Гражданский кодекс часть 1

рассмотрела в открытом судебном заседании по докладу судьи Емельянова В.А. дело по иску ФИО2 <данные изъяты> к Управлению Пенсионного фонда РФ (ГУ) в Абанском районе Красноярского края о признании права на досрочное назначение трудовой пенсии но старости

по апелляционной жалобе начальника УПФ РФ (ГУ) в Абанском районе ФИО1

на решение Абанского районного суда Красноярского края от 11 ноября 2014 года, которым постановлено:

«Исковые требования ФИО2 <данные изъяты> к Управлению Пенсионного фонда РФ в Абанском районе Красноярского края о признании права на досрочное назначение трудовой пенсии по старости удовлетворить.

Признать незаконным решение Управления Пенсионного фонда РФ в Абанском районе Красноярского края от 01 сентября 2014 г. №143 об отказе ФИО2 <данные изъяты> в досрочном назначении трудовой пенсии по старости.

Обязать Управление Пенсионного фонда РФ в Абанском районе Красноярского края включить ФИО2 <данные изъяты> в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, период работы в должности заместителя директора по учебно-воспитательной работе 0,5 ставки и учителя <данные изъяты> в Хандальской средней общеобразовательной школе с 12 ноября 2002 г. по 27 августа 2006 г.

Признать за ФИО2 <данные изъяты> право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости с 25 августа 2014 года.

Взыскать с Управления Пенсионного фонда РФ в Абанском районе Красноярского края в пользу ФИО2 <данные изъяты> расходы по оплате государственной пошлины в сумме 200 рублей».

Заслушав докладчика, судебная коллегия

УСТАНОВИЛА:

Решением УПФ РФ (ГУ) в Абанском районе от 25.08.2014 г. №143 ФИО2 было отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости в соответствии с п.п.19 п.1 ст.27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ», в связи с отсутствием требуемого педагогического стажа.

УПФ РФ (ГУ) не принят к зачету период ее работы с 12.11.2002 г. по 27.08.2006 г. в должности заместителя директора по воспитательной работе на 0,5 ставки и в должности учителя <данные изъяты> Хандальской средней общеобразовательной школы с педагогической нагрузкой 18 часов в неделю в должности учителя, поскольку согласно п.8 Правил, утвержденных Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 г. №781, работа в должности заместителя директора должна выполняться на полную ставку, кроме того, работа в должности учителя выполнялась по совместительству.

ФИО2 обратилась в суд с иском к УПФ РФ (ГУ) в Абанском районе, с учетом уточненных исковых требований просила включить указанный период работы в специальный стаж для назначения досрочной трудовой пенсии, которую просила назначить с 25.08.2014 г.

Судом исковые требования удовлетворены.

В апелляционной жалобе начальник УПФ РФ (ГУ) в Абанском районе ФИО1 просит об отмене судебного решения, ссылаясь на неправильное применение норм материального права.

Проверив материалы дела, выслушав представителя УПФ РФ (ГУ) в Абанском районе ФИО3, представителя ФИО2 ФИО4, обсудив доводы апелляционной жалобы, судебная коллегия не усматривает оснований для отмены решения суда.

В соответствии с п.п.19 п.1 ст.27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ», трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст.7 настоящего Федерального закона лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста.

Согласно п.2 ст.27 указанного Закона, Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости в соответствии с пунктом 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 года № 781 утверждены Списки должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с п.п.19 п.1 ст.27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ», а также Правила исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с п.п.19 п.1 ст.27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ».

Согласно п.3 Правил, в стаж работы засчитываются в порядке, предусмотренном настоящими Правилами, периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в Списке должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в государственных и муниципальных учреждениях для детей. При этом работа в должностях, указанных в пункте 1 раздела «Наименование должностей» Списка (куда отнесены должности «заместитель директора, деятельность которого связана с образовательным (воспитательным) процессом» и «учитель»), засчитывается в стаж работы при условии ее выполнения в учреждениях, указанных в пунктах 1.1.-1.14. раздела «Наименование учреждений» Списка (куда отнесены учреждения «общеобразовательные учреждения: школы всех наименований»).

Пунктом 4 Правил установлено, что периоды выполнявшейся до 01.09.2000 г. работы в должностях в учреждениях, указанных в Списке, засчитываются в стаж работы независимо от условия выполнения в эти периоды нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), а начиная с 01.09.2000 г. - при условии выполнения (суммарно по основному и другим местам работы) нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки), установленной за ставку заработной платы (должностной оклад), за исключением случаев определенных настоящими Правилами.

При этом п.6 Правил установлено, что работа в должности учителя начальных классов общеобразовательных учреждений, указанных в п.1.1 раздела «Наименование учреждений» Списка, учителя расположенных в сельской местности общеобразовательных школ всех наименований (за исключением вечерних (сменных) и открытых (сменных) общеобразовательных школ) включаются в стаж работы независимо от объема выполняемой учебной нагрузки.

Удовлетворяя исковые требования ФИО2 о включении оспариваемого периода ее работы в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, суд первой инстанции установил, что в спорный период времени истца, работая в сельской местности в Хандальской средней общеобразовательной школе в должности заместителя директора по воспитательной работе на 0,5 ставки, наряду с этой работой осуществляла работу в должности учителя химии и биологии с педагогической нагрузкой 18 часов в неделю.

Данный вывод суда основан на имеющихся в материалах дела доказательствах, правовая оценка которым дана судом по правилам ст.67 ГПК РФ и соответствует нормам материального права, регулирующим спорные правоотношения.

Выводы суда первой инстанции обоснованы и подтверждаются исследованным в судебном заседании тарификационными списками педагогического персонала Хандальской школы: за 2002-2003 учебный год в графе «должность» у ФИО2 указано, помимо должности заместителя директора по воспитательной работе, должность «учитель <данные изъяты>» с 5 по 9 класс и с 10 по 11 класс, с указанием количества часов - 8 (4 + 4) часов в неделю, «учитель <данные изъяты>» с 5 по 9 класс и с 10 по 11 класс, с указанием количества часов - 10 (6 + 4) часов в неделю (л.д.18-20); за 2003-2004 учебный год - 19 (8 + 11); за 2004 - 2005 учебный год - 18 (8 + 10) часов в неделю. За 2005-2006 учебный год, согласно копии приказа №36 от 03.09.2005 г. (л.д.12-13), журналу начисления заработной платы по МОУ Хандальская СОШ (л.д.21-40), в графе «занимаемая должность» у ФИО2 указано «зам. директора по воспитательной работе 0,5, учитель 5-12, с указанием количества часов в должности учителя - 18 и 19 часов, соответственно. Таким образом, при суммировании нормы рабочего времени, выполняемой истицей в должности заместителя директора на 0,5 ставки и в должности учителя <данные изъяты> за 2002-2006 учебные годы, она полностью выполняла в указанный период норму рабочего времени за ставку заработной платы, учитывая установленную норму часов преподавательской работы для учителей 1-11 классов - 18 часов в неделю, что дает основание для включения указанных периодов ее работы в стаж, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости, лицам, осуществляющим педагогическую деятельность.

Дав оценку указанным доказательствам, суд первой инстанции обоснованно включил период работы ФИО2 с 12.11.2002 г. по 27.08.2006 г. в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии, и учитывая положения п.п.19 п.1 ст.27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ» и требования ст.19 указанного Закона, признал за истицей право на ее назначение со дня обращения за пенсией, то есть с 25.08.2014 г.

Судебная коллегия данные выводы суда считает правильными, не принимает во внимание доводы апелляционной жалобы об отсутствии предусмотренных законом оснований для назначения пенсии, поскольку они исследовались в суде первой инстанции, обоснованно не приняты во внимание, не опровергают правильных выводов суда и не могут служить основанием для отмены судебного решения.

Процессуальных нарушений, влекущих вынесение незаконного решения, судом первой инстанции не допущено.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст.328, 329 ГПК РФ, судебная коллегия

ОПРЕДЕЛИЛА:

Решение Абанского районного суда Красноярского края от 11 ноября 2014 года оставить без изменения, а апелляционную жалобу начальника УПФ РФ (ГУ) в Абанском районе ФИО1 без удовлетворения.

Председательствующий:

Судьи: