ГРАЖДАНСКОЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО
ЗАКОНЫ КОММЕНТАРИИ СУДЕБНАЯ ПРАКТИКА
Гражданский кодекс часть 1
Гражданский кодекс часть 2

Медицинское обеспечение работников - гражданское законодательство и судебные прецеденты

Постановление № 12АП-4180/14 от 05.06.2014 Двенадцатого арбитражного апелляционного суда
хранения предварительно замороженных пищевых продуктов при температуре от минус 25 до минус 18 градусов, - фотографии, подтверждающие факт установления телевизора и бильярдного стола, соответственно, в помещении столовой и в комнате психологической разгрузки, и использование их работниками предприятия. Приобретение и использование данного имущества с целью создания работникам общества комфортных условий для отдыха в рабочее время соответствует требованиям Трудового кодекса РФ и локальных нормативных актов. Согласно статье 223 Трудового кодекса Российской Федерации санитарно-бытовое обслуживание и медицинское обеспечение работников в соответствии с требованиями охраны труда возлагается на работодателя. В этих целях работодателем по установленным нормам оборудуются санитарно-бытовые помещения, помещения для приема пищи, помещения для оказания медицинской помощи, комнаты для отдыха в рабочее время и психологической разгрузки; и другое. В коллективном договоре ООО «Сельскохозяйственное предприятие «Донское» указано, что на работах со сменным графиком возможность для отдыха и приема пищи предоставляется в рабочее время; работодатель обязан обеспечить работников нормальными условиями труда, то есть оснастить