Апелляционное определение № 33А-3801/18 от 09.07.2018 Тюменского областного суда (Тюменская область)
СИЗ»); - организовать стирку средств индивидуальной защиты для работников (ст.ст. 221, 212 Трудового кодекса РФ; Приказ Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 01.06.2009г. №290н «Об утверждении Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими СИЗ»; - завести и заводить при приеме на работу нового работника личные карточки учета выдачи средств индивидуальной защиты (СИЗ) установленного образца и фиксировать выдачу СИЗ в личной карточке учета выдачи СИЗ в соответствии с Приложением к межотраслевым правилам Приказа № 290 (указывать рост, размер, дату приема, должность и др.); - провести и проводить (внеплановый) инструктажи всем работникам по программе, утвержденной руководителем, не допускать до работы работников без проведения инструктажа на рабочем месте по охране труда (первичный, повторный) ООО «СК - Союз». - оформить акты допуска привлекаемых ООО «СК - Союз» работников (ст.22 ТК РФ, 212 ТК РФ). По результатам проведенной проверки Государственной инспекцией труда в Тюменской области составлен акт проверки от 22
