Гражданский кодекс часть 1

рассмотрев материалы дела об административном правонарушении в отношении юридического лица – Общества с ограниченной ответственностью «Рубикон-Л», расположенного по , , , номер регистрационного свидетельства: 1022304104151, зарегистрированного в МРИ ФНС №3 по Краснодарскому краю, привлекаемого к административной ответственности по ч. 1 ст. 5.27 КоАП РФ,

УСТАНОВИЛ:

ООО «Рубикон-Л» нарушило законодательство о труде и об охране труда.

20.03.2012 года на основании распоряжения на проверку №03-2/18-004/1 от 14.03.2012 года ФИО3 руководителя Государственной инспекции труда заместителя главного государственного инспектора труда в о проведении проверки в отношении ООО «Рубикон-Л, расположенного по , составлены административные протоколы №03-2/18-004/7 от 20.03.2012 года, №03-2/18-004/7/1 от 20.03.2012 года, в отношении ООО «Рубикон-Л» по ч. 1 ст. 5.27 Кодекса РФ «Об административных правонарушениях». В ходе проведения проверки установлено следующее:

1. Используемое производственное оборудование (компрессор, без инвентарного номера, установленного в боксе (подсобном помещении) ООО «Рубикон-Л», год выпуска и остальные данные установить не удалось) - не имеет эксплуатационную документацию, содержащую требования (правила), предотвращающие возникновение опасных ситуаций при эксплуатации, монтаже (демонтаже) и т.п.:

- спецификацию оснастки, инструмента и приспособлений, обеспечивающих безопасное выполнение всех предусмотренных работ по монтажу (демонтажу), вводу в эксплуатацию и эксплуатации;

- правила монтажа (демонтажа) и способы предупреждения возможных ошибок, приводящих к созданию опасных ситуаций;

-требования к размещению производственного оборудования в производственных помещениях (на производственных площадках), обеспечивающих удобство и безопасность при использовании;

- оборудования по назначению, техническом его обслуживании и ремонте, а также требования по оснащению помещений и площадок средствами защиты, не входящими в конструкцию производственного оборудования;

- фактические уровни шума, вибрации, излучений, вредных веществ других опасных и вредных производственных факторов.

- порядок ввода в эксплуатацию и способы предупреждения возможных ошибок, приводящих к опасным ситуациям;

- граничные условия внешних воздействий (температуры, атмосферного давления, влажности, солнечной радиации, ветра, обледенения, вибрации, ударов, землетрясений, агрессивных газов, электромагнитных полей, вредных излучений, микроорганизмов и т.п.) и воздействий производственной среды, при которых безопасность производственного оборудования сохраняется;

- правила управления оборудованием на всех предусмотренных режимах его работы и действия работающего в случаях возникновения опасных ситуаций (включая пожаровзрывоопасные);

- требования к обслуживающему персоналу по использованию средств индивидуальной защиты;

- способы своевременного обнаружения отказов встроенных средств защиты и действия работающего в этих случаях;

- регламент технического обслуживания и приема его безопасного выполнения; -правила обеспечения пожаровзрывобезопасности; -правила обеспечения электробезопасности;

- требования, связанные с обучением работающих (включая тренаж), а также требования к возрастным и другим ограничениям;

- нарушение п.1.4. ГОСТа 12.2.003-91, ст. 212 Трудового кодекса.

Поверка манометров с их опломбированием или клеймением не производиться не реже одного раза в 12 месяцев. Кроме того, не реже одного раза в 6 месяцев не производиться проверка рабочих манометров контрольным манометром с записью результатов в журнал контрольных проверок.

-нарушение п.7.4.4. ПОТ РМ 027-2003г.

В организации, имеющей компрессоры, не назначен работник из числа специалистов, ответственный за их безопасную эксплуатацию:

- нарушение п.7.4.6. ПОТ РМ 027-2003г.

На компрессор не нанесено краской на видном месте или на специальной табличке форматом не менее 200 х 150 мм: регистрационный номер; разрешенное давление; число, месяц и год следующих наружного и внутреннего осмотров и гидравлического испытания, -нарушение п.7.4.12. ПОТ РМ 027-2003г.

Отсутствуют инструкции по безопасному обслуживанию компрессорных установок;

- нарушение п.4.2. ПОТ РМ 14000-02-98. «Обеспечения безопасности производственного оборудования»

Отсутствуют график планово-предупредительного ремонта компрессорной установки;

- нарушение п.4.6. ПОТ РМ 14000-02-98. «Обеспечения безопасности производственного оборудования».

В нарушение ст.212 Трудового кодекса РФ работодатель не обеспечил безопасность работников при эксплуатации производственного оборудования.

Эти нарушения создают угрозу жизни и здоровью людей.

20 марта 2012 года в отношении ООО «Рубикон-Л» главным государственным инспектором труда (по охране труда) Государственной инспекции труда ФИО4 вынесен протокол № 03-2/18-004/7/1 о временном запрете деятельности, с 14-00 час. 20 марта 2012 года до рассмотрения дела судом, деятельности, используемого производственного оборудования – компрессора без инвентарного номера, установленного в боксе (подсобном помещении) ООО «Рубикон-Л», расположенном по .

Вышеуказанные нарушения были выявлены в ходе проверки, проводимой в период с 20.03.2012 года на основании распоряжения на проверку №03-2/18-004/2 от 20.03.2012 года ФИО3 заместителя руководителя государственной инспекции труда – заместителя главного государственного инспектора труда в Краснодарском крае (по правовым вопросам).

В судебное заседание представитель ООО «Рубикон-Л» - директор ФИО1, не явился, представил суду заявление, в котором просил рассмотреть дело в его отсутствие, в заявлении указал о том, что указанные в административных протоколах №03-2/18-004/7 от 20.03.2012 года, №03-2/18-004/7/1 от 20.03.2012 года нарушения законодательства о труде и об охране труда, в связи с чем, не возражают против приостановления деятельности, используемого производственного оборудования – компрессора без инвентарного номера, установленного в боксе (подсобном помещении) ООО «Рубикон-Л», сроком на 90 суток..

Вина юридического лица в совершении административного правонарушения подтверждается следующими доказательствами: распоряжением на проверку №03-2/18-004/1 от 14.03.2012 года, протоколами об административных правонарушениях №03-2/18-004/7/1 от 20.03.2012 года, №03-2/18-004/7 от 20.03.2012 года, актом проверки органа государственного контроля (надзора), органом муниципального контроля юридического лица, индивидуального предпринимателя №03-2/18-004/2 от 20.03.2012 года, из которых следует, что при проведении проверки соблюдения обязательных требований или требований, установленных муниципальными правовыми актами в области охраны труда. Выявленные нарушения создают угрозу жизни и здоровью людей.

Исследовав материалы дела об административном правонарушении, суд приходит к выводу, что вина юридического лица – ООО «Рубикон-Л» в совершении административного правонарушения доказана, а действия правильно квалифицированы по ч. 1 ст.5.27 КоАП РФ как нарушение законодательства о труде и об охране труда.

Материалами дела об административном правонарушении установлено, что в ходе проверки ООО «Рубикон-Л» выявлены нарушения требований ст. 211, 212 Трудового кодекса Российской Федерации, предусматривающих государственные нормативные требования охраны труда, обязанности работодателя по обеспечению безопасных условий и охраны труда. Выявленные в ходе проверки нарушения государственных нормативных требований охраны труда создают непосредственную угрозу жизни и здоровью работников ООО «Рубикон-Л».

В соответствии со ст. 3.12 КоАП РФ предусмотрено, что в случае угрозы жизни или здоровью людей применяется административное наказание в виде административного приостановления деятельности, которое заключается во временном прекращении деятельности структурных подразделений, производственных участков, эксплуатации объектов, зданий, сооружений. Учитывая, что выявленные в ходе проверки нарушения требований пожарной безопасности создают угрозу жизни и здоровья людей, работающих на предприятии и пользующихся его услугами, суд считает целесообразным назначить административное наказание в виде административного приостановления деятельности, используемого производственного оборудования – компрессора без инвентарного номера, установленного в боксе (подсобном помещении) ООО «Рубикон-Л», расположенного по , сроком на 90 суток..

При назначении административного наказания, суд руководствуется положениями ст. 2.10 КоАП РФ, ст.3.12 КоАП РФ, ст. 4.1 КоАП РФ, ст. 4.2 КоАП РФ.

На основании изложенного и руководствуясь ст.29.9-29.11 КоАП РФ, суд

П О С Т А Н О В И Л:

Признать юридическое лицо - Общество с ограниченной ответственностью «Рубикон-Л» виновным в совершении административного правонарушения, предусмотренного ч. 1 ст. 5.27 Кодекса Российской Федерации «Об административных правонарушениях» и назначить наказание в виде административного приостановления деятельности, используемого производственного оборудования – компрессора без инвентарного номера, установленного в боксе (подсобном помещении) ООО «Рубикон-Л», расположенного по , сроком на 90 суток.

В соответствии с ч.5 ст.29.6 КоАП РФ зачесть в срок административного приостановления деятельности срок временного запрета деятельности с 14 час. 20 марта 2012 года по 22 марта 2012 года.

Постановление может быть обжаловано в судебную коллегию по административным делам Краснодарского краевого суда в течение 10 дней.

Судья