Исполнение обязанностей государственной гражданской службы - гражданское законодательство и судебные прецеденты

Регистрационный номер (код) должности - 05-1-1-001.1. 2. Назначение на должность заместителя Министра и освобождение от должности осуществляются Правительством Российской Федерации по представлению Министра труда и социальной защиты Российской Федерации (далее - Министр). Заместитель Министра непосредственно подчиняется Министру. 3. В период отсутствия заместителя Министра исполнение его полномочий осуществляется в соответствии с распределением обязанностей между заместителями Министра, установленным Министром. II. Квалификационные требования к уровню и характеру знаний и навыков, образованию, стажу гражданской службы (стажу государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности 4. Для замещения должности заместителя Министра устанавливаются следующие требования: 1) наличие высшего профессионального образования; 2) наличие не менее шести лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее семи лет стажа работы по специальности; 3) наличие профессиональных знаний, включая знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации; иных нормативных правовых актов и служебных документов,

службы категории "руководители". Регистрационный номер (код) должности - 05-1-1-001.1. 2. Назначение на должность заместителя Министра и освобождение от должности осуществляются Правительством Российской Федерации по представлению Министра здравоохранения Российской Федерации (далее - Министр). Заместитель Министра непосредственно подчиняется Министру. 3. В период отсутствия заместителя Министра исполнение его полномочий осуществляется в соответствии с распределением обязанностей между заместителями Министра, установленным Министром. II. Квалификационные требования к уровню и характеру знаний и навыков, образованию, стажу гражданской службы (стажу государственной службы иных видов) или стажу (опыту) работы по специальности 4. Для замещения должности заместителя Министра устанавливаются следующие требования: а) наличие высшего профессионального образования; б) наличие не менее шести лет стажа государственной гражданской службы (государственной службы иных видов) или не менее семи лет стажа работы по специальности; в) наличие профессиональных знаний, включая знание Конституции Российской Федерации, федеральных конституционных законов, федеральных законов, указов Президента Российской Федерации и постановлений Правительства Российской Федерации; иных нормативных правовых актов и служебных документов,

должностей федеральной государственной гражданской службы, относится к высшей группе должностей, категории "руководители". 1.2. Заместитель Руководителя непосредственно подчиняется Руководителю ФСТ России, а в период его отсутствия - должностному лицу, исполняющему его обязанности. 1.3. Заместитель Руководителя назначается на должность и освобождается от занимаемой должности Правительством Российской Федерации в установленном порядке по представлению Руководителя ФСТ России. 1.4. В период временного отсутствия заместителя Руководителя исполнение его обязанностей возлагается на другого заместителя Руководителя согласно распределению обязанностей. 2. Квалификационные требования заместителя Руководителя 2.1. Заместитель Руководителя должен иметь высшее профессиональное образование и стаж государственной гражданской службы не менее 6-ти лет или стаж работы по специальности не менее 7-ми лет. 2.2. Заместитель Руководителя должен знать: - международные договоры и соглашения с участием Российской Федерации в части, касающейся деятельности ФСТ России; - Конституцию Российской Федерации; - Федеральные конституционные законы в части предмета ведения ФСТ России; - Федеральный закон от 27 июля 2004 г. N 79-ФЗ "О государственной гражданской

учреждения или органа уголовно- исполнительной системы; 10) не использовать служебное положение для оказания влияния на деятельность государственных органов, органов местного самоуправления, организаций, должностных лиц, государственных и муниципальных служащих и граждан при решении вопросов личного характера; 11) соблюдать правила предоставления служебной информации, установленные нормативными правовыми актами Российской Федерации (часть 1). В целях повышения доверия общества к государственным институтам, обеспечения условий для добросовестного и эффективного исполнения федеральными государственными служащими и государственными гражданскими служащими субъектов Российской Федерации должностных обязанностей, исключения злоупотреблений на федеральной государственной службе и государственной гражданской службе субъектов Российской Федерации Указом Президента Российской Федерации от 12 августа 2002 г. № 885 утверждены Общие принципы служебного поведения государственных служащих (далее также - Общие принципы), устанавливающие основы поведения федеральных государственных служащих и государственных гражданских служащих субъектов Российской Федерации, которыми им надлежит руководствоваться при исполнении должностных обязанностей. Пункт 2 Общих принципов содержит положения, аналогичные положениям статьи 13 Федерального закона от 19 июля 2018

подчинении ФНС России и ей подконтрольна. Из анализа вышеприведенных норм, апелляционный суд приходит к выводу о том, что приказ от 15.11.2013 о возложении исполнения обязанностей начальника Межрайонной Инспекции ФНС на заместителя начальника Межрайонной Инспекции ФНС в соответствии с законодательством подписан Руководителем УФНС России по Кабардино-Балкарской Республике в рамках представленных ему полномочий. Кроме того, представленный в материалы дела приказ Управления Федеральной налоговой службы по Кабардино-Балканской Республики №02/1-03/22 от 15.11.2013 (т.1, л.д. 35) устанавливает возложение обязанностей начальника Межрайонной инспекции ФНС России №2 по КБР на ФИО7 заместителя начальника Межрайонной Инспекции ФНС №2 по КБР с 18.11.2013. Таким образом, данный приказ не назначает лицо на должность, а возлагает на него обязанности. Указанные действия являются различными (статья 22 и статья 30 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе »). Таким образом, обстоятельства указанные в пункте 1 статьи 376 Гражданского кодекса Российской Федерации как основания для отказа гаранта удовлетворить требование бенефициара отсутствуют.

средств или возврату этого имущества судебным приставам-исполнителям. Таким образом, в результате утраты в процессе реализации арестованного имущества исполнение судебных актов не произведено по причине невыполнения ТУ Росимущества в Волгоградской области названных обязанностей, что препятствует службе судебных приставов осуществить свою государственную функцию по принудительному исполнению судебных актов, а также создает потенциальную угрозу для взыскания убытков со службы судебных приставов по искам взыскателей либо собственников имущества. С учетом изложенного, служба судебных приставов вправе потребовать в судебном порядке исполнения Росимуществом его обязанности, предусмотренной Положением о Росимуществе, по перечислению денежных средств в установленном порядке не только за реализованное, но и утраченное при реализации имущество. Также отклоняется и довод заявителя кассационной жалобы о недоказанности истцом вины ответчика в причинении убытков ненадлежащим исполнением обязанностей. Отсутствие вины в обязательственных отношениях доказывается лицом, нарушившим обязательство (пункт 2 статьи 401 Гражданского кодекса Российской Федерации). То обстоятельство, что обязанность ответчика по принятию имущества на реализацию, организации торгов и перечислению