Гражданский кодекс часть 1

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-0443/2020 по иску прокурора г.Ноябрьска, действующего в интересах ФИО1 к Обществу с ограниченной ответственностью «ИСК Ямал Альянс» о взыскании задолженности по заработной плате,

у с т а н о в и л:

прокурор г.Ноябрьска, действуя в интересах ФИО1, обратился с иском к ООО «ИСК Ямал Альянс» о взыскании задолженности по заработной плате в сумме ..., выходного пособия при сокращении за первый месяц 39 226,46 рублей, компенсации за неиспользованные дни отпуска ..., выходное пособие при сокращении ..., в общей сумме ...

В обоснование требований указано, что в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ФИО1 состоял в трудовых отношениях с ответчиком в должности .... При увольнении ответчик не произвел с работником окончательный расчет. Общая сумма задолженности составила - ....

Истец ФИО1 просил рассмотреть дело в его отсутствие, иск поддержал (л.д.9,37).

В судебном заседании помощник прокурора г.Ноябрьска Бородина К.С. поддержала исковые требования по тем же основаниям.

В соответствии с ч.5 ст.167 ГПК РФ дело может быть рассмотрено в отсутствие истца.

Решением Арбитражного суда <адрес> от ДД.ММ.ГГГГ в ООО "ИСК Ямал Альянс" введена процедура конкурсного производства, конкурсным управляющим утверждена ФИО2

Представитель ответчика ООО "ИСК Ямал Альянс" - конкурсный управляющий ФИО2, будучи извещенной о рассмотрении дела в суд не явилась, об отложении разбирательства по делу не просила, возражений по иску не заявила (л.д.38).

В соответствии с ч.1 ст.233 ГПК РФ дело может быть рассмотрено в отсутствие ответчика в порядке заочного производства.

Выслушав помощника прокурора г.Ноябрьска Бородину К.С., исследовав материалы дела, суд находит иск подлежащим удовлетворению в силу следующего.

Как следует из материалов дела, ФИО1 работал в ООО «ИСК Ямал Альянс» ... с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (л.д.11, 12,13,16-32). При увольнении истца работодатель не произвел окончательный расчет, задолженность по заработной плате составила ... рублей, из которой: ... рублей задолженность по заработной плате за март 2019 года, ... рублей выходное пособие по сокращению,... рублей компенсация за неиспользованный отпуск, ... рублей дополнительное выходное пособие при сокращении. Задолженность по заработной плате и ее размер подтверждены расчетным листком за март 2019 года и справкой формы 2-НДФЛ. (л.д.11,13).

В силу ст.12 Конвенции Международной организации труда относительно защиты заработной платы (Конвенция N 95), принятой в городе Женеве 1 июля 1949 г. предусмотрена регулярная выплата заработной платы трудящимся в сроки, установленные национальным законодательством.

Заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена (ст.136 ТК РФ).

Согласно ст. 140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете. В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.

Как установлено судом и не оспаривается ответчиком, после прекращения трудовых отношений окончательный расчет с истцом ФИО1 не произведён, задолженность по заработной плате не выплачена до настоящего времени.

Исходя из положений ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений. Учитывая характер спора, обязанность по доказыванию факта выплаты заработной платы работнику в полном объеме возлагается на работодателя (абз. 7 ч. 2 ст. 22 ТК РФ).

Однако, ответчиком доказательств, подтверждающих исполнение своей обязанности по выплате задолженности по заработной плате ФИО1, не представлено и материалы дела таковых не содержат.

При таких обстоятельствах, исковые требования о взыскании задолженности по заработной плате в размере ... рублей, являются законными, обоснованными и подлежат удовлетворению. Задолженность подлежит взысканию без последующего удержания подоходного налога, поскольку как следует из расчетного листка истца за март 2019 года и справки формы 2-НДФЛ сумма налога была удержана и перечислена работодателем (л.д.11,12).

В соответствии с п. 1 ч. 1 ст. 333.36 НК РФ от уплаты государственной пошлины по делам, рассматриваемым Верховным Судом Российской Федерации в соответствии с гражданским процессуальным законодательством Российской Федерации, судами общей юрисдикции, мировыми судьями, освобождаются, в том числе, истцы - по искам о взыскании заработной платы (денежного содержания) и иным требованиям, вытекающим из трудовых правоотношений, а также по искам о взыскании пособий. Статья 103 ГПК РФ определяет порядок возмещения судебных расходов, понесенных судом в связи с рассмотрением дела.

Согласно ч.1 приведенной нормы издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований.

Таким образом, с ответчика в бюджет муниципального образования г.Ноябрьск подлежит взысканию госпошлина в размере 3977 рублей, исходя из требований имущественного характера (ст.52, пп.1 п.1 ст.333.19 НК РФ, ст.61.1 БК РФ).

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-198, 235-237 ГПК РФ, суд

р е ш и л:

исковые требования прокурора г.Ноябрьска, действующего в интересах ФИО1, удовлетворить.

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «ИСК Ямал Альянс» в пользу ФИО1 задолженность по заработной плате в сумме ....

Взыскать с Общества с ограниченной ответственностью «ИСК Ямал Альянс» в бюджет муниципального образования г.Ноябрьск госпошлину в размере 3 977 (три тысячи девятьсот семьдесят семь рублей).

Ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Ответчиком заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в суд Ямало-Ненецкого автономного округа через Ноябрьский городской суд в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении заявления об отмене этого решения суда.

Иными лицами, участвующими в деле, заочное решение суда может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение одного месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение одного месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Судья: (подпись) Мизинова Л.Ю.

Подлинник решения хранится в Ноябрьском городском суде в гражданском деле № 2-0443/2020.