Гражданский кодекс часть 1

с участием представителя юридического лица – Общество с ограниченной ответственностью «Разрез «Березовский», ФИО1, действующей на основании доверенности <...> от ДД.ММ.ГГГГ (сроком действия до ДД.ММ.ГГГГ),

помощника прокурора Кемеровской межрайонной прокуратуры по надзору за исполнением законов в угледобывающей отрасли ФИО2,

рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении Рудничного районного суда г. Прокопьевска Кемеровской области (<...>) дело об административном правонарушении в отношении юридического лица:

Общество с ограниченной ответственностью «Разрез «Березовский», юридический адрес и место осуществления деятельности: <...>,

которому инкриминируется совершение административного правонарушения, предусмотренного ч. 5 ст. 5.27.1 КРФобАП,

установил:

Юридическое лицо – Общество с ограниченной ответственностью «Разрез «Березовский» привлечено к административной ответственности по ч. 5 ст. 5.27.1 КРФобАП.

Кемеровской межрайонной прокуратурой по надзору за исполнением законов в угледобывающей отрасли 09.11.2017 проведена проверка соблюдения законодательства об охране труда в ООО «Разрез «Березовский», в ходе которой выявлены нарушения государственных нормативных требований охраны труда, содержащихся в федеральных законах и иных нормативных правовых актах Российской Федерации.

В судебном заседании помощник прокурора Кемеровской межрайонной прокуратуры по надзору за исполнением законов в угледобывающей отрасли ФИО2 пояснил, что в ходе проверки соблюдения законодательства об охране труда 09.11.2017 в ООО «Разрез «Березовский» выявлены нарушения государственных нормативных требований охраны труда, содержащихся в федеральных законах и иных нормативных правовых актах Российской Федерации свою деятельность с нарушением требований норм и правил в области промышленной безопасности, с учетом того, что ранее ООО «Разрез Березовский» привлекалось к административной ответственности за совершение аналогичного правонарушения просил назначить последнему наказание в виде административного штрафа в размере <...> рублей.

Представитель юридического лица, в отношении которого ведется производство по делу об административном правонарушении, ФИО3 в судебном заседании признала вину в совершении административного правонарушения в полном объеме и пояснила, что для обеспечения средствами индивидуальной защиты работников ООО «Разрез «Березовский» со стороны отдела ОТ и ПБ разработаны мероприятия, утвержденные приказом генерального директора, в настоящее время проводятся проверки по укомплектованности работников средствами индивидуальной защиты, а также проводятся мероприятия по обеспечению работников предприятия средствами индивидуальной защиты в полном объеме в соответствии с Межотраслевыми правилами обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты.

Выслушав помощника прокурора Кемеровской межрайонной прокуратуры по надзору за исполнением законов в угледобывающей отрасли ФИО2, представителя юридического лица, в отношении которого ведется производство по делу об административном правонарушении, ФИО3, изучив письменные материалы дела, судья приходит к следующему выводу.

Нарушение государственных нормативных требований охраны труда, содержащихся в федеральных законах и иных нормативных правовых актах Российской Федерации, совершенное лицом, ранее подвергнутым административному наказанию за аналогичное административное правонарушение влечет за собой административную ответственность по ч. 5 ст. 5.27.1 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях.

Статья 212 Трудового кодекса РФ возлагает обязанности по обеспечению безопасных условий и охраны труда на работодателя.

В силу ст. 221 Трудового кодекса РФ на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, работникам бесплатно выдаются прошедшие обязательную сертификацию или декларирование соответствия специальная одежда, специальная обувь и другие средства индивидуальной защиты, а также смывающие и (или) обезвреживающие средства в соответствии с типовыми нормами, которые устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации. Работодатель обязан обеспечить соответствующие требованиям охраны труда условия труда на каждом рабочем месте, приобретение и выдачу за счет собственных средств специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты.

Правила выдачи средств индивидуальной защиты и пользования ими, а также ответственность и организация контроля за обеспечением работников средствами индивидуальной защиты установлены Приказом Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 № 290н "Об утверждении Межотраслевых правил обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты".

В соответствии с пунктом 4 Межотраслевых правил работодатель обязан обеспечить приобретение и выдачу прошедших в установленном порядке сертификацию или декларирование соответствия СИЗ работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением. Приобретение СИЗ осуществляется за счет средств работодателя. Допускается приобретение работодателем СИЗ во временное пользование по договору аренды. Работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, соответствующие СИЗ выдаются бесплатно.

Исходя из положений пункта 13 Межотраслевых правил работодатель обязан организовать надлежащий учет и контроль за выдачей работникам СИЗ в установленные сроки. Сроки пользования СИЗ исчисляются со дня фактической выдачи их работникам. Выдача работникам и сдача ими СИЗ фиксируются записью в личной карточке учета выдачи СИЗ, форма которой приведена в приложении к настоящим Правилам. Работодатель вправе вести учет выдачи работникам СИЗ с применением программных средств (информационно-аналитических баз данных). Электронная форма учетной карточки должна соответствовать установленной форме личной карточки учета выдачи СИЗ. При этом в электронной форме личной карточки учета выдачи СИЗ вместо личной подписи работника указываются номер и дата документа бухгалтерского учета о получении СИЗ, на котором имеется личная подпись работника.

Как усматривается из материалов административного дела, Кемеровской межрайонной прокуратурой по надзору за исполнением законов в угледобывающей отрасли 09.11.2017 проведена проверка соблюдения законодательства об охране труда в ООО «Разрез «Березовский».

В ходе проведенной проверки выявлен ряд нарушений государственных нормативных требований охраны труда, содержащихся в федеральных законах и иных нормативных правовых актах Российской Федерации, а именно по состоянию на 24.10.2017 работники ООО «Разрез «Березовский» в количестве 53 человек не были обеспечены средствами индивидуальной защиты:

- машинист экскаватора участка открытых горных работ <...>Б. Д.В. не обеспечен ботинками кожаными или сапогами кожаными с жестким подноском или сапогами резиновыми с жестким подноском (срок носки ранее выданных сапог истек 03.12.2016), портянками или носками хлопчатобумажными (срок носки ранее выданных сапог истек 30.03.2017), бельем нательным, подшлемником под каску, бельем нательным утепленным, перчатками с защитным покрытием морозостойкими с шерстяными вкладышами или рукавицами меховыми, подшлемником утепленным (с одно- или трехслойным покрытием) или шапкой трикотажной утепленной, портянками суконными или носками шерстяными, валенками с резиновым низом или сапогами кожаными с утепленной прокладкой, перчатками антивибрационными, жилетом сигнальным второго класса защиты, очками защитными, респиратором противоаэрозольным (ни разу не выдавались);

- машинист экскаватора участка открытых горных работ <...>А. А.А. не обеспечен: курткой или костюмом из смешанных тканей на утепляющей прокладке, бельем нательным, портянками или носками хлопчатобумажными, подшлемником под каску, бельем нательным утепленным, перчатками с защитным покрытием морозостойким с шерстяными вкладышами или рукавицами меховыми, подшлемником утепленным или шапкой трикотажной утепленной, портянками суконными или носками шерстяными, или сапогами утепленными, перчатками антивибрационными, жилетом сигнальным второго класса защиты, очками защитными (ни разу не выдавались);

- машинист экскаватора участка открытых горных работ <...>А. А.В. не обеспечен: курткой или костюмом из смешанных тканей на утепляющей прокладке (срок носки ранее выданной истек 07.04.2013), жилетом сигнальным второго класса защиты (срок носки ранее выданной истек 02.04.2017), бельем нательным, подшлемником под каску, бельем нательным утепленным, перчатками с защитным покрытием морозостойкими с шерстяными вкладышами или рукавицами меховыми, подшлемником утепленным или шапкой трикотажной утепленной, портянками суконными или носками шерстяными, сапогами утепленными, перчатками антивибрационными (ни разу не выдавались);

- машинист экскаватора участка открытых горных работ <...>А. Р.И. не обеспечен: каской шахтерской (срок носки ранее выданной истек 09.09.2016), респиратором противоаэрозольным, перчатками антивибрационными, перчатками морозостойкими, подшлемником утепленным или шапкой трикотажной утепленной, портянками суконными или носками шерстяными (ни разу не выдавались);

- машинист экскаватора участка открытых горных работ <...>Б. Д.И. не обеспечен: каской шахтерской (срок носки выданной ранее истек – 05.08.2016), респиратором противоаэрозольным, перчатками антивибрационными, перчатками морозостойкими, подшлемником утепленным или шапкой трикотажной утепленной, портянками суконными или носками шерстяными (ни разу не выдавались);

- машинист экскаватора участка открытых горных работ <...>В. М.А. не обеспечен: ботинками или сапогами (срок носки ранее выданных истек – 21.07.2016), респиратором противоаэрозольным, перчатками антивибрационными, перчатками морозостойкими, подшлемником утепленным или шапкой трикотажной утепленной, портянками суконными или носками шерстяными (ни разу не выдавались);

- машинист экскаватора участка открытых горных работ <...>В. Е.А. не обеспечен: костюмом шахтерским (срок носки выданного ранее истек – 04.07.2017), ботинками или сапогами (срок носки выданных ранее истек – 06.06.2017), каской шахтерской (срок носки выданной ранее истек – 09.07.2017), респиратором противоаэрозольным, перчатками антивибрационными, перчатками морозостойкими, подшлемником утепленным или шапкой трикотажной утепленной, портянками суконными или носками шерстяными (ни разу не выдавались):

- машинист экскаватора участка открытых горных работ <...>В. А.В. не обеспечен: костюмом шахтерским (срок носки ранее выданного истек – 05.07.2017), бельем нательным, ботинками или сапогами (срок носки выданных ранее истек – 07.06.2017), портянками или носками, подшлемником под каску, бельем нательным утепленным, перчатками морозостойкими, подшлемником утепленным или шапкой трикотажной утепленной, портянками суконными или носками шерстяными, сапогами утепленными, перчатками антивибрационными, жилетом, очками защитными, респиратором противоаэрозольным;

- машинист экскаватора участка открытых горных работ <...>П. А.А. не обеспечен: каской, ботинками или сапогами, жилетом сигнальным, очками защитными, респиратором противоаэрозольным, перчатками антивибрационными, подшлемником под каску, костюмом утепленным, бельем нательным утепленным, перчатками морозостойкими, подшлемником утепленным или шапкой трикотажной утепленной, портянками суконными или носками шерстяными, сапогами утепленными.

Также не были обеспечены средствами индивидуальной защиты работники ООО «Разрез «Березовский», принятые на работу в период апрель-октябрь 2017, а именно:

- машинист экскаватора участка открытых горных работ <...>В. Е.Н., принятый на работу и приступивший к выполнению своих трудовых функций с 25.04.2017 на момент проведения проверки не обеспечен: каской шахтерской, курткой или костюмом из смешанных тканей на утепляющей прокладке, бельем нательным, подшлемником под каску, бельем нательным утепленным, перчатками морозостойкими, подшлемником утепленным или шапкой трикотажной утепленной, портянками суконными или носками шерстяными, сапогами утепленными, перчатками антивибрационными, жилетом, очками защитными, респиратором противоаэрозольным. Также В. Е.Н. сапоги выданы только 01.06.2017, костюм шахтерский и портянки – 07.07.2017;

- машинист экскаватора участка открытых горных работ <...>В. А.С., принятый на работу и приступивший к выполнению своих трудовых функций с 13.04.2017 на момент проведения проверки не обеспечен: курткой или костюмом из смешанных тканей на утепляющей прокладке, бельем нательным, подшлемником под каску, бельем нательным утепленным, перчатками морозостойкими, подшлемником утепленным или шапкой трикотажной утепленной, портянками суконными или носками шерстяными, сапогами утепленными, перчатками антивибрационными, жилетом, очками защитными, респиратором притивоаэрозольным. Также В. А.С. сапоги, костюм шахтерский, каска и портянки выданы только 21.04.2017;

- водитель автомобиля, занятый на транспортировании горной массы, в технологическом процессе автоколонны <...>А. Д.С., принятый на работу и приступивший к выполнению своих трудовых функций с 18.08.2017 на момент проведения проверки не обеспечен: сапогами, курткой или костюмом из смешанных тканей на утепляющей прокладке, бельем нательным, подшлемником по каску, бельем нательным утепленным, перчатками морозостойкими, подшлемником утепленным или шапкой трикотажной утепленной, портянками суконными или носками шерстяными, сапогами утепленными, перчатками антивибрационными, жилетом, очками защитными, респиратором противоаэрозольным. Также А. Д.С. в период с 18.08.2017 по 15.09.2017 не был обеспечен: костюмом шахтерским, каской и очками защитными (выданы 15.09.2017);

- машинист экскаватора участка открытых горных работ <...>Г. А.В., принятый на работу 21.07.2017 не обеспечен: сапогами, портянками, бельем нательным (выданы только 06.10.2017), перчатками антивибрационными (ни разу не выдавались);

- водитель автомобиля, занятый на транспортировании горной массы, в технологическом процессе автоколонны <...>Б. А.Е., принятый на работу и приступивший к выполнению своих трудовых функций с 30.09.2017 на момент проведения проверки не обеспечен: каской, очками защитными, курткой или костюмом из смешанных тканей на утепляющей прокладке, бельей нательным, подшлемником под каску, бельем нательным утепленным, перчатками морозостойкими, подшлемником утепленным или шапкой трикотажной утепленной, портянками суконными или носками шерстяными, сапогами утепленными, перчатками антивибрационными, очками защитными, респиратором противоаэрозольным. Также Б. А.Е. в период с 30.09.2017 по 09.10.2017 не был обеспечен: сапогами, жилетом, костюмом шахтерским (выданы 09.10.2017);

- водитель автомобиля, занятый на транспортировании горной массы, в технологическом процессе автоколонны <...>В. В.В., принятый на работу и приступивший к выполнению своих трудовых функций с 16.09.2017 на момент проведения проверки не обеспечен: очками защитными, подшлемником под каску, бельем нательным утепленным, перчатками морозостойкими, подшлемником утепленным или шапкой трикотажной утепленной, портянками суконными или носками шерстяными, сапогами утепленными, перчатками антивибрационными, очками защитными, респиратором противоаэрозольным, также В. В.В. в период с 16.09.2017 по 03.10.2017 не был обеспечен: сапогами, жилетом (выданы 03.10.2017);

- водитель автомобиля, занятый на транспортировании горной массы, в технологическом процессе автоколонны <...>Г. Р.В., принятый на работу и приступивший к выполнению своих трудовых функций с 27.09.2017 на момент проведения проверки не обеспечен: каской, жилетом сигнальным, очками защитными, подшлемником утепленным или шапкой трикотажной утепленной, портянками суконными или носками шерстяными, сапогами утепленными, перчатками антивибрационными, респиратором противоаэрозольным;

- машинист экскаватора участка открытых горных работ <...>Р. С.Е., принятый на работу и приступивший к выполнению своих трудовых функций с 09.08.2017 на момент проведения проверки не обеспечен: сапогами, очками защитными, подшлемником под каску, бельем нательным утепленным, перчатками морозостойкими, подшлемником утепленным или шапкой трикотажной утепленной, портянками суконными или носками шерстяными, сапогами утепленными, перчатками антивибрационными, респиратором противоаэрозольным. Также Р. С.Е. в период с 09.08.2017 по 28.08.2017 не был обеспечен: каской, жилетом (выданы 28.08.2017);

- машинист экскаватора участка открытых горных работ <...>М. А.В., принятый на работу и приступивший к выполнению своих трудовых функций с 15.09.2017 на момент проведения проверки не обеспечен: ботинками или сапогами, жилетом сигнальным, респиратором противоаэрозольным, перчатками антивибрационными, подшлемником под каску, костюмом утепленным, бельем нательным, утепленным, перчатками морозостойкими, подшлемником утепленным или шапкой трикотажной утепленной, портянками суконными или носками шерстяными, сапогами утепленными;

- слесарь участка авторемонтные мастерские Л. С.Е.не обеспечен: каской, подшлемником под каску, костюмом утепленным, бельем нательным утепленным, перчатками морозостойкими, подшлемником утепленным или шапкой трикотажной утепленной, портянками суконными или носками шерстяными, сапогами утепленными;

- машинист бульдозера тракторно-бульдозерного участка О. М.С., принятый на работу и приступивший к выполнению своих трудовых функций с 03.09.2017 на момент проведения проверки не обеспечен: каской, респиратором противоаэрозольным, перчатками антивибрационными, подшлемником под каску, бельем нательным утепленным, перчатками морозостойкими, подшлемником утепленным или шапкой трикотажной утепленной, портянками суконными или носками шерстяными. Также О. М.С. в период с 03.09.2017 по 28.09.2017 не был обеспечен сапогами (выданы 28.08.2017);

- машинист погрузочных машин ТБУ Х. Д.А., принятый на работу и приступивший к выполнению своих трудовых функций с 19.09.2017 на момент проведения проверки не обеспечен: сапогами, респиратором противоаэрозольным, перчатками антивибрационными, подшлемником под каску, бельем нательным утепленным, перчатками морозостойкими, подшлемником утепленным или шапкой трикотажной утепленной, портянками суконными или носками шерстяными. Также О. М.С. в период с 19.09.2017 по 09.10.2017 не был обеспечен жилетом (выдан 09.10.2017);

- машинист бульдозера ТБУ У. С.Н., принятый на работу и приступивший к выполнению своих трудовых функций с ДД.ММ.ГГГГ на момент проведения проверки не обеспечен: каской, очками защитными, респиратором противоаэрозольным, перчатками антивибрационными, подшлемником под каску, бельем нательным утепленным, перчатками морозостойкими, подшлемником утепленным или шапкой трикотажной утепленной, портянками суконными или носками шерстяными;

- водитель автомобиля участка ремонтно-хозяйственного комплекса М. А.А., принятый на работу и приступивший к выполнении. своих трудовых функций с ДД.ММ.ГГГГ на момент проведения проверки не обеспечен: каской, очками защитными, перчатками антивибрационными, подшлемником под каску;

- водитель автомобиля участка РХК Г. В.Н., принятый на работу и приступивший к выполнению своих трудовых функций с ДД.ММ.ГГГГ на момент проведения проверки не обеспечен: каской, очками защитными, перчатками антивибрационными.

Не обеспечены каской и жилетом сигнальным: водитель РХК - Г. А.В., машинист бульдозера ТБУ - С. Н.П., не обеспечены каской и сапогами: водители РХК - В. А.П., А. В.А., М. С.И., машинист погрузочных машин ТБУ - К. Е.В., не обеспечены каской: машинист экскаватора ЭКГ участка ОГР <...> - Б. К.П., водители автомобиля автоколонны <...> - М. С.В., К. И.А., М. А.С., О. И.В., П. А.А., С. П.Ю., С. И.О., Т. М.А., водитель автомобиля автоколонны <...> - К. И.А., водители автомобиля автоколонны <...> - С. А.В., Я. А.А.; не обеспечены сапогами и жилетом: водители РХК - М. Р.С., машинист насосной установки дренажного участка - Н. А.А., водители автомобиля автоколонны <...> -С. В.В., водитель автомобиля автоколонны <...> - Ч. Е.П., не обеспечены сапогами: водители РХК - П. П.А., машинист насосной установки дренажного участка - Ч. А.Р., кочегар котельной - П. Е.Н., водители автомобиля автоколонны <...> - Н. С.Д., А. В.М., Ш. А.М., Ш. Д.В.

Согласно приложению № 4 Технического регламента Таможенного Союза «О безопасности средств индивидуальной защиты» (ТР ТС 019/2011), утвержденному решением Комиссии Таможенного Союза от 09.12.2011 № 878, указанные средства индивидуальной защиты отнесены ко 2 классу риска.

Согласно разделу I Типовых норм бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам действующих и строящихся шахт, разрезов и организации угольной и сланцевой промышленности, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением, утвержденных Приказом Минтруда России от 02.08.2013 № 341н, согласно которого работники всех профессий и должностей на действующих и строящихся угольных разрезах, на углеобогатительных, брикетных фабриках, обогатительных и брикетных установках, сортировках шахт и разрезов (центральных, групповых), на обогатительных и брикетных фабриках и в других организациях угольной (сланцевой) промышленности должны быть бесплатно обеспечены, в том числе: костюмом шахтерским для защиты от механических воздействий и общих производственных загрязнений (тип А и Б) и (норма выдачи на год – 1), курткой из смешанных тканей на утепляющей прокладке (норма выдачи на год 1 на 2 года), поясом брючным (норма выдачи на год – до износа), бельем нательным (норма выдачи на год – 2 комплекта), ботинками кожаными с жестким подноском или сапогами кожаными с жестким подноском (норма выдачи на год – 1 пара), или сапогами резиновыми с жестким подноском (норма выдачи на год – 2 пары), портянками хлопчатобумажными и портянками суконными или носками хлопчатобумажными и носками шерстяными (норма выдачи на год – 6 пар), каской шахтерской (норма выдачи на год – 1 на 2 года), подшлемником под каску (норма выдачи на год – до износа), очками защитными (норма выдачи на год – до износа). На наружных работах зимой дополнительно должны выдаваться: костюм из смешанных тканей на утепляющей прокладке вместо куртки из смешанных тканей на утепляющей прокладке (норма выдачи на год – 1 на 2 года), белье нательное утепленное (норма выдачи на год – 2 комплекта), перчатки с защитным покрытием морозостойкие с шерстяными вкладышами (норма выдачи на 1 год – 1 пара) или рукавицы меховые (норма выдачи на год – 2 пары), подшлемник утепленный (с одно или трехслойным покрытием) или шапка трикотажная утепленная (норма выдачи на год – 1).

В соответствии с условиями труда, согласно Приложению № 2 к Коллективному договору ООО «Разрез «Березовский» вышеуказанным работникам также должны быть выданы: жилет сигнальный второго класса защиты, перчатки диэлектрические, респиратор противоаэрозольный, сапоги кожаные с утепленной подкладкой.

Кроме того, ООО «Разрез «Березовский» ранее привлекалось к административной ответственности по ч. 4 ст. 5.27.1 КРФобАП за аналогичные нарушения государственных нормативных требований охраны труда.

Постановлением Государственной инспекции труда в Кемеровской области <...> от ДД.ММ.ГГГГ ООО «Разрез «Березовский» признано виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч. 4 ст. 5.27.1 КРФобАП, за не обеспечение работников средствами индивидуальной защиты, ему назначено наказание в виде административного штрафа в размере <...> рублей. Указанное постановление вступило в законную силу ДД.ММ.ГГГГ, назначенный штраф уплачен юридическим лицом в полном объеме ДД.ММ.ГГГГ.

ДД.ММ.ГГГГ по факту выявленных нарушений Кемеровским межрайонным прокурором по надзору за исполнением законов в угледобывающей отрасли Ш. Е.А. возбуждено дело об административном правонарушении в отношении юридического лица – ООО «Разрез «Березовский».

Факт совершения Обществом данного административного правонарушения подтвержден собранными по делу доказательствами: постановлением о возбуждения дела об административном правонарушении в области законодательства об охране труда от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 2-11), Уставом ООО «Разрез «Березовский» (л.д. 15-24), выпиской из Единого государственного реестра юридических лиц <...> от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 25-26), списком сотрудников организации ООО «Разрез «Березовский» (л.д. 28-34), коллективным договором ООО «Разрез «Березовский» на 2013-2016 (л.д. 35-40), личными карточками учета выдачи средств индивидуальной защиты (л.д. 41, 46, 51, 54, 56, 60, 62, 63, 64, 66, 70, 74, 78, 83, 88, 94, 97, 101, 102, 103, 104, 105, 106, 107, 108, 109, 110, 111, 112, 113, 114, 115, 116, 117, 118, 119, 120, 121, 122, 123, 124, 125, 126, 127, 128, 129, 130, 131, 132, 133, 134, 135, 136, 137, 138), личными карточками работников (л.д. 42-43, 47-48, 52-53, 58-59, 68-69, 72-73, 76-77, 79-80, 84-85, 89-90, 95-96, 98-99), талонами выдачи СИЗ, согласно типовых норм выдачи и коллективного договора ООО «Разрез «Березовский» (л.д. 44, 49, 57, 61, 65, 71, 75, 81, 86, 91, 93), объяснительными (л.д. 45, 50, 55, 67, 82, 87, 92, 100, 139), постановлением государственного инспектора труда в Кемеровской области <...> от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 140-143), платежным поручением <...> от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 144).

В соответствии с ч. 2 ст. 2.1 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях юридическое лицо признается виновным в совершении административного правонарушения, если будет установлено, что у него имелась возможность для соблюдения правил и норм, за нарушение которых настоящим Кодексом или законами субъекта Российской Федерации предусмотрена административная ответственность, но данным лицом не были приняты все зависящие от него меры по их соблюдению.

Материалы административного дела свидетельствуют о том, что ООО «Разрез «Березовский» не приняты все зависящие от него меры по соблюдению приведенных выше требований ст. 212 Трудового кодекса Российской Федерации, нарушение которых влечет административную ответственность по ч. 5 ст. 5.27.1 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях.

Оценив все доказательства, судья приходит к выводу о виновности ООО «Разрез «Березовский», которое было ранее подвергнуто административному наказанию за аналогичное административное правонарушение в нарушении государственных нормативных требований охраны труда и его действия необходимо квалифицировать по ч. 5 ст. 5.27.1 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях.

При назначении наказания юридическому лицу ООО «Разрез «Березовский» судья учитывает характер совершенного административного правонарушения, имущественное и финансовое положение юридического лица.

В качестве обстоятельств, смягчающих административную ответственность, судья учитывает признание вины.

Отягчающих административную ответственность обстоятельств, судьей не установлено.

Учитывая обстоятельства совершенного административного правонарушения, судья считает необходимым назначить юридическому лицу ООО «Разрез «Березовский» наказание в виде административного штрафа, поскольку данный вид наказания позволяет обеспечить достижение цели административного наказания.

На основании изложенного, и руководствуясь ст. 29.9-29.10 КРФобАП,

постановил:

Признать юридическое лицо - Общество с ограниченной ответственностью «Разрез «Березовский» виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч. 5 ст. 5.27.1 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, и назначить наказание в виде административного штрафа в размере <...> рублей.

Указанная сумма штрафа подлежит зачислению на расчетный счет <...>.

Копию настоящего постановления направить законному представителю юридического лица ООО «Разрез «Березовский», прокурору Кемеровской межрайонной прокуратуры по надзору за исполнением законов в угледобывающей отрасли.

Постановление может быть обжаловано в Кемеровский областной суд в течение 10 дней со дня вручения или получения копии постановления.

Судья Э.В. Фурс