ГРАЖДАНСКОЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО
ЗАКОНЫ КОММЕНТАРИИ СУДЕБНАЯ ПРАКТИКА
Гражданский кодекс часть 1
Гражданский кодекс часть 2

Определение № А12-24868-18/19 от 14.01.2021 АС Волгоградской области

Арбитражный суд Волгоградской области

ул. 7-й Гвардейской, д. 2, Волгоград, 400005, volgograd.arbitr.ru

Email: info@volgograd.arbitr.ru Телефон: (8442)23-00-78 Факс: (8442)24-04-60

ОПРЕДЕЛЕНИЕ

город Волгоград

«14» января 2021 г.

Дело № А12-24868-18/2019

Резолютивная часть определения оглашена 14 января 2021 года

Полный текст определения изготовлен 14 января 2021 года

Арбитражный суд Волгоградской области в составе судьи Толмачевой О.А.,

при ведении протокола судебного заседания помощником судьи Нейман Е.А.,

рассмотрев в судебном заседании заявление Жуковой Ольги Юрьевны о включении в реестр требований кредиторов в рамках дела о признании несостоятельным (банкротом) ООО «ЭКСЖИЛКОМ», (ИНН 3459068030, ОГРН 1163443057623, 400006, г.Волгоград, ул.им.Дзержинского, д.3, оф.4;),

при участии в судебном заседании:

от Жуковой О.Ю. - не явился, извещен;

от конкурсного управляющего – не явился, извещен,

от Кашука А.О. – не явился, извещен,

установил:

Решением Арбитражного суда Волгоградской области (далее – суд) от 10.02.2020 ООО «ЭКСЖИЛКОМ» признано несостоятельным (банкротом) с открытием конкурсного производства. Определением суда от 26.02.20202 конкурсным управляющим утвержден Токарев А.В.

Определением суда от 17.06.2020 Токарев А.В. освобождён от исполнения обязанностей конкурсного управляющего ООО «ЭКСЖИЛКОМ», конкурсным управляющим утвержден Минин А.Н.

Информационное сообщение о признании должника банкротом опубликовано в газете «Коммерсанть» 22.02.2020.

04.12.2020 от Жуковой Ольги Юрьевны поступило требование о включении в реестр требований кредиторов должника задолженности по заработной плате, задолженности по листкам нетрудоспособности и компенсации за неиспользованный отпуск.

В обоснование заявленных требований заявитель указывает, что в 2020 году заявитель осуществляла деятельность в качестве бухгалтера в ООО «ЭКСЖИЛКОМ», точную дату трудоустройства заявитель не помнит, дату увольнения не знает, справок о заработной плате у заявителя нет. Вместе с тем работодатель не выплатил Жуковой О.Ю. задолженность по листкам нетрудоспособности, задолженность по заработной плате и компенсацию за неиспользованный отпуск, объем задолженности, которая сформировалась у работодателя перед заявителем Жуковой О.Ю. не известен, в связи с чем, Жукова О.Ю. просит суд оказать содействие в получение доказательств трудоустройства в ООО «ЭКСЖИЛКОМ»,

Конкурсный управляющий ООО «ЭКСЖИЛКОМ» возражает против заявленных требований, по тем основаниям , что задолженность по заработной плате перед Жуковой О.Ю. у ООО «ЭКСЖИЛКОМ» отсутствует.

Определением суда от 28.12.2020 к участию в деле в качестве заинтересованного лица был привлечен бывший руководитель ООО «ЭКСЖИЛКОМ» Кашук А.О., согласно его пояснениям должником все обязательства перед Жуковой О.Ю. по выплате заработной платы, больничных листов и компенсации за неиспользованный отпуск выполнены, задолженность по вышеуказанным выплатам у ООО ««ЭКСЖИЛКОМ» перед заявителем отсутствует.

От Кашука А.О. поступило ходатайство об отложении судебного заседания в связи с невозможностью обеспечить явку своего представителя в судебное заседание, ходатайство судом было отклонено, поскольку, отзыв с приложением подтверждающих документов от Кашука А.О. в материалы дела поступил, явка представителя Кашука А.О. обязательной судом не признавалась.

Изучив материалы дела, суд отказывает в удовлетворении заявления Жуковой О.Ю. на основании следующего.

Согласно абзацу второму пункта 6 статьи 16 Закона о банкротстве требования о выплате выходных пособий и об оплате труда лиц, работающих по трудовому договору, включаются в реестр требований кредиторов арбитражным управляющим или реестродержателем по представлению арбитражного управляющего.

Как следует из абзаца второго пункта 32 постановления Пленума Высшего Арбитражного Суда Российской Федерации от 22.06.2012 N 35 "О некоторых процессуальных вопросах, связанных с рассмотрением дел о банкротстве", предъявление указанных требований в порядке статей 71 или 100 Закона о банкротстве не требуется.

Арбитражный управляющий обязан самостоятельно в разумный срок, но не позднее установленного абзацем третьим пункта 1 статьи 142 Закона о банкротстве срока, на основании имеющихся у должника документов, подтверждающих наличие задолженности перед работниками, возникшей до возбуждения дела о банкротстве (в том числе с учетом сведений, имевшихся в заявлении должника о признании его банкротом, - абзац четвертый пункта 2 статьи 37 Закона о банкротстве), включить эти требования в реестр. При не включении арбитражным управляющим самостоятельно требования работника в реестр работник или представитель работников должника вправе обратиться к арбитражному управляющему с заявлением о включении требования в реестр.

При наличии у работника, представителя работников должника, а также участвующих в деле лиц (в том числе заявивших свои требования конкурсных кредиторов) возражений по включенным арбитражным управляющим в реестр соответствующим требованиям они вправе заявить их в арбитражный суд, рассматривающий дело о банкротстве, в порядке абзаца первого пункта 11 статьи 16 и пункта 2 статьи 60 Закона о банкротстве.

По результатам рассмотрения таких возражений суд вправе исключить соответствующие требования из реестра или внести в реестр необходимые изменения (абзац третий пункта 6 статьи 16).

В таком же порядке рассматривается жалоба работника или представителя работников должника на бездействие (отказ) арбитражного управляющего, не принявшего решения по их заявлению.

Из разъяснений Высшего Арбитражного Суда Российской Федерации, данных в пункте 25 постановления Пленума от 15.12.2004 N 29 "О некоторых вопросах практики применения Федерального закона "О несостоятельности (банкротстве)" следует: согласно специальному правилу, установленному абзацем вторым пункта 6 статьи 16 Закона, требования о выплате выходных пособий и об оплате труда лиц, работающих по трудовому договору, включаются в реестр требований кредиторов не на основании определения арбитражного суда, а непосредственно арбитражным управляющим или по его представлению реестродержателем.

Разногласия, возникающие между представителем работников должника и арбитражным управляющим, связанные с очередностью, составом и размером требований о выплате выходных пособий и об оплате труда лиц, работающих по трудовым договорам, рассматриваются арбитражным судом в порядке, предусмотренном Законом о банкротстве (пункт 11 статьи 16 Закона о банкротстве).

Согласно материалам дела Жукова Ольга Юрьевна была принята на должность начальника участка в ООО «Эксжилком» по совместительству по срочному трудовому договору №60 от 01.08.2019. Трудовой договор был заключен на определенный срок с 01.08.2019 по 10.03.2020. Работнику были установлены 4 часовой рабочий день, заработная плата в размере 22.989 руб. в месяц.

В соответствии со ст.79 ТК РФ с 10.03.2020 трудовые отношения с Жуковой О.Ю. были прекращены в связи с истечением срока действия трудового договора.

В силу положений ст.79 ТК РФ срочный трудовой договор прекращается с истечением срока его действия. О прекращении трудового договора в связи с истечением срока его действия работник должен быть предупрежден в письменной форме не менее чем за три календарных дня до увольнения, за исключением случаев, когда истекает срок действия срочного трудового договора, заключенного на время исполнения обязанностей отсутствующего работника.

Жуковой О.Ю. ценным почтовым отправлением 03.03.2020 было направлено уведомление о расторжении срочного трудового договора.

На основании приказа от 10.03.2020 Жукова О.Ю. была уволена 10.03.2020 в связи с истечением срока трудового договора.

В соответствии с ч.2 ст.5 ФЗ №255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» от 29.12.2006 бывший сотрудник может предоставить в бухгалтерию предприятия больничный лист, если он был открыт в течение 30 календарных дней после расторжения договора. Так как Жукова О.Ю. во время увольнения находилась на больничном ей был оплачен больничный лист за февраль , март 2020 в полном объеме.

Оплата больничных листов, предоставленных Жуковой О.Ю. после отмены карантинных мер, не была произведена должником в связи с тем, что данный период не охватывал 30-дневный срок, предусмотренный законодательством для оплаты работнику больничного листа после увольнения.

Таким образом, учитывая, что заявителем, несмотря на запрос суда от 28.12.2020 не было направлено уточнение в части суммы требований, с учетом представленных в материалы дела документов, суд полагает, что в нарушение положений ст.65 АПК РФ Жукова О.Ю. не представила доказательств наличия задолженности ООО «ЭКСЖИЛКОМ» перед ней по заработной плате, или иным выплатам, связанным с ее трудовой деятельностью в ООО «ЭКСЖИЛКОМ» оснований для удовлетворения требований Жуковой О.Ю. у суда не имеется.

Руководствуясь ст.ст. 16, 60 ФЗ РФ "О несостоятельности (банкротстве)" от 26.10.2002 № 127-ФЗ, ст. ст. 184-185 АПК РФ, суд

О П Р Е Д Е Л И Л:

В удовлетворении заявления Жуковой О.Ю. отказать.

Определение может быть обжаловано в Двенадцатый арбитражный апелляционный суд через Арбитражный суд Волгоградской области.

Судья О.А. Толмачева