МИНИСТЕРСТВО КУЛЬТУРЫ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ПИСЬМО
от 22 июня 2012 г. N 81-01-39/04-АБ
Указом Президента Российской Федерации
от 07.05.2012 N 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики" предусмотрено повышение оплаты труда работников учреждений культуры и доведение к 2018 году ее среднего уровня до средней заработной платы в соответствующем регионе.
Во исполнение данного Указа Министерству культуры Российской Федерации совместно с органами исполнительной власти субъектов Российской Федерации поручено обеспечить до 1 августа 2012 года разработку нормативных правовых актов, предусматривающих реализацию мер по поэтапному повышению заработной платы работников культуры, и предусмотреть бюджетные ассигнования на их реализацию при формировании соответственно федерального бюджета и бюджетов субъектов Российской Федерации на 2013 год и на плановый период 2014 и 2015 годов.
Для анализа ситуации с уровнем заработной платы работников учреждений культуры и разработки мер по его повышению, а также определения необходимых для этого бюджетных ассигнований прошу подготовить и в срок до 9 июля 2012 года представить в электронном виде следующие материалы:
1. Нормативные правовые акты субъекта Российской Федерации, в соответствии с которыми осуществляется оплата труда работников в государственных учреждениях культуры, положения об отраслевой системе оплаты труда по всем типам государственных учреждений культуры, а также соответствующие акты не менее чем по 5 муниципалитетам (по различным видам муниципальных образований) (Приложения 1а, 1б).
2. Аналитические материалы, характеризующие:
- фактический уровень средней месячной начисленной заработной платы работников учреждений культуры в субъекте Российской Федерации (в том числе учреждений, находящихся в ведении субъекта Российской Федерации, и учреждений, находящихся в ведении муниципальных образований), его соотношение со средней заработной платой в экономике региона в разрезе типов учреждений, в том числе в крупных городах, малых и средних городах, в сельской местности (Приложения 2а, 2б);
- структуру средней месячной начисленной заработной платы (базовая часть, компенсирующие выплаты, стимулирующие выплаты) по категориям и профессиональным квалификационным группам работников в разрезе типов учреждений регионального и муниципального ведения, в том числе в крупных городах, малых и средних городах, в сельской местности (Приложение 2в).
3. Расчетные данные и обосновывающие их материалы по этапам и срокам достижения целевых ориентиров, предусмотренных соответствующим пунктом Указа Президента Российской Федерации
от 07.05.2012 N 597 по повышению уровня заработных плат работников учреждений культуры (региональных и муниципальных) в регионе до 2018 года (по типам учреждений), в том числе в крупных городах, малых и средних городах, в сельской местности (Приложение 3, включающее табличный материал и пояснительную записку).
4. Расчетные данные и обосновывающие их материалы по изменению количества региональных и муниципальных учреждений культуры (по типам учреждений) и численности занятых в них работников исходя из того, что, с одной стороны, необходимо обеспечить достижение социальных нормативов обеспечения населения услугами культуры, а с другой - осуществлять меры по повышению эффективности деятельности учреждений культуры и результативности труда работников (Приложения 4а, 4б, включающие табличный материал и пояснительную записку).
5. Предложения по совершенствованию отраслевой системы оплаты труда государственных и муниципальных учреждений культуры в субъекте Российской Федерации в целях повышения эффективности деятельности учреждений культуры и результативности труда сотрудников, и осуществления поставленных на конкретный период задач по сохранению и развитию сферы культуры в регионе, определение тех контингентов работников, на которых в первую очередь должны распространяться меры по повышению заработной платы (Приложение 5 в виде текстового материала).
6. Требуемые объемы фонда оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений культуры на 2012 - 2018 годы, дополнительных бюджетных ассигнований на повышение заработной платы работникам государственных и муниципальных учреждений культуры и поэтапного доведения ее до уровня средней по экономике, а также средств федерального бюджета на софинансирование повышения оплаты труда с обоснованием (Приложения 6а, 6б, 6в, включающие табличный материал и пояснительную записку).
Подготовленные материалы необходимо направлять на электронные адреса: mp@inesp.ru; nazarovam@yandex.ru.
Контактные лица по вопросам подготовки и передачи данных
Назарова Марина Филипповна, тел./факс (495) 628-12-46;
Зязина Людмила Алексеевна, тел. (495) 783-35-07.
Врио Министра
А.Е.БУСЫГИН
Приложение 1а
Перечень нормативных правовых актов,
регламентирующих вопросы оплаты труда работников
государственных учреждений культуры в субъекте
Российской Федерации
____________________________________________
(наименование субъекта Российской Федерации)
┌────┬────────────────────────────────────────┬───────────────────────────┐
│ N │ Наименование и реквизиты нормативных │Изменения, внесенные в НПА │
│п/п │ правовых актов, в соответствии с │ (наименование и реквизиты │
│ │ которыми осуществляется оплата труда │НПА, которым эти изменения │
│ │ работников государственных учреждений │ внесены, гиперссылка на │
│ │ культуры (сделать гиперссылку │ документ) │
│ │ на документ для открытия его │ │
│ │ в электронном виде) │ │
├────┼────────────────────────────────────────┼───────────────────────────┤
│ │ │ │
├────┼────────────────────────────────────────┼───────────────────────────┤
│ │ │ │
├────┼────────────────────────────────────────┼───────────────────────────┤
│ │ │ │
├────┼────────────────────────────────────────┼───────────────────────────┤
│ │ │ │
├────┼────────────────────────────────────────┼───────────────────────────┤
│ │ │ │
└────┴────────────────────────────────────────┴───────────────────────────┘
Приложение 1б
Перечень нормативных правовых актов,
регламентирующих вопросы оплаты труда работников
учреждений культуры в муниципальных образованиях
субъекта Российской Федерации <1>
____________________________________________
(наименование субъекта Российской Федерации)
┌────┬───────────────┬────────────────────────────────┬───────────────────┐
│ N │ Наименование │ Наименование и реквизиты │ Изменения, │
│п/п │муниципального │ нормативных правовых актов, в │ внесенные в НПА │
│ │образования <1>│ соответствии с которыми │ (наименование и │
│ │ │ осуществляется оплата труда │ реквизиты НПА, │
│ │ │ работников муниципальных │ которым эти │
│ │ │ учреждений культуры (сделать │изменения внесены, │
│ │ │ гиперссылку на документ для │ гиперссылка на │
│ │ │открытия его в электронном виде)│ документ) │
├────┼───────────────┼────────────────────────────────┼───────────────────┤
│ │ │ │ │
├────┼───────────────┼────────────────────────────────┼───────────────────┤
│ │ │ │ │
├────┼───────────────┼────────────────────────────────┼───────────────────┤
│ │ │ │ │
├────┼───────────────┼────────────────────────────────┼───────────────────┤
│ │ │ │ │
├────┼───────────────┼────────────────────────────────┼───────────────────┤
│ │ │ │ │
└────┴───────────────┴────────────────────────────────┴───────────────────┘
--------------------------------
<1> Заполняется по каждому субъекту выборочно, на примере не менее 5 муниципальных образований различных видов.
Приложение 2а
УРОВЕНЬ
СРЕДНЕЙ МЕСЯЧНОЙ НАЧИСЛЕННОЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ РАБОТНИКОВ
УЧРЕЖДЕНИЙ КУЛЬТУРЫ В 2011 ГОДУ <1>
┌────┬─────────────────┬───────────────────────┬───────────────────────────────────────────────────────────────────────────┐
│ N │ Типы учреждений │ Достигнутый уровень │ В том числе: <2> │
│п/п │ культуры │ средней заработной │ │
│ │ субъектов │ платы │ │
│ │ Российской ├───────────┬───────────┼─────────────────┬──────────┬─────────────┬──────────┬──────────┬──────────┤
│ │ Федерации │ тыс. │ в %% к │ в городах │ в %% к │в городах и │ в %% к │в сельских│ в %% к │
│ │ │ рублей в │ средней │республиканского,│ средней │ поселениях │ средней │поселениях│ средней │
│ │ │ месяц (в │ заработной│ краевого, │заработной│ городского │заработной│ тыс. руб.│заработной│
│ │ │среднем по │ плате в │ областного │ плате в │ типа │ плате в │ │ плате в │
│ │ │ выборке) │ экономике │ значения │ экономике│ районного │экономике │ │ экономике│
│ │ │ │ региона │ (подчинения), │ региона │ значении │ региона │ │ региона │
│ │ │ │ │ тыс. руб. │ │(подчинения),│ │ │ │
│ │ │ │ │ │ │ тыс. руб. │ │ │ │
├────┼─────────────────┼───────────┼───────────┼─────────────────┼──────────┼─────────────┼──────────┼──────────┼──────────┤
│ │Учреждения │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │культуры субъекта│ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │Российской │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │Федерации, всего:│ │ │ │ │ │ │ │ │
├────┼─────────────────┼───────────┼───────────┼─────────────────┼──────────┼─────────────┼──────────┼──────────┼──────────┤
│ │Государственные │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │учреждения │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │культуры <3>: │ │ │ │ │ │ │ │ │
├────┼─────────────────┼───────────┼───────────┼─────────────────┼──────────┼─────────────┼──────────┼──────────┼──────────┤
│ │Музеи │ │ │ │ │ │ │ │ │
├────┼─────────────────┼───────────┼───────────┼─────────────────┼──────────┼─────────────┼──────────┼──────────┼──────────┤
│ │Театры │ │ │ │ │ │ │ │ │
├────┼─────────────────┼───────────┼───────────┼─────────────────┼──────────┼─────────────┼──────────┼──────────┼──────────┤
│ │Концертные │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │организации │ │ │ │ │ │ │ │ │
├────┼─────────────────┼───────────┼───────────┼─────────────────┼──────────┼─────────────┼──────────┼──────────┼──────────┤
│ │Библиотеки │ │ │ │ │ │ │ │ │
├────┼─────────────────┼───────────┼───────────┼─────────────────┼──────────┼─────────────┼──────────┼──────────┼──────────┤
│ │Парки │ │ │ │ │ │ │ │ │
├────┼─────────────────┼───────────┼───────────┼─────────────────┼──────────┼─────────────┼──────────┼──────────┼──────────┤
│ │Прочие <4> │ │ │ │ │ │ │ │ │
├────┼─────────────────┼───────────┼───────────┼─────────────────┼──────────┼─────────────┼──────────┼──────────┼──────────┤
│ │Образовательные │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │учреждения в │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │сфере культуры: │ │ │ │ │ │ │ │ │
├────┼─────────────────┼───────────┼───────────┼─────────────────┼──────────┼─────────────┼──────────┼──────────┼──────────┤
│ │ ВУЗы │ │ │ │ │ │ │ │ │
├────┼─────────────────┼───────────┼───────────┼─────────────────┼──────────┼─────────────┼──────────┼──────────┼──────────┤
│ │ ССУЗы │ │ │ │ │ │ │ │ │
├────┼─────────────────┼───────────┼───────────┼─────────────────┼──────────┼─────────────┼──────────┼──────────┼──────────┤
│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├────┼─────────────────┼───────────┼───────────┼─────────────────┼──────────┼─────────────┼──────────┼──────────┼──────────┤
│ │Муниципальные │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │учреждения │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │культуры <5>: │ │ │ │ │ │ │ │ │
├────┼─────────────────┼───────────┼───────────┼─────────────────┼──────────┼─────────────┼──────────┼──────────┼──────────┤
│ │Дома (дворцы) │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │культуры, клубы │ │ │ │ │ │ │ │ │
├────┼─────────────────┼───────────┼───────────┼─────────────────┼──────────┼─────────────┼──────────┼──────────┼──────────┤
│ │Библиотеки │ │ │ │ │ │ │ │ │
├────┼─────────────────┼───────────┼───────────┼─────────────────┼──────────┼─────────────┼──────────┼──────────┼──────────┤
│ │Музеи │ │ │ │ │ │ │ │ │
├────┼─────────────────┼───────────┼───────────┼─────────────────┼──────────┼─────────────┼──────────┼──────────┼──────────┤
│ │Театры │ │ │ │ │ │ │ │ │
├────┼─────────────────┼───────────┼───────────┼─────────────────┼──────────┼─────────────┼──────────┼──────────┼──────────┤
│ │Концертные │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │организации │ │ │ │ │ │ │ │ │
├────┼─────────────────┼───────────┼───────────┼─────────────────┼──────────┼─────────────┼──────────┼──────────┼──────────┤
│ │Прочие │ │ │ │ │ │ │ │ │
├────┼─────────────────┼───────────┼───────────┼─────────────────┼──────────┼─────────────┼──────────┼──────────┼──────────┤
│ │Образовательные │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │учреждения в │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │сфере культуры: │ │ │ │ │ │ │ │ │
├────┼─────────────────┼───────────┼───────────┼─────────────────┼──────────┼─────────────┼──────────┼──────────┼──────────┤
│ │ДШИ │ │ │ │ │ │ │ │ │
└────┴─────────────────┴───────────┴───────────┴─────────────────┴──────────┴─────────────┴──────────┴──────────┴──────────┘
--------------------------------
<1> Данная форма заполняется на основе выборки, включающей не менее 5 учреждений культуры каждого типа.
<2> На примере не менее 5 учреждений культуры каждого типа.
<3> Учреждения культуры, находящиеся в ведении субъекта Российской Федерации.
<4> К числу прочих могут быть отнесены: цирки, зоопарки, учреждения кинематографии, архивы, научно-исследовательские организации и другие учреждения, относимые к сфере культуры.
<5> Учреждения культуры, находящиеся в ведении муниципальных образований.
Приложение 2б-1
СТРУКТУРА
СРЕДНЕЙ МЕСЯЧНОЙ НАЧИСЛЕННОЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ ПО ТИПАМ
УЧРЕЖДЕНИЙ КУЛЬТУРЫ И КАТЕГОРИЯМ ПЕРСОНАЛА <1> В 2011 ГОДУ
Тип учреждения культуры Библиотека
---------------------------------------
Находящаяся в ведении Субъекта Российской Федерации
---------------------------------------
┌─────┬───────────────┬───────────────────┬────────────┬───────────────────────────────────────────┐
│ N │ Категории │ Основные │ Средняя │ В том числе: │
│ п/п │ персонала │ профессионально- │ месячная ├─────────────┬──────────────┬──────────────┤
│ │ │ квалификационные │ заработная │базовая часть│компенсирующие│стимулирующие │
│ │ │ группы │ плата │ │ выплаты │ выплаты │
│ │ │ работников │(тыс. руб.) ├──────┬──────┼───────┬──────┼───────┬──────┤
│ │ │ │ │ тыс. │ в %% │ тыс. │ в %% │ тыс. │ в %% │
│ │ │ │ │ руб. │ │ руб. │ │ руб. │ │
├─────┼───────────────┼───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │Все работники │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │учреждения │ │ │ │ │ │ │ │ │
├─────┼───────────────┼───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │Руководители │ │ │ │ │ │ │ │ │
├─────┼───────────────┼───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │в том числе: │Руководитель сети, │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │централизованной │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │библиотечной │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │системы │ │ │ │ │ │ │ │
├─────┤ ├───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │ │Заведующий филиалом│ │ │ │ │ │ │ │
├─────┤ ├───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │ │Заведующий отделом │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │(сектором) │ │ │ │ │ │ │ │
├─────┤ ├───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │ │Главный хранитель │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │фондов │ │ │ │ │ │ │ │
├─────┼───────────────┼───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │Основной │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │творческий │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │персонал и │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │библиотечные │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │работники <2> │ │ │ │ │ │ │ │ │
├─────┼───────────────┼───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │в том числе: │Библиотекари, │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │включая главных │ │ │ │ │ │ │ │
├─────┤ ├───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │ │Библиографы, │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │включая главных │ │ │ │ │ │ │ │
├─────┤ ├───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │ │Методисты библиотек│ │ │ │ │ │ │ │
├─────┤ ├───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │ │Специалисты │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │библиотек │ │ │ │ │ │ │ │
├─────┤ ├───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │ │Редакторы библиотек│ │ │ │ │ │ │ │
├─────┤ ├───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │ │Другие │ │ │ │ │ │ │ │
├─────┤ ├───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├─────┤ ├───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├─────┼───────────────┼───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │Информационно- │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │технический │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │персонал │ │ │ │ │ │ │ │ │
└─────┴───────────────┴───────────────────┴────────────┴──────┴──────┴───────┴──────┴───────┴──────┘
--------------------------------
<1> Данная форма заполняется по одному учреждению культуры каждого типа регионального и муниципального ведения, в котором средняя заработная плата всех работников учреждения наиболее близка к средней по региону или муниципальному образованию (образец заполнен для библиотек).
<2> Данная форма включает примерный перечень основных профессионально-квалификационных групп работников библиотек. Для каждого типа учреждений культуры следует включать в таблицу свои, характерные именно для этих учреждений наименования должностей и групп (см. примерный перечень в конце приложения 2б).
Приложение 2б-2
СТРУКТУРА
СРЕДНЕЙ МЕСЯЧНОЙ НАЧИСЛЕННОЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ ПО ТИПАМ
УЧРЕЖДЕНИЙ КУЛЬТУРЫ И КАТЕГОРИЯМ ПЕРСОНАЛА <1> В 2011 ГОДУ
Тип учреждения культуры Библиотека
---------------------------------------
Находящаяся в ведении Муниципального образования
---------------------------------------
┌─────┬───────────────┬───────────────────┬────────────┬───────────────────────────────────────────┐
│ N │ Категории │ Основные │ Средняя │ В том числе: │
│ п/п │ персонала │ профессионально- │ месячная ├─────────────┬──────────────┬──────────────┤
│ │ │ квалификационные │ заработная │базовая часть│компенсирующие│стимулирующие │
│ │ │ группы │ плата │ │ выплаты │ выплаты │
│ │ │ работников │(тыс. руб.) ├──────┬──────┼───────┬──────┼───────┬──────┤
│ │ │ │ │ тыс. │ в %% │ тыс. │ в %% │ тыс. │ в %% │
│ │ │ │ │ руб. │ │ руб. │ │ руб. │ │
├─────┼───────────────┼───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │Все работники │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │учреждения │ │ │ │ │ │ │ │ │
├─────┼───────────────┼───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │Руководители │ │ │ │ │ │ │ │ │
├─────┼───────────────┼───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │в том числе: │Руководитель сети, │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │централизованной │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │библиотечной │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │системы │ │ │ │ │ │ │ │
├─────┤ ├───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │ │Заведующий филиалом│ │ │ │ │ │ │ │
├─────┤ ├───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │ │Заведующий отделом │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │(сектором) │ │ │ │ │ │ │ │
├─────┤ ├───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │ │Главный хранитель │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │фондов │ │ │ │ │ │ │ │
├─────┼───────────────┼───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │Основной │Библиотекари, │ │ │ │ │ │ │ │
│ │творческий │включая главных │ │ │ │ │ │ │ │
│ │персонал и │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │библиотечные │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │работники <2> │ │ │ │ │ │ │ │ │
├─────┼───────────────┼───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │в том числе: │Библиографы, │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │включая главных │ │ │ │ │ │ │ │
├─────┤ ├───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │ │Методисты библиотек│ │ │ │ │ │ │ │
├─────┤ ├───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │ │Специалисты │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │библиотек │ │ │ │ │ │ │ │
├─────┤ ├───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │ │Редакторы библиотек│ │ │ │ │ │ │ │
├─────┤ ├───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │ │Другие │ │ │ │ │ │ │ │
├─────┤ ├───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├─────┼───────────────┼───────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │Информационно- │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │технический │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │персонал │ │ │ │ │ │ │ │ │
└─────┴───────────────┴───────────────────┴────────────┴──────┴──────┴───────┴──────┴───────┴──────┘
--------------------------------
<1> Данная форма заполняется по одному учреждению культуры каждого типа регионального и муниципального ведения (образец заполнен для библиотек).
<2> Данная форма включает примерный перечень основных профессионально-квалификационных групп работников библиотек. Для каждого типа учреждений культуры следует включать в таблицу свои, характерные именно для этих учреждений наименования должностей и групп (см. примерный перечень в конце приложения 2б).
Приложение 2б-3
ПРИМЕРНЫЙ ПЕРЕЧЕНЬ
ОСНОВНЫХ ПРОФЕССИОНАЛЬНО-КВАЛИФИКАЦИОННЫХ ГРУПП
РАБОТНИКОВ УЧРЕЖДЕНИЙ КУЛЬТУРЫ
┌────┬──────────────┬────────────────┬─────────────────────┬──────────────┐
│ N │ Типы │ Руководители │ Основной │Информационно-│
│п/п │ учреждений │ │(творческий персонал)│ технический │
│ │ культуры │ │ │ персонал │
├────┼──────────────┼────────────────┼─────────────────────┼──────────────┤
│ │Дома (дворцы) │Директор │Режиссер массовых │ │
│ │культуры, │(заведующий) │представлений │ │
│ │клубы │Художественный │Специалист (по │ │
│ │ │руководитель │фольклору, жанрам │ │
│ │ │Заведующий │творчества, методике │ │
│ │ │отделом │клубной работы и │ │
│ │ │(сектором) │т.д.) │ │
│ │ │ │Балетмейстер, │ │
│ │ │ │хормейстер │ │
│ │ │ │коллектива │ │
│ │ │ │Аккомпаниатор │ │
│ │ │ │Культорганизатор │ │
│ │ │ │Художник-постановщик │ │
├────┼──────────────┼────────────────┼─────────────────────┼──────────────┤
│ │Библиотеки │Руководитель │Библиотекари, │Специалист по │
│ │ │сети, │включая главных │формированию и│
│ │ │централизованной│Библиографы, включая │ведению │
│ │ │библиотечной │главных │электронных │
│ │ │системы │Методисты библиотек │библиотечных │
│ │ │Заведующий │Специалисты │фондов │
│ │ │филиалом │библиотек │ │
│ │ │Заведующий │Редакторы библиотек │ │
│ │ │отделом │Другие │ │
│ │ │(сектором) │ │ │
│ │ │Главный │ │ │
│ │ │хранитель фондов│ │ │
├────┼──────────────┼────────────────┼─────────────────────┼──────────────┤
│ │Музеи │Директор │Хранитель музейных │Редактор │
│ │ │Заведующий │предметов │электронных │
│ │ │филиалом │Научный сотрудник │баз данных │
│ │ │Главный │музея │ │
│ │ │хранитель │Методист музея │ │
│ │ │Заведующий │Специалист музея │ │
│ │ │отделом │Эксперт │ │
│ │ │(сектором) │Экскурсовод │ │
├────┼──────────────┼────────────────┼─────────────────────┼──────────────┤
│ │Театры │Директор театра │Артист театра │ │
│ │ │Главный │Балетмейстер │ │
│ │ │администратор │Режиссер-постановщик │ │
│ │ │Заведующий │Художник-постановщик │ │
│ │ │театрально- │Дирижер │ │
│ │ │производственной│Художники (всех │ │
│ │ │мастерской │наименований) и др. │ │
│ │ │Главный режиссер│ │ │
├────┼──────────────┼────────────────┼─────────────────────┼──────────────┤
│ │Концертные │Директор │Дирижер │ │
│ │организации │программ │Балетмейстер │ │
│ │ │Заведующие: │Хормейстер │ │
│ │ │мастерской, │Концертмейстер │ │
│ │ │костюмерной, │Художники всех │ │
│ │ │кассами и т.п. │наименований │ │
│ │ │Главные: │Редактор │ │
│ │ │режиссер, │Репетитор │ │
│ │ │дирижер, │Артисты и др. │ │
│ │ │хормейстер, │ │ │
│ │ │балетмейстер, │ │ │
│ │ │художник и т.п. │ │ │
├────┼──────────────┼────────────────┼─────────────────────┼──────────────┤
│ │Парки │Директор │Культорганизатор │ │
│ │ │(заведующий) │Аккомпаниатор │ │
│ │ │парка │Светооператор │ │
│ │ │Заведующий │Распорядитель │ │
│ │ │отделом │(вечера, дискотеки) │ │
│ │ │(сектором) │ │ │
│ │ │Менеджер по │ │ │
│ │ │культурно- │ │ │
│ │ │массовому досугу│ │ │
├────┼──────────────┼────────────────┼─────────────────────┼──────────────┤
│ │ВУЗы, ССУЗы, │Руководитель │Преподаватель │ │
│ │ДШИ │образовательного│(включая старших │ │
│ │ │учреждения │преподавателей, │ │
│ │ │(ректор) │доцентов и │ │
│ │ │Руководители │профессоров) │ │
│ │ │структурных │Педагог │ │
│ │ │подразделений │Методист по обучению │ │
│ │ │(деканы и │ │ │
│ │ │заведующие │ │ │
│ │ │кафедрами) │ │ │
├────┼──────────────┼────────────────┼─────────────────────┼──────────────┤
│ │Прочие (цирки)│Директор цирка │Артист циркового │ │
│ │ │Директор │жанра │ │
│ │ │программ │Шапитмейстер │ │
│ │ │творческих │ │ │
│ │ │коллективов │ │ │
│ │ │цирковых │ │ │
│ │ │организаций │ │ │
└────┴──────────────┴────────────────┴─────────────────────┴──────────────┘
Приложение 2в
СТРУКТУРА
СРЕДНЕЙ МЕСЯЧНОЙ НАЧИСЛЕННОЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ ПО ТИПАМ
УЧРЕЖДЕНИЙ КУЛЬТУРЫ В ТЕРРИТОРИАЛЬНЫХ ЕДИНИЦАХ
В 2011 ГОДУ <1>
Тип учреждения культуры _____________________
Находящееся в ведении _______________________
┌────┬───────────────┬────────────────────┬────────────┬───────────────────────────────────────────┐
│ N │ Категории │ Расположение │ Средняя │ В том числе: │
│п/п │ персонала │ │ месячная ├─────────────┬──────────────┬──────────────┤
│ │ │ │ заработная │базовая часть│компенсирующие│стимулирующие │
│ │ │ │ плата │ │ выплаты │ выплаты │
│ │ │ │(тыс. руб.) ├──────┬──────┼───────┬──────┼───────┬──────┤
│ │ │ │ │ тыс. │ в %% │ тыс. │ в %% │ тыс. │ в %% │
│ │ │ │ │ руб. │ │ руб. │ │ руб. │ │
├────┼───────────────┼────────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │Все работники │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │учреждения │ │ │ │ │ │ │ │ │
├────┼───────────────┼────────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │В том числе: │ │ │ │ │ │ │ │ │
├────┼───────────────┼────────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │Руководители │ │ │ │ │ │ │ │ │
├────┼───────────────┼────────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │ │В городах │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │республиканского, │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │краевого, │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │областного значения │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │(подчинения) │ │ │ │ │ │ │ │
├────┼───────────────┼────────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │ │В городах и │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │поселениях │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │городского типа │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │районного значения │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │(подчинения) │ │ │ │ │ │ │ │
├────┼───────────────┼────────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │ │В сельских │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │поселениях │ │ │ │ │ │ │ │
├────┼───────────────┼────────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │Основной │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │творческий │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │персонал и │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │библиотечные │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │работники │ │ │ │ │ │ │ │ │
├────┼───────────────┼────────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │ │В городах │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │республиканского, │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │краевого, │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │областного значения │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │(подчинения) │ │ │ │ │ │ │ │
├────┼───────────────┼────────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │ │В городах и │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │поселениях │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │городского типа │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │районного значения │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │(подчинения) │ │ │ │ │ │ │ │
├────┼───────────────┼────────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │ │В сельских │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │поселениях │ │ │ │ │ │ │ │
├────┼───────────────┼────────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │Информационно- │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │технический │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │персонал │ │ │ │ │ │ │ │ │
├────┼───────────────┼────────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │ │В городах │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │республиканского, │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │краевого, │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │областного значения │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │(подчинения) │ │ │ │ │ │ │ │
├────┼───────────────┼────────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │ │В городах и │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │поселениях │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │городского типа │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │районного значения │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │(подчинения) │ │ │ │ │ │ │ │
├────┼───────────────┼────────────────────┼────────────┼──────┼──────┼───────┼──────┼───────┼──────┤
│ │ │В сельских │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │поселениях │ │ │ │ │ │ │ │
└────┴───────────────┴────────────────────┴────────────┴──────┴──────┴───────┴──────┴───────┴──────┘
--------------------------------
<1> Данная форма заполняется по одному учреждению культуры каждого типа регионального и муниципального ведения с наиболее низким уровнем оплаты труда среди аналогичных учреждений культуры, расположенных в таких же территориальных единицах.
Приложение 3
ЦЕЛЕВЫЕ ОРИЕНТИРЫ
ПО СУБЪЕКТУ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ ПРИ ПОВЫШЕНИИ УРОВНЯ
ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ РАБОТНИКОВ КУЛЬТУРЫ
┌─────┬────────────────┬─────────────────────┬────────────────────────────────────────────────────────────────────────────────┐
│ N │ Типы │ Достигнутый уровень │ Целевой уровень заработной платы работников учреждений культуры (в тыс. рублей │
│ п/п │ учреждений │ средней заработной │ и %% к средней заработной плате в экономике региона) <1> │
│ │ культуры │ платы в 2011 году │ │
│ │ субъектов ├───────┬─────────────┼───────────┬───────────┬──────────┬───────────┬──────────┬───────────┬──────────┤
│ │ Российской │ тыс. │ в %% к │ 2012 │ 2013 │ 2014 │ 2015 │ 2016 │ 2017 │ 2018 │
│ │ Федерации │руб. в │ средней ├─────┬─────┼─────┬─────┼────┬─────┼─────┬─────┼─────┬────┼─────┬─────┼─────┬────┤
│ │ │ месяц │ заработной │тыс. │ в │тыс. │ в │тыс.│ в │тыс. │ в │тыс. │ в │тыс. │ в │тыс. │ в │
│ │ │ │ плате в │руб. │ %% │руб. │ %% │руб.│ %% │руб. │ %% │руб. │ %% │руб. │ %% │руб. │ %% │
│ │ │ │ экономике │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ │ │ региона │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├─────┼────────────────┼───────┼─────────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼────┤
│ │Учреждения │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │культуры │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │субъекта │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │Российской │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │Федерации, │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │всего: │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├─────┼────────────────┼───────┼─────────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼────┤
│ │Государственные │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │учреждения │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │культуры <2>: │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├─────┼────────────────┼───────┼─────────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼────┤
│ │Музеи │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├─────┼────────────────┼───────┼─────────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼────┤
│ │Театры │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├─────┼────────────────┼───────┼─────────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼────┤
│ │Концертные │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │организации │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├─────┼────────────────┼───────┼─────────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼────┤
│ │Библиотеки │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├─────┼────────────────┼───────┼─────────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼────┤
│ │Парки │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├─────┼────────────────┼───────┼─────────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼────┤
│ │Прочие <3> │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├─────┼────────────────┼───────┼─────────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼────┤
│ │Образовательные │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │учреждения в │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │сфере культуры: │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├─────┼────────────────┼───────┼─────────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼────┤
│ │ ВУЗы │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├─────┼────────────────┼───────┼─────────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼────┤
│ │ ССУЗы │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├─────┼────────────────┼───────┼─────────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼────┤
│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├─────┼────────────────┼───────┼─────────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼────┤
│ │Муниципальные │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │учреждения │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │культуры <4>: │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├─────┼────────────────┼───────┼─────────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼────┤
│ │Дома (дворцы) │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │культуры, клубы │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├─────┼────────────────┼───────┼─────────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼────┤
│ │Библиотеки │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├─────┼────────────────┼───────┼─────────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼────┤
│ │Музеи │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├─────┼────────────────┼───────┼─────────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼────┤
│ │Театры │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├─────┼────────────────┼───────┼─────────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼────┤
│ │Концертные │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │организации │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├─────┼────────────────┼───────┼─────────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼────┤
│ │Прочие │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├─────┼────────────────┼───────┼─────────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼────┤
│ │Образовательные │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │учреждения в │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │сфере культуры: │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├─────┼────────────────┼───────┼─────────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼─────┼────┼─────┼─────┼─────┼────┤
│ │ДШИ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
└─────┴────────────────┴───────┴─────────────┴─────┴─────┴─────┴─────┴────┴─────┴─────┴─────┴─────┴────┴─────┴─────┴─────┴────┘
--------------------------------
<1> Целевым ориентиром является поэтапное повышение уровня заработной платы работников учреждений культуры и доведение ее к 2018 году до средней заработной платы в соответствующем регионе, обусловленное достижением конкретных показателей качества и количества оказываемых услуг культуры.
<2> Учреждения культуры, находящиеся в ведении субъекта Российской Федерации.
<3> К числу прочих могут быть отнесены: цирки, зоопарки, учреждения кинематографии, архивы, научно-исследовательские организации и другие учреждения, относимые к сфере культуры.
<4> Учреждения культуры, находящиеся в ведении муниципальных образований.
Приложение 4а
Количество учреждений культуры (по типам учреждений)
┌───┬────────────────┬──────────┬─────────────────────────────────────────┐
│ N │ Типы │Количество│ Количество учреждений культуры │
│п/п│ учреждений │учреждений├────┬─────┬─────┬─────┬──────┬─────┬─────┤
│ │ культуры │культуры в│2012│2013 │2014 │2015 │ 2016 │2017 │2018 │
│ │ субъектов │2011 году │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ Российской │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │ Федерации │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼────────────────┼──────────┼────┼─────┼─────┼─────┼──────┼─────┼─────┤
│ │Государственные │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │учреждения │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │культуры <1>: │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼────────────────┼──────────┼────┼─────┼─────┼─────┼──────┼─────┼─────┤
│ │Музеи │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼────────────────┼──────────┼────┼─────┼─────┼─────┼──────┼─────┼─────┤
│ │Театры │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼────────────────┼──────────┼────┼─────┼─────┼─────┼──────┼─────┼─────┤
│ │Концертные │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │организации │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼────────────────┼──────────┼────┼─────┼─────┼─────┼──────┼─────┼─────┤
│ │Библиотеки │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼────────────────┼──────────┼────┼─────┼─────┼─────┼──────┼─────┼─────┤
│ │Парки │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼────────────────┼──────────┼────┼─────┼─────┼─────┼──────┼─────┼─────┤
│ │Прочие <2> │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼────────────────┼──────────┼────┼─────┼─────┼─────┼──────┼─────┼─────┤
│ │Образовательные │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │учреждения в │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │сфере культуры: │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼────────────────┼──────────┼────┼─────┼─────┼─────┼──────┼─────┼─────┤
│ │ ВУЗы │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼────────────────┼──────────┼────┼─────┼─────┼─────┼──────┼─────┼─────┤
│ │ ССУЗы │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼────────────────┼──────────┼────┼─────┼─────┼─────┼──────┼─────┼─────┤
│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼────────────────┼──────────┼────┼─────┼─────┼─────┼──────┼─────┼─────┤
│ │Муниципальные │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │учреждения │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │культуры <3>: │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼────────────────┼──────────┼────┼─────┼─────┼─────┼──────┼─────┼─────┤
│ │Дома (дворцы) │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │культуры, клубы │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼────────────────┼──────────┼────┼─────┼─────┼─────┼──────┼─────┼─────┤
│ │Библиотеки │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼────────────────┼──────────┼────┼─────┼─────┼─────┼──────┼─────┼─────┤
│ │Музеи │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼────────────────┼──────────┼────┼─────┼─────┼─────┼──────┼─────┼─────┤
│ │Театры │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼────────────────┼──────────┼────┼─────┼─────┼─────┼──────┼─────┼─────┤
│ │Концертные │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │организации │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼────────────────┼──────────┼────┼─────┼─────┼─────┼──────┼─────┼─────┤
│ │Прочие │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼────────────────┼──────────┼────┼─────┼─────┼─────┼──────┼─────┼─────┤
│ │Образовательные │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │учреждения в │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │сфере культуры: │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼────────────────┼──────────┼────┼─────┼─────┼─────┼──────┼─────┼─────┤
│ │ ДШИ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼────────────────┼──────────┼────┼─────┼─────┼─────┼──────┼─────┼─────┤
│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
└───┴────────────────┴──────────┴────┴─────┴─────┴─────┴──────┴─────┴─────┘
--------------------------------
<1> Учреждения культуры, находящиеся в ведении субъекта Российской Федерации.
<2> К числу прочих могут быть отнесены: цирки, зоопарки, учреждения кинематографии, архивы, научно-исследовательские организации и другие учреждения, относимые к сфере культуры, включая новые типы учреждений, например, центры культурного развития.
<3> Учреждения культуры, находящиеся в ведении муниципальных образований.
Приложение 4б
Численность занятых в учреждениях культуры
(по типам учреждений) <1>
┌───┬───────────────┬───────────┬─────────────────────────────────────────┐
│ N │ Типы │Численность│ Численность работников учреждений │
│п/п│ учреждений │ работников│ культуры, человек │
│ │ культуры │ учреждений├─────┬─────┬─────┬─────┬─────┬─────┬─────┤
│ │ субъектов │ культуры в│2012 │2013 │2014 │ 2015│2016 │2017 │2018 │
│ │ Российской │ 2011 году,│ │ │ │ │ │ │ │
│ │ Федерации │ человек │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────┼───────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┤
│ │Учреждения │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │культуры │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │субъекта │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │Российской │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │федерации, │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │всего: │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────┼───────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┤
│ │Государственные│ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │учреждения │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │культуры <2>: │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────┼───────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┤
│ │Музеи │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────┼───────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┤
│ │Театры │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────┼───────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┤
│ │Концертные │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │организации │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────┼───────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┤
│ │Библиотеки │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────┼───────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┤
│ │Парки │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────┼───────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┤
│ │Прочие <3> │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────┼───────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┤
│ │Образовательные│ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │учреждения в │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │сфере культуры:│ │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────┼───────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┤
│ │ ВУЗы │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────┼───────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┤
│ │ ССУЗы │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────┼───────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┤
│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────┼───────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┤
│ │Муниципальные │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │учреждения │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │культуры <4>: │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────┼───────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┤
│ │Дома (дворцы) │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │культуры, клубы│ │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────┼───────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┤
│ │Библиотеки │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────┼───────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┤
│ │Музеи │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────┼───────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┤
│ │Театры │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────┼───────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┤
│ │Концертные │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │организации │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────┼───────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┤
│ │Прочие │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────┼───────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┤
│ │Образовательные│ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │учреждения в │ │ │ │ │ │ │ │ │
│ │сфере культуры:│ │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────┼───────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┤
│ │ ДШИ │ │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────┼───────────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┼─────┤
│ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │
└───┴───────────────┴───────────┴─────┴─────┴─────┴─────┴─────┴─────┴─────┘
--------------------------------
<1> Рассчитывается среднегодовая численность работников учреждений культуры.
<2> Учреждения культуры, находящиеся в ведении субъекта Российской Федерации.
<3> К числу прочих могут быть отнесены: цирки, зоопарки, учреждения кинематографии, архивы, научно-исследовательские организации и другие учреждения, относимые к сфере культуры, включая новые типы учреждений, например, центры культурного развития.
<4> Учреждения культуры, находящиеся в ведении муниципальных образований.
Приложение 5
ПРЕДЛОЖЕНИЯ
ПО СОВЕРШЕНСТВОВАНИЮ ОТРАСЛЕВОЙ СИСТЕМЫ
ОПЛАТЫ ТРУДА УЧРЕЖДЕНИЙ КУЛЬТУРЫ
__________________________________________________
(наименование субъекта Российской Федерации,
муниципального образования)
Предложения должны быть направлены:
- на реализацию принципа "деньги в обмен на реформы": приоритетное повышение зарплат эффективным работникам в учреждениях, демонстрирующих высокие результаты деятельности, реорганизацию неэффективных организаций;
- поддержку работ, обеспечивающих внедрение информационно-коммуникационных технологий;
- установление базовых окладов по профессиональным квалификационным группам;
- снижение численности наиболее низкооплачиваемых работников.
Приложение 6а
ТРЕБУЕМЫЙ ОБЪЕМ ФОНДА ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ
ГОСУДАРСТВЕННЫХ И МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ КУЛЬТУРЫ
С УЧЕТОМ ПОЭТАПНОГО ПОВЫШЕНИЯ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ
НА 2012 - 2018 ГГ.
______________________________________________
(наименование субъекта Российской Федерации)
┌───┬───────────────────────┬─────────────────────────────────────────────┐
│ N │ Типы учреждений │ Требуемый фонд оплаты труда, млн. руб. │
│п/п│ культуры субъекта ├─────┬──────┬─────┬──────┬─────┬──────┬──────┤
│ │ Российской Федерации │2012 │ 2013 │2014 │ 2015 │2016 │ 2017 │ 2018 │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │Учреждения культуры │ │ │ │ │ │ │ │
│ │субъекта Российской │ │ │ │ │ │ │ │
│ │Федерации, всего: │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │Государственные │ │ │ │ │ │ │ │
│ │учреждения культуры, │ │ │ │ │ │ │ │
│ │всего: │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │в том числе: │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │Музеи │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │Театры │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │Концертные организации │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │Библиотеки │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │Парки │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │Образовательные │ │ │ │ │ │ │ │
│ │учреждения в сфере │ │ │ │ │ │ │ │
│ │культуры: │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │ ВУЗы │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │ ССУЗы │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │Прочие <1> │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │Муниципальные │ │ │ │ │ │ │ │
│ │учреждения культуры, │ │ │ │ │ │ │ │
│ │всего: │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │в том числе: │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │Дома (дворцы) │ │ │ │ │ │ │ │
│ │культуры, клубы │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │Библиотеки │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │Музеи │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │Театры │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │Концертные организации │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │Образовательные │ │ │ │ │ │ │ │
│ │учреждения в сфере │ │ │ │ │ │ │ │
│ │культуры: │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │ ДШИ │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │Прочие │ │ │ │ │ │ │ │
└───┴───────────────────────┴─────┴──────┴─────┴──────┴─────┴──────┴──────┘
--------------------------------
<1> К числу прочих могут быть отнесены: цирки, зоопарки, учреждения кинематографии, архивы, научно-исследовательские организации и другие учреждения, относимые к сфере культуры.
Приложение 6б
ТРЕБУЕМЫЙ ОБЪЕМ ДОПОЛНИТЕЛЬНЫХ БЮДЖЕТНЫХ АССИГНОВАНИЙ
НА ПОВЫШЕНИЕ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ РАБОТНИКАМ ГОСУДАРСТВЕННЫХ
И МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ КУЛЬТУРЫ НА 2012 - 2018 ГГ.
И ДОВЕДЕНИЯ ЕЕ ДО УРОВНЯ СРЕДНЕЙ ПО ЭКОНОМИКЕ
___________________________________________
(наименование субъекта Российской Федерации)
┌───┬───────────────────────┬─────────────────────────────────────────────┐
│ N │ Типы учреждений │ Требуемый объем дополнительных бюджетных │
│п/п│ культуры субъекта │ ассигнований на повышение заработной платы │
│ │ Российской Федерации │ работникам государственных и муниципальных │
│ │ │ учреждений культуры, млн. руб. │
│ │ ├─────┬──────┬─────┬──────┬─────┬──────┬──────┤
│ │ │2012 │ 2013 │2014 │ 2015 │2016 │ 2017 │ 2018 │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │Учреждения культуры │ │ │ │ │ │ │ │
│ │субъекта Российской │ │ │ │ │ │ │ │
│ │Федерации, всего: │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │Государственные │ │ │ │ │ │ │ │
│ │учреждения культуры, │ │ │ │ │ │ │ │
│ │всего: │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │в том числе: │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │Музеи │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │Театры │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │Концертные организации │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │Библиотеки │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │Парки │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │Образовательные │ │ │ │ │ │ │ │
│ │учреждения в сфере │ │ │ │ │ │ │ │
│ │культуры: │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │ ВУЗы │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │ ССУЗы │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │Прочие <1> │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │Муниципальные │ │ │ │ │ │ │ │
│ │учреждения культуры, │ │ │ │ │ │ │ │
│ │всего: │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │в том числе: │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │Дома (дворцы) │ │ │ │ │ │ │ │
│ │культуры, клубы │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │Библиотеки │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │Музеи │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │Театры │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │Концертные организации │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │Образовательные │ │ │ │ │ │ │ │
│ │учреждения в сфере │ │ │ │ │ │ │ │
│ │культуры: │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │ ДШИ │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │Прочие │ │ │ │ │ │ │ │
└───┴───────────────────────┴─────┴──────┴─────┴──────┴─────┴──────┴──────┘
--------------------------------
<1> К числу прочих могут быть отнесены: цирки, зоопарки, учреждения кинематографии, архивы, научно-исследовательские организации и другие учреждения, относимые к сфере культуры.
Приложение 6в
ТРЕБУЕМЫЕ СРЕДСТВА ФЕДЕРАЛЬНОГО БЮДЖЕТА НА СОФИНАНСИРОВАНИЕ
ПОВЫШЕНИЯ ОПЛАТЫ ТРУДА РАБОТНИКОВ ГОСУДАРСТВЕННЫХ
И МУНИЦИПАЛЬНЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ КУЛЬТУРЫ НА 2013 - 2018 ГГ.
_____________________________________________
(наименование субъекта Российской Федерации)
┌───┬───────────────────────┬─────────────────────────────────────────────┐
│ N │ Типы учреждений │ Средства федерального бюджета на │
│п/п│ культуры субъекта │ софинансирование повышения оплаты труда │
│ │ Российской Федерации │ работников государственных и муниципальных │
│ │ │ учреждений культуры, млн. руб. │
│ │ ├─────┬──────┬─────┬──────┬─────┬──────┬──────┤
│ │ │2012 │ 2013 │2014 │ 2015 │2016 │ 2017 │ 2018 │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │Учреждения культуры │ │ │ │ │ │ │ │
│ │субъекта Российской │ │ │ │ │ │ │ │
│ │Федерации, всего: │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │Государственные │ │ │ │ │ │ │ │
│ │учреждения культуры, │ │ │ │ │ │ │ │
│ │всего: │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │в том числе: │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │Музеи │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │Театры │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │Концертные организации │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │Библиотеки │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │Парки │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │Образовательные │ │ │ │ │ │ │ │
│ │учреждения в сфере │ │ │ │ │ │ │ │
│ │культуры: │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │ ВУЗы │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │ ССУЗы │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │Прочие <1> │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │Муниципальные │ │ │ │ │ │ │ │
│ │учреждения культуры, │ │ │ │ │ │ │ │
│ │всего: │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │в том числе: │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │Дома (дворцы) │ │ │ │ │ │ │ │
│ │культуры, клубы │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │Библиотеки │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │Музеи │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │Театры │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │Концертные организации │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │Образовательные │ │ │ │ │ │ │ │
│ │учреждения в сфере │ │ │ │ │ │ │ │
│ │культуры: │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │ ДШИ │ │ │ │ │ │ │ │
├───┼───────────────────────┼─────┼──────┼─────┼──────┼─────┼──────┼──────┤
│ │Прочие │ │ │ │ │ │ │ │
└───┴───────────────────────┴─────┴──────┴─────┴──────┴─────┴──────┴──────┘
--------------------------------
<1> К числу прочих могут быть отнесены: цирки, зоопарки, учреждения кинематографии, архивы, научно-исследовательские организации и другие учреждения, относимые к сфере культуры.