Гражданский кодекс часть 1

Советский районный суд г. Омска в составе: председательствующего судьи Поздняковой Н.Ю., при секретаре Шмаковой М.В. с участием государственного обвинителя- ст.помощника прокурора САО г.Омска О.В.Андреевой, адвоката Зайцева С.А., потерпевших К.В.И., С.С.И., З.В.А., К.К.С., О.А.В., П.А.В., рассмотрев в открытом судебном заседании уголовное дело по апелляционному представлению государственного обвинителя на Приговор Мирового судьи Судебного участка № 81 Советского АО г. Омска от 11 июля 2014 года в отношении

НЕУПОКОЕВА А.А.

обвиняемого в совершении преступлений, предусмотренных ч.1 ст. 145.1, ч.2 ст. 145.1 УК РФ,

УСТАНОВИЛ:

Приговором Мирового судьи Судебного участка № 81 Советского АО г. Омска от 11 июля 2014 года, Неупокоев А.А. признан виновным в совершении преступлений предусмотренных ч.2 ст.145.1, ч.1 ст.145.1 УК РФ, согласно ч.2 ст.69 УК РФ ему назначено наказание в виде штрафа в размере 110000 рублей.

Приговоров установлено, что Неупокоев А.А. в период с «дата» по «дата», являясь директором общества с ограниченной ответственностью «М», допустил полную невыплату заработной платы и иных установленных законом выплат 13 работникам возглавляемой им организации. Преступление совершил при следующих обстоятельствах. ООО «М» зарегистрировано «дата» по «адрес». Фактически ООО «М» располагается и осуществляет свою деятельность, в том числе связанной с начислением и выплатой заработной платы и иных установленных законом выплат по «адрес».

На основании решения общего собрания учредителей ООО «М» и приказа, Неупокоев А.А. назначен директором ООО «М», с последним также заключен трудовой договор.

В соответствии со п.п. 2.1.1, 2.1.2, 2.2.1, 2.2.2, 2.2.3, 2.2.4 трудового договора, со ст. 4.3, п.п. «ж», «з», «и» ст. 12.4, ст.ст. 16.1, 16.2, 16.3 Устава ООО «М» (согласно ст. 12.1 единоличным исполнительным органом общества является директор), ст. 69 Федеральным законом № 208-ФЗ от 26.12.1995 «Об акционерных обществах» в обязанности Неупокоева А.А. как директора ООО «М» входит обеспечение выполнения решений общего собрания учредителей, руководство всеми видами текущей хозяйственно-финансовой деятельности общества, он вправе действовать без доверенности от имени общества, в том числе представлять его интересы, совершать сделки, утверждать структуру и штатное расписание общества, заключать и расторгать трудовые договоры с работниками в соответствии с положениями законодательства о труде РФ, самостоятельно решать все вопросы хозяйственно-финансовой деятельности общества, издавать приказы и давать указания, обязательные для исполнения всеми работниками общества, исполнять принятые на себя обязательства по отношению к обществу.

В ходе осуществления деятельности ООО «М» в лице директора Неупокоева А.А. оформлены трудовые отношения со следующими работниками: А.О.И. трудовой договор; Б.Н.М. трудовой договор; Б.М.А. трудовой договор; М.А.Я. трудовой договор; М.Ф.Г. трудовой договор; Н.Е.А. трудовой договор; П.В.С. трудовой договор; П.А.В. трудовой договор; П.К.А. трудовой договор; С.С.И. трудовой договор; С.В.В. трудовой договор; Ф.С.Э. трудовой договор; Ш.Д.А. трудовой договор.

В соответствии с ч. 3 ст. 37 Конституции РФ каждый имеет право на труд, на вознаграждение за труд без какой бы то ни было дискриминации и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда, который в соответствии с Федеральным законом РФ от 19.06.2000 г. N 82-ФЗ (в ред. ФЗ от 1 июня 2011 г. N 106-ФЗ) в указанный период составлял 4611 рублей.

Согласно ст. 5 Трудового кодекса РФ отношения между работником и работодателем, связанные с личным выполнением работником за плату трудовой функции (работы по должности в соответствии со штатным расписанием, профессии, специальности с указанием квалификации; конкретного вида поручаемой работнику работы), регулируются трудовым законодательством.

Статьей 21 Трудового кодекса РФ предусмотрено, что работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы.

На основании ст. 131 Трудового кодекса РФ выплата заработной платы предусмотрена в денежной форме.

В соответствии с п. 6 ст. 136 Трудового Кодекса РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего распорядка организации, трудовым договором.

Статьей 22 Трудового кодекса РФ обязанность выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с Трудовым кодексом РФ, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами, возложена на работодателя, которым, согласно ст. 20 Трудового кодекса РФ, признается юридическое лицо (организация) в лице органов управления юридического лица (организации) или уполномоченных лиц, вступившее в трудовые отношения с работником.

В нарушение вышеуказанных норм, в период с «дата» по «дата» Неупокоев А.А., являясь директором ООО «М», действуя умышленно из иной личной заинтересованности, которая выражалась в том что, не выплачивая заработную плату и иные установленные законом выплаты, денежные средства, полученные от прибыли, Неупокоев А.А. направлял на оплату услуг, расчеты с поставщиками, а также в другие сферы предприятия, желая поддержать финансово-хозяйственную деятельность и функционирование организации, учредителем и руководителем которой он являлся.

В результате преступных действий Неупокоева А.А. в период с «дата» по «дата» полностью не выплачена заработная плата и иные установленные законом выплаты свыше двух месяцев подряд следующим работникам ООО «М»:

А.О.И.: на «дата» числится задолженность организации перед работником в сумме … руб.; за период с «дата» по «дата» выплата заработной платы и иных установленных законом выплат не производилась;

Б.Н.М.: на «дата» числится задолженность организации перед работником в сумме … руб.; за период с «дата» по «дата» выплата заработной платы и иных установленных законом выплат не производилась;

Б.М.А.: на «дата» числится задолженность организации перед работником в сумме … руб.; за период с «дата» по «дата» выплата заработной платы и иных установленных законом выплат не производилась;

М.А.Я.: на «дата» числится задолженность организации перед работником в сумме … руб.; за период с «дата» по «дата» выплата заработной платы и иных установленных законом выплат не производилась;

М.Ф.Г.: на «дата» числится задолженность организации перед работником в сумме … руб.; на «дата» числится задолженность организации перед работником в сумме … руб.; на «дата» числится задолженность организации перед работником в сумме … руб.; за период с «дата» по «дата» выплата заработной платы и иных установленных законом выплат не производилась;

Н.Е.А.: на «дата» числится задолженность организации перед работником в сумме … руб.; за период с «дата» по «дата» выплата заработной платы и иных установленных законом выплат не производилась;

П.В.С.: на «дата» числится задолженность организации перед работником в сумме … руб.; за период с «дата» по «дата» выплата заработной платы и иных установленных законом выплат не производилась;

П.А.В.: на «дата» числится задолженность организации перед работником в сумме … руб.; за период с «дата» по «дата» выплата заработной платы и иных установленных законом выплат не производилась;

П.К.А.: на «дата» числится задолженность организации перед работником в сумме … руб.; за период с «дата» по «дата» выплата заработной платы и иных установленных законом выплат не производилась;

С.С.И.: на «дата» числится задолженность организации перед работником в сумме … руб.; за период с «дата» по «дата» выплата заработной платы и иных установленных законом выплат не производилась;

С.В.В.: на «дата» числится задолженность организации перед работником в сумме … руб.; за период с «дата» по «дата» выплата заработной платы и иных установленных законом выплат не производилась;

Ф.С.Э.: на «дата» числится задолженность организации перед работником в сумме … руб.; за период с «дата» по «дата» выплата заработной платы и иных установленных законом выплат не производилась;

Ш.Д.А.: на «дата» числится задолженность организации перед работником в сумме … руб.; за период с «дата» по «дата» выплата заработной платы и иных установленных законом выплат не производилась.

Своими преступными действиями по невыплате заработной платы и иных установленных законом выплат Неупокоев А.А. причинил указанным 13 работникам ООО «М» материальный ущерб на общую сумму … руб.

При этом Неупокоев А.А. имел реальную возможность погашения задолженности по заработной плате и иным установленным законом выплатам перед указанными работниками, в связи с наличием на расчетных счетах и в кассе денежных средств. Так, согласно заключению судебно-бухгалтерской экспертизы, в период с «дата» по «дата» на расчетных счетах и в кассе ООО «М» находились и были израсходованы денежные средства в сумме … руб., в том числе в сумме … руб. (без учета сумм, внесенных наличными из кассы организации в размере … руб.) с расчетных счетов № … открытого в филиале «Г» (ОАО) в г. Омске, № …, открытого ФКБ «С» (ОАО) в г. Омске, а также в сумме … руб. (без учета сумм, поступивших в кассу с расчетного счета организации в размере … руб.) из кассы организации.

В указанный период, действуя из иной личной заинтересованности, выражавшейся в том, что, не выплачивая заработную плату и иные установленные законом выплаты, денежные средства, полученные от прибыли организации, Неупокоев А.А. направлял на оплату услуг, расчеты с поставщиками, а также другие сферы деятельности предприятия, желая поддержать финансово-хозяйственную деятельность и функционирование организации, учредителем и руководителем которой он являлся.

Согласно заключению эксперта Неупокоев А.А. в период с «дата» по «дата» распорядился активами предприятия по своему усмотрению, а именно: «данные изъяты».

Кроме того, в период с «дата» по «дата» Неупокоев А.А., являясь директором общества с ограниченной ответственностью «М», допустил частичную невыплату свыше трех месяцев заработной платы и иных установленных законом выплат 33 работникам возглавляемой им организации, преступление совершил при следующих обстоятельствах: ООО «М» зарегистрировано «дата» по «адрес». Фактически ООО «М» располагается и осуществляет свою деятельность, связанной с начислением и выплатой заработной платы и иных установленных законом выплат по «адрес». На основании решения общего собрания учредителей ООО «М» и приказа, Неупокоев А.А. назначен директором ООО «М», с последним также заключен трудовой договор. В соответствии со п.п. 2.1.1, 2.1.2, 2.2.1, 2.2.2, 2.2.3, 2.2.4 трудового договора, со ст. 4.3, п.п. «ж», «з», «и» ст. 12.4, ст.ст. 16.1, 16.2, 16.3 Устава ООО «М» (согласно ст. 12.1 единоличным исполнительным органом общества является директор), ст. 69 Федеральным законом № 208-ФЗ от 26.12.1995 «Об акционерных обществах» в обязанности Неупокоева А.А. как директора ООО «М» входит обеспечение выполнения решений общего собрания учредителей, руководство всеми видами текущей хозяйственно-финансовой деятельности общества, он вправе действовать без доверенности от имени общества, в том числе представлять его интересы, совершать сделки, утверждать структуру и штатное расписание общества, заключать и расторгать трудовые договора с работниками в соответствии с положениями законодательства о труде РФ, самостоятельно решать все вопросы хозяйственно-финансовой деятельности общества, издавать приказы и давать указания, обязательные для исполнения всеми работниками общества, исполнять принятые на себя обязательства по отношению к обществу.

В период с «дата» по «дата» в ходе осуществления деятельности ООО «М» в лице директора Неупокоева А.А. оформлены трудовые отношения со следующими работниками: А.В.К. трудовой договор; А.О.И. трудовой договор; Б.А.Х. трудовые договора; Б.А.М. трудовой договор; Б.А.В. трудовые договора; Б.А.А. трудовой договор; Б.Н.М. трудовой договор; Б.М.А. трудовой договор; В.А.А. трудовой договор; Е.А.Ф. трудовой договор; Ж.Т.Г. трудовой договор; З.В.А. трудовой договор; З.А.А. трудовые договора; К.К.С. трудовой договор; К.С.Н. трудовой договор; К.В.И. трудовой договор; К.Е.Д. трудовой договор; К.Ю.П. трудовой договор; М.А.Я. трудовой договор; М.Ф.Г. трудовой договор; М.А.А. трудовой договор; Н.Е.А. трудовой договор; О.А.В. трудовой договор; П.А.В. трудовой договор; П.А.В. трудовой договор; П.К.А. трудовой договор; С.Д.А. трудовой договор; С.А.В. трудовой договор; С.И.В. трудовой договор; С.С.И. трудовой договор; С.В.В. трудовой договор; Ф.С.Э. трудовой договор; Ш.Д.А. трудовой договор.

На основании ст. 131 Трудового кодекса РФ выплата заработной платы предусмотрена в денежной форме.

Согласно п. 4.1 Положения об оплате труда работников ООО «М», утвержденного директором организации Неупокоевым А.А. от «дата», заработная плата выплачивается работникам путем перечисления сумм на счета электронных карточек VISA открытых на каждого работника предприятия. Согласно п. 4.2 указанного Положения заработная плата выплачивается 15-го (за первую половину текущего месяца) и 30-го числа (за вторую половину истекшего месяца) каждого месяца. В нарушение вышеуказанных норм, в период с «дата» по «дата» Неупокоев А.А., являясь директором ООО «М», действуя умышленно из иной личной заинтересованности, имея реальную финансовую возможность погашения задолженности по заработной плате перед работниками, зная о своих обязанностях работодателя выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату и иные выплаты, понимая, что в результате его незаконных действий нарушаются конституционные права граждан на оплату труда, не отдавал распоряжений и не принимал должных мер к своевременной и полной выплате заработной платы и иных выплат работникам ООО «М». В результате преступных действий Неупокоева А.А. заработная плата и иные установленные законом выплаты частично не выплачивались, то есть осуществлялись платежи в размере менее половины подлежащей выплате суммы, следующим работникам ООО «М»:

А.В.К. «дата» выплачено 43,48 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 29,40 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 14,96 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 8,47 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 8,42 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 9,45 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.);

А.О.И.: «дата» выплачено 0,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 0,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 25,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 0,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 2,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.);

Б.А.Х.: «дата» выплачено 49,95 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 26,47 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 28,05 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 13,35 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 11,49 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 1,94 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.);

Б.А.М.: «дата» выплачено 27,52 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 14,95 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 9,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 0,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 3,58 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.);

Б.А.В.: «дата» выплачено 45,45 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 28,89 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 17,78 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 7,81 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 8,58 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 17,53 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.);

Б.А.А.: «дата» выплачено 0,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 8,10 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 18,37 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 8,72 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 5,52 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.);

Б.Н.М.: «дата» выплачено 20,56 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 17,02 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 0,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 0,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 7,39 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.);

Б.М.А.: «дата» выплачено 36,17 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 44,15 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 0,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 0,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 39,48 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.);

В.А.А.: «дата» выплачено 28,83 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 17,17 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 8,46 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 6,57 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 3,52 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.);

Е.А.Ф.: «дата» выплачено 27,34 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 12,03 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 8,19 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 17,91 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 3,97 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.);

Ж.Т.Г.: «дата» выплачено 37,20 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 24,34 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 27,64 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 13,18 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 10,92 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 4,09 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.);

З.В.А.: «дата» выплачено 26,63 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 14,08 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 9,41 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 9,46 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 4,07 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.);

З.А.А.: «дата» выплачено 41,46 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 30,81 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 19,44 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 7,02 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 6,48 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 6,51 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.);

К.К.С.: «дата» выплачено 29,37 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 14,62 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 11,83 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 11,94 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 22,70 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.);

К.С.Н.: «дата» выплачено 36,25 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 13,88 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 31,42 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 0,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.);

К.В.И.: «дата» выплачено 19,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 7,84 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 8,26 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 7,76 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 12,11 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.);

К.Е.Д.: «дата» выплачено 0,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 4,62 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 26,09 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 0,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 11,72 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.);

К.Ю.П.: «дата» выплачено 48,72 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 30,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 30,46 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 7,88 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 6,64 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 2,72 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.);

М.А.Я.: «дата» выплачено 29,85 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 36,51 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 0,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 0,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 13,13 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.);

М.Ф.Г.: «дата» выплачено 0,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 0,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 0,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 0,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 7,80 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.);

М.А.А.: «дата» выплачено 28,44 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 18,55 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 9,40 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 9,07 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 3,84 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.);

Н.Е.А.: «дата» выплачено 0,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 0,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 25,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 0,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 2,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.);

О.А.В.: «дата» выплачено 26,22 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 19,75 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 10,86 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 0,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 4,36 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.);

П.А.В.: «дата» выплачено 20,17 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 10,23 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 7,39 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 7,87 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 8,88 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.);

П.А.В.: «дата» выплачено 0,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 0,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 25,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 0,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 1,94 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.);

П.К.А.: «дата» выплачено 0,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 0,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 25,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 0,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 3,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.);

С.Д.А.: «дата» выплачено 0,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 0,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 25,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 0,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 2,47 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.);

С.А.В.: «дата» выплачено 0,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 43,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 49,24 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 27,98 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 24,71 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 9,80 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 22,80 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 3,34 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.);

С.И.В.: «дата» выплачено 26,97 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 23,57 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 12,60 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 12,07 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.);

С.С.И.: «дата» выплачено 0,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 0,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 24,56 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 0,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 2,78 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.);

С.В.В.: «дата» выплачено 0,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 0,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 25,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 0,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 3,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.);

Ф.С.Э.: «дата» выплачено 30,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 16,67 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 0,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 0,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 14,99 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.);

Ш.Д.А.: «дата» выплачено 0,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 0,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 0,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 0,00 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.); «дата» выплачено 17,68 % подлежащей выплате суммы (задолженность перед работником по заработной плате и иным установленным законом выплат на «дата» составляет … руб.).

При этом Неупокоев А.А. имел реальную возможность погашения задолженности по заработной плате и иным установленным законом выплатам перед указанными работниками, в связи с наличием на расчетных счетах и в кассе денежных средств. Так, согласно заключению судебно-бухгалтерской экспертизы, в период с «дата» по «дата» на расчетных счетах и в кассе ООО «М» находились и были израсходованы денежные средства в сумме … руб., в том числе в сумме … руб. (без учета сумм, внесенных наличными из кассы организации в размере … руб.) с расчетных счетов № … открытого в филиале «Г» (ОАО) в г. Омске, № …, открытого ФКБ «С-Б» (ОАО) в г. Омске, а также в сумме … руб. (без учета сумм, поступивших в кассу с расчетного счета организации в размере … руб.) из кассы организации.

Преступными действиями Неупокоева А.А. указанным работникам ООО «М» причинен следующий материальный ущерб: по состоянию на «дата» в сумме…руб.; по состоянию на «дата» в сумме … руб.; по состоянию на «дата» в сумме…руб.; по состоянию на «дата» в сумме… руб.; по состоянию на «дата» в сумме … руб.; по состоянию на «дата» в сумме … руб.; по состоянию на «дата» в сумме…руб.; по состоянию на «дата» в сумме … руб.

На вышеуказанный Приговор Мирового судьи государственным обвинителем подано апелляционное представление, в котором указано,

что приговор не в полной мере соответствует требованиям законодательства и подлежащит изменению. В соответствии с п.а ч.1 ст.78 УК РФ лицо освобождается от уголовной ответственности, если со дня совершения преступления небольшой тяжести истекло 2 года. При этом, согласно ч.2 ст.78 УК РФ сроки давности исчисляются со дня совершения преступления и до момента вступления приговора суда в законную силу. В судебном заседании установлено, что невыплата заработной платы А.О.И., Н.Е.А., П.А.В., П.К.А., С.С.И., С.В.В. не производилась в период по «дата». Таким образом, сроки давности привлечения к уголовной ответственности за совершение преступления в отношении вышеуказанных лиц истекли «дата», в связи с чем указание на назначение наказания по данным эпизодам преступной деятельности надлежит исключению, как следствие, размер наказания подлежит изменению в сторону снижения. Кроме того, при назначении наказания поч.2 ст.69 УК РФ применен принцип частичного сложения, тогда как в приговоре имеется ссылка на поглощение менее тяжкого наказания более тяжким. В связи с чем гос.обвинитель просит :

Приговор Мирового судьи Судебного участка № 81 Советского АО г. Омска от 11 июля 2014 года в отношении Неупокоева А.А. изменить:

- освободить Неупокоева А.А. от наказания по фактам полной невыплаты свыше двух месяцев заработной платы и иных установленных законом выплат в отношении А.О.И.,Н.Е.А., П.А.В., П.К.А., С.С.И., С.В.В., в связи с истечением сроков давности привлечения к уголовной ответственности,

- согласно требованиям ч.2 ст.69 УК РФ по совокупности преступлений, путем поглощения менее строгого наказания более строгим, окончательно определить Неупокоеву А.А. наказание в виде штрафа в размере 100000 рублей.

Возражения на апелляционное постановления не поступили.

В судебном заседании государственный обвинитель О.В.Андреева поддержала доводы апелляционного представления по основаниям в нем указанным, просила приговор изменить.

Подсудимый Неупокоев А.А. и его адвокат Зайцев С.А., потерпевшие – просили представление удовлетворить.

Выслушав в судебном заседании участников процесса и исследовав представленные материалы, суд полагает, что приговор подлежит изменению.

В соответствии с ч.1 ст. 297 УПК РФ приговор суда должен быть законным, обоснованным и справедливым.

В соответствии с п. 3 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 29.04.1996 № 1 «О судебном приговоре» (далее –Пленума) при постановлении приговора должны получить оценку все рассмотренные в судебном заседании доказательства, как подтверждающие выводы суда по вопросам, разрешаемым при постановлении приговора, так и противоречащие этим выводам.

В соответствии с частью 7 статьи389.13 УПК РФ суд выяснил у сторон мнение о необходимости проверки доказательств, которые были исследованы судом первой инстанции, и с согласия сторон рассмотрел апелляционное представление без проверки этих доказательств.

Судом первой инстанции верно установлено, что преступные действия, квалифицированные судом по ч.2 ст.145.1 и ч.1 ст.145.1 УК РФ в отношении А.О.И., Н.Е.А., П.А.В., П.К.А., С.С.И.,С.В.В. имели место в период с «дата» по «дата». В соответствии со ст.15 УК РФ указанные преступления относятся к категории преступлений небольшой тяжести.

В соответствии с п.а ч.1 ст.78 УК РФ лицо освобождается от уголовной ответственности, если со дня совершения преступления небольшой тяжести истекло 2 года. При этом, согласно ч.2 ст.78 УК РФ сроки давности исчисляются со дня совершения преступления и до момента вступления приговора суда в законную силу.

Исходя из положений ст. 78 УК РФ, учитывая, что указанные преступные действия, предусмотренные были совершены в период с «дата» по «дата», и с момента их совершения прошло более 2 лет, Неупокоев А.А. за совершенное преступление небольшой тяжести подлежит освобождению от отбытия наказания за истечением сроков давности уголовного преследования.

В соответствии с п.16 Постановления Пленума, если суд во время судебного разбирательства придет к выводу о необходимости освобождения подсудимого от наказания по предусмотренным в п.3 ч.1 ст.24 и п.3 ч.1 ст.27 УПК РФ основаниям (ввиду истечения срока давности уголовного преследования либо вследствие акта амнистии, если он устраняет применение наказания за совершенные деяния), суд, постановляя в отношении подсудимого обвинительный приговор, должен в его описательно-мотивировочной части обосновать принятое решение. В резолютивной части приговора, признав подсудимого виновным в совершении преступления и назначив наказание по соответствующей статье уголовного закона, суд указывает об освобождении осужденного от наказания. При рассмотрении уголовного дела в апелляционном порядке суд вне зависимости от доводов жалобы или представления проверяет, имеются ли предусмотренные статьей389.15 УПК РФ основания отмены или изменения судебного решения, не влекущие ухудшение положения осужденного (оправданного).

Установив наличие таких оснований, суд апелляционной инстанции в силу положений частей1 и 2 статьи389.19 УПК РФ изменяет судебное решение в отношении Неупокоева А.А. на основании ст.389.18 УПК РФ, в силу неправильного применения уголовного закона и несправедливости приговора.

На основании изложенного, руководствуясь ст.389.19, ст.389.20 УПК РФ, суд

ПОСТАНОВИЛ:

Апелляционное представление государственного обвинителя О.В.Андреевой на Приговор Мирового судьи Судебного участка № 81 Советского судебного района г. Омска от 11 июля 2014 года в отношении НЕУПОКОЕВА А.А. удовлетворить.

Внести в Приговор Мирового судьи Судебного участка № 81 Советского судебного района г. Омска от 11 июля 2014 года изменения, указав в резолютивной части приговора :

Неупокоева А.А. признать виновным в совершении преступлений, предусмотренных ч. 2 ст. 145.1, ч. 1 ст. 145.1 УК РФ, и назначить ему наказание:

- по ч. 2 ст. 145.1 УК РФ в виде штрафа в размере 100000 (Ста тысяч) рублей;

- по ч.1 ст. 145.1 УК РФ в виде штрафа в размере 80000 (Восьмидесяти тысяч) рублей.

В соответствии со ст. 78 УК РФ освободить Неупокоева А.А. от отбытия наказания в отношении потерпевших А.О.И., Н.Е.А., П.А.В., П.К.А., С.С.И., С.В.В. ( за преступление совершенные в период с «дата» по «дата») - за истечением сроков давности уголовного преследования.

Согласно требований ст. 69 ч.2 УК РФ по совокупности преступлений, путем поглощения менее строгого наказания более строгим, окончательно определить НЕУПОКОЕВУ А.А. наказание в виде штрафа в размере 100000 (Ста тысяч) рублей.

В остальной части по приговору.

Судья Н.Ю. Позднякова