Гражданский кодекс часть 1

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-1132/2018 по иску ФИО1 к ГУ «Управление пенсионного фонда Российской Федерации в г. Полевском Свердловской области» о перерасчете размера пенсии по старости,

У С Т А Н О В И Л:

ФИО1 обратился в суд с иском к ГУ «Управление пенсионного фонда Российской Федерации в г. Полевском Свердловской области» о перерасчете размера пенсии по старости, мотивируя это тем, что является получателем досрочной страховой пенсии по старости с . . .г. в соответствии с подпунктом 2 пункта 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». . . .г. он обратился к ответчику с заявлением о перерасчете размера досочной страховой пенсии по старости с даты назначения. Он просил сделать перерасчет с учетом включения в стаж периода работы в тяжелых условиях труда по Списку № 2 с . . .г. по . . .г. (15 лет 5 месяцев 11 дней) в качестве резчика холодного металла трубоэлектросварочного цеха № 2 ПАО «Северский трубный завод».

Решением ответчика от . . .г. № в перерасчете размера пенсии ему отказано, поскольку прокатное производство в трубоэлектросварочном цехе № 2 ПАО «Северский трубный завод» отсутствует, в связи с чем право на назначение досрочной страховой пенсии по старости определяется по списку № 2, раздел 111, подраздел 4а «Трубное производство». Резчик холодного металла в этом подразделе не поименован. Кроме того, ответчик указал на отсутствие сведений индивидуального (персонифицированного) учета по данной профессии.

С этим решением ответчика истец не согласен, считает его неправомерным, поскольку период его работы в качестве резчика холодного металла является льготным и относящимся к профессиям по Списку № 2, утвержденному Постановлением Правительства Российской Федерации от 18 июля 2002г. № 537 «О списках производств, работ, профессий и должностей, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации». В подразделе 3 «а» «Прокатное, … производство. Рабочие» раздела III «Металлургическое производство» Списка № 2 указано, что право на досрочную пенсию по старости в связи с тяжелыми условиями труда имеют резчики холодного металла (код 2040300а-17972). Резчики труб и заготовок (код 2040400а-17968) имеют такое право, если работали в трубном производстве (подраздел 4а раздела 111 Списка № 2).

Он работал в режиме полного рабочего времени резчиком холодного металла трубоэлектросварочного цеха № 2 ПАО (ранее ОАО) «Северский трубный завод». Резчик холодного металла тарифицируется по прокатному производству, поскольку продольная резка листового металла на дисковых ножницах на ленты является начальной стадией производства электросварных труб. В связи с выработкой необходимого стажа работы он имеет право на получение досрочной страховой пенсии по старости. В случае зачета указанного периода работы в льготный страховой стаж, его индивидуальный стажевый коэффициент увеличится до 0,71, тогда как в настоящее время он составляет 0,56.

Кроме того, ответчик не учёл в качестве льготного стажа его службу в Вооружённых Силах СССР в период с . . .г. по . . .г. (2 года 1 месяц 3 дня). Этот период должен быть зачтён в льготный страховой стаж на основании подпункта «к» пункта 109 Положения о порядке назначения и выплаты государственных пенсий, утвержденного постановлением Совета Министров СССР от 3 августа 1972г. № 590, предусматривавшего, что при назначении на льготных условиях пенсий по старости рабочим, работавших на подземных работах с вредными условиями труда, эти периоды по выбору обратившегося за назначением пенсии приравнивались либо к работе, которая предшествовала данному периоду, либо к работе, которая следовала за окончанием этого периода. Поскольку сразу после службы в армии он работал в условиях труда по Списку №, то этот период должен быть учтен в льготном стаже. С учетом периода военной службы по призыву стажевый коэффициент составит 0,73. Соответственно, с применением этого коэффициента размер его пенсии значительно увеличится.

Поскольку ответчик при назначении ему пенсии в 2015г. неверно определил стажевый коэффициент, истец просил признать незаконным решение Управления Пенсионного фонда в г. Полевском от . . .г. № об отказе в перерасчете пенсии и обязать ответчика произвести ему перерасчет пенсии с . . .г. с применением стажевого коэффициента 0,73 и выплатить недополученную пенсию с момента назначения.

В судебном заседании истец и его представитель ФИО2, действующий по устному ходатайству истца, поддержали иск и доводы искового заявления.

Представитель ответчика ФИО3, действующая по доверенности от . . .г. №, иск не признала и пояснила, что прокатное производство в ПАО «Северский трубный завод» отсутствует. Исходя из представленного заводом перечня рабочих мест, наименований профессий и должностей, работникам которых в соответствии с действующими Списками № 1 и № 2 установлено льготное пенсионное обеспечение по трубоэлектросварочному цеху № 2, право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости, занятым в технологическом процессе, определяется по Списку № 2, раздел 111, пункт 4а «Трубное производство», в том числе резчики труб и заготовок, код 2040400а-17968. Резчик холодного металла ни в подразделе 4а, ни в представленном работодателем перечне, не поименованы. В установленном порядке не подтверждена занятость истца в определенном структурном подразделении производства и соответствие наименование профессии той профессии, что указана в Списке № 2.

Оценка пенсионных прав производится по состоянию на . . .г., с . . .г. стаж работы, в том числе льготный, подтверждается сведениями индивидуального (персонифицированного) учета. На момент назначения пенсии (. . .г.) рассмотрены два варианта оценки пенсионных прав: на основании пунктов 3 и 4 статьи 30 Федерального закона от 17 декабря 2001г. «О трудовых пенсиях в Российской Федерации». При определении права на установлении пенсии на основании пункта 3 статьи 30 указанного закона, при наличии иных условий (возраст, стаж работы на соответствующих видах работ), для назначения пенсии не соблюдено условие о наличии общего стажа 25 лет. В связи с этим для определения права на пенсию применен пункт 4 статьи 30 Федерального закона № 173-ФЗ, при которым период службы по призыву исчислен в двойном размере. При таком исчислении общий страховой стаж истца на 1 января 2002г. превысил 25 лет.

В спорный период (с . . .г по . . .г.) имелись периоды, не подлежащие включению в общий страховой и специальный стаж: . . .г. (2 дня), . . .г., . . .г., . . .г., 7-. . .г. (2 дня), . . .г., . . .г., . . .г., . . .г., 3-. . .г. (2 дня), . . .г.

Таким образом, в связи с несоблюдением условий (недостаточности общей продолжительности страхового стажа в 25 лет) на момент назначения пенсии (. . .г.) право на досрочное назначение пенсии отсутствовало по пункту 3 статьи 30 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации». При этом расчет пенсии ему произведен из льготного стажа, стажевый коэффициент определен 0,56.

Представитель третьего лица, не заявляющего самостоятельных исковых требований на предмет спора, ПАО «Северский трубный завод» ФИО4, действующий по доверенности от . . .г. № СТ-87, в судебное заседание не явился, представив отзыв по иску, в котором указал, что ФИО1 работал в ПАО «Северский трубный завод» с . . .г. по . . .г. резчиком холодного металла агрегата продольной резки № 2 трубоэлектросварочного цеха № 2, профессия относится к льготным, дающим право на назначение досрочной пенсии по Списку № 2 (раздел 111 пункт 3а, код 200300а-17972). Резчик холодного металла (заготовок) агрегата продольной резки № 2 производит резку лент в рулонах на дисковых ножницах при скорости движения ленты свыше 3 м/с, резку листового металла на мерные по ширине длины на дисковых и летучих ножницах агрегата роспуска рулонов (входящего в состав АПР) при скорости движения полосы до 3 м/с, продольную и поперечную резку листового металла высоколегированных и прецизионных марок стали и сплавов на дисковых ножницах при одновременной резку свыше 5 и более лент, резку рулонного холоднокатанного и горячекатанного листового металла на дисковых ножницах разделочного агрегата (входящего в состав АПР) при скорости движения полосы от 2 до 5 м/с. Резчик холодного металла на агрегатах продольной резки тарифицируется по прокатному производству, поскольку продольная резка листового металла на дисковых ножницах на ленты является конечной стадией прокатного производства. Участок агрегатов продольной резки на Северском трубном заводе им. Ф.А. Меркулова был спроектирован и построен в 1963г. в составе трубоэлектросварочного производства и является началом технологической цепочки производства электросварных труб.

Заслушав лиц, участвующих в деле, исследовав материалы дела, суд пришел к следующему.

В судебном заседании установлено, что ФИО1, . . . года рождения, является получателем досрочной страховой пенсии по старости, назначенной ему ответчиком с . . .г. в соответствии с подпунктом 2 пункта 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

ФИО1 зарегистрирован в качестве застрахованного лица в системе государственного пенсионного страхования – . . .г., что видно из выписки из лицевого счета застрахованного лица. В разделе «Сведения о трудовом стаже за период до регистрации в системе обязательного пенсионного страхования» учтены следующие периоды общественно-полезной деятельности истца: с . . .г. по . . .г. учащийся, с . . .г. прессовщик на испытании труб на Северском заводе им. А.Ф. Меркулова (с кодом особые условия труда), с . . .г. по . . .г. резчиком холодных труб этого же предприятия (с кодом особые условия труда), с . . .г. по . . .г. резчик труб и заготовок ОАО «СТЗ» (с кодом особых условий труда), с . . .г. по . . .г. резчиком холодного металла ОАО «СТЗ» (без кода особых условий труда). Период работы с . . .г. по . . .г. в ПАО «СТЗ» указан без кода особых условий труда и наименования профессии. В выписке отражены периоды отвлечения от работы, не подлежащие включению в стаж: 8-. . .г. (2 дня), . . .г., . . .г., . . .г., 7-. . .г. (2 дня), . . .г., . . .г., . . .г., . . .г., 3-. . .г. (2 дня), . . .г.

Из копии трудовой книжки ФИО1 видно, что он занимался следующей общественно-полезной деятельностью:

- с . . .г. по . . .г. учеба в <данные изъяты>,

- с . . . по . . .г. служба в армии по призыву,

- с . . .г. по . . .г. прессовщик на испытании труб на Северском заводе им. А.Ф. Меркулова,

- с . . .г. по . . .г. резчик холодных труб этого же предприятия,

- с . . .г. по . . .г. резчик труб и заготовок ОАО «СТЗ» ТЭСЦ № 2 (с кодом особых условий труда),

- с . . .г. (на дату назначения пенсии . . .г.) резчиком холодного металла ОАО «СТЗ».

Из уточняющей справки ПАО «Северский трубный завод» от . . .г. следует, что в период . . .г. по . . .г. ФИО1 работал резчиком холодного металла (заготовок) агрегата продольной резки № 2 участка агрегата продольной резки и подготовки металла, трубоэлектросварочного цеха № 2.

Резчик холодного металл (заготовок) агрегата продольной резки № 2 производит резку лент в рулонах на дисковых ножницах при скорости движения ленты свыше 3 м/с, резку листового металла на мерные по ширине длины на дисковых и летучих ножницах агрегата роспуска рулонов (входящего в состав АПР) при скорости движения полосы до 3 м/с, продольную и поперечную резку листового металла высоколегированных и прецизионных марок стали и сплавов на дисковых ножницах при одновременной резку свыше 5 и более лент, резку рулонного холоднокатанного и горячекатанного листового металла на дисковых ножницах разделочного агрегата (входящего в состав АПР) при скорости движения полосы от 2 до 5 м/с. Резчик холодного металла на агрегатах продольной резки тарифицируется по прокатному производству, поскольку продольная резка листового металла на дисковых ножницах на ленты является конечной стадией прокатного производства. Однако, участок агрегатов продольной резки на Северском трубном заводе им. Ф.А. Меркулова был спроектирован и построен в 1963г. в составе трубоэлектросварочного производства и является началом технологической цепочки производства электросварных труб.

По мнению суда, работа истца в спорные периоды является льготной, поскольку, как установлено в судебном заседании, ее подтвердил работодатель, который в установленном порядке не предоставлял сведения ответчику о льготном характере работы истца.

Согласно пункту 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», досрочная страховая пенсия по старости по вышеуказанному основанию назначается мужчинам по достижении возраста 55 лет …, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев … и имеют страховой стаж соответственно не менее 25.. . лет.

Аналогичная норма была предусмотрена пунктом 2 части 1 статьи 27 Федерального закона от 17 декабря 2001г. №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

В частях 3 и 4 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013г. № 400-ФЗ, что периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии. Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).

В соответствии с частями 1 и 2 статьи 18 Федерального закона от 28 декабря 2013г. № 400-ФЗ, размер страховой пенсии, фиксированной выплаты к страховой пенсии (с учетом повышения фиксированной выплаты к страховой пенсии) определяется на основании соответствующих данных, имеющихся в распоряжении органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, по состоянию на день, в который этим органом выносится решение об установлении страховой пенсии, установлении и о перерасчете размера фиксированной выплаты к страховой пенсии в соответствии с нормативными правовыми актами, действующими на этот день. Перерасчет размера страховой пенсии производится в случае:

1) увеличения величины индивидуального пенсионного коэффициента за периоды до 1 января 2015 года;

2) увеличения суммы коэффициентов, определяемых за каждый календарный год иных засчитываемых в страховой стаж периодов, указанных в части 12 статьи 15 настоящего Федерального закона, имевших место после 1 января 2015 года до даты назначения страховой пенсии;

3) увеличения по данным индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования величины индивидуального пенсионного коэффициента, определяемой в порядке, предусмотренном частью 18 статьи 15 настоящего Федерального закона, исходя из суммы страховых взносов на страховую пенсию, не учтенных при определении величины индивидуального пенсионного коэффициента для исчисления размера страховой пенсии по старости или страховой пенсии по инвалидности, при их назначении, переводе с одного вида страховой пенсии на страховую пенсию по старости или страховую пенсию по инвалидности, предыдущем перерасчете, предусмотренном настоящим пунктом, а также при назначении страховой пенсии по случаю потери кормильца. Такой перерасчет производится без заявления пенсионера (за исключением лиц, имеющих право на установление доли страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 19 и 20 настоящего Федерального закона) с 1 августа каждого года, а в случае перерасчета размера страховой пенсии по случаю потери кормильца - с 1 августа года, следующего за годом, в котором была назначена указанная страховая пенсия.

Пунктом 3 статьи 30 Федерального закона от 17 декабря 2001 года № 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" (с 1 января 2015 года не применяющегося, за исключением норм, регулирующих исчисление размера трудовых пенсий и подлежащих применению в целях определения размеров страховых пенсий в соответствии с Федеральным законом от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ "О страховых пенсиях" в части, не противоречащей ему), устанавливается вариант определения расчетного размера трудовой пенсии для оценки пенсионных прав застрахованных лиц по состоянию на 1 января 2002 года исходя из продолжительности общего трудового стажа и содержащего перечень включаемых в него периодов.

Законодатель предусмотрел в статье 30 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" несколько вариантов определения расчетного размера трудовой пенсии застрахованных лиц по состоянию на 1 января 2002 года - в порядке, предусмотренном пунктами 3, 4 и 6 статьи 30 данного Федерального закона, что позволяет им выбрать наиболее благоприятный вариант исчисления размера пенсии и не препятствует реализации приобретенных пенсионных прав. В частности, в пункте 3 данной статьи закреплен календарный порядок исчисления общего трудового стажа, при этом расчетный размер пенсии не подлежит ограничению. В пункте 4 этой же статьи установлена возможность определения расчетного размера пенсии в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации по состоянию на 31 декабря 2001 года, исходя из продолжительности общего трудового стажа.

При исчислении общего трудового стажа по состоянию на 1 января 2002г. применяются положения статьи 30 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

В соответствии с пунктом 3 статьи 13 Федерального закона от 17 декабря 2001г. № 173-ФЗ периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами (к примеру, архивными).

Периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в силу пункта 2 статьи 13 Федерального закона № 173-ФЗ подтверждаются выпиской из индивидуального лицевого счета застрахованного лица, сформированной на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Аналогичная норма закреплена в части 2 статьи 14 Федерального закона № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», согласно которой при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01 апреля 1996 г. № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Согласно положений пунктов 4 и 5 Правил, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002г. № 516, пункта 3 Порядка подтверждения периодов работы, утвержденного приказом Минздравсоцразвития РФ от 31 марта 2011г. № 258н, подпункта «б» пункта 4 «Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий», утвержденных Постановлением Правительства РФ от 02 октября 2014г. № 1015, стаж на соответствующих видах работ после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в системе государственного пенсионного страхования также подтверждается сведениями индивидуального (персонифицированного) учета.

Для оценки пенсионных прав истца ответчиком определен его общий страховой стаж, который составил 22 года 6 месяцев и 29 дней и стаж на соответствующих видах работы (Список № 2), который составил 14 лет 4 месяца и 7 дней. Ответчиком при этом не учтена в специальный стаж часть спорного периода с . . .г. по . . .г., поскольку по сведениям индивидуального персонифицированного учета работодатель не подтвердил факт работы истца в тяжелых условиях труда.

Продолжительность специального стажа на соответствующих видах работ была достаточна для назначения досрочной страховой пенсии по старости, однако, для назначения досрочной страховой пенсии по старости недостаточно общего страхового стажа.

Ввиду отсутствия необходимой продолжительности страхового стажа - 22 года 6 месяцев 29 дней, при требуемом стаже – 25 лет, при оценке пенсионных прав ФИО1 на 1 января 2002г. расчетный размер трудовой пенсии в интересах истца ответчиком определен в порядке, установленном пунктом 4 статьи 30 Федерального закона № 173-ФЗ.

Положения пункта 4 указанной статьи во взаимосвязи с разъяснениями Пленума Верховного Суда РФ, изложенными в пункте 28 Постановления от 11 декабря 2012г. № 30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии" позволяют при исчислении расчетного размера пенсии в соответствии с данным пунктом засчитывать в общий трудовой стаж, понимаемый как суммарная продолжительность трудовой и иной общественно полезной деятельности до 1 января 2002 года, периоды, предусмотренные нормами пенсионного законодательства, действовавшего до 1 января 2002 года.

Исчисление продолжительности периодов трудовой и иной общественно полезной деятельности, включаемых в общий трудовой стаж в соответствии с настоящим пунктом, производится в календарном порядке по их фактической продолжительности, за исключением периодов, указанных в этом пункте, исчисляемых в льготном порядке, который был предусмотрен в ранее действовавшем законодательстве.

Кроме того, согласно положений пункта 4 ст. 30 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» и ранее действующего Закона РФ от 20 ноября 1990г. № 340-1 «О государственных пенсиях в Российской Федерации», периоды подготовки к профессиональной деятельности - обучение в училищах, школах и на курсах по подготовке кадров, повышению квалификации и по переквалификации, в образовательных учреждениях среднего профессионального и высшего профессионального образования (в средних специальных и высших учебных заведениях), пребывание в аспирантуре, докторантуре, клинической ординатуре, также включаются в общий трудовой стаж наравне с работой.

Период военной службы по призыву, согласно пункту 4 статьи 30 Федерального закона от 17 декабря 2001г., включается в общий трудовой стаж в двойном размере.

Ответчиком для определения права и расчетного размера трудовой пенсии при оценке пенсионных прав истца в стаж включены периоды обучения в № в календарном исчислении - 7 месяцев 13 дней и служба в армии - 2 года 1 месяц 7 дней в льготном порядке в двойном размере, соответственно, общий стаж составил 25 лет 3 месяца 19 дней.

При ином исчислении, в связи с несоблюдением условий (недостаточности общей продолжительности страхового стажа в 25 лет), на момент назначения пенсии (. . .г.) право на досрочное её назначение у истца отсутствовало.

Одновременное применение положений пунктов 3 и пункта 4 статьи 30 Федерального закона от 17 декабря 2001 г. № 173-ФЗ при определении стажа законодательством не предусмотрено, соответственно, ответчик обоснованно исчислил страховой стаж истца по наиболее благоприятному основанию.

Страхового стажа, исчисляемого в соответствии с положениями статьи 11 Федерального закона от 28 декабря 2013г. № 400 «О страховых пенсиях», то есть по данным персонифицированного учета, у истца так же было не достаточно на момент установления пенсии (менее 25 лет: со . . .г. по . . .г.).

Истцу назначена пенсия с исчислением страхового стажа в соответствии с пунктом 4 статьи 30 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», то есть без учета льготного стажа. В связи с этим включение или невключение в его страховой стаж спорного периода не имеет значения, поскольку его продолжительность не влияет на увеличение соответствующего коэффициента.

ФИО1 в своем заявлении от . . .г. просил ответчика произвести ему перерасчет пенсии в связи с увеличением величины индивидуального пенсионного коэффициента за период до . . .г. в связи с предоставлением документов о стаже до . . .г. Он просил сделать перерасчет с даты назначения пенсии.

По мнению истца, размер его пенсии может быть увеличен на основании пункта 3 статьи 30 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», которая устанавливает, что расчетный размер трудовой пенсии определяется (в случае выбора застрахованного лица) по следующей формуле:

РП = СК x ЗР / ЗП x СЗП, где

РП - расчетный размер трудовой пенсии;

СК - стажевый коэффициент, который для застрахованных лиц:

из числа лиц, имеющих страховой стаж и (или) стаж на соответствующих видах работ, которые требуются для досрочного назначения трудовой пенсии по старости (статьи 27 - 28 настоящего Федерального закона), составляет 0,55 при продолжительности общего трудового стажа, равного продолжительности страхового стажа, указанной в статьях 27 - 28 настоящего Федерального закона, требуемого для досрочного назначения трудовой пенсии по старости, и повышается на 0,01 за каждый полный год общего трудового стажа сверх продолжительности такого стажа, но не более чем на 0,20;

ЗР - среднемесячный заработок застрахованного лица за 2000 - 2001 годы по сведениям индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования либо за любые 60 месяцев работы подряд на основании документов, выдаваемых в установленном порядке соответствующими работодателями либо государственными (муниципальными) органами. Свидетельскими показаниями среднемесячный заработок не подтверждается;

ЗП - среднемесячная заработная плата в Российской Федерации за тот же период;

СЗП - среднемесячная заработная плата в Российской Федерации за период с . . . по . . . для исчисления и увеличения размеров государственных пенсий, утвержденная Правительством Российской Федерации (1 671 рубль 00 копеек).

Отношение среднемесячного заработка застрахованного лица к среднемесячной заработной плате в Российской Федерации (ЗР / ЗП) учитывается в размере не свыше 1,2.

Согласно статье 30 Федерального закона от 17 декабря 2001г. № 173-ФЗ расчетный размер трудовой пенсии при оценке пенсионных прав застрахованного лица осуществляется по состоянию на 01 января 2002г., то включение в специальный стаж истца по Списку № 2 его периода работы с . . .г. по . . . (за исключением периодов отвлечения от работы) в ПАО «Северский трубный завод», изменение размера пенсии не повлечет, поскольку в целях определения расчетного размера трудовой пенсии застрахованных лиц под общим трудовым стажем понимается суммарная продолжительность трудовой и иной общественно полезной деятельности до . . .г. После указанной даты в расчет принимается сумма страховых взносов, начисленная работодателем застрахованному лицу, при этом сумма страховых взносов не зависит от характера выполнения работ.

Вместе с тем, истец обратился за назначением пенсии . . .г., пенсия ему назначена с момента обращения, обстоятельства, послужившие основанием для незачета в льготный стаж периода работы с . . .г. по . . .г., не изменились, в обоснованием своего иска ФИО1 ссылается на уточняющую справку ПАО «Северский трубный завод» от . . .г., которую представлял при решении вопроса о назначении пенсии. Соответственно, не имеется оснований для перерасчета пенсии в связи с повышением индивидуального коэффициента пенсионера. Само решение об установлении пенсии, принятое ответчиком в 2015г., истцом не оспаривается.

Таким образом, оснований для возложения на ответчика обязанности по перерасчету размера страховой пенсии и признании незаконным решения ответчика от . . .г. № не имеется, в удовлетворении иска следует отказать.

Руководствуясь ст.ст. 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

Р Е Ш И Л:

Отказать в удовлетворении иска ФИО1 к ГУ «Управление пенсионного фонда Российской Федерации в г. Полевском Свердловской области» о перерасчете размера пенсии по старости.

Решение может быть обжаловано в Свердловский областной суд в течение месяца со дня принятия судом решения в окончательной форме путем подачи апелляционной жалобы через Полевской городской суд.

Резолютивная часть решения изготовлена в совещательной комнате с применением технических средств.

Председательствующий