"Отраслевые особенности бюджетного учета в системе здравоохранения Российской Федерации"
(утв. Минздравсоцразвития РФ)
оплате труда работников здравоохранения Российской Федерации Приказ Министерства здравоохранения Российской Федерации от 15.10.1999 N 377 Положение об оплате труда работников здравоохранения Российской Федерации 13.2. Оформление первичными учетными документами расчетов с персоналом по оплате труда Первичные учетные документы для ведения учета расчетов с персоналом по оплате труда <*>: -------------------------------- <*> Унифицированные формы первичной документации по учету труда и его оплаты установлены Инструкцией по бюджетному учету. N формы Код формы Наименование формы - 0504421 Табель учета использования рабочего времени и расчета заработной платы - 0504425 Записка-расчет об исчислении среднего заработка при предоставлении отпуска, увольнении и других случаях - 0504501 Ведомость на выдачу денег из кассы подотчетным лицам - 0504401 Расчетно-платежная ведомость - 0504403 Платежная ведомость Табель учета использования рабочего времени и расчета заработной платы (ф. 0504421) ведется ежемесячно лицами, назначенными приказом руководителя учреждения здравоохранения. В конце месяца по табелю определяется количество отработанных дней (часов) и производятся расчеты их оплаты. Записи в
Постановление № А62-5463/2021 от 28.03.2022 Двадцатого арбитражного апелляционного суда
назначения платежа; - первичных кассовых документов (кассовой книги, приходных и расходных кассовых ордеров, справок банков об установлении кассовых лимитов) за последние три года до 01.04.2021; - регистров бухгалтерского учета по всем счетам ООО «СТО РААЗ» за последние три года до 01.04.2021; - авансовых отчетов подотчетных лиц за последние три года до 01.04.2021; - приказов по учетной политике ООО «СТО РААЗ» за последние три года до 01.04.2021; - действующих лицензий ООО «СТО РААЗ»; - табелей учета рабочего времени работников ООО «СТО РААЗ» за последние три года до 01.04.2021; - первичных документов ООО «СТО РААЗ», подтверждающих записи, произведенные в книге учета доходов и расходов общества за последние три года до 01.04.2021; - выданных и полученных счетов-фактур ООО «СТО РААЗ» за последние три года до 01.04.2021; - накладных ООО «СТО РААЗ» на покупку, продажу товаров и оказание услуг за последние три года до 01.04.2021; - оборотно-сальдовых ведомостей ООО «СТО РААЗ» по всем открытым
Постановление № 01АП-5322/2021 от 20.09.2021 Первого арбитражного апелляционного суда
года по январь 2015 года работал в должности начальника участка ООО «Стройиндустрия» ИНН <***>, а с ноября 2015 по май 2016 в должности начальника участка заявителя. Состав работников менялся в зависимости от видов выполняемых работ, ему приводили работников, он не знал к какой организации они относились и являлись ли официальными сотрудниками. Допрошенный ФИО23 пояснил, что на объекте пристрой здания МВД по ЧР по ул. К.Марска, д. 45, г.Чебоксары он сам вел один общий табель учета рабочего времени на всех работников на объекте, общий журнал работ, а так же составлял акты на скрытые работы, входившие в зону его ответственности, в его присутствии все работы выполнялись работниками заявителя. В отношении объекта жилые дома по позициям 11, 13, 15, 30 в 14 микрорайоне г. Чебоксары установлено, что представителям заказчика, допрошенным в ходе выездной налоговой проверки ФИО24, ФИО25, ФИО26, ФИО27, ФИО28 в качестве лица, выполнявшего работы известна только одна организация ООО «Стройиндустрия», которая выполняла
Постановление № 07АП-4470/17 от 28.06.2017 Седьмой арбитражного апелляционного суда
(распоряжения) о приеме работника на работу (по форме №Т-1) за весь период деятельности организации до 31.12.2013 года. - трудовые договоры за весь период деятельности организации до 31.12.2013 года, за весь период деятельности организации до 31.12.2013 года. - штатное расписание (по форме №Т-3) за весь период деятельности организации до 31.12.2014 года; - приказы (распоряжения) о прекращении (расторжении) трудовых договоров с работниками (увольнении) (по форме №Т-8а) за весь период деятельности организации до 31.12.2013 года; - табель учета рабочего времени и расчета оплаты труда (по форме №Т-12) за весь период деятельности организации до 31.07.2015 года. - личные карточки работников (по форме №Т-2) за период деятельности организации до 31.12.2013 года; - табель учета рабочего времени (по форме №Т-13) за весь период деятельности организации по 30.06.2016 года; - расчетно-платежные ведомости (по форме №Т-49) за весь период деятельности организации по 30.06.2016 года; - расчетные ведомости (по форме №Т-51) за весь период деятельности организации по 30.06.2016 года;