ГРАЖДАНСКОЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО
ЗАКОНЫ КОММЕНТАРИИ СУДЕБНАЯ ПРАКТИКА
Гражданский кодекс часть 1
Гражданский кодекс часть 2

Должностные обязанности заместителя начальника юридического отдела - гражданское законодательство и судебные прецеденты

Постановление № А32-70/18 от 18.09.2018 Пятнадцатого арбитражного апелляционного суда
«ГЮБ КК» и фактически выполнялись ими. Данные функции оплачены за счет средств краевого бюджета, предусмотренных в рамках бюджетной сметы на оплату труда. При этом контрактом № 42 от 11.08.2015 о возмездном оказании услуг не предусмотрено ни одного вида самостоятельной (изолированной) услуги, которая не входила бы в должностные обязанности штатных работников учреждения. Штатное расписание казенного учреждения формируется и утверждается в установленном порядке, численный состав работников учреждения должен быть достаточным для гарантированного выполнения его функций, задач и объемов работ, установленных учредителем. Так, приказом заявителя от 03.04.2015 № 1 утверждено штатное расписание учреждения, действующее с 01.04.2015, которым предусмотрена должность главного бухгалтера и заместителя руководителя, начальника юридического отдела учреждения. Приказом ГКУ КК «ГЮБ КК» от 03.04.2015 №1-л на должность заместителя руководителя, начальника юридического отдела принята ФИО2 на основании трудового договора от 03.04.2015 № 1. Подпунктом 2.2.1 пункта 2.2 трудового договора от 03.04.2015 № 1, включенного с ФИО2, предусмотрено, что работник обязан добросовестно исполнять свои
Постановление № А32-71/18 от 24.09.2018 Пятнадцатого арбитражного апелляционного суда
«ГЮБ КК» и фактически выполнялись ими. Данные функции оплачены в счет средств краевого бюджета, предусмотренных в рамках бюджетной сметы на оплату труда. При этом контрактом № 44 от 22.09.2015 о возмездном оказании услуг не предусмотрено ни одного вида самостоятельной (изолированной) услуги, которая не входила бы в должностные обязанности штатных работников учреждения. Штатное расписание казенного учреждения формируется и утверждается в установленном порядке, численный состав работников учреждения должен быть достаточным для гарантированного выполнения его функций, задач и объемов работ, установленных учредителем. Так, приказом ГКУ КК «ГЮБ КК» от 03.04.2015 №1 утверждено штатное расписание учреждения, действующее с 01.04.2015, которым предусмотрены должности заместителя руководителя, начальника юридического отдела и главного бухгалтера. Приказом ГКУ КК «ГЮБ КК» от 03.04.2015 №1-л на должность заместителя руководителя, начальника юридического отдела принята ФИО2 на основании трудового договора от 03.04.2015 №1. Подпунктом 2.2.1 пункта 2.2 трудового договора от 03.04.2015 №1, заключенного с ФИО2, предусмотрено, что работник обязан добросовестно исполнять свои
Постановление № А74-5805/18 от 13.07.2022 Третьего арбитражного апелляционного суда
что ФИО8 выезжал к месту нахождения имущества должника, взаимодействовал с покупателями или арендаторами в материалы обособленного спора не представлены. Следовательно, суд апелляционной инстанции приходит к выводу, что фактически обязанности, ФИО8 осуществляли сотрудники должника постоянно находящиеся в г. Абакане и г. Саяногорске, в связи с чем, необходимость заключения соглашения № 1 от 01.07.2019 с ФИО8 конкурсным управляющим не доказана. Ссылаясь на то, что для осуществления должностных обязанностей администратора отдела гражданской обороны, заместителя генерального директора по закупкам и сбыту, помощника руководителя отдела управления персоналом, заместителя начальника юридического отдела , кладовщика службы производственно-хозяйственного обеспечения и транспорта, экономиста 1 категории отдела бюджетирования, главного бухгалтера и водителя автомобиля службы производственно-хозяйственного обеспечения и транспорта в процедуре конкурсного производства необходимы специальные познания, конкурсный управляющий не сослался на какие-либо доказательства, указывающие, хотя бы косвенно, на наличие подобного рода познаний, опыта у указанных лиц, а также не представил доказательства того, что такой опыт у сотрудников, продолжающих трудиться в штате