ГРАЖДАНСКОЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО
ЗАКОНЫ КОММЕНТАРИИ СУДЕБНАЯ ПРАКТИКА
Гражданский кодекс часть 1
Гражданский кодекс часть 2

Срок подачи заявления в суд о восстановлении на работе - гражданское законодательство и судебные прецеденты

Решение № 2-6 от 21.04.2010 Верхнекетского районного суда (Томская область)
одного из учредителей – В. подписание протокола было отсрочено. Протокол об освобождении ФИО2 от обязанностей директора предприятия был подписан всеми учредителями __/__/____ года, принято решение освободить ФИО2 от обязанностей директора с __/__/____ года. Копия протокола решения общего собрания участников ООО «Сибирский лес» от __/__/____ года вручена истцу в __/__/____ года, в связи с чем, считает, что требование ФИО2 о восстановлении его на работе удовлетворению не подлежит, так как истцом пропущен срок подачи заявления в суд о восстановлении на работе , предусмотренный ст. 392 ТК РФ. Считает, что задолженности по заработной плате ФИО2 у предприятия нет. После увольнения бухгалтерские документы истец так и не передал, оригиналы ведомостей по начислению и выдаче заработной платы отсутствуют и место нахождения их не известно. Представленные истцом документы: штатное расписание, копии платежных ведомостей и ведомости по начислению заработной платы вызывают сомнения в их подлинности. Требование о возмещение морального вреда считает необоснованным. Выслушав ответчика, заключение прокурора,