Гражданский кодекс часть 1

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № *** по иску Смирновой Ольги Федоровны к индивидуальному предпринимателю Дунаевой Вере Ивановне о признании трудового договора заключенным и о взыскании задолженности по выплате пособия по беременности и родам и единовременного пособия при рождении ребенка.

У С Т А Н О В И Л:

Истец Смирнова О.Ф. обратилась в Жигаловский районный суд с иском к индивидуальному предпринимателю Дунаевой Вере Ивановне о признании трудового договора заключенным и о взыскании задолженности по выплате пособия по беременности и родам и единовременного пособия при рождении ребенка, указав, что в мае месяце ***** года она была трудоустроена к индивидуальному предпринимателю Дунаевой Вере Ивановне в магазин «Коралл» в продовольственный отдел продавцом. Трудовой договор со нею не заключался. Спустя один год, ***** года, с нею был заключен договор о полной индивидуальной ответственности. В апреле ***** года она вынуждена была уволиться по собственному желанию, так как подошло время декретного отпуска. ***** года у неё родилась дочь Смирнова Софья Геннадьевна. За проработанный период времени, а именно, с мая ***** года и по апрель ***** года, заработную плату денежными средствами она не получала, а выбирала заработную плату продуктами питания. За эти два года она ни разу не была в отпуске и компенсацию за неиспользованный отпуск не получала. Более того, после увольнения индивидуальным предпринимателем Дунаевой В.И. ей не было уплачено пособие по беременности и родам и единовременное пособие по случаю рождения ребёнка.

Просит признать трудовой договор от мая ***** года по апрель ***** года при выполнении её трудовых обязанностей в качестве продавца магазина «Коралл» принадлежащем ИП Дунаевой Вере Ивановне, заключенным. Взыскать с индивидуального предпринимателя Дунаевой Веры Ивановны в её пользу задолженность по выплате отпускных в общей сумме 15757 рублей 07 копеек, задолженности по выплате пособия по беременности и родам в общей сумме 29969 рублей 31 копеек, задолженность по выплате единовременного пособия при рождении ребенка в сумме 8173 рубля 45 копеек.

В судебном заседании истец Смирнова О.Ф. исковые требования о признании трудового договора заключенным и о взыскании задолженности по выплате пособия по беременности и родам и единовременного пособия при рождении ребенка поддержала, и пояснила, что работала в качестве продавца в магазине «...» у индивидуального предпринимателя Дунаевой В.И., уволилась по собственному желанию в апреле ***** года, ***** года родила дочь, при увольнении ей не было выплачено пособие по беременности и родам, единовременное пособие по случаю рождения ребенка, компенсация за неиспользованный отпуск, о том, что нарушено её право она узнала в 2006 году, до этого в течении 2-х лет пыталась решить данный вопрос в добровольном порядке, не знала, что для обращения в суд существуют определенные сроки. Иных уважительных причин пропуска срока обращения в суд у неё не было.

Представитель ответчика - индивидуального предпринимателя Дунаевой В.И. – Дунаев С.А. действующий на основании доверенности от ***** года исковые требования не признал, просит суд в удовлетворении исковых требований отказать, так как истцом пропущен срок обращения в суд. Она знала, о том, что её право нарушено еще в апреле ***** года, из чего следует, что на данный момент ею пропущен 3 месячный срок обращения в суд.

Выслушав стороны, изучив и исследовав письменные материалы гражданского дела, суд приходит к следующему:

В соответствии со статьей 392 Гражданского Процессуального Кодекса РФ «работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки»

В соответствии с пунктом 5 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 17 марта 2004 г. N 2 "О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации" (с изменениями и дополнениями) исходя из содержания абзаца первого части 6 статьи 152 ГПК РФ, а также части 1 статьи 12 ГПК РФ, согласно которой правосудие по гражданским делам осуществляется на основе состязательности и равноправия сторон, вопрос о пропуске истцом срока обращения в суд может разрешаться судом при условии, если об этом заявлено ответчиком.

Если же ответчиком сделано заявление о пропуске истцом срока обращения в суд (части первая и вторая статьи 392 ТК РФ) или срока на обжалование решения комиссии по трудовым спорам (часть вторая статьи 390 ТК РФ) после назначения дела к судебному разбирательству (статья 153 ГПК РФ), оно рассматривается судом в ходе судебного разбирательства.

В судебном заседании из показаний истца установлено, что она уволилась по собственному желанию в 2004 году, так как подошло время декретного отпуска. При увольнении ей не было выплачено пособие по беременности и родам, единовременное пособие по случаю рождения ребенка, компенсация за неиспользованный отпуск.

О том, что её право было нарушено она знала, исковое заявление истцом подано в Жигаловский районный суд ***** года. С момента, когда она узнала, о своем нарушенном праве прошел срок свыше установленного законом трехмесячного срока обращения в суд за защитой своего нарушенного права. Истец не обратился с ходатайством о восстановлении данного срока, не представил доказательства, что срок обращения в суд пропущен по уважительной причине. Учитывая, что трудовые отношения истца и ответчика прекращены, имеющееся нарушение не носит длящийся характер, в связи, с чем на основании ст. 152 ч.6 ГК РФ, суд полагает, что в удовлетворении искового требования о признании трудового договора заключенным и о взыскании задолженности по выплате пособия по беременности и родам и единовременного пособия при рождении ребенка, следует отказать в связи с тем, что срок обращения в суд истцом пропущен без уважительных причин.

На основании изложенного и руководствуясь ст. 194-199, ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

В удовлетворении исковых требований Смирновой Ольги Федоровны к индивидуальному предпринимателю Дунаевой Вере Ивановне о признании трудового договора заключенным и о взыскании задолженности по выплате пособия по беременности и родам и единовременного пособия при рождении ребенка отказать.

Решение может быть обжаловано в Иркутский областной суд в течение 10 дней через Жигаловский районный суд со дня составления мотивированного решения.

Судья подпись Т.А.Бакшеева

Решение вступило в законную силу