Оплата туристических путевок работникам - гражданское законодательство и судебные прецеденты

В трудовом договоре № от ДД.ММ.ГГГГ неоднократно указано на дополнительные выплаты: согласно положению об оплате труда и положению о поощрении за труд месячными премиями, однако ответчиком не представлено положение об оплате труда, несмотря на ее письменное обращение от ДД.ММ.ГГГГ к ответчику с просьбой выдать на руки. ДД.ММ.ГГГГ выдана заверенная копия «Положения о поощрении за груд месячными премиями в ООО «Единая служба бронирования», в котором указаны размеры вознаграждения и порядок выплаты от объема выполненных продаж, В положении не дано определение объема продаж, что позволяет сделать вывод, что принято общепринятое понятие Объем продаж - это общее количество денежных поступлений, зачисленных в адрес организации, за реализованную им продукцию, или оказанные услуги за конкретный период. Учитывая, что организация ответчика занимается реализацией туристических путевок , в ее обязанности входила именно реализация туристических путевок по ценам определенным ответчиком, Исходя из объема ее продаж должна быть выплачена премия: ноябрь 2019 года 0 рублей; декабрь 2019 года