Гражданский кодекс часть 1

23 апреля 2013 года Ленинский районный суд г.Иркутска в составе судьи Самсоновой О.В., при секретаре судебного заседания Балтухаевой С.Р., с участием истца ФИО1, представителя ответчика ФИО2, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2-1167\13 по иску ФИО1 к Управлению Пенсионного фонда РФ в Ленинском районе г.Иркутска о понуждении включить период работы в трудовой стаж.

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратилась в суд с иском к Управлению Пенсионного фонда РФ в Ленинском районе г. Иркутска о понуждении включить период работы в трудовой стаж и обязании произвести перерасчёт пенсии с учётом указанных периодов работы с момента назначения пенсии.

Определением суда от 10.04.2013г. к производству суда принято изменённое исковое заявление ФИО1 - о понуждении включить период работы в трудовой стаж.

В обоснование заявленных требований истцом указано, что с ****год по ****год. она работала в <...> в должности <...>. Указанный период работы не был включен ответчиком в трудовой стаж, поскольку запись в трудовой книжке внесена с нарушением Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, утвержденной Постановлением Госкомтруда СССР от 20.06.1974 г. № 162, а именно - вкладыш в трудовую книжку оформлен ненадлежащим образом - не указана профессия, дата рождения, отсутствует подпись владельца, дата заполнения вкладыша и печать организации. Трудовая пенсия по старости была ей назначена без учёта спорного периода. В результате неправильного заполнения трудовой книжки работодателем она лишена права на получение пенсии в полном объёме в соответствии с отработанным трудовым стажем.

В судебном заседании истец ФИО1 исковые требования поддержала, суду пояснила, что спорный период работы ответчиком не был зачтён в трудовой стаж, поскольку запись в трудовой книжке внесена с нарушением Инструкции о порядке ведения трудовых книжек. В архив документы <...> на хранение не сдавались, многие документы были уничтожены в результате пожара.

Представитель ответчика ФИО2, действующая по доверенности, исковые требования не признала по основаниям, изложенным в возражениях на исковое заявление.

Заслушав пояснения сторон, допросив свидетелей, исследовав материалы дела, суд приходит к выводу, что заявленные требования обоснованы и подлежат удовлетворению по следующим основаниям.

В соответствии со ст.39 Конституции РФ, каждому гражданину РФ гарантируется социальное обеспечение по возрасту.

Согласно п.1 ст.10 Федерального закона от 17.12.2001 года «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части первой статьи 3 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В соответствии с п.4 ст.13 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» правила подсчета и подтверждения страхового стажа, в том числе с использованием электронных документов или на основании свидетельских показаний, устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.

Согласно п.4 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления трудовых пенсий, утвержденных Постановлением правительства РФ № 555 от 24.07.2002 года при подсчете страхового стажа подтверждаются периоды работы и (или) иной деятельности и иные периоды до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" - документами, выдаваемыми работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами (на бумажном носителе либо в форме электронного документа). Периоды работы на территории Российской Федерации до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица могут устанавливаться на основании свидетельских показаний.

В судебном заседании установлено, что ****год Управлением Пенсионного фонда РФ в Ленинском районе г.Иркутска ФИО1 была назначена трудовая пенсия по старости. При этом, период работы истца с ****год по ****год в <...> в должности <...> не был включен в стаж, поскольку запись в трудовой книжке внесена с нарушением Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, а именно - в записи № в основании и принятия не полностью указана дата приказа о принятии на работу, вкладыш в трудовую книжку оформлен ненадлежащим образом - не указана профессия, дата рождения, отсутствует подпись владельца, дата заполнения вкладыша и печать организации.

Письмом от ****год. Управление Пенсионного фонда РФ в Ленинском районе г.Иркутска сообщило истцу о том, что в случае предоставления документов о стаже будет произведён перерасчёт пенсии.

В соответствии с Постановлением Правительства РФ от 24.07.2002 г. № 555, Постановлением Правительства РФ от 16.04.2003г. № 225 трудовая книжка является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже, подтверждающим периоды работы по трудовому договору.

Из трудовой книжки истца следует, что ****год ФИО1 принята в <...> на должность <...>, ****год. - уволена переводом в <...> Вкладыш в трудовую книжку оформлен ненадлежащим образом - не указана профессия, дата рождения, отсутствуют подпись владельца, дата заполнения вкладыша и печать организации.

Согласно архивной справки <...> от ****год. приказы по личному составу, лицевые счета на заработную плату <...> в архив на хранение не поступали.

В судебном заседании были допрошены свидетели, показания которых в соответствии со ст. 55 ГПК РФ являются одним из доказательств по делу.

Свидетель К. суду пояснила, что она работала с ФИО1 с ****год по ****год в <...>, который находился на <адрес>. О переименовании предприятия им не было известно. Весь период совместной работы они с истцом работали в одном месте.

Свидетель К. суду пояснила, что она работала с ФИО1 в <...> по <адрес>. <...> принадлежал <...>, затем <...> переименован в <...>, затем <...> было переименовано в <...>, затем в <...> О внесении изменений в трудовые книжки им не сообщалось.

Доказательств, опровергающих факт работы истца в спорный период в <...> в должности <...> в нарушении требований ст.56 ГПК РФ, ответчиком суду представлено не было.

Непредоставление истцом суду первичных документов, подтверждающих факт работы истца с ****год по ****год в <...> в должности <...>, не может лишить истца права на включение спорного периода работы в страховой стаж, поскольку судом установлено, что эти документы не были представлены суду по не зависящим от истца обстоятельствам.

Кроме того, обязанность по ведению трудовых книжек возложена законом на работодателя, поэтому право истца на включение в стаж спорного периода не должно быть нарушено в связи с ненадлежащим оформлением работодателем записи в трудовой книжке.

На основании изложенного, суд приходит к выводу, что исследованные судом доказательства в совокупности подтверждают факт работы истца с ****год по ****год в <...> в должности <...>, в связи с чем исковые требования ФИО1 о понуждении ответчика включить в трудовой стаж спорный период работы обоснованы и подлежат удовлетворению.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194 - 198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Иск ФИО1 удовлетворить.

Обязать Управление Пенсионного фонда РФ в Ленинском районе г.Иркутска включить в трудовой стаж ФИО1 период работы со ****год по ****год в <...> в должности <...>

На решение может быть подана апелляционная жалоба в Иркутский областной суд через Ленинский районный суд г. Иркутска в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Судья Самсонова О.В.

Решение изготовлено в окончательной форме 30.04.2013