Гражданский кодекс часть 1

Судья Сегежского городского суда Республики Карелия Балашов Д.А., при секретаре Ванской Ю.В., рассмотрев в открытом судебном заседании жалобу ФИО1 на постановление Государственной инспекции труда в Республике Карелия от 12 июля 2016 года №...

УСТАНОВИЛ:

Постановлением Государственной инспекции труда в Республике Карелия от 12 июля 2016 года № №... начальник отдела охраны труда ООО «Инвестлеспром-лесозаготовка» ФИО1 признана виновной в совершении административного правонарушения, предусмотренного частью 1 статьи 5.27.1, назначено административное наказание в виде административного штрафа в размере 3 000 рублей.

С таким постановлением не согласна ФИО1, просит постановление отменить. В обоснование жалобы указывает на то, что не является должностным лицом. Кроме того, в период проверки находилась в ежегодном оплачиваемом отпуске за пределами Сегежского муниципального района.

В судебном заседании ФИО1 не оспаривала законность вынесенного постановления. Пояснила, что в ее должностные обязанности входит ознакомление работников с картами аттестации рабочих мест, организация проверки знаний работающих на предприятии правил оказания первой помощи пострадавшим. Работники не были ознакомлены с данными мероприятиями, что является нарушением требований охраны труда.

Должностное лицо Государственной инспекции труда в РК в судебное заседание не явился, извещен надлежащим образом, просил рассмотреть дело без своего участия.

Судья, заслушав ФИО1, исследовав материалы административного дела, приходит к следующему выводу.

Часть 1 статьи 5.27.1 предусматривает административную ответственность должностных лиц за нарушение государственных нормативных требований охраны труда, содержащихся в федеральных законах и иных нормативных правовых актах Российской Федерации.

При этом согласно примечанию к статье 2.4 КоАП РФ совершившие административные правонарушения в связи с выполнением организационно-распорядительных или административно-хозяйственных функций работники организаций несут ответственность как должностные лица.

В судебном заседании установлено, что постановлением Государственной инспекции труда в Республике Карелия от 12 июля 2016 года №... отдела охраны труда ООО «Инвестлеспром-лесозаготовка» ФИО1 признана виновной в совершении административного правонарушения, предусмотренного частью 1 статьи 5.27.1, назначено административное наказание в виде административного штрафа в размере 3 000 рублей.

Из трудового договора от 01 сентября 2012 года следует, что ФИО1 принята на работу в ООО «Инвестлеспром-лесозаготовка» на должность начальника отдела охраны труда.

Основанием вынесения оспариваемого постановления послужило то обстоятельство, что в нарушение требований статьи 212 Трудового кодекса РФ работники ООО «Инвестлеспром-лесозаготовка» не проинформированы об условиях и охране труда на рабочем месте, о риске повреждения здоровья, о полагающихся им средствах индивидуальной защиты. Работники предприятия не ознакомлены с картами аттестации, не проведена специальная оценка условий труда рабочего места руководителя по лесозаготовке и дорожному строительству, на предприятии не проводится обучение и проверка знаний по оказанию первой помощи пострадавшим на производстве.

Как следует из должностной инструкции начальника отдела охраны труда, полномочия по осуществлению контроля за соблюдением на предприятии требований охраны труда, за предоставлением работникам установленных льгот и компенсаций по условиям труда, проведение работы по аттестации рабочих мест, осуществление контроля за организацией выдачи средств индивидуальной защиты, организация проверки знаний правил оказания первой помощи пострадавшим, делегированы исполнительным директором ООО «Инвестлеспром-лесозаготовка» начальнику отдела охраны труда.

При этом наличие события административного правонарушения, выявленное по результатам проведенной проверки, ФИО1 в судебном заседании не оспаривалось.

Таким образом, поскольку в ходе судебного заседания нашел подтверждения факт неисполнения возложенных на ФИО1 должностных обязанностей, вынесенное должностным лицом постановление о привлечении ФИО1 к административной ответственности, является законным и обоснованным. В связи с этим оснований для его отмены судья не усматривает.

Ссылки ФИО1 о том, что она не является субъектом вменяемого ей административного правонарушения, не могут быть учтены судьей, по вышеизложенным основаниям.

На основании изложенного, руководствуясь статьей 30.7 КоАП РФ, судья

решил:

Постановление Государственной инспекции труда в Республике Карелия от 12 июля 2016 года №... о привлечении к административной ответственности начальника отдела охраны труда ООО «Инвестлеспром-лесозаготовка» ФИО1 за совершение административного правонарушения, предусмотренного частью 1 статьи 5.27.1, оставить без изменения, а жалобу ФИО1 – без удовлетворения.

Решение может быть обжаловано в Верховный Суд Республики Карелия через Сегежский городской суд Республики Карелия в течение 10 суток со дня вручения или получения копии постановления.

Судья Д.А. Балашов