Гражданский кодекс часть 1

... Вахитовский районный суд ... в составе председательствующего судьи А.Р. Сафина, при секретаре судебного заседания ФИО2, рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении Вахитовского районного суда ... гражданское дело по иску ФИО1 к Министерству образования и науки Республики Татарстан о взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула по вине работодателя,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратилась в суд с иском к Министерству образования и науки Республики Татарстан о взыскании среднего заработка за время вынужденного прогула по вине работодателя. В обоснование заявленных исковых требований указано следующее.

...ФИО1 была уволена с должности Министерства образования и науки Республики Татарстан по собственному желанию.

Истец указывает, что увольнение было произведено работодателем с грубейшим нарушением трудового законодательства и законодательства о государственной гражданской службе в связи с понуждением её к написанию заявления по собственному желанию и незаконным уведомлением об увольнении по итогам решения аттестационной комиссии. Увольнение по инициативе работника произведено без соблюдения принципа добровольности и волеизъявления работника.

Решение аттестационной комиссии о несоответствии замещаемой должности государственной гражданской службы повлекло не только увольнение, оно отражается в Единой информационной системе кадрового состава государственной гражданской службы Республики Татарстан и муниципальной службы в ... и доступно для ознакомления любой кадровой службе государственных органов Республики Татарстан при рассмотрении кандидатуры истца на вакантную должность, что усугубляет положение истца при попытках трудоустройства на государственную службу в государственные органы.

Истец обратился в Вахитовский районный суд ... с исковыми требованиями к Министерству образования и науки Республики Татарстан о признании увольнения незаконным, признании отзыва руководителя и решения аттестационной комиссии незаконными, восстановлении в замещаемой должности, компенсации морального вреда.

Таким образом, оспаривая увольнение, истец не обращалась с исковыми требованиями о взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, данные требования истец намеревалась заявить отдельно в случае удовлетворения требований о признании увольнения незаконным.

По настоящее время судом апелляционной инстанции не рассмотрены апелляционные жалобы ФИО1 на решение Вахитовского районного суда ... от ... по делу ..., дополнительное решение Вахитовского шонного суда ... от ... по делу ..., в связи с чем истец в целях соблюдения сроков исковой давности вынуждена была обратиться с настоящим иском до рассмотрения судом апелляционной инстанции указанного дела.

Руководствуясь изложенным, ФИО1 просит суд взыскать с ответчика средний заработок за период за период вынужденного прогула с ... по ..., средний заработок за период за период вынужденного прогула с ... по день восстановления истца на работе.

ФИО3ФИО1 в судебном заседании заявленные исковые требования поддержала.

Представитель ответчика Министерства образования и науки Республики Татарстан в судебном заседании с заявленными исковыми требованиями не согласился.

Выслушав лиц, участвующих в деле, исследовав письменные материалы, суд приходит к следующему.

Статьей 234 ТК РФ предусмотрена обязанность работодателя возместить работнику материальный ущерб, причиненный в результате незаконного лишения его возможности трудиться.

Согласно статье 140 Трудового кодекса Российской Федерации при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.

Из материалов дела усматривается, что на основании заявления ФИО1 приказом Министерства образования и науки Республики Татарстан от ......-к действие служебного контракта от ......-ск с ведущим специалистом отдела материального обеспечения образовательного процесса и охраны труда ФИО1 прекращены ... по инициативе гражданского служащего по основанию, предусмотренному пунктом 3 части первой статьи 33 Федерального закона от ... № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

Установлено, что вступившим в законную силу решением Вахитовского районного суда ... от ... исковые требования ФИО1 о признании приказа работодателя от ......-к незаконным, восстановлении на государственной гражданской службе оставлены без удовлетворения.

Правовые последствия увольнения без законного основания или с нарушением установленного законом порядка увольнения предусмотрены статьей 394 Трудового кодекса Российской Федерации.

В соответствии с положениями части первой и второй указанной статьи в случае признания увольнения незаконным работник должен быть восстановлен на прежней работе органом, рассматривающим индивидуальный трудовой спор, который принимает решение о выплате работнику среднего заработка за все время вынужденного прогула.

Согласно статье 234 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель обязан возместить работнику не полученный им заработок во всех случаях незаконного лишения его возможности трудиться. Такая обязанность, в частности, наступает, если заработок не получен в результате: незаконного отстранения работника от работы, его увольнения или перевода на другую работу;

Вместе с тем, незаконность лишения ФИО1 возможности трудиться с учетом наличия вступившего в законную силу решения Вахитовского районного суда ... от ... своего подтверждения в ходе судебного рассмотрения не нашла.

При таком положении, суд в отсутствие доказательств свидетельствующих об обратном приходит к выводу об отсутствии оснований для удовлетворения заявленных исковых требований.

Наличие нарушений прав и (или) свобод заявителя, создание препятствий к их осуществлению действиями (бездействиями) работодателя не усматривается.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194 - 199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации

РЕШИЛ:

Исковые требования ФИО1 оставить без удовлетворения.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Верховный Суд Республики Татарстан в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме через Вахитовский районный суд ....

Судья А.Р. Сафин