Апелляционное определение № 11-193/19 от 11.01.2019 Челябинского областного суда (Челябинская область)
как действующим в настоящее время Порядком 9 заполнения трудовых книжек, вкладышей в них и дубликатов трудовых книжек, так и ранее действующей Инструкцией о порядке ведения трудовых; книжек на предприятиях не содержится ограничений по дополнению, в том числе трудовой книжки иностранного образца вкладышем. При этом, как следует из представленного дубликата трудовой книжки истца, он был уволен с последнего места работы в связи с переездом на новое место жительств, в связи, с чем в соответствии с вышеприведенной Инструкцией о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях работодателем истца по новому месту работы трудовая книжка была дополнена вкладышем. Кроме того периоды работы истца после 31 августа 1994 г., сведения о которых содержатся, в том числе во вкладыше к трудовой книжке, учтены ответчиком в стаж педагогической деятельности истца в бесспорном порядке. Доводы апелляционной жалобы УПФР в Увельском районе о том, что представленными ответчиком приказами о приеме на работу, тарификационными списками за 1998-1999, 1999-2000, 200-2001 учебные