Постановление № 16-929/2021 от 24.02.2021 Восьмого кассационного суда общей юрисдикции
РФ. Вопреки доводам жалобы, Указом Президента РФ № 274 от 18 апреля 2020 г. «О временных мерах по регулированию правового положения иностранных граждан и лиц без гражданства в Российской Федерации в связи с угрозой дальнейшего распространения новой короновирусной инфекции «COVID-19», сроки подачи работодателем уведомления в территориальный орган федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел в субъекте Российской Федерации, о заключении и прекращении (расторжении) с иностранным гражданином трудового договора, установленные ст. 13 Федерального закона от 25 июля 2002 г. № 115-ФЗ, приостановлены не были. Данным Указом работодатель не был освобожден от обязанности по соблюдению порядка приема на работу иностранных граждан, оформления заключенных трудовых договоров и уведомления МВД о приеме иностранцев . Доказательства, свидетельствующие о том, что индивидуальный предприниматель ФИО1 в силу объективных причин не имел возможности подать уведомление о заключении 10 мая 2020 г. трудового договора с иностранным гражданином в установленный законом срок, в том числе, путем подачи уведомления в