График работы доводится за месяц - гражданское законодательство и судебные прецеденты

2017 г. о том, что она принимается на работу в ООО «Реванш» на должность продавца- консультанта в сеть розничных магазинов «Реал-Флейм г. Оренбурга». В трудовой договор от 3 мая 2017 г. внесено условие об установлении работнику ФИО1. сменного режима рабочего времени и выходных дней согласно графику сменности. Продолжительность смены - 11 часов, время начало работы 10 часов 00 минут, окончание работы 22 часа 00 минут. Определено, что продолжительность работы при сменном режиме, в том числе время начала и окончания ежедневной работы и перерыва для отдыха и приема пищи, утверждаются генеральным директором организации, и доводится до сведения работников общества не менее чем за один месяц до их введения в действие. Генеральным директором ООО «Реванш» утверждены графики работы продавцов Общества на период с марта по июнь 2019 года. В графике работы продавца-консультанта ФИО1. на май 2019 года рабочими днями определены 2, 3, 6, 7, 10,11, 14, 15, 18, 19, 22, 23,

рабочих часов за учетный период и график работы (п.3.5). Учетный период охватывает все рабочее время (в том числе часы работы в выходные и праздничные дни) (п.3.6). Пунктом 4.3 Положения о суммированном учете рабочего времени в ООО «Газпром трансгаз Ухта» определено, что работа персонала при суммированном учете рабочего времени регламентируется графиком работы, который составляется руководителем структурного подразделения и утверждается работодателем с учетом мнения соответствующего профсоюзного комитета. График работы при вахтовом методе организации работ доводится до сведения работников (под подпись) не позднее, чем за два месяца до введения его в действие. В случае необходимости изменения режима работы персонала в обязательном порядке в график работы вносятся изменения, измененный график проходит процедуру согласования с профсоюзным комитетом, утверждения руководителем и ознакомления работников (п.4.4 Положения). Суд первой инстанции, разрешая требования истца о признании незаконными действий ответчика по ее ознакомлению с изменениями № 19, № 20, № 25, № 26, № 27 и № 29, внесенными