ГРАЖДАНСКОЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО
ЗАКОНЫ КОММЕНТАРИИ СУДЕБНАЯ ПРАКТИКА
Гражданский кодекс часть 1
Гражданский кодекс часть 2

Апелляционное определение № 33-15235 от 06.12.2016 Кемеровского областного суда (Кемеровская область)

Судья Решетняк А.В. Дело № 33-15235

Докладчик Ворожцова Л.К.

АПЕЛЛЯЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ

06 декабря 2016 года г. Кемерово.

Судебная коллегия по гражданским делам Кемеровского областного суда в составе: председательствующего Ворожцовой Л.К.,

судей: Пастухова С.А., Латушкиной С.Б.,

при секретаре Паниной Т.А.,

рассмотрев в открытом судебном заседании по докладу судьи Ворожцовой Л.К. гражданское дело по апелляционной жалобе Государственного учреждения- Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Осинники Кемеровской области (межрайонное) в лице представителя ФИО1, действующей на основании доверенности от 18.01.2016

на решение Осинниковского городского суда Кемеровской области от 31 августа 2016 года

по иску ФИО2 к Государственному учреждению Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г.Осинники Кемеровской области (межрайонное) о признании незаконным решения об отказе в назначении пенсии,

УСТАНОВИЛА:

ФИО2 обратилась с иском к ГУ УПФРФ в г. Осинники Кемеровской области (межрайонное) о признании незаконным решения об отказе в назначении пенсии.

Требования мотивированы тем, что 20.01.2014 обратилась в УПФР в г. Осинники с заявлением о досрочном назначении трудовой пенсий по старости согласно ст. 27.1.19 Федерального закона от 17.12.2001 № 1739 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ». Решением ответчика от 21 апреля 2014 года № 32154/14 ей было отказано из-за отсутствия требуемого стажа, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

В специальный стаж не были включены периоды работы: с 01.01.2002 по 11.12.2003 (1 год 11мес. 11 дн.) – заместителем директора по эксперименту 12 летнего образования в средней школе № 12;

с 28.12.2003 по 31.08.2004 (0 лет 8 мес. 3 дн.) - заместителем директора по эксперименту 12 летнего образования в средней школе № 12;

с 01.09.2007 по 31.08.2008 (1 год 0 мес. 0 дн.) - социального педагога в средней общеобразовательной школе №31;

с 01.09.2008 по 31.08.2010 (2 года 0 мес. 0 дн.) – заместителем директора по безопасности и жизнедеятельности в средней школе № 31 с правом ведения учебных часов географии и ОБЖ (фактически выполняла педагогическую нагрузку 19 часов в неделю: 10 часов - географии, 9 часов - по ОБЖ);

с 12.12.2003 по 27.12.2003 (0 лет 0 мес. 16 дн.) - курсы повышения квалификации; с 04.11.2006 по 23.11.2006 (0 лет 0 мес. 20 ди.) - курсы повышения квалификации.

В бесспорном порядке зачтено в педагогический стаж 19 лет 2 месяца 3 дня.

С вышеуказанным решением ГУ УПФРФ не согласна, считает его незаконным.

Согласно записи в трудовой книжке, в период с 11.11.2000 по 06.09.2001 она работала в должности заместителя директора по безопасности и жизнедеятельности в средней школе с правом ведения уроков географии (приказ о приеме на работу -к от 13.11.2000 г.). Согласно Приказу -к по средней школе г. Калтан от 13.11.2000 она принята на должность заместителя директора по БЖ с 11 ноября 2000 года переводом со школы г. Осинники с правом ведения уроков географии. Ей была установлена нагрузка 5 часов ОБЖ, 6 часов географии.

Согласно справке от 20.02.2014 , уточняющей особый характер работы или условий труда за периоды, которые засчитываются в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии в соответствии со ст. 27, 28 Федерального закона РФ от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», в период с 11.11.2000 г. по 07.09.2001 она выполняла педагогическую нагрузку 11 часов в неделю (при норме 6 часов в неделю, установленной за ставку заработной платы).

С 01.01.2002 (приказ -к от 08.01.2002 г.) по 01.09.2004 переведена на должность заместителя директора по эксперименту 12-летнего образования на 1 ставку, с правом ведения часов географии, выполняла педагогическую нагрузку 12 часов в неделю (при норме 6 часов в неделю, установленной за ставку заработной платы).

В стаж засчитывается выполнявшаяся при нормальной или сокращенной продолжительности рабочего времени, предусмотренной законодательством, работа в должностях заместителя директора по учебной, учебно-воспитательной, производственной и другой работе, непосредственно связанной с образовательным (воспитательным) процессом, учреждений, указанных в пунктах 1.1.-1.7., 1.9. и 1.10 раздела «Наименование учреждений» Списка, независимо от времени, когда выполнялась эта работа, а также от ведения преподавательской работы».

Спорные периоды с 01.01.2002 по 11.12.2003 ( 1 год 11 мес. 11 дн.) с 28.12.2003 по 31.08.2004 (0 лет 8 мес. 3 дн.) также подлежат включению в стаж педагогической деятельности, так как согласно Тарификационной нагрузки учителей МОУ «СОШ » на 2002 – 2003 учебный год, утвержденной Приказом от 02.09.2002 года, Тарификационной нагрузки учителей МОУ «СОШ » на 2003 – 2004 учебный год, утвержденной Приказом от 29.08.2003 года, ее должность указана как «зам. директора по УВР». То есть непосредственно связана с образовательным процессом.

Согласно записи трудовой книжки, в период с 01.09.2007 по 31.08.2008 она работала в Муниципальном образовательном учреждении «Средняя общеобразовательная школа » социальным педагогом с правом ведения часов по географии (приказ о приеме на работу к от 31.08.2007). В указанный период времени согласно приказу от 01.09.2007 «О назначении педагогической нагрузки» с 01.09.2007 ей назначена педагогическая нагрузка - 21 час. Данное обстоятельство подтверждается и Тарификационным списком работников на 1 сентября 2007/2008 учебный год. Одновременно, согласно приказу от 01.09.2007 она назначена классным руководителем на 2007/2008 учебный год в 5 «в».

Согласно записи трудовой книжки, в период с 01.09.2008 по 31.08.2010 работала заместителем директора по безопасности жизнедеятельности (приказ о переводе на должность заместителя директора к от 29.08.2008 года). В период времени с 01.09.2008, согласно приказу от 01.09.2008 года «О назначении педагогической нагрузки», ей была назначена педагогическая нагрузка 19 часов. Указанное обстоятельство подтверждается тарификационным списком работников на 1 сентября 2008/2009 учебного года. Одновременно, на основании приказа от 01.09.2008 «О назначении классных руководителей», была назначена классным руководителем 6 «в».

В период времени с 01.09.2009 года, согласно приказу от 01.09.2009 «О назначении педагогической нагрузки», ей была назначена педагогическая нагрузка с 01.09.2009 - 16 часов. Согласно приказу от 01.09.2009 «О ведении групповых занятий и ППП», было разрешено ведение групповых занятий курсы предпрофильной подготовки с обучающимися для углубления знаний, развития умений и навыков по предметам в 7 «в» классе с 01.09.2009 - 1 час. В соответствии с Приказом от 01.09.2009 «О ведении элективных курсов и исследовательских практик» она вела исследовательский практик с учащимися 11 «б» класса - 1 час. Итого, согласно вышеуказанных приказов и тарификационного списка работников на 1 сентября 2009/2010 учебного года, учебная нагрузка составила 18 часов в неделю: география - 10 часов, естествознание - 2 часа, основы безопасности жизнедеятельности - 4 часа, групповые занятия - 2 часа.

Таким образом, считает, что спорные периоды подлежат включению в стаж педагогической деятельности.

Управлением Пенсионного фонда в бессрочном порядке зачтено в педагогический стаж 19 лет 2 месяца 3 дня.

С учетом спорных периодов стаж педагогической деятельности составит 25 лет 7 мес. 13 дн.

С учетом уточнений иска просит признать решение УПФР (ГУ) в г. Осинники Кемеровской области от 21.04.2014 года об отказе в досрочном назначении трудовой пенсии по старости согласно ст. 27.1.19 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» незаконным;

обязать УПФР (ГУ) в г. Осинники Кемеровской области включить в специальный стаж педагогической деятельности указанные выше спорные периоды её работы и курсы повышения квалификации: с 12.12.2003 по 27.12.2003 (0 лет 0 мес. 16 дн.); с 04.11.2006 по 23.11.2006 (0 лет 0 мес. 20 дн.) и назначить трудовую пенсию по старости в соответствии со ст. 27.1.19 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» с момента возникновения права- 28.02.2014.

Решением Осинниковского городского суда от 31.08.2016 требования ФИО2 удовлетворены.

В апелляционной жалобе представитель ГУ УПФ РФ Кемеровской области в г. Осинники просит решение суда отменить как незаконное и необоснованное, постановленное с нарушением норм материального права. Указывает, что Постановлением правительства РФ от 11.07.2002 дан исчерпывающий перечь периодов, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Согласно заключению Государственной экспертизы условий труда от 17.05.2016 из-за отсутствия должностных обязанностей заместителя директора по эксперименту 12 летнего образования факт работы связанной с воспитательным или учебным процессом в период с 01.01.2002 по 11.12.2003, и с 28.12.2003 по 31.08.2004 истцом не подтвержден.

В период с 11.11.2000 ФИО2 осуществляла педагогическую деятельность в должности учителя (без занятия штатной должности) - 11 часов в неделю, при норме на 1,0 ставку - 18 часов неделю. В учебном 2002-2003 годах - 12 часов, в учебном 2003-2004 годах час в неделю, при норме на 1,0 ставку - 18 часов в неделю.

Суд не принял во внимание, что согласно пункту 4 Правил от 29.10.2002 с 1 сентября 2000 года работа в должностях поименованных в Списке засчитывается в специальный стаж при условии выполнения нормы рабочего времени, установленной за ставку заработной платы. Норма часов за ставку учителей в общеобразовательных школах - 18 часов. С 01.09.2007 по 31.08.2008 ФИО2 работала социальным педагогом в общеобразовательной школе.

Работа в должности социальный педагог засчитывается в стаж, дающий право на досрочную пенсию, только в учреждениях социального обслуживания (п. 11 Правил от 29.10.2002 ).

С 01.09.2008 по 31.08.2010 (2 года 0 мес. 0 дн.) ФИО2 работала заместителем директора по безопасности и жизнедеятельности в средней школе .

Зам. директора по основам безопасности жизнедеятельности (БЖ) отвечает за технику безопасности, охрану труда, является специально уполномоченным лицом на решение задач в области гражданской обороны, курирует предметы: физическая культура, труд, ОБЖ. Суд не учел, что ведение уроков на 1,0 ставку в соответствующих учреждениях и в должностях без занятия штатной должности (при условии совмещения должностей), несмотря на то, что должность указана в Списке, утвержденном постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 , не дает право на включение в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с осуществлением педагогической деятельности, т.к. не предусмотрено Правилами, утвержденными постановлением Правительства РФ от 29.10.2002 .

Суд обязал засчитать в специальный стаж периоды прохождения курсов повышения квалификации с 12.13.2003 по 27.12.2003, с 04.11.2006 по 23.11.2006. Периоды курсов могут быть засчитаны в специальный стаж, при условии выполнения нормы рабочего времени, установленной за ставку заработной платы работы в должностях и в учреждениях поименованных в Списке от 29.10.2002 .

В период с 12.13.2003 по 27.12.2003 ФИО2 работала заместитель директора по эксперименту 12 летнего образования в средней школе . В период работы в указанной должности норма часов установленная за ставку не выполнялась, а так же не подтверждено, что работа в указанной должности связана с учебным или воспитательным процессом.

Право на пенсию ФИО2 судом установлено на 28.02.2014, дело по иску ФИО2 рассматривалось в период 22.03.2016 по 31.08.2016. Считает, что суд вынес решение в разрез нормам Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ».

Для возникновения правоотношений по предоставлению трудовой пенсии требуется волеизъявление лица, выраженное в письменной форме.

В соответствии со статьей 19 Федерального закона от 17.12.2001 №173 ФЗ днем обращения за страховой пенсией считается день приема органом осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления всеми необходимыми документами. В связи с этим ФИО2 необходимо повторное обращение за назначением досрочной трудовой пенсии.

На доводы апелляционной жалобы ФИО2 поданы возражения.

В суд апелляционной инстанции лица, участвующие в деле, не явились, о времени и месте рассмотрения дела извещены надлежаще, что не препятствует рассмотрению дела в их отсутствие.

Проверив материалы дела, обсудив доводы апелляционной жалобы, рассмотрев дело в соответствии с ч. 1 ст. 327.1 ГПК РФ в пределах доводов, изложенных в жалобе, суд апелляционной инстанции не находит оснований к отмене решения суда.

С 01.01.2015 г. вступил в законную силу Федеральный закон от 28.12.2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях".

Часть 4 ст. 36 данного Федерального закона устанавливает, что Федеральные законы, принятые до дня вступления в силу настоящего Федерального закона и предусматривающие условия и нормы пенсионного обеспечения, применяются в части, не противоречащей настоящему Федеральному закону.

На дату обращения истца к ответчику (20.01.2014) правоотношения по назначению трудовой пенсии регулировались Федеральным законом от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

Согласно пп.19 п.1 ст. 27 Федеральный закон от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 7 настоящего Федерального закона, лицам, не менее 25 лет осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, независимо от их возраста.

В силу пункта 2 статьи 27 ФЗ от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей и специальностей и учреждений, с учетом которых назначается трудовая пенсия, предусмотренная пунктом 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы и назначения трудовых пенсий при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Постановлением Правительства Российской Федерации от 29 октября 2002 года N 781 утверждены Список должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, и Правила исчисления периодов работы, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии.

Пунктом 1 Списка предусмотрены: в разделе «Наименование учреждений» - общеобразовательные учреждения (школы всех наименований), в разделе «Наименование должностей» - заместитель директора (начальника, заведующего), деятельность которого связана с образовательным (воспитательным) процессом, «учитель», «социальный педагог».

Должности заместителя директора по безопасности и жизнедеятельности, заместитель директора по эксперименту 12летнего, образования Списком не предусмотрены.

В Едином квалификационном справочнике, утв. Приказом Минздравсоцразвития РФ № 761н от 26 августа 2010 года указана должность - «заместитель директора», которая относится к категории руководителей.

Согласно п.3 Правил № 781, в стаж работы засчитываются в порядке, предусмотренном настоящими Правилами, периоды работы в должностях в учреждениях, указанных в списке должностей и учреждений, работа в которых засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости лицам, осуществлявшим педагогическую деятельность в учреждениях для детей, в соответствии с пп.19 п.1 ст.27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации»

Согласно абз. «б» п.8 Правил № 781, в стаж засчитывается работа, выполнявшаяся при нормальной или сокращенной продолжительности рабочего времени, предусмотренной трудовым законодательством, работа в должностях директора (начальника, заведующего) детских домов, в том числе санаторных, специальных (коррекционных) для детей с отклонениями в развитии, а также заместителя директора (начальника, заведующего) по учебной, учебно-воспитательной, воспитательной, производственной, учебно-производственной и другой работе, непосредственно связанной с образовательным (воспитательным) процессом, учреждений, указанных в пунктах 1.1-1.7, 1.9 и 1.10 раздела «Наименование учреждений» списка, независимо от времени, когда выполнялась эта работа, а также ведения преподавательской работы.

В соответствии с Приказом Минобрнауки РФ от 24.12.2010 № 2075 «О продолжительности рабочего времени (норме часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников», педагогическим работникам, в том числе учителям 1-11 (12) классов образовательных учреждений, реализующих общеобразовательные программы, педагогам дополнительного образования, норма часов преподавательской работы за ставку заработной платы (нормируемая часть педагогической нагрузки) установлена 18 часов в неделю.

Такая же норма часов педагогической работы за ставку заработной платы была установлена действующим ранее Постановлением Правительства РФ от 03.04.2003 № 191 (ред. от 18.08.2008 ) «О продолжительности рабочего времени (норме часов педагогической работы за ставку заработной платы) педагогических работников».

Как установлено судом и следует из материалов дела, 20.01.2014 ФИО2 обратилась к ответчику с заявлением о досрочном назначении трудовой пенсии по старости в связи с осуществлением педагогической деятельности для детей более 25 лет (л.д. 65).

Решением № 32154/14 от 21.04.2014 Управлением ПФР в г.Осинники истцу отказано в назначении пенсии по ст. 27.1.19 по причине отсутствия требуемого специального стажа (л.д. 12).

В соответствии с протоколом заседания Комиссии Управления ПФР (ГУ) в г. Осинники Кемеровской области по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан № 272 от 21.04.2014 стаж педагогической деятельности ФИО2 составил 19 лет 2 месяца 3 дня. В специальный стаж не засчитаны указанные выше спорные периоды.

Право на пенсию по ст.27.1.19 Федерального закона от 17.12.2001 № 1 предоставляется при соблюдении двух условий: работы в соответствующих должностях соответствующих учреждений.

Согласно данным трудовой книжки (л.д. 13 - 21), ФИО2 (до брака Ковальчук) 11.11.2000 принята в МУ МОУО Школа на должность зам. директора по БЖ с правом ведения уроков географии, с 07.09.2001 переведена зам. директором по УВР с правом ведения уроков географии, 01.01.2002 переведена зам. директора по эксперименту 12-летнего образования, 01.09.2004 переведена зам. директора по учебно-воспитательной работе с правом ведения уроков географии; 17.08.2007 уволена в порядке перевода, 01.09.2007 принята переводом из МОУ «Средняя общеобразовательная школа » г. Калтана на должность социального педагога с правом ведения часов географии, 01.09.2008 переведена заместителем директора по безопасности жизнедеятельности, 01.09.2010 переведена учителем географии в этой же школе, 23.08.2011 переведена заместителем директора по учебно-воспитательной работе в этой же школе (л.д. 13-21).

Согласно материалам дела, истец в спорные периоды работы осуществляла педагогическую деятельность по совместительству в должности учителя:

-с 11.11.2000 педагогическая нагрузка на учебный год установлена: 5 часов ОБЖ, 6 часов географии (на основании Приказа -к по средней школе г. Калтан от 13.11.2000 г.) (л.д.22);

-на 2002-2003 учебный год: география 12 часов (на основании тарификационной нагрузки учителей Муниципального общеобразовательного учреждения «Средняя общеобразовательная школа » на 2002-2003 учебный год) (л.д.24);

-на 2003-2004 учебный год: ОБЖ - 7 часовая учебная нагрузка, география - 4 часовая учебная нагрузка, (на основании тарификационной нагрузки учителей муниципального общеобразовательного учреждения «Средняя общеобразовательная школа » на 2003-2004 учебный год) (л.д.

25);

-на 2007-2008 учебный год: природоведение - 8 часовая учебная нагрузка, ОБЖ -13 часовая учебная нагрузка (на основании тарификационного списка работников на 2007/2008 учебный год (л.д. 27-29) и приказа от 01.09.2007 «О назначении педагогической нагрузки» (л.д.30);

-на 2008-2009 учебный год: природоведение - 8 часовая учебная нагрузка, ОБЖ - 13 часовая учебная нагрузка (на основании тарификационного списка работников на 2008/2009 учебный год (л.д. 37-38);

-на 2009-2010 учебный год: география - 12 учебная нагрузка, ОБЖ – 4 часовая учебная нагрузка, естествознание - 2 часовая учебная нагрузка (на основании тарификационного списка работников на 2008/2009 учебный год (л.д. 46-47).

Во время работы заместителем директора по эксперименту 12-летнего образования в МУ МОУО школа с 04.12.2003 по 27.12.2003 истец проходила обучение в Кузбасском региональном институте повышения квалификации и переподготовки работников образования по теме «Современный урок географии», по окончании которого ей выдано свидетельство о повышении квалификации (л.д. 175), с 01.03.2006 по 24.11.2006 проходила профессиональную переподготовку в Кузбасском региональном институте повышения квалификации и переподготовки работников образования по образовательной программе «Педагогика профильной школы» (л.д. 176).

Согласно заключению государственной экспертизы условий труда от 17.05.2016, педагогическая деятельность по должности «учитель» в учреждении «школа» на полную ставку осуществлялась в спорные периоды работы истицы с 01.09.2007 по 31.08.2008 (1 год 0 мес. 0 дн.) - социальный педагог в средней общеобразовательной школе ; с 01.09.2008 по 31.08.2010 (2 года 0 мес. 0 дн.) - заместитель директора по безопасности и жизнедеятельности в средней школе с правом ведения учебных часов географии и ОБЖ.

К данному выводу эксперт пришел изучив представленные документы с соответствии с которыми в период с 01.09.2007 по 31.08.2008 истцом при нагрузке в 21 час, а в период с 01.09.2008 по 31.08.2010 при нагрузке в 21 и 18 час. выполнена норма часов преподавательской работы за ставку заработной платы (нормируемая часть педагогической нагрузки) установленная в размере 18 часов в неделю (л.д.82-91).

Согласно заключению государственной экспертизы условий труда от 09.09.2016, должность ФИО2 в период работы с 01.01.2002 по 11.12.2003 (1 год 11 мес. 11 дней) -заместитель директора по эксперименту 12 летнего образования в средней школе ; с 28.12.2003 года по 31.08.2004 (0 лет 8 месяцев 3 дня) -заместитель директора по эксперименту 12 летнего образования в средней школе , соответствовала должности заместителя директора по учебно-воспитательной работе в учреждениях, предусмотренных Списком (л.д.155- 164).

При таких обстоятельствах, исходя из указанных выше норм права, суд обоснованно пришел к выводу о том, что указанные выше спорные периоды работы ФИО2 подлежат включению в специальный стаж по пп.19 п.1 ст.27 Закона № 173-ФЗ, поскольку, в период с 01.01.2002 по 11.12.2003 и с 28.12.2003 по 31.08.2004 деятельность истца в должности заместителя директора по 12-летнему эксперименту была связана с образовательным (воспитательным) процессом, а в период с 01.09.2007 по 31.08.2008 и с 01.09.2008 по 31.08.2010 истец осуществляла педагогическую деятельность по должности «учитель» в учреждении «школа» на полную ставку.

Доказательств, опровергающих выводы суда, в том числе и заключений государственной экспертизы условий труда № 12, № 51 ответчиком представлено не было.

Кроме того, судебная коллегия также соглашается с выводами суда в части включения в специальный стаж истца указанных выше периодов прохождения курсов повышения квалификации.

Согласно ст. 187 ТК РФ при направлении работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняются место работы (должность) и средняя заработная плата по основному месту работы.

Периоды нахождения на курсах повышения квалификации являются периодами работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

При таких обстоятельствах, судебная коллегия считает, что выводы суда соответствуют установленным обстоятельствам по делу и нормам материального права.

Доводы апелляционной жалобы основаны на ином толковании норм права, выводов суда не опровергают, по существу сводятся к несогласию с оценкой и выводами суда и не содержат фактов, которые не были бы проверены и не учтены судом первой инстанции при рассмотрении дела, в связи с чем, эти доводы не могут служить основанием для отмены решения суда.

Руководствуясь ч.1 ст. 327.1, ст. 328 ГПК РФ, судебная коллегия

ОПРЕДЕЛИЛА:

Решение Осинниковского городского суда Кемеровской области от 31 августа 2016 года оставить без изменения, апелляционную жалобу Государственного учреждения- Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Осинники Кемеровской области (межрайонное) – без удовлетворения.

Председательствующий:

Судьи: