Гражданский кодекс часть 1

гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению - Управлению Пенсионного Фонда Российской Федерации в городе Норильске Красноярского края (межрайонное) о признании незаконным решения, возложении обязанности по включению периодов работы в страховой стаж и назначении пенсии,

по апелляционной жалобе представителя УПФ РФ в г. Норильске ФИО2,

на решение Норильского городского суда Красноярского края от 10 декабря 2020 года, которым постановлено:

«Исковые требования ФИО1 к Государственному учреждению - Управлению Пенсионного Фонда Российской Федерации в городе Норильске Красноярского края (межрайонное) о признании незаконным решения, возложении обязанности по включению периодов работы в страховой стаж и назначении пенсии - удовлетворить частично.

Признать незаконным решение Государственного учреждения - Управления Пенсионного Фонда Российской Федерации в городе Норильске Красноярского края (межрайонное) от 21.01.2020 № 840691/19 об отказе в установлении ФИО1 досрочной страховой пенсии по старости.

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда РФ в г.Норильске Красноярского края (межрайонное) включить ФИО1 в специальный стаж по Списку № 1, страховой стаж и стаж работы в районах Крайнего Севера периоды работы: на подземном энерго-монтажном участке в качестве электрослесаря дежурного и по ремонту оборудования треста «Талнахспецшахремонт»: с 20.10.1992 по 31.10.1992 (12 дней), с 01.11.1992 по 19.11.1992 (19 дней), с 01.02.1993 по 28.02.1993 (1 месяц), с 01.04.199 по 30.04.1993 (1 месяц), с 01.07.1993 по 31.07.1993 (1 месяц), с 01.08.1993 по 31.08.1993 (1 месяц), с 01.06.1994 по 30.06.1994 (1 месяц), с 01.03.1995 по 31.03.1995 (1 месяц), с 01.04.1995 по 30.04.1995 (1 месяц); на подземном энерго-монтажном участке в должности мастера (стажера) треста «Талнахспецшахремонт»: с 01.04.1994 по 30.04.1994 (1 месяц), с 01.05.1994 по 31.05.1994 (1 месяц), с 01.07.1994 по 31.07.1994 (1 месяц), с 01.08.1994 по 31.08.1994 (1 месяц), с 01.09.1994 по 30.09.1994 (1 месяц), с 01.11.1994 по 30.11.1994 (1 месяц), 01.06.1995 по 12.06.1995 (12 дней).

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда РФ в г. Норильске Красноярского края (межрайонное) включить ФИО1 в страховой стаж и стаж работы в районах Крайнего Севера период работы в производственно-техническом отделе в должности инженера (стажера) с 01.12.1993 по 31.12.1993 (1 месяц).

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда РФ в г.Норильске Красноярского края (межрайонное) назначить ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения досрочную страховую пенсию по старости на основании подп. 2 ч. 1 ст. 30 и ч. 2 ст. 33 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» - с 02.11.2020.

В удовлетворении остальной части исковых требований ФИО1 – отказать».

Заслушав докладчика, судебная коллегия

УСТАНОВИЛА:

ФИО1 обратился в суд с иском (уточненным) к Государственному учреждению - Управлению Пенсионного Фонда Российской Федерации в городе Норильске Красноярского края (межрайонное) о признании незаконным решения, возложении обязанности по включению периодов работы в страховой стаж и назначении пенсии.

Требования мотивированы тем, что истец 22.10.2019 обратился к ответчику с заявлением о досрочном назначении страховой пенсии по старости по Списку № 2.

Решением УПФР в г. Норильске Красноярского края (межрайонное) от 21.01.2020 № 840691/19 в досрочном назначении пенсии по старости истцу было отказано. Основанием отказа послужило отсутствие у ответчика возможности по представленным архивным справкам исчислить продолжительность периодов работы по Списку № 1 с 01.09.1990 по 08.06.1995 во время обучения по системе «Завод - ВТУЗ» при Норильском горно-металлургическом комбинате им. А.П. Завенягина, ссылаясь на то, что в указанный период оплата труда производилась по часам. Также в архивных справках, выданных Архивным отделом ЗФ ПАО «ГМК «Норильский никель» указано, что табуляграммы за некоторые месяцы и годы не сохранились. Причина отсутствия документов не указана. Кроме того, указанный период ответчик не учел в страховой стаж и в стаж работы в районах Крайнего Севера. Истец не согласен с принятым решением, считает его необоснованным, поскольку он работал в период с 01.09.1990 по 30.09.1993 электрослесарем дежурным и по ремонту оборудования на подземном энерго-монтажном участке треста «Талнахспецшахремонт» и с 01.01.1994 по 12.06.1995 мастером (стажером) под землей на подземном энерго-монтажном участке треста «Талнахспецшахремонт», о чем свидетельствуют архивные справки, записи в трудовой книжке, записи в личном деле формы Т-2, лицевые счета.

В связи с чем истец просил признать решение ГУ - Управления Пенсионного Фонда Российской Федерации в городе Норильске Красноярского края (межрайонное) от 21.01.2020 № 840691/19 незаконным. Обязать ответчика включить истцу в страховой стаж, стаж работы в районах Крайнего Севера и в специальный стаж по Списку № 1 следующие периоды в тресте «Талнахспецшахремонт» во время обучения в Заводе – ВТУЗе при НГМК: на подземном энерго-монтажном участке в качестве электрослесаря дежурного и по ремонту оборудования (РКС, Список №1, код позиции по Списку № 1 1010100а): с 20.10.1992 по 31.10.1992 (12 дней), с 01.11.1992 по 19.11.1992 (19 дней), с 01.02.1993 по 28.02.1993 (1 месяц), с 01.04.1993 по 30.04.1993 (1 месяц), с 01.07.1993 по 31.07.1993 (1 месяц), с 01.08.1993 по 31.08.1993 (1 месяц), с 01.06.1994 по 30.06.1994 (1 месяц), с 01.03.1995 по 31.03.1995 (1 месяц), с 01.04.1995 по 30.04.1995 (1 месяц); на подземном энерго-монтажном участке в должности мастера (стажера) (РКС, Список № 1, код позиции по Списку № 1 – 1010100б): с 01.04.1994 по 30.04.1994 (1 месяц), с 01.05.1994 по 31.05.1994 (1 месяц), с 01.07.1994 по 31.07.1994 (1 месяц), с 01.08.1994 по 31.08.1994 (1 месяц), с 01.09.1994 по 30.09.1994 года (1 месяц), с 01.11.1994 по 30.11.1994 (1 месяц), 01.06.1995 по 12.06.1995 (12 дней). Включить в страховой стаж и страж работы в районах Крайнего Севера период работы в производственно-техническом отделе в должности инженера (стажера) с 01.12.1993 по 31.12.1993 – 1 месяц (календарно). Обязать ответчика включить в стаж по Списку № 2 период работы в тресте «Талнахспецшахремонт» в должности старшего энергетика треста с 13.06.1995 по 02.06.1996, за исключением периода нахождения в отпуске, связанном с обучением, продолжительностью 5 дней в марте 1996 года. Занятость в должности старшего энергетика в тресте «Талнахспецшахремонт» подлежит зачету в специальный стаж в соответствии с разделом I «Горные работы» Списка № 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденного постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10, как работнику, занятому на подземных работках менее половины рабочего времени в году/учетном периоде (код позиции по Списку № 1 – 1010100г-25455). Обязать ответчика назначить истцу досрочную страховую пенсию по старости по Списку № 2 с даты первичного обращения с заявлением о назначении пенсии – со 02.11.2019.

Судом постановлено вышеуказанное решение.

В апелляционной жалобе представитель УПФ РФ в г. Норильске ФИО2 просит решение суда отменить в части включения периодов обучения истца по программе «Завод – ВТУЗ» при Норильском горно – металлургическом комбинате им. А.П. Завенягина в специальный стаж работы по Списку № 1, а также возложении обязанности на УПФР в г. Норильске Красноярского края (межрайонное) назначить страховую пенсию по старости со 02.11.2020.

В суд апелляционной инстанции истец ФИО1 не явился, о слушании дела извещен, о причинах неявки не сообщил. На основании ч.3 ст.167 и ч.2 ст.327 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации судебная коллегия находит возможным рассмотрение дела в отсутствие истца.

Проверив материалы дела, проверив в соответствии с ч. 1 ст. 327.1 ГПК РФ законность и обоснованность решения, исходя из доводов, изложенных в апелляционной жалобе, заслушав пояснения представителя ответчика ФИО3, поддержавшей доводы апелляционной жалобы, обсудив доводы апелляционной жалобы, судебная коллегия не находит оснований для отмены постановленного решения.

Из материалов дела усматривается и установлено судом первой инстанции, ФИО1 01.09.1990 зачислен студентом завода-ВТУЗа при НГМК, приказ 05-07-155 от 01.08.1990. 01.09.1990 переведен электрослесарем 3 разряда на подземный энерго-монтажный участок треста «Талнахспецшахремонт», приказ № 350 от 13.08.1990. 01.12.1992 установлен 4 разряд электрослесаря и дежурного по ремонту оборудования, приказ № 595 от 30.11.1992. 01.10.1993 переведен инженером (стажером) в производственно-технический отдел этого же треста, приказ к-781 от 18.11.1993. 01.01.1994 переведен мастером стажером на подземный энерго-монтажный участок этого же треста, приказ к-159 от 07.04.1994. 13.06.1995 переведен старшим энергетиком треста «Талнахспецшахремонт», приказ к-382 от 21.06.1995. 03.06.1996 переведен заместителем начальника подземного энерго-монтажного участка треста «Талнахспецшахремонт», приказ к-463 от 03.06.1996.

Указанные сведения о работе истца в спорные периоды подтверждаются представленными архивными справками от 05.08.2016 № ЗФ-33-05-01/С-1867, от 27.11.2019 № ЗФ-05-14/01-С-3983, от 12.08.2020 № ЗФ-77-02/188.

В соответствии с архивными справками от 27.11.2019 № ЗФ-05-14/01-С-3983, 12.08.2020 № ЗФ-77-02/188 ФИО1 в период обучения по системе «Завод-ВТУЗ» начислялась заработная плата: в октябре-ноябре 1992 года, феврале, апреле, июле-августе, декабре 1993 года, апреле-сентябре, ноябре 1994 года, апреле, июне 1996 года. Начисление заработной платы в указанные периоды производилось с учетом районного коэффициента 80%, северной надбавки, а также осуществлялись удержания с заработной платы в размере 1% в Фонд социального страхования и ПФР.

Обучение истца по системе «Завод-ВТУЗ» в период с 01.09.1990 по 1995 год, также подтверждается справкой ФГБОУ ВО «Норильский государственный индустриальный институт», в соответствии с которой истец обучался в Норильском индустриальном институте по системе «Завод-ВТУЗ» с 1990 по 1995 год, специальность «Электропривод и автоматизация промышленных установок и технологических комплексов», приказом о зачислении от 01.08.1990, приказом об окончании от 19.06.1995, дипломом ФВ № 353933.

В материалы дела представлены архивные копии документов, которые также подтверждают, что в период обучения с 1990 года по 1995 год, истец был трудоустроен в тресте «Талнахспецшахремонт» и ему начислялась заработная плата, а именно: приказ от 13.08.1990 № 350 о приеме на работу, приказ о переводе на другую работу от 18.11.1993, приказ от 06.07.1993 о предоставлении очередного отпуска, приказ от 07.04.1994 об установлении оклада, приказ от 31.05.1994, приказ от 23.06.1994, приказ от 01.03.1995, приказ от 21.06.1995, лицевые счета, личная карточка истца, штатное расписание за 1993-1995 гг., табуляграммы за ноябрь 1993 года, октябрь 1994 года, январь 1995 года, табели учета рабочего времени работников, занятых во вредных условиях труда за май, июнь, сентябрь, ноябрь 1994 года.

Согласно ответу на запрос от 14.06.2016 № ЗФ-38-30/1719 Рудник «Октябрьский», сведений из архива программы «Автотабельный учет», о подземных выходах в шахту ФИО1 с 01.01.1996 по 31.12.2001, за период с 01.09.1990 по 31.12.1995, с 01.01.2002 по 31.12.2003 выходов в шахту нет. Указанные сведения, также содержатся в справке от 14.06.2016, при этом из пояснительной записки следует, что данные о фактической отработке ФИО1 в подземных условиях подать невозможно, в связи с залитием архива.

Решением Управления пенсионного фонда РФ в г.Норильске от 21.01.2020 №840691/19 ФИО1 отказано в установлении досрочной страховой пенсии в связи с отсутствием требуемого стажа на соответствующих видах работ по Списку № 2 не менее 12 лет 06 месяцев. Возраст истца на дату обращения составляет 50 лет 11 месяцев, страховой стаж на 31.12.2018 составляет 39 лет 04 месяца 09 дней, стаж в районах Крайнего Севера составляет 21 год 00 месяцев 22 дня, стаж на соответствующих видах работ по Списку № 2 7 лет 03 месяца 13 дней

Согласно протоколу заседания, комиссией принято решение учесть в трудовой стаж период работы ФИО1 с 01.09.1990 по 08.06.1995 в качестве электрослесаря 3-го разряда 1 группы ставок подземного энерго-монтажного участка (с 01.09.1990 по 30.09.1993), инженера (стажера) производственно-технического отдела (с 01.10.1993 по 31.12.1993), мастера (стажера) подземного энерго-монтажного участка (с 01.01.1994 по 12.06.1995) как период обучения (не как период работы) в связи с тем, что согласно представленным документам (копия трудовой книжки АТ-II № 6171793, архивные справки № ЗФ-3-05-14/01-С-3983 от 27.11.2019, № ЗФ-33-05014/01-С-3983 от 28.11.2019, приказ № 350 от 13.08.1990, архивная справка № 116 от 03.06.2016, справка за подписью ФИО4, приказ № 05-07-155 от 01.08.1990, табель учета) ФИО1 в указанный период проходил обучение по системе «Завод-ВТУЗ».

В соответствии со ст. 8 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет. Страховая пенсия по старости назначается при наличии не менее 15 лет страхового стажа.

На основании пп. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона по состоянию на 31 декабря 2018 года, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

В силу ч. 2 ст. 33 Федерального закона 28.12.2013 № 400-ФЗ лицам, проработавшим не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера или не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеющим необходимый для досрочного назначения страховой пенсии по старости, предусмотренной п. п. 1 - 10 и 16 - 18 ч. 1 ст. 30 Федерального закона, страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, возраст, установленный для досрочного назначения указанной пенсии, уменьшается на пять лет.

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с ч. 1 ст. 30, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации (ч. 2 ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях»).

Согласно подпункту «а» пункта 1 Постановления Правительства Российской Федерации от 16 июля 2014 г. № 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение», при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах, при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» применяются:

- Список № 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. № 10 «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение»;

- Список № 1 производств, цехов, профессий и должностей на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный Постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. № 1173 «Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах», - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 1 января 1992 г.

Поскольку истцом заявлены требования о включении в специальный стаж периодов работы, имевших место после 1 января 1992 г., к ним подлежит применению Список № 1, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. № 10.

Подразделом 1 «Подземные работы» раздела 1 «Горные работы» п. «а» указанного Списка установлено, что право на льготную пенсию по возрасту в шахтах, рудниках и на приисках по добыче полезных ископаемых; геологоразведке; на дренажных шахтах; на строительстве шахт, рудников, приисков, имеют:

- все рабочие, занятые полный рабочий день на подземных работах (позиция 1010100а);

- руководители и специалисты подземных участков (позиция 1010100б).

Список № 1 1991 года в разделе I Горные работы, подраздел 1 Подземные работы в шахтах, рудниках и на приисках по добыче полезных ископаемых п. п. «г» предусматривает группы должностей рабочих, руководителей, специалистов и служащих, занятых на подземных работах 50% и более рабочего времени в году. Позицией 1010100г-25455 предусмотрена должность «Энергетики (старшие энергетики)».

В примечании к данному разделу указано, что работникам, перечисленным в п. п. "г" и "д", занятым на подземных работах менее половины рабочего времени в году (в учетном периоде), пенсия назначается по Списку № 2.

Согласно ст. 11 Федерального закона «О страховых пенсиях», в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд РФ.

В соответствии с пунктом 2 Положения о высших учебных заведениях СССР, утвержденного Постановлением Совета Министров СССР от 22.01.1969 № 64 (далее Положения от 22.01.1969), высшее образование в СССР осуществлялось через университеты, академии, институты, заводы-втузы и другие высшие учебные заведения.

Согласно пункту 25 Положения от 22.01.1969 Подготовка специалистов в высших учебных заведениях может проводиться по следующим формам обучения: а) с отрывом от производства – дневное обучение; б) без отрыва от производства – вечернее, заочное обучение и обучение в заводе-втузе.

В соответствии с пунктом 2 Постановления «Об организации заводов-втузов, а также промышленных предприятий и цехов при высших учебных заведениях» от 30.12.1959 №1425 теоретические занятия в заводе-втузе проводятся как с отрывом от производства, так и без отрыва от производства. Длительность периодов обучения с отрывом и без отрыва от производства определяется исходя из условий производства и учебного плана. При этом время обучения с отрывом от производства не должно превышать 5 месяцев в течение одного учебного года.

Согласно пункту 4 Инструкции о порядке назначения и выплаты стипендии студентам высших учебных заведений (утв. Приказом Гос.комитета СССР по народному образованию от 20.08.1991) студентам заводов-втузов во время обучения с отрывом от производства предприятиями ежемесячно выплачивалась стипендия.

В соответствии со статьей 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» и пунктом 4 Правил от 2 октября 2014 г. № 1015 периоды работы и (или) иной деятельности, а также иные периоды, подтверждаются:

а) периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды, предусмотренные пунктом 2 настоящих Правил (далее соответственно - периоды работы, периоды иной деятельности, иные периоды), до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» (далее - регистрация гражданина в качестве застрахованного лица) - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации;

б) периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Согласно пункту 11 Правил от 2 октября 2014 г. № 1015 документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Разрешая спор по существу, суд первой инстанции исходил из того, что в ходе исследования представленных в материалы дела доказательств нашел факт работы истца в периоды с 20.10.1992 по 31.10.1992 (12 дней), с 01.11.1992 по 19.11.1992 (19 дней), с 01.02.1993 по 28.02.1993 (1 месяц), с 01.04.199 по 30.04.1993 (1 месяц), с 01.07.1993 по 31.07.1993 (1 месяц), с 01.08.1993 по 31.08.1993 (1 месяц), с 01.06.1994 по 30.06.1994 (1 месяц), с 01.03.1995 по 31.03.1995 (1 месяц), с 01.04.1995 по 30.04.1995 (1 месяц) в качестве электрослесаря дежурного и по ремонту оборудования на подземном энерго-монтажном участке треста «Талнахспецшахремонт», а также на подземном энерго-монтажном участке в должности мастера (стажера) треста «Талнахспецшахремонт»: с 01.04.1994 по 30.04.1994 (1 месяц), с 01.05.1994 по 31.05.1994 (1 месяц), с 01.07.1994 по 31.07.1994 (1 месяц), с 01.08.1994 по 31.08.1994 (1 месяц), с 01.09.1994 по 30.09.1994 (1 месяц), с 01.11.1994 по 30.11.1994 (1 месяц), 01.06.1995 по 12.06.1995 (12 дней), с 01.12.1993 по 31.12.1993 в производственно-техгическом отделе в должности инженера (стажера) (1 месяц), в связи с пришел к обоснованному выводу о том, что решение ГУ - Управления Пенсионного Фонда Российской Федерации в городе Норильске Красноярского края (межрайонное) от 21.01.2020 в части отказа включить спорные периоды подлежит отмене, а вышеуказанные периоды - включению в специальный стаж истца по Списку № 1, страховой стаж и стаж работы в районах Крайнего Севера.

Судебная коллегия данный вывод находит верным, так как он основан на правильно примененных и истолкованных нормах материального права, подтверждается имеющимися в деле и исследованными в суде доказательствами, которым дана надлежащая оценка.

При этом, как правильно указано судом, отсутствие по вине работодателя данных учета спусков в шахту и подъема из нее за спорный период, при наличии иных документов, подтверждающих факт работы истца, не может повлечь для ФИО5 неблагоприятных последствий в сфере пенсионного обеспечения, поскольку обязанность по сохранности документов лежит на работодателе, а право истца на досрочную пенсию по старости не должно ущемляться и ставиться в зависимость от выполнения либо невыполнения работодателем своих обязанностей, возложенных законом.

Проверяя обоснованность заявленных истцом требований по включению в стаж по Списку № 2 периода работы в тресте «Талнахспецшахремонт» в должности старшего энергетика треста с 13.06.1995 по 02.06.1996, за исключением периода нахождения в отпуске, связанному с обучением, продолжительностью 5 дней в марте 1996 (код позиции по Списку № 1 – 1010100г-25455), суд первой инстанции исходил из того, того, что согласно справке Архивного отдела от 10.12.2020 № ЗФ-77-02/682, табели учета рабочего времени за период с июня 1995 года по май 1996 года, сведения о фактической отработке в подземных условиях за период с января 1995 года по июнь 1996 года, за декабрь 1996 года на имя ФИО1, штатное расписание подземного энергомонтажного участка за 1996 год в составе документов треста «Талнахспецшахремонт» АО «Норильский комбинат» на архивное хранение не поступали.

При таких данных, у суда отсутствовали основания для включения спорного периода работы истца в специальный стаж по Списку № 2.

Решение суда в данной части сторонами не оспаривается.

Что касается даты, с которой истцу подлежит назначение пенсии с учетом указанного специального стажа, то суд первой инстанции пришел к выводу, что она должна быть назначена именно с 02.11.2020 – даты обращения ФИО1 за назначением пенсии по выслуге лет, поскольку с учетом включения спорных периодов работы истца требуемый специальный стаж составил не менее 7 лет 6 месяцев, что дает истцу право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с подп. 2 ч. 1 ст. 30 и ч. 2 ст. 33 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ.

Судебная коллегия считает данный вывод суда правильным и обоснованным.

Содержащиеся в решении выводы суда соответствуют обстоятельствам дела, подробно и убедительно мотивированы. Материальный закон судом истолкован и применен правильно.

Доводы апелляционной жалобы в целом повторяют позицию ответчика, которая оценена судом в ходе рассмотрения дела и получила свое отражение в решении суда, в связи, с чем не имеется оснований для отмены решения суда по основаниям, изложенным в жалобе.

Каких-либо новых убедительных правовых доводов тому, что решение суда постановлено в нарушение положений действующего законодательства, апелляционная жалоба не содержит.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.328, 329 ГПК РФ, судебная коллегия

ОПРЕДЕЛИЛА:

Решение Норильского городского суда Красноярского края от 10 декабря 2020 года оставить без изменения, а апелляционную жалобу представителя УПФ РФ в г. Норильске ФИО2 - без удовлетворения.

Председательствующий:

Судьи: