Гражданский кодекс часть 1

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации (Государственное учреждение) в городе Таштаголе Кемеровской области о признании решения незаконным, суд

У С Т А Н О В И Л:

ФИО1 обратился в суд с иском к Управлению Пенсионного фонда РФ (Государственное учреждение) в городе Таштаголе Кемеровской области (далее ГУ УПФ РФ в г. Таштаголе КО) о признании решения незаконным, мотивируя тем, что он обратился с заявлением в ГУ УПФ РФ в г. Таштаголе КО по вопросу досрочного назначения пенсии по старости. В назначении пенсии ему было отказано, основанием отказа послужило отсутствие необходимого льготного стажа работы, что подтверждается копией протокола № от 04.05.2016 года.

Решением руководителя территориального органа ПФР безосновательно не включены периоды его работы:

с 22.01.1979 г. по 03.05.1979 г. в качестве рабочего 2 разряда в отдел № 3 инженерно- геодезических изысканий;

с 04.06.1979 г. по 15.10.1979 г. в должности рабочего 2 разряда на полевой сезон в ОКЭ 143 Предприятие № 8 Главного управления геодезии и картографии при Совете министров СССР,

с 03.03.1980 г. по 15.09.1980 г. в качестве старшего техника-геолога в Алтайской круглогодичной полевой геологоразведочной партии,

с 14.09.1981 г. по 11.07.1983 г. в качестве горного мастера шурфового отряда уч-к Кондома в Алтайской круглогодичной полевой геологоразведочной партии,

а также с 11.10.83 г. по 15.04.87 г. в качестве мастера капитального строительства и ремонта в Алтайском продснабе.

В льготный трудовой стаж, не включены вышеуказанные периоды работ, не смотря на то, что запись о данных периодах имеется в трудовой книжке.

Он работал рабочим 2 разряда и горным мастером шурфового отряда, старшим техником-геологом в ОКЭ 143 Предприятие № 8 Главного управления геодезии и картографии при Совете министров СССР, в Алтайской круглогодичной полевой геологоразведочной партии в полевых условиях, вел геодезические работы - съемка территорий, геодезические измерения за селом Гогул Алтайского края и геологоразведочные работы по поиску золота по реке Кондома, за поселком Чулеш.

До введения нового правового регулирования (до 01.01.2002 г.) право на льготное пенсионное обеспечение было, в частности предусмотрено ст. 12 Закона РСФСР от 20.11.1990 г. № 340-1 « О государственных пенсиях в Российской Федерации». Пунктом «б» ст. 12 указанного Закона предусматривалось право на пенсию с особыми условиями труда мужчинам - по достижении 55 лет и женщинам - по достижении 50 лет, если они трудились соответственно на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют общий трудовой стаж, указанный в статье 10 Закона.

При назначении досрочной трудовой пенсии по старости работникам, занятым на работе с тяжелыми условиями труда, с 01.01.1992 применяется Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 N 10. Разделом XXV11 "Строительство, реконструкция, техническое перевооружение, реставрация и ремонт зданий, сооружений и других объектов" Списка N 2 от 26.01.1991 года предусмотрена должность мастера строительных и монтажных работ (позиция 22900006-23419).

Время выполнявшихся до 01.01.1992 работ, предусмотренных Списком N 2 производств, работ, профессий, должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденным постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 N 1173, насчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, наравне с работами, предусмотренными Списком N 2 от 26.01.1991 года. Ранее действовавший Список N 2 от 22.08.1956 предусматривал в разделе XXXI "Строительство зданий и сооружений: промышленных, энергетических, гидротехнических, дорожно-мостовых, транспорта и связи, жилых и культурно-бытовых..." должности мастера (десятника) и прорабы.

Постановлением Министерства труда РФ от 22.05.1996 N 29, постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 N 516 определено, что право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно запятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня.

Постановлением Правительства РФ от 18.07.2002 года N 537 "О списках производств, работ, профессий и должностей, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со ст. 27 Федерального закона РФ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" установлено, что при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на работах с тяжелыми условиями труда, применяются Списки производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту на льготных условиях, утвержденные Постановлением Кабинета Министров РСФСР N 10 от 26 января 1991 года. При этом, время выполнявшихся до 01 января 1992 года работ, предусмотренных Списком N 2 производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденным Постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года N 1173 (с последующими дополнениями), засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, наравне с работами, предусмотренными Списком, указанным в абзаце первом настоящего подпункта.

Постановлением Министерства труда и социального развитая РФ от 01.04.2003 N 15 установлено тождество профессий рабочих, предусмотренных названными выше Списками тем же профессиям, имевшим ранее иные наименования, которые предусмотрены Списком N 1 и Списком N 2 от 1956 года, и которые при пересмотре соответствующих выпусков Единого тарифно- квалификационного справочника работ и профессий рабочих были унифицированы в профессии, включенные в Список N 1 и в Список N 2 от 1991 года.

Следовательно, законодательно установлено тождество профессии мастера строительных и монтажных работ и профессии мастера (десятника) и прораба.

В п. 16 постановления Пленума Верховного суда РФ от 11.12.2012 N 30 указано, что в случае несогласия гражданина с отказом органа, осуществляющего П. обеспечение, включить в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (п. 1 ст. 27 Федерального закона N 173-Ф3), период работы, подлежащий, по мнению гражданина, зачету в данный стаж, необходимо учитывать, что вопрос о тождественности выполняемых истцом работ, занимаемой должности, имеющейся профессии тем работам, должностям, профессиям, которые дают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, решается судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела, установленных в судебном заседании (характера и специфики, условий осуществляемой истцом работы, выполняемых им функциональных обязанностей по занимаемым должностям и имеющимся профессиям, нагрузки, с учетом целей и задач, а также направлений деятельности учреждений, организаций, в которых он работал и т.п.).

Алтайский продснаб, в котором он работал мастером капитального строительства и ремонта выполняло строительные и строительно-монтажные работы на вновь возводимых объектах - жилых домов, магазинах.

Таким образом, полагает, что вышеуказанные спорные периоды его работы подлежат включению в специальный стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с тяжелыми условиями труда.

Просит суд: признать незаконным решение руководителя территориального органа ПФР по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан ГУ - УПФ РФ в городе Таштаголе Кемеровской области от 04.05.2016 года.

Обязать ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в городе Таштаголе Кемеровской области включить периоды его работы:

- с 22.01.1979 г. по 03.05.1979 г. в качестве рабочего 2 разряда в отдел № 3 ннженерно-геодезических изысканий; с 04.06.1979 г. по 15.10.1979 г. в должности рабочего 2 разряда на полевой сезон в ОКЭ 143 Предприятие № 8 Главного управления геодезии и картографии при Совете министров СССР ;

- с 03,03.1980 г. по 15.09.1980 г. в качестве старшего техника-геолога Алтайской круглогодичной полевой геологоразведочной партии;

- с 14.09.1981 г. по 11.07.1983 г. в качестве горного мастера шурфового отряда уч-к Кондома в Алтайской круглогодичной полевой геологоразведочной партии;

- с 11.10.83 г. по 15.04.87 г. в качестве мастера капитального строительства и ремонта в Алтайском продснабе, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с тяжелыми условиями труда;

Обязать ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в городе Таштаголе Кемеровской области назначить ему трудовую пенсию по старости со дня первоначального обращения в ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в городе Таштаголе Кемеровской области.

В ходе судебного заседания ФИО1 и его представитель ФИО2 уточнили требования просят суд:

Признать незаконным решение руководителя территориального органа ПФР по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан ГУ - УПФ РФ в городе Таштаголе Кемеровской области от 04.05.2016 года.

- с 04.06.1979 г. по 15.10.1979 г. в должности рабочего 2 разряда на полевой сезон в ОКЭ 143 Предприятие № 8 Главного управления геодезии и картографии при Совете министров СССР ;

Обязать ГУ Управление Пенсионного фонда РФ в городе Таштаголе Кемеровской области назначить ему трудовую пенсию с 15.08.2016 года.

Представитель Управления Пенсионного фонда РФ (Государственное учреждение) в городе Таштаголе- ФИО3, действующая по доверенности, требования истицы не признала по основаниям изложенным в возражении на исковое заявление.

Выслушав стороны, изучив материалы дела, суд считает исковые требования ФИО1 подлежащими удовлетворению.

Согласно ст. 39 Конституции РФ каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту.

В соответствии со ст. 8 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" (далее также - Федеральный закон N 400-ФЗ) право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет. Страховая пенсия по старости назначается при наличии не менее 15 лет страхового стажа.

Согласно п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона N 400-ФЗ страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лег и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страховою стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного ст. 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

Согласно п.б Постановления Правительства РФ от 16.07.2014г. №665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение», при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда применяется:

Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение";

Список N 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 г. N 1173 "Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах", - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 1 января 1992 г..

В соответствии с Порядком подтверждения периодов работы, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утвержденного Приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 31.03.2011г. №258н, п.2, п.3, п.4, в соответствии с настоящим порядком подтверждению подлежат периоды следующих работ:

2) работы с тяжелыми условиями труда;

Периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, подтверждаются:

до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 г. N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" - документами, выдаваемыми работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами;

В случаях, когда необходимы данные о характере работы и других факторах (показателях), определяющих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, установленные для отдельных видов работ (деятельности), например, о занятости на подземных работах, о выполнении работ определенным способом, о работе с вредными веществами определенных классов опасности, о выполнении работ в определенном месте (местности) или структурном подразделении, о статусе населенного пункта, о выполнении нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки) и др., для подтверждения периодов работы принимаются справки, а также иные документы, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами.

Справки выдаются на основании документов соответствующего периода времени, когда выполнялась работа, из которых можно установить период работы в определенной профессии и должности и (или) на конкретных работах (в условиях), дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.Согласно п.5 и п.6 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст.27 и 28 федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ», утвержденных постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 г. №516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня.

В судебном заседании установлено, что 20.04.2016 года ФИО1 ДД.ММ.ГГГГ года рождения обратился в ГУ УПФ РФ в г. Таштаголе КО о назначении досрочной трудовой пенсии в соответствии с п.2 ч.1 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Решением Управления Пенсионного фонда РФ (ГУ) в г. Таштаголе КО от 04.05.2016 года № в назначении ФИО1 досрочной трудовой пенсии отказано.

Как усматривается из материалов дела, истцу не были включены в специальный стаж, дающий право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости периоды его работы:

При этом, пенсионный орган исходил из того, что должности, в которых работал истец не предусмотрены в Списке N 2 (1956 года и 1991 года), не подтверждена занятость в том числе на условиях полного рабочего дня предусмотренных соответствующим разделом Списка N 2 (1956 года и 1991 года),

В спорные периоды работы ФИО1 действовали Списки работ, профессий и должностей 1956 года и 1991 года.

Подразделом "б" раздела II "Геологоразведочные работы (поверхностные)" Списка N 2 производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденного Постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 N 1173 "Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах", предусмотрены инженерно-технические работники экспедиций, партий, отрядов, участков и полевых баз, занятые на геологоразведочных и поисковых работах.

В соответствии с п. 7 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости при досрочном назначении трудовой пенсии по старости в связи с полевыми геологоразведочными, поисковыми, топографо-геодезическими, геофизическими, гидрографическими, гидрологическими, лесоустроительными и в полевых условиях учитываются в следующем порядке: работа от 6 месяцев до одного года - как один год; работа менее 6 месяцев - по фактической продолжительности.

Постановлением Министерства труда Российской Федерации от 22.05.1996 N 29, изданным на основании п. 2 Постановления Совета Министров РСФСР от 02.10.1991 N 517 "О пенсиях на льготных условиях по старости (по возрасту) и за выслугу лет", утверждено Разъяснение, согласно п. 5 которого право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно изыскательскими работами в экспедициях, партиях, отрядах, на участках и в бригадах периоды указанных работ непосредственно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня. Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80% рабочего времени.

Таким образом, критериями занятости на работах, определяющих право истца на досрочное пенсионное обеспечение, являются следующие факторы, которые необходимо подтверждать соответствующими документами: занятость на выполнении геологоразведочных, поисковых, топографо-геодезических, геофизических, гидрографических, гидрологических, лесоустроительных и изыскательных работ; непосредственное выполнение полевых геологических работ; выполнение геологических работ в составе экспедиции, партии, отряда, бригады или участка.

В соответствии с Положением о выплате полевого довольствия работникам геологоразведочных и топографо-геодезических предприятий и организаций Российской Федерации, занятым на геологоразведочных и топографо-геодезических работах, утвержденным Постановлением Минтруда России от 15.07.1994 N 56, полевые условия - это особые условия производства геологоразведочных и топографо-геодезических работ, связанных с необустроенностью труда и быта работающих и размещением производственных объектов за пределами населенных пунктов городского типа.

Согласно п. 2 данного Положения, полевое довольствие выплачивается работникам геолого-разведочных, топографо-геодезических и обслуживающих их предприятий, организаций и учреждений в целях компенсации повышенных расходов при выполнении работ в полевых условиях.

Право на получение полевого довольствия имеют в том числе работники основных и вспомогательных подразделений, работающие в полевых условиях и проживающие в местах производства работ (п. 3 Положения).

В соответствии с п. 4 Положения, выплата полевого довольствия работникам производится за все календарные дни нахождения на работе согласно условиям, предусмотренным пунктами 2, 3 Положения. Порядок учета времени работы и пребывания в полевых условиях устанавливается предприятием, организацией, учреждением и оформляется приказом.

При этом п. 9 Положения предусмотрено, что полевое довольствие не выплачивается работникам, имеющим возможность ежедневно возвращаться с места работы к месту своего постоянного жительства, где выплата полевого довольствия не установлена.

Согласно сведений трудовой книжки на основании приказа № от 04.06.1979 года ФИО1 принят на работу в ОКЭ 143 Предприятие № Главного У. геодезии и картографии при Совете министров СССР с 04.06.1979 года на должность рабочего 2 разряда на полевой сезон приказом № от ДД.ММ.ГГГГ уволен в связи с окончанием полевого сезона, что подтверждается личной карточки формы Т-2.

Из приказа № от 04.06.1979 года следует, что ФИО1 направлен на полевые работы с выплатой полевого довольствия.

Согласно сведений трудовой книжки приказом № от 14.09.1981 года ФИО1 назначен горным мастером шурфового отряда участка Кондома Алтайской круглогодичной полевой геологоразведочной партии экспедиции «Запсибзолоторазведка», приказом № от 11.07.1983 г. ФИО1 уволен по собственному желанию.

Сведения в трудовой книжки подтверждаются личной карточкой Ф Т-2. (л.д.35)

Справкой (л.д.22) от 31.03.1997 года работодатель подтвердил, что в данный спорный период ФИО4 работал непосредственно в полевых условиях вахтовым методом, выплачивалось полевое довольствие 40%, что дает право на льготную пенсию и указанный период работодатель отнес к списку № 2 раздела Постановления Совета Министров СССР от 22.08.1956 года № 1173, указанная справка была выдана для предъявления в органы социального обеспечения для назначении пенсии на льготных условиях и льготных размерах.

Кроме того, судом установлено и не оспаривается сторонами, что указанная справка принята ГУ УПФ РФ в г. Таштаголе КО и периоды указанные в справке с 03.03.1980 года по 15.09.1980 приняты для начисления пенсии в льготных условиях.

Поскольку факт льготного характера работы ФИО4 в спорный период трудовой деятельности, работодателем, несущим ответственность за достоверность сведений, содержащихся в документах, предоставляемых им для установления и выплаты пенсии по старости, подтвержден, то оснований для его исключения из стажа на соответствующих видах работ, необходимого для назначения досрочной страховой пенсии не имеется.

Списком N 2 1956 года разделом XXIX "Строительство зданий и сооружений: промышленных, энергетических, гидротехнических, дорожно-мостовых, транспорта и связи, жилых и культурно-бытовых" п. б) "инженерно-технические работники" - предусмотрены должности "мастера (десятники) и прорабы".

Списком N 2 1991 года разделом XXVII "Строительство, реконструкция, техническое перевооружение, реставрация и ремонт зданий, сооружений и других объектов" подраздел б) "руководители и специалисты" были поименованы должности "мастера строительных и монтажных работ" (позиция 2290000б-23419), "производители работ" (позиция 2290000б-24441).

Проверяя характер деятельности истца в период с 11.10.83 г. по 15.04.87 г. в качестве мастера капитального строительства и ремонта в Алтайском продснабе, суд приходит к выводу, что не смотря на то, что Алтайский продснаб не являлся строительной организацией, однако занималось строительством.

Судом установлено и не оспаривается сторонами, что ФИО1 действительно работал мастером кап. Строительства в Алтайском продснабе с ДД.ММ.ГГГГ на основании приказа №-к от 11.10.1983 года и приказом от 14.04.1987 года №-к с 15.04.1987 года переведен зам. начальника по хоз. части.

Согласно справки ПО «Таштагольское» от 16.05.2015 года Алтайский подснаб 25.05.1992 года переименован в ТПЦ «Алтайский» распоряжением №-р от ДД.ММ.ГГГГ.

Из справки и расчетных ведомостях Алтайского подснаба следует, что ФИО1 заработная плата выплачивалась за полный рабочий день.

Согласно информации Администрации Спасского городского поселения от 11.10.2016 года № Алтайский продснаб, имея свои строительные бригады и ремонтно- строительный цех, построил и произвел капитальный ремонт на территории Спасского поселкового совета:

В 1983 году построили два двухквартирных дома по <адрес>, проводили реконструкцию и капитальный ремонт хлебопекарни, котельной.

В 1984 году проводили реконструкцию и капитальный ремонт магазина №, строительство одноквартирного дома по <адрес>, двухквартирного по <адрес>, капитальный ремонт одноквартирного дома по <адрес>.

В 1985 году провели капитальный ремонт одноквартирных домов по <адрес>, капитальный ремонт магазина «Хлебный», реконструкцию здания Холодильник, начали строительство производственной котельной.

В 1986 году начато строительство магазина «Заречный», двухквартирного дома по <адрес>, продолжали строительство производственной котельной, провели капитальный ремонт одноквартирного дома по <адрес>, складов базы Спасск.

В 1987 году проводили капитальный ремонт и реконструкцию одноквартирного дома по <адрес> (общей площадью <данные изъяты>.м.),<адрес>, продолжали строительство магазина «Заречный», автомобильного гаража, магазина «Промтовары».

Данная информация подтверждается решениями Спасского поселкового Совета народных депутатов о выделении земельных участков под строительство жилых домов.

Таким образом, суд считает, что указанные документы свидетельствуют о характере работы истца, связанной с реконструкцией, строительством ремонтом зданий и сооружений и занятость полный рабочий день на указанных работах.

В связи с чем суд считает, что на основании изложенного требования ФИО1 подлежат удовлетворению.

На основании изложенного, руководствуясь ст.12, 56 194, 198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Решение Комиссии Управления Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в городе Таштаголе Кемеровской области от 04.05.2016 года № об отказе ФИО1 в назначении досрочной трудовой пенсии по старости в соответствии с п.2 ч.1 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013 года №400-ФЗ «О страховых пенсиях» признать незаконным.

Обязать Управление Пенсионного фонда РФ (Государственное учреждение) в городе Таштаголе Кемеровской области включить ФИО1 периоды его работы в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в связи с тяжелыми условиями труда:

- с 11.10.83 г. по 15.04.87 г. в качестве мастера капитального строительства и ремонта в Алтайском продснабе,

Обязать Управление Пенсионного фонда РФ (Государственное учреждение) в городе Таштаголе Кемеровской области произвести перерасчет пенсии по старости ФИО4 с 15.08.2016 года.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Кемеровский областной суд в течение месяца.

Председательствующий: М.А. Муравьева

Мотивированное решение изготовлено 17.10.2016 года