1. Работникам российских предприятий, являющимся гражданами Российской Федерации и направляемым на определенный срок работы в Федеративную Республику Германии на основании договора подряда на выполнение работ (далее - договор подряда) между российским работодателем и расположенным в Федеративной Республике Германии предприятием, разрешение на работу выдается Федеральным министерством труда и социальных дел Федеративной Республики Германии независимо от состояния и развития ситуации на рынке труда Федеративной Республики Германии.
2. Настоящее Соглашение не применяется в отношении работников, которые направляются в Федеративную Республику Германию на основании договоров подряда для выполнения подготовительных работ по кооперации российских и германских предприятий в третьих странах, а также лиц наемного труда в области кладки огнеупорных материалов и дымовых труб.
