ГРАЖДАНСКОЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО
ЗАКОНЫ КОММЕНТАРИИ СУДЕБНАЯ ПРАКТИКА
Гражданский кодекс часть 1
Гражданский кодекс часть 2

Апелляционное определение № 33-2832/2014 от 19.08.2014 Кировского областного суда (Кировская область)

Судья Гизатуллина А.Р. Дело № 33-2832/2014

19 августа 2014 года

АПЕЛЛЯЦИОННОЕ ОПРЕДЕЛЕНИЕ

Судебная коллегия по гражданским делам Кировского областного суда в составе:

председательствующего судьи Мартыновой Т.А.,

судей Баталовой С.В., Сидоркина И.Л.,

при секретаре Медведевой О.А.,

рассмотрела в открытом судебном заседании в городе Кирове гражданское дело по иску ФИО1 <данные изъяты> к ГУ - Управлению Пенсионного фонда РФ в Малмыжском районе Кировской области об оспаривании решения об отказе в назначении досрочной трудовой пенсии по старости,

по апелляционной жалобе ГУ-УПФ РФ в Малмыжском районе Кировской области на решение Малмыжского районного суда Кировской области от 21 мая 2014 года, которым постановлено:

Исковые требования ФИО1 удовлетворить.

Признать право ФИО1 <данные изъяты> на досрочную трудовую пенсию по старости на льготных условиях на основании п.п. 2 п. 1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ»

Обязать ГУ УПФ РФ в Малмыжском районе включить в стаж работы ФИО1 <данные изъяты>, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости на льготных условиях в связи с работой с тяжелыми условиями труда на основании п.п. 2 п. 1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», периоды работы:

- <дата> г., с <дата> по <дата> - в качестве <данные изъяты> в <данные изъяты>,

- с <дата> по <дата> г., с <дата> по <дата> г., с <дата> по <дата> - в качестве <данные изъяты> на <данные изъяты>»,

- с <дата> по <дата> - в качестве <данные изъяты> в <данные изъяты>»,

- с <дата> по <дата> - в качестве <данные изъяты> в <данные изъяты>»,

Обязать УПФ РФ в Малмыжском районе назначить ФИО1 <данные изъяты> досрочную трудовую пенсию по старости на льготных условиях в связи с работой с тяжелыми условиями труда на основании п.п. 2 п. 1 ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» со дня обращения, т.е. с <дата>.

Заслушав доклад судьи Сидоркина И.Л., судебная коллегия Кировского областного суда

УСТАНОВИЛА:

ФИО1 обратился в суд с иском к ГУ - Управлению Пенсионного фонда РФ в Малмыжском районе Кировской области об оспаривании решения об отказе в назначении досрочной трудовой пенсии по старости.

В обоснование исковых требований указал, что он обратился в ГУ- УПФ РФ в Малмыжском районе с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии в связи с тяжелыми условиями труда. Решением УПФ от <дата>в назначении пенсии ему было отказано в связи с отсутствием необходимой продолжительности требуемого специального стажа.

В специальный стаж не засчитаны следующие периоды его работы:

1) <дата>, с <дата> по <дата> - в качестве <данные изъяты> в <данные изъяты>, т.к. справка организации не подтверждает дополнительные условия по данной должности (работа с вредными веществами не ниже 3 класса опасности).

2) с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата> - в качестве <данные изъяты> на <данные изъяты>», т.к. архивная справка не подтверждает занятость полный рабочий день и дополнительные условия по данной должности (работа с вредными веществами не ниже 3 класса опасности).

3) с <дата> по <дата> - в качестве <данные изъяты> в <данные изъяты>, т.к. архивная справка не подтверждает занятость полный рабочий день и дополнительные условия по данной должности (занятые на обслуживании газовых компрессоров (кроме воздушных).

4) с <дата> по <дата> - в качестве <данные изъяты> в <данные изъяты>, т.к. архивная справка не подтверждает занятость полный рабочий день и дополнительные условия по данной должности (работа с вредными веществами не ниже 3 класса опасности).

Считает, что данные периоды работы подлежат включению в специальный стаж, так как в указанные периоды он постоянно работал полный рабочий день с 08 часов утра до 20 часов вечера, посменно. Предприятие в указанные периоды времени не переходило на работу при неполном рабочем дне, не работало в режиме неполной рабочей недели.

Просил признать отказ УПФ в назначении ему досрочной трудовой пенсии по старости - незаконным, обязать ответчика зачесть в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, оспариваемые периоды работы и назначить ему досрочную трудовую пенсию по старости со дня обращения в УПФ.

Судом постановлено решение, резолютивная часть которого приведена выше.

С данным решением не согласно ГУ УПФ РФ в Малмыжском районе Кировской области, в апелляционной жалобе просит его отменить и принять по делу новое решение. Полагает необоснованными выводы суда о включении в льготный стаж истца спорных периодов в отсутствии достоверных доказательств, подтверждающих дополнительные условия работы по должности в указанное время (класс опасности и работа с <данные изъяты>) и занятость истца на данной работе в течение полного рабочего дня. Считает, что представленные архивные справки не подтверждают занятость истца полный рабочий день в спорные периоды и особый характер работы. В виду отсутствия у истца необходимого специального стажа, оснований для назначения досрочной трудовой пенсии не имеется.

В возражениях на апелляционную жалобу ФИО1 приводит доводы о законности и обоснованности обжалуемого судебного акта, просит оставить его без изменения, жалобу - без удовлетворения.

В судебное заседание суда апелляционной инстанции стороны не явились, о времени и месте рассмотрения дела извещены надлежаще, просят рассмотреть дело в их отсутствие.

Проверив материалы дела в соответствии с правилами статьи 327.1 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации в пределах, указываемых в апелляционной жалобе доводов, судебная коллегия приходит к следующему.

Как следует из материалов дела, <дата> ФИО1 обратился в ГУ-УПФ РФ в Малмыжском районе с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии в связи с тяжелыми условиями труда.

Решением УПФ от <дата>в назначении пенсии ему было отказано в связи с отсутствием необходимой продолжительности требуемого специального стажа.

В специальный стаж не засчитаны следующие периоды его работы:

- <дата>, с <дата> по <дата> - в качестве <данные изъяты> в <данные изъяты>, т.к. справка организации не подтверждает дополнительные условия по данной должности (работа с вредными веществами не ниже 3 класса опасности).

- с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата>, с <дата> по <дата> - в качестве <данные изъяты> на <данные изъяты>», т.к. архивная справка не подтверждает занятость полный рабочий день и дополнительные условия по данной должности (работа с вредными веществами не ниже 3 класса опасности).

- с <дата> по <дата> - в качестве <данные изъяты> в <данные изъяты>», т.к. архивная справка не подтверждает занятость полный рабочий день и дополнительные условия по данной должности (занятые на обслуживании газовых компрессоров (кроме воздушных).

- с <дата> по <дата> - в качестве <данные изъяты> в <данные изъяты>, т.к. архивная справка не подтверждает занятость полный рабочий день и дополнительные условия по данной должности (работа с вредными веществами не ниже 3 класса опасности).

Согласно пп. 2 п. 1 ст. 27 Федерального закона от 17.12.2001 г. N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" трудовая пенсия по старости назначается мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж 25 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия назначается с уменьшением их пенсионного возраста на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы.

Согласно п. 2 данной статьи Федерального закона списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости в соответствии с п. 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения пенсии утверждаются Правительством Российской Федерации.

Подпунктом «б» п. 1 Постановления Правительства РФ от 18.07.2002 №537 "О Списках производств, работ, профессий и должностей, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со ст. 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" установлено, что при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на работах с тяжелыми условиями труда применяется Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 N 10. При этом время выполнявшихся до 01.01.1992 работ, предусмотренных Списком N 2 производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденным Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 №1173, засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Согласно разделу XXXIII Списка N 2 от 1991 г. к должностям с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях, относится должность машиниста компрессорных установок при работе с вредными веществами не ниже 3 класса опасности.

В соответствии с п. п. 2, 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утв. Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 г. N 516 "Об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. ст. 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", при досрочном назначении гражданам трудовой пенсии по старости в порядке, предусмотренном настоящими Правилами, суммируются периоды работы с тяжелыми условиями труда.

В соответствии с п. 4 Правил от 11.07.2002 в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемые постоянно в течение полного рабочего дня. Понятие полного рабочего дня закреплено в пункте 5 Разъяснений Министерства труда от 22.05.1996 № 5 о порядке применения Списков производств, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со ст. 12, 78 и Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР" право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет, утвержденных Постановлением Министерства труда от 22.05.1996 № 29: под полным рабочим днем понимается выполнение работ в условиях предусмотренных Списком N 2, не менее 80% рабочего времени.

В силу пункта 6 Постановления Правительства Российской Федерации от 24 июля 2002 года N 555 "Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий" основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

По смыслу приведенных норм пенсионного законодательства, право на досрочное назначение пенсии законодатель связывает не с наименованием должности, а с работой, при выполнении которой работник подвергается неблагоприятному воздействию различного рода факторов, обусловленных спецификой и характером труда.

Согласно записям в трудовой книжке ФИО1, в период с <дата> по <дата> он работал <данные изъяты> в <данные изъяты>; уволен в порядке перевода; с <дата> он работал <данные изъяты> в <данные изъяты>, с <дата> по <дата> он работал <данные изъяты> на <данные изъяты>»; уволен в порядке перевода; с <дата> принят <данные изъяты> в <данные изъяты>; <дата> переведен <данные изъяты> в <данные изъяты>; <дата> переведен <данные изъяты> на <данные изъяты>; <дата> переведен <данные изъяты>; уволен <дата>.

Каких-либо записей о том, что в оспариваемые периоды он принимался на неполный рабочий день в трудовой книжке не имеется. Кроме того, в трудовой книжке указано, что ФИО1 работал <данные изъяты>, <данные изъяты> в <данные изъяты>, что подтверждает факт работы истца в качестве <данные изъяты>).

Представленными в дело справкой ОАО «Нижневартовскнефть» от <дата>; архивной справкой ОАО «Нижневартовскнефтегаз» от <дата>; архивной справкой ОАО «Нижневартовскнефтегаз» от <дата>; справкой ОАО «Самотлорнефтегаз» от <дата>, уточняющей особый характер работы или условия труда, необходимые для назначения льготной пенсии, подтверждается, что истец ФИО1 работал в периоды с <дата> по <дата> <данные изъяты> в <данные изъяты>»; с <дата> по <дата> <данные изъяты>, <данные изъяты> в <данные изъяты>»; был занят <данные изъяты>) в течение полного рабочего дня, в цехах и производствах, предусмотренных Списком № 2, раздел 32, утвержденным постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 № 1173.

Из пояснений ФИО1, свидетелей ФИО10, ФИО11 следует, что в спорные периоды ФИО1 был занят на <данные изъяты>, работал с вредными веществами, такими как <данные изъяты>, которые относятся к третьему классу опасности, должностные обязанности исполнял, работая по сменам в течение полного рабочего дня.

В соответствии с квалификацией, установленной ГОСТом 12.1.007-76 "ССБТ. Вредные вещества. Классификация и общие требования безопасности", по степени воздействия на организм человека вредные вещества подразделены на четыре класса опасности: 1 - вещества чрезвычайно опасные, 2 - вещества высоко опасные, 3 - вещества умеренно опасные, 4 - вещества мало опасные.

Согласно ГОСТу 12.1.005.88, утвержденному и введенному в действие Постановлением Госстандарта СССР от 29.09.1988 г. N 3388, определены следующие классы опасности: масла минеральные нефтяные - 3 класс, серная кислота - 2 класс, щелочи едкие - 2 класс.

Суд первой инстанции, оценив представленные в дело письменные доказательства в совокупности с показаниями свидетелей, пришел к обоснованному выводу о том, что при выполнении работ в оспариваемые периоды истец подвергался неблагоприятному воздействию различного рода факторов, обусловленных спецификой и характером труда, с наличием которых законодатель связывает возникновение права на досрочную пенсию.

В нарушение статьи 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации доказательств обратного ответчиком не представлено.

Исходя из установленных в судебном заседании обстоятельств и, учитывая требования статьи 27 Федерального Закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", суд пришел к правильному выводу, что в оспариваемые периоды ФИО1 работал в должности, занятие которой дает право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости, поэтому обоснованно удовлетворил требования ФИО1 о включении спорных периодов в стаж работы, дающий право на досрочную пенсию в связи с особыми условиями труда.

Судебная коллегия соглашается с данными выводами суда, поскольку они основаны на правильном применении норм материального права и правильной оценке представленных доказательств.

Доводы жалобы об отсутствии у истца права на включение указанного периода в специальный стаж, подлежат отклонению, поскольку опровергаются установленными судом обстоятельствами и представленными в дело доказательствами, оснований не согласиться с выводами суда коллегия не находит.

Обстоятельства, имеющие значение для дела, определены судом верно, представленные доказательства оценены правильно в соответствии со ст. 67 ГПК РФ, нарушений норм материального и процессуального права, влекущих отмену решения суда в соответствии со ст. 330 ГПК РФ не допущено, судебная коллегия, проверив решение суда в пределах доводов апелляционной жалобы в порядке ст. 327.1 настоящего Кодекса, не находит оснований для его отмены.

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 328, 329 ГПК РФ, судебная коллегия

ОПРЕДЕЛИЛА:

Решение Малмыжского районного суда Кировской области от 21 мая 2014 года оставить без изменения, а апелляционную жалобу - без удовлетворения.

Председательствующий:

Судьи: