ГРАЖДАНСКОЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО
ЗАКОНЫ КОММЕНТАРИИ СУДЕБНАЯ ПРАКТИКА
Гражданский кодекс часть 1
Гражданский кодекс часть 2

Решение № 2-1180/19 от 14.10.2019 Городецкого городского суда (Нижегородская область)

Решение

Именем Российской Федерации

14 октября 2019 г. г.Городец

Городецкий городской суд Нижегородской области в лице председательствующего судьи Трухина А.П., при секретаре Соколовой Е.А., с участием представителя истцов ФИО1, действующего на основании доверенностей, представителей третьего лица, арбитражного управляющего ФИО2 - ФИО3 и ФИО4, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску

ФИО5, ФИО6, ФИО7, ФИО8, ФИО9, ФИО10, ФИО11, ФИО12, ФИО13, ФИО14, ФИО15, ФИО16, ФИО17, ФИО18, ФИО19, ФИО20, ФИО21, ФИО22, ФИО23, ФИО24, ФИО25, ФИО26, ФИО27, ФИО28, ФИО29 к ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» о взыскании задолженности по заработной плате,

установил:

ФИО5 обратился в суд с иском к ФГУП «Заречное» о взыскании задолженности по заработной плате в размере 115386 рублей 01 копейки, компенсации за задержку выплаты заработной платы, компенсации морального вреда в сумме 10000 рублей и расходов по оплате услуг представителя в размере 10000 рублей. В обоснование исковых требований истец указал, что в период с 12 февраля 2010 года по 06 июля 2018 года работал в ФГУП «Заречное» в должности *. Решением Арбитражного суда Нижегородской области от 27 апреля 2018 года по делу № А43-14457/2017 ответчик был признан несостоятельным (банкротом), в отношении имущества должника открыто конкурсное производство. Определением Арбитражного суда Нижегородской области от 17 апреля 2019 года производство по делу о несостоятельности (банкротстве) ФГУП «Заречное» прекращено в связи с погашением в полном объеме требований кредиторов, включенных в реестр требований кредиторов должника. По справке конкурсного управляющего ФГУП «Заречное» от 12 апреля 2019 года, задолженность ответчика перед ФИО5 за период с сентября 2017 года по сентябрь 2018 года по состоянию на 12 апреля 2019 года составляет 115386 рублей 01 копейку. За задержку выплаты заработной платы, по мнению истца, с ответчика подлежат взысканию проценты, сумма которых составляет 30075 рублей 34 копейки. Неправомерными действиями ответчика по невыплате заработной платы истцу причинен моральный вред, который он оценивает в размере 10000 рублей. Кроме того, с целью взыскания в судебном порядке задолженности по заработной плате истец понес судебные расходы по оплате услуг представителя в размере 10000 рублей.

ФИО6 обратилась в суд с иском к ФГУП «Заречное» о взыскании задолженности по заработной плате в размере 60704 рубля 24 копейки, компенсации за задержку выплаты заработной платы в сумме 17207 рублей 04 копейки, компенсации морального вреда в сумме 10000 рублей и расходов по оплате услуг представителя в размере 10000 рублей. В обоснование исковых требований указала, что в период с 13 января 2016 года по 02 июля 2018 года работала в ФГУП «Заречное» в должности *. Задолженность ответчика по заработной плате за период с сентября 2017 года по июль 2018 года по состоянию на 12 апреля 2019 года составляет 60704 рубля 24 копейки.

ФИО7 обратился в суд с иском к ФГУП «Заречное» о взыскании задолженности по заработной плате в размере 85310 рублей 51 копейки, компенсации за задержку выплаты заработной платы в сумме 18742 рублей 59 копеек, компенсации морального вреда в сумме 10000 рублей и расходов по оплате услуг представителя в размере 10000 рублей. Из текста искового заявления следует, что истец в период с 01 октября 2015 года по 07 ноября 2018 года работал в ФГУП «Заречное» в должности *. За период с октября 2017 года по ноябрь 2018 года задолженность ответчика по заработной плате по состоянию на 12 апреля 2019 года составляет 85310 рублей 51 копейку.

ФИО8 обратилась в суд с иском к ФГУП «Заречное» о взыскании задолженности по заработной плате в размере 189824 рублей 63 копеек, компенсации за задержку выплаты заработной платы в сумме 47373 рублей 64 копеек, компенсации морального вреда в сумме 10000 рублей и расходов по оплате услуг представителя в размере 10000 рублей, указав в исковом заявлении, что работала в ФГУП «Заречное» с 31 января 1987 года по 08 августа 2018 года в должности *. Задолженность ответчика перед истцом по заработной плате за период с августа 2017 года по сентябрь 2018 года составляет по состоянию на 12 апреля 2019 года 189824 рубля 63 копейки.

ФИО9 обратилась в суд с иском к ФГУП «Заречное» о взыскании задолженности по заработной плате в размере 15949 рублей 57 копеек, компенсации за задержку выплаты заработной платы сумме 3848 рублей 27 копеек, компенсации морального вреда в сумме 10000 рублей и расходов по оплате услуг представителя в размере 10000 рублей. Из текста искового заявления следует, что истец работала в ФГУП «Заречное» в период с 10 марта 2015 года по 03 мая 2018 года в должности *. Задолженность ответчика перед истцом за период с февраля 2018 года по май 2018 года по состоянию на 12 апреля 2019 года составляет 15949 рублей 57 копеек.

ФИО10 обратился в суд с иском к ФГУП «Заречное» о взыскании задолженности по заработной плате в размере 182394 рубля 70 копеек, компенсации за задержку выплаты заработной платы в сумме 52402 рубля 95 копеек, компенсации морального вреда в сумме 10000 рублей и расходов по оплате услуг представителя в размере 10000 рублей. В обоснование исковых требований истец указал, что в период с 14 августа 2012 года по 08 августа 2018 года работал в ФГУП «Заречное» в должности *. Задолженность ответчика перед истцом за период с июля 2017 года по сентябрь 2018 года по состоянию на 12 апреля 2019 года составляет 182394 рубля 70 копеек.

ФИО11 обратился в суд с иском к ФГУП «Заречное» о взыскании задолженности по заработной плате в размере 54127 рублей 77 копеек, компенсации за задержку выплаты заработной платы сумме 13190 рублей 52 копеек, компенсации морального вреда в сумме 10000 рублей и расходов по оплате услуг представителя в размере 10000 рублей, указав, что работал в ФГУП «Заречное» с 16 октября 2016 года по 08 августа 2018 года в должности *. Задолженность ответчика перед истцом за период с октября 2017 года по сентябрь 2018 года по состоянию на 12 апреля 2019 года составляет 54127 рублей 77 копеек.

ФИО12 обратился в суд с иском к ФГУП «Заречное» о взыскании задолженности по заработной плате в размере 112724 рубля 78 копеек, компенсации за задержку выплаты заработной платы в сумме 21164 рубля 90 копеек, компенсации морального вреда в сумме 10000 рублей и расходов по оплате услуг представителя в размере 10000 рублей. Из текста искового заявления следует, что истец работал в ФГУП «Заречное» в должности *. Задолженность ответчика перед истцом за период с января 2018 года по март 2019 года по состоянию на 12 апреля 2019 года составляет 112724 рубля 78 копеек.

ФИО13 обратился в суд с иском к ФГУП «Заречное» о взыскании задолженности по заработной плате в размере 20074 рублей 10 копеек, компенсации за задержку выплаты заработной платы в сумме 5159 рублей 60 копеек, компенсации морального вреда в сумме 10000 рублей и расходов по оплате услуг представителя в размере 10000 рублей. Истец работал в ФГУП «Заречное» в период с 06 февраля 2017 года по 19 июля 2018 года в должности *. Задолженность ответчика перед истцом за период с января 2018 года по июль 2018 года по состоянию на 12 апреля 2019 года составляет 20074 рубля 10 копеек.

ФИО14 обратилась в суд с иском к ФГУП «Заречное» о взыскании задолженности по заработной плате в размере 35367 рублей 05 копеек, компенсации за задержку выплаты заработной в платы сумме 13160 рублей 52 копеек, компенсации морального вреда в сумме 10000 рублей и расходов по оплате услуг представителя в размере 10000 рублей. В обоснование исковых требований ФИО14 указала, что работала в ФГУП «Заречное» в должности * с 05 февраля 2013 года по 01 сентября 2017 года. За период с июля 2017 года по сентябрь 2017 года по состоянию на 12 апреля 2019 года задолженность ответчика перед истцом составляет 35367 рублей 05 копеек.

ФИО15 обратился в суд с иском к ФГУП «Заречное» о взыскании задолженности по заработной плате в размере 9461 рубль 61 копейки, компенсации за задержку выплаты заработной платы в сумме 1839 рублей 02 копеек, компенсации морального вреда в сумме 10000 рублей и расходов по оплате услуг представителя в размере 10000 рублей. В исковом заявлении истец указал, что работал в ФГУП «Заречное» в период с 02 августа 2016 года по 08 августа 2018 года в должности *. За период с июля 2017 года по сентябрь 2017 года по состоянию на 12 апреля 2019 года задолженность ответчика перед истцом составляет 9461 рубль 61 копейку.

ФИО16 обратилась в суд с иском к ФГУП «Заречное» о взыскании задолженности по заработной плате в размере 238551 рубль 96 копеек, компенсации за задержку выплаты заработной платы в сумме 51511 рублей 71 копейки, компенсации морального вреда в сумме 10000 рублей и расходов по оплате услуг представителя в размере 10000 рублей. В обоснование исковых требований указала, что в период с 15 августа 1988 года по 19 октября 2018 года работала в ФГУП «Заречное» в должности * За период с октября 2017 года по октябрь 2018 года по состоянию на 12 апреля 2019 года задолженность ответчика перед истцом составляет 238551 рубль 96 копеек.

ФИО17 обратился в суд с иском к ФГУП «Заречное» о взыскании задолженности по заработной плате в размере 25011 рублей 90 копеек, компенсации за задержку выплаты заработной платы сумме в 4861 рубль 47 копеек, компенсации морального вреда в сумме 10000 рублей и расходов по оплате услуг представителя в размере 10000 рублей. Из текста искового заявления следует, что истец работал в ФГУП «Заречное» в должности * с 01 января 2016 года по 08 августа 2018 года. За август 2018 года по состоянию на 12 апреля 2019 года задолженность ответчика перед истцом составляет 25011 рублей 90 копеек.

ФИО18 обратился в суд с иском к ФГУП «Заречное» о взыскании задолженности по заработной плате в размере 72963 рубля 18 копеек, компенсации за задержку выплаты заработной платы в сумме 14482 рубля 98 копеек, компенсации морального вреда в сумме 10000 рублей и расходов по оплате услуг представителя в размере 10000 рублей. В исковом заявлении указано, что ФИО18 в период с 07 декабря 1981 года по 21 августа 2018 года работал в ФГУП «Заречное» в должности *. Задолженность ответчика перед истцом за период с марта 2018 года по сентябрь 2018 года по состоянию на 12 апреля 2019 года составляет 72963 рубля 18 копеек.

ФИО19 обратился в суд с иском к ФГУП «Заречное» о взыскании задолженности по заработной плате в размере 104982 рубля 89 копеек, компенсации за задержку выплаты заработной платы в сумме 29058 рублей 00 копеек, компенсации морального вреда в сумме 10000 рублей и расходов по оплате услуг представителя в размере 10000 рублей. В обоснование исковых требований истец указал, что в период с 21 сентября 2015 года по 08 августа 2018 года работал в ФГУП «Заречное» в должности *. Задолженность ответчика перед истцом за период с июля 2017 года по сентябрь 2018 года по состоянию на 12 апреля 2019 года составляет 104982 рубля 89 копеек.

ФИО20 обратился в суд с иском к ФГУП «Заречное» о взыскании задолженности по заработной плате в размере 52560 рублей 74 копейки, компенсации за задержку выплаты заработной платы в сумме 18871 рубль 59 копеек, компенсации морального вреда в сумме 10000 рублей и расходов по оплате услуг представителя в размере 10000 рублей. В обоснование исковых требований истец указал, что работал в ФГУП «Заречное» в должности *. Задолженность ответчика перед истцом по невыплате заработной платы за период с мая 2017 года по декабрь 2017 года составляет 52560 рублей 74 копейки.

ФИО21 обратился в суд с иском к ФГУП «Заречное» о взыскании задолженности по заработной плате в размере 70027 рублей 94 копейки, компенсации за задержку заработной платы в сумме 23169 рублей 48 копеек, компенсации морального вреда в размере 10000 рублей и расходов по оплате услуг представителя в размере 10000 рублей. Из текста искового заявления следует, что истец работал в ФГУП «Заречное» в период с 27 сентября 2009 года по 16 января 2018 года в должности *. Задолженность ответчика перед истцом по невыплате заработной платы за период с июля 2017 года по январь 2018 года по состоянию на 12 апреля 2019 года составляет 70027 рублей 94 копейки.

ФИО22 обратился в суд с иском к ФГУП «Заречное» о взыскании задолженности по заработной плате в размере 157344 рублей 02 копеек, компенсации за задержку выплаты заработной платы в сумме 37457 рублей 79 копеек, компенсации морального вреда в сумме 10000 рублей и расходов по оплате услуг представителя в размере 10000 рублей. В обоснование исковых требований указал, что в период с 16 ноября 2009 года по 08 августа 2018 года работал в ФГУП «Заречное» в должности *. Задолженность ответчика перед истцом за период с октября 2017 года по сентябрь 2018 года составляет 157344 рубля 02 копейки.

ФИО23 обратился в суд с иском к ФГУП «Заречное» о взыскании задолженности по заработной плате в размере 85178 рублей 01 копейки, компенсации за задержку выплаты заработной платы в сумме 22103 рублей 08 копеек, компенсации морального вреда в сумме 10000 рублей и расходов по оплате услуг представителя в размере 10000 рублей. Из текста искового заявления следует, что истец ФИО23 работал в ФГУП «Заречное» в должности *. Задолженность ответчика перед истцом за период с августа 2017 года по сентябрь 2018 года составляет 85178 рублей 01 копейку.

ФИО24 обратилась в суд с иском к ФГУП «Заречное» о взыскании задолженности по заработной плате в размере 290491 рубль 25 копеек, компенсации за задержку выплаты заработной платы в сумме 66947 рублей 10 копеек, компенсации морального вреда в сумме 10000 рублей и расходов по оплате услуг представителя в размере 10000 рублей. В обоснование исковых требований истица указала, что работала в ФГУП «Заречное» в должности * в период с 16 сентября 1987 года по 08 августа 2018 года. Задолженность ответчика перед истцом за период с сентября 2017 года по сентябрь 2018 года составляет 290491 рубль 25 копеек.

ФИО25 обратилась в суд с иском к ФГУП «Заречное» о взыскании задолженности по заработной плате в размере 339795 рублей, компенсации за задержку выплаты заработной платы в сумме 80095 рублей 99 копеек, компенсации морального вреда в сумме 10000 рублей и расходов по оплате услуг представителя в размере 10000 рублей. В исковом заявлении указала, что работала в ФГУП «Заречное» в должности * с 02 сентября 1985 года по 24 сентября 2018 года. Задолженность ответчика перед истцом за период с июня 2017 года по сентябрь 2018 года составляет 339795 рублей.

ФИО26 обратился в суд с иском к ФГУП «Заречное» о взыскании задолженности по заработной плате в размере 22926 рублей 76 копеек, компенсации за задержку выплаты заработной платы в сумме 4719 рублей 25 копеек, компенсации морального вреда в сумме 10000 рублей и расходов по оплате услуг представителя в размере 10000 рублей. В обоснование исковых требований указал, что работал в ФГУП «Заречное в период с 17 апреля 2017 года по 08 августа 2018 года в должности *. За период с февраля 2018 года по сентябрь 2018 года задолженность ответчика перед истцом по невыплате заработной платы составляет 22926 рублей 76 копеек.

ФИО27 обратился в суд с иском к ФГУП «Заречное» о взыскании задолженности по заработной плате в размере 198604 рубля 53 копеек, компенсации за задержку выплаты заработной платы сумме 38059 рублей 21 копейки, компенсации морального вреда в сумме 10000 рублей и расходов по оплате услуг представителя в размере 10000 рублей. В исковом заявлении указано, что истец работает в ФГУП «Заречное» с 20 июня 2016 года по настоящее время в должности *. За период с октября 2017 года по март 2019 года задолженность ответчика перед истцом по невыплате заработной платы составляет 198604 рубля 53 копейки.

ФИО29 обратился в суд с иском к ФГУП «Заречное» о взыскании задолженности по заработной плате в размере 131050 рублей 42 копейки, компенсации за задержку выплаты заработной платы в сумме 31061 рубля 82 копеек, компенсации морального вреда в сумме 10000 рублей и расходов по оплате услуг представителя в размере 10000 рублей. Из текста искового заявления следует, что истец работал в ФГУП «Заречное» в качестве * с 09 октября 1996 года по 01 октября 2018 года. За период с сентября 2017 года по октябрь 2018 года задолженность по заработной плате ответчика перед истцом составляет 131050 рублей 42 копейки.

ФИО28 обратилась в суд с иском к ФГУП «Заречное» о взыскании задолженности по заработной плате в размере 246105 рублей 83 копейки, компенсации за задержку выплаты заработной платы в сумме 53623 рублей 26 копеек, компенсации морального вреда в сумме 10000 рублей и расходов по оплате услуг представителя в размере 10000 рублей. В обоснование исковых требований указала, что работала в ФГУП «Заречное» в должности * с 06 февраля 2017 года по 19 октября 2018 года. За период с октября 2017 года по октябрь 2018 года задолженность по заработной плате ответчика перед истцом составляет 246105 рублей 83 копейки.

Определением суда от 28 августа 2019 года к рассмотрению данного дела в качестве третьего лица, не заявляющего самостоятельных требований относительно предмета спора, привлечен арбитражный управляющий ФИО2.

В судебном заседании представитель истцов исковые требования поддержал, изложенные в исковом заявлении обстоятельства подтвердил.

Представитель ответчика ФГУП «Заречное» в судебное заседание не явился. О рассмотрении дела извещен надлежащим образом.

Представители третьего лица, не заявляющего самостоятельных требований относительно предмета спора, арбитражного управляющего ФИО2 суду пояснили, что Решением Арбитражного суда Нижегородской области от 03 мая 2018 г. по делу № А43-14457/2017 ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» признано несостоятельным (банкротом) и в отношении имущества должника открыто конкурсное производство. Конкурсным управляющим назначен ФИО2 Определением Арбитражного суда Нижегородской области от 17 апреля 2019 г. по делу №А43-14457/2017 прекращено производство по делу о несостоятельности (банкротстве) ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ». Этим же определением прекращены полномочия конкурсного управляющего ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» ФИО2 Приказом Минобрнауки России № 20-3/291п-о от 04 июня 2019 г. временно исполняющим обязанности директора ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» назначен ФИО30. ФИО2 исполнял обязанности руководителя (конкурсного управляющего) ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» в период с 27 апреля 2018 г. по 15 апреля 2019 г. Вся информация и документы, подтверждающие задолженность по заработной плате перед работниками ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ», находятся в распоряжении ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ». В ходе процедуры конкурсного производства была полностью погашена задолженность по заработной плате, образовавшаяся на момент открытия конкурсного производства (до мая 2017 года) включенная в реестр требований кредиторов ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ». Кроме того, частично была погашена задолженность, образовавшаяся после мая 2017 года (текущая задолженность). Информацией о том, погашалась ли задолженность перед работниками после прекращения полномочий конкурсного управляющего, ФИО2 не обладает.

Выслушав представителя истцов, представителей третьего лица, исследовав письменные материалы дела, оценив представленные доказательства в совокупности, суд приходит к выводу об удовлетворении исковых требований. Указанный вывод основан на следующем.

Статья 2 Трудового кодекса Российской Федерации к основным принципам правового регулирования трудовых отношений и иных непосредственно связанных с ними отношений относит, в том числе, обеспечение права каждого работника на своевременную и в полном размере выплату справедливой заработной платы, обеспечивающей достойное человека существование для него самого и его семьи, и не ниже установленного федеральным законом минимального размера оплаты труда.

В соответствии с абзацем пятым части 1 статьи 21 Трудового кодекса Российской Федерации работник имеет право на своевременную и в полном объеме выплату заработной платы в соответствии со своей квалификацией, количеством и качеством выполненной работы.

Данному праву работника в силу абзаца седьмого части 2 статьи 22 Трудового кодекса Российской Федерации корреспондирует обязанность работодателя выплачивать в полном размере причитающуюся работнику заработную плату в установленные законом или трудовым договором сроки и соблюдать трудовое законодательство, локальные нормативные акты, условия коллективного договора и трудового договора.

В соответствии со ст. 22 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров; выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами; возмещать вред, причиненный работникам в связи с исполнением ими трудовых обязанностей, а также компенсировать моральный вред в порядке и на условиях, которые установлены настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

Согласно ст. 129 ТК РФ заработная плата (оплата труда работника) - вознаграждение за труд в зависимости от квалификации работника, сложности, количества, качества и условий выполняемой работы, а также компенсационные выплаты (доплаты и надбавки компенсационного характера, в том числе за работу в условиях, отклоняющихся от нормальных, работу в особых климатических условиях и на территориях, подвергшихся радиоактивному загрязнению, и иные выплаты компенсационного характера) и стимулирующие выплаты (доплаты и надбавки стимулирующего характера, премии и иные поощрительные выплаты) (ч. 1).

Оклад (должностной оклад) - фиксированный размер оплаты труда работника за исполнение трудовых (должностных) обязанностей определенной сложности за календарный месяц без учета компенсационных, стимулирующих и социальных выплат (ч. 4).

Работодатели, за исключением работодателей - физических лиц, не являющихся индивидуальными предпринимателями, принимают локальные нормативные акты, содержащие нормы трудового права (далее - локальные нормативные акты), в пределах своей компетенции в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективными договорами, соглашениями (ч. 1 ст. 8 Трудового кодекса РФ).

Статьей 135 ч. 1 ТК РФ предусмотрено, что заработная плата работнику устанавливается трудовым договором в соответствии с действующими у данного работодателями системами оплаты труда.

Согласно ч. 6 ст. 136 ТК РФ заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

В соответствии со ст.140 ТК РФ, при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

Согласно ст. 236 ТК РФ, при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.

В соответствии с ч. 1 ст. 237 Трудового кодекса Российской Федерации, моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Судом установлено, что Решением Арбитражного суда Нижегородской области от 03 мая 2018 года (резолютивная часть объявлена 27.04.2018 года) по делу № А43-14457/2017 ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» признано несостоятельным (банкротом) и в отношении имущества должника открыто конкурсное производство. Конкурсным управляющим назначен ФИО2 (л.д.46-48).

Определением Арбитражного суда Нижегородской области от 17 апреля 2019 г. (резолютивная часть объявлена 15.04.2019 года) по делу №А43-14457/2017 прекращено производство по делу о несостоятельности (банкротстве) ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ». Этим же определением прекращены полномочия конкурсного управляющего ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» ФИО2 (л.д.51-52).

Согласно пункту 8.1.1 Положения об оплате труда работников ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» от 01 февраля 2016 года, заработная плата выплачивается работникам 15 и 30 числа каждого месяца. При этом, 15 числа каждого месяца выплачивается 30% месячного вознаграждения за труд за предыдущий месяц, а оставшаяся часть заработной платы за предыдущий месяц выплачивается 30 числа каждого месяца. При совпадении дня выплаты с выходным или праздничным днем заработная плата выплачивается накануне этого дня.

ФИО5 в период с 12 февраля 2010 года по 06 июля 2018 года работал в ФГУП «Заречное» в должности * (т. 1 л.д. 6-7).

По состоянию на дату вынесения судом настоящего решения истцу не выплачена ответчиком заработная плата за период с сентября 2017 года в общей сумме 115386 рублей 01 копейка. Указанное обстоятельство подтверждается справкой конкурсного управляющего ФИО2 б/н от 12 апреля 2019 года (т. 1 л.д. 5).

С учетом установленных по делу обстоятельств, руководствуясь вышеназванными правовыми нормами, суд считает требование истца о взыскании с ответчика заработной платы законным, обоснованным и подлежащим удовлетворению в полном объеме.

Поскольку заработная плата и иные выплаты в установленный законом и трудовым договором срок истцу не выплачены, с ответчика подлежат взысканию проценты, предусмотренные ст.236 ТК РФ.

Представленный представителем истца расчет процентов за просрочку выплаты заработной платы судом проверен и признан арифметически верным. Согласно расчету, за период с 14 октября 2017 года по 28 августа 2019 года общий размер процентов составил 30075 рублей 34 копейки (т. 1 л.д. 21-25).

Вследствие задержки выплаты заработной платы по вине работодателя (ответчика), истцу причин моральный вред в связи с чем, в соответствии со ст. 237 Трудового кодекса Российской Федерации, с ответчика в пользу истца подлежит взысканию компенсация морального вреда.

С учетом фактических обстоятельств дела, степени нарушения прав истца, требований разумности и справедливости, суд полагает возможным определить размер компенсации причиненного истцу морального вреда в сумме 5 000 рублей.

Разрешая ходатайство истца о взыскании расходов на оплату услуг представителя, суд руководствуется требованиями ст.98 и 100 ГПК РФ.

Так, в соответствии со ст. 98 ГПК РФ, стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса.

Согласно ч. 1 ст. 100 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.

В подтверждение расходов по оплате услуг представителя истцом представлен договор на оказание юридических услуг, заключенный с ФИО1 и расписка, подтверждающая факт получения ФИО1 от истца денежных средств в сумме 10000 рублей по договору на оказание юридических услуг.

Учитывая обстоятельства рассмотрения данного дела, его незначительную сложность, необходимость затраченных стороной средств правовой защиты, баланс интересов сторон, суд находит обоснованным размер судебных расходов в сумме 5000 рублей, которые и подлежат возмещению ответчиком в полном объеме.

ФИО6 в период с 13 января 2016 года по 02 июля 2018 года работала в ФГУП «Заречное» в должности * (т. 1 л.д. 74).

По состоянию на дату вынесения судом настоящего решения истцу ФИО6 не выплачена ответчиком заработная плата за период с сентября 2017 года в общей сумме 60704 рубля 24 копейки. Указанное обстоятельство подтверждается справкой конкурсного управляющего ФИО2 б/н от 12 апреля 2019 года (т. 1 л.д. 73).

С учетом установленных по делу обстоятельств, руководствуясь вышеназванными правовыми нормами, суд считает требование ФИО6 о взыскании с ответчика заработной платы законным, обоснованным и подлежащим удовлетворению в полном объеме.

Поскольку заработная плата и иные выплаты в установленный законом и трудовым договором срок истцу не выплачены, с ответчика подлежат взысканию проценты, предусмотренные ст.236 ТК РФ.

Представленный представителем истца расчет процентов за просрочку выплаты заработной платы судом проверен и признан арифметически верным. Согласно расчету, за период с 14 октября 2017 года по 28 августа 2019 года общий размер процентов составил 17207 рублей 04 копейки (т. 1 л.д. 89-92).

Факт причинения истцу морального вреда вследствие задержки выплаты заработной платы по вине работодателя (ответчика), суд считает установленным, в связи с чем, в соответствии со ст. 237 Трудового кодекса Российской Федерации, с ответчика в пользу истца подлежит взысканию компенсация морального вреда.

С учетом фактических обстоятельств дела, степени нарушения прав истца, требований разумности и справедливости, суд полагает возможным определить размер компенсации причиненного истцу морального вреда в сумме 5 000 рублей.

Разрешая ходатайство истца о взыскании расходов на оплату услуг представителя, суд руководствуется требованиями ст.98 и 100 ГПК РФ.

Так, в соответствии со ст. 98 ГПК РФ, стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса.

Согласно ч. 1 ст. 100 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.

В подтверждение расходов по оплате услуг представителя истцом представлен договор на оказание юридических услуг, заключенный с ФИО1 и расписка, подтверждающая факт получения ФИО1 от истца денежных средств в сумме 10000 рублей по договору на оказание юридических услуг.

Учитывая обстоятельства рассмотрения данного дела, его незначительную сложность, необходимость затраченных стороной средств правовой защиты, баланс интересов сторон, суд находит обоснованным размер судебных расходов в сумме 5000 рублей, которые и подлежат возмещению ответчиком в полном объеме.

ФИО7 в период с 01 октября 2015 года по 07 ноября 2018 года работал в ФГУП «Заречное» в должности механизатора (т. 1 л.д. 119-146).

По состоянию на дату вынесения судом настоящего решения истцу ФИО7 не выплачена ответчиком заработная плата за период с октября 2017 года в общей сумме 85310 рублей 51 копейки. Указанное обстоятельство подтверждается справкой конкурсного управляющего ФИО2 б/н от 12 апреля 2019 года (т. 1 л.д. 118).

С учетом установленных по делу обстоятельств, руководствуясь вышеназванными правовыми нормами, суд считает требование ФИО7 о взыскании с ответчика заработной платы законным, обоснованным и подлежащим удовлетворению в полном объеме.

Поскольку заработная плата и иные выплаты в установленный законом и трудовым договором срок истцу не выплачены, с ответчика подлежат взысканию проценты, предусмотренные ст.236 ТК РФ.

Представленный представителем истца расчет процентов за просрочку выплаты заработной платы судом проверен и признан арифметически верным. Согласно расчету, за период с 16 ноября 2017 года по 28 августа 2019 года общий размер процентов составил 18742 рубля 59 копеек (т. 1 л.д. 160-164).

Факт причинения истцу морального вреда вследствие задержки выплаты заработной платы по вине работодателя (ответчика), суд считает установленным, в связи с чем, в соответствии со ст. 237 Трудового кодекса Российской Федерации, с ответчика в пользу истца подлежит взысканию компенсация морального вреда.

С учетом фактических обстоятельств дела, степени нарушения прав истца, требований разумности и справедливости, суд полагает возможным определить размер компенсации причиненного истцу морального вреда в сумме 5 000 рублей.

Разрешая ходатайство истца о взыскании расходов на оплату услуг представителя, суд руководствуется требованиями ст.98 и 100 ГПК РФ.

Так, в соответствии со ст. 98 ГПК РФ, стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса.

Согласно ч. 1 ст. 100 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.

В подтверждение расходов по оплате услуг представителя истцом представлен договор на оказание юридических услуг, заключенный с ФИО1 и расписка, подтверждающая факт получения ФИО1 от истца денежных средств в сумме 10000 рублей по договору на оказание юридических услуг.

Учитывая обстоятельства рассмотрения данного дела, его незначительную сложность, необходимость затраченных стороной средств правовой защиты, баланс интересов сторон, суд находит обоснованным размер судебных расходов в сумме 5000 рублей, которые и подлежат возмещению ответчиком в полном объеме.

ФИО8 в период с 31 января 1987 года по 08 августа 2018 года работала в ФГУП «Заречное» в должности * (т. 1 л.д. 191).

По состоянию на дату вынесения судом настоящего решения, с учетом пункта 8.1.1 Положения об оплате труда работников ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» от 01 февраля 2016 года, истцу ФИО8 не выплачена ответчиком заработная плата за период с августа 2017 года в общей сумме 189824 рубля 63 копейки. Указанное обстоятельство подтверждается справкой конкурсного управляющего ФИО2 б/н от 12 апреля 2019 года (т. 1 л.д. 190).

С учетом установленных по делу обстоятельств, руководствуясь вышеназванными правовыми нормами, суд считает требование ФИО8 о взыскании с ответчика заработной платы законным, обоснованным и подлежащим удовлетворению в полном объеме.

Поскольку заработная плата и иные выплаты в установленный законом и трудовым договором срок истцу не выплачены, с ответчика подлежат взысканию проценты, предусмотренные ст. 236 ТК РФ.

Представленный представителем истца расчет процентов за просрочку выплаты заработной платы судом проверен и признан арифметически верным. Согласно расчету, за период с 16 сентября 2017 года по 28 августа 2019 года общий размер процентов составил 47373 рубля 64 копейки (т. 1 л.д. 205-210).

Факт причинения истцу морального вреда вследствие задержки выплаты заработной платы по вине работодателя (ответчика), суд считает установленным, в связи с чем, в соответствии со ст. 237 Трудового кодекса Российской Федерации, с ответчика в пользу истца подлежит взысканию компенсация морального вреда.

С учетом фактических обстоятельств дела, степени нарушения прав истца, требований разумности и справедливости, суд полагает возможным определить размер компенсации причиненного истцу морального вреда в сумме 5 000 рублей.

Разрешая ходатайство истца о взыскании расходов на оплату услуг представителя, суд руководствуется требованиями ст.98 и 100 ГПК РФ.

Так, в соответствии со ст. 98 ГПК РФ, стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса.

Согласно ч. 1 ст. 100 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.

В подтверждение расходов по оплате услуг представителя истцом представлен договор на оказание юридических услуг, заключенный с ФИО1 и расписка, подтверждающая факт получения ФИО1 от истца денежных средств в сумме 10000 рублей по договору на оказание юридических услуг.

Учитывая обстоятельства рассмотрения данного дела, его незначительную сложность, необходимость затраченных стороной средств правовой защиты, баланс интересов сторон, суд находит обоснованным размер судебных расходов в сумме 5000 рублей, которые и подлежат возмещению ответчиком в полном объеме.

ФИО9 в период с 10 марта 2015 года по 03 мая 2018 года работала в ФГУП «Заречное» в должности * (т. 1 л.д. 237).

По состоянию на дату вынесения судом настоящего решения истцу ФИО9 не выплачена ответчиком заработная плата за период с февраля 2018 года по май 2018 года в общей сумме 15949 рублей 57 копеек. Указанное обстоятельство подтверждается справкой конкурсного управляющего ФИО2 б/н от 12 апреля 2019 года (т. 1 л.д. 235).

С учетом установленных по делу обстоятельств, руководствуясь вышеназванными правовыми нормами, суд считает требование ФИО9 о взыскании с ответчика заработной платы законным, обоснованным и подлежащим удовлетворению в полном объеме.

Поскольку заработная плата и иные выплаты в установленный законом и трудовым договором срок истцу не выплачены, с ответчика подлежат взысканию проценты, предусмотренные ст.236 ТК РФ.

Представленный представителем истца расчет процентов за просрочку выплаты заработной платы судом проверен и признан арифметически верным. Согласно расчету, за период с 16 марта 2018 года по 28 августа 2019 года общий размер процентов составил 3848 рублей 27 копеек (т. 1 л.д. 250-251).

Факт причинения истцу морального вреда вследствие задержки выплаты заработной платы по вине работодателя (ответчика), суд считает установленным, в связи с чем, в соответствии со ст. 237 Трудового кодекса Российской Федерации, с ответчика в пользу истца подлежит взысканию компенсация морального вреда.

С учетом фактических обстоятельств дела, степени нарушения прав истца, требований разумности и справедливости, суд полагает возможным определить размер компенсации причиненного истцу морального вреда в сумме 2 000 рублей.

Разрешая ходатайство истца о взыскании расходов на оплату услуг представителя, суд руководствуется требованиями ст.98 и 100 ГПК РФ.

Так, в соответствии со ст. 98 ГПК РФ, стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса.

Согласно ч. 1 ст. 100 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.

В подтверждение расходов по оплате услуг представителя истцом представлен договор на оказание юридических услуг, заключенный с ФИО1 и расписка, подтверждающая факт получения ФИО1 от истца денежных средств в сумме 10000 рублей по договору на оказание юридических услуг..

Учитывая обстоятельства рассмотрения данного дела, его незначительную сложность, необходимость затраченных стороной средств правовой защиты, баланс интересов сторон, суд находит обоснованным размер судебных расходов в сумме 2000 рублей, которые и подлежат возмещению ответчиком в полном объеме.

ФИО10 в период с 14 августа 2012 года по 08 августа 2018 года работал в ФГУП «Заречное» в должности * (т. 2 л.д. 29-31).

По состоянию на дату вынесения судом настоящего решения истцу ФИО10 не выплачена ответчиком заработная плата за период с июня 2017 года в общей сумме 182394 рубля 70 копеек. Указанное обстоятельство подтверждается справкой конкурсного управляющего ФИО2 б/н от 12 апреля 2019 года (т. 2 л.д. 28).

С учетом установленных по делу обстоятельств, руководствуясь вышеназванными правовыми нормами, суд считает требования ФИО10 о взыскании с ответчика заработной платы законным, обоснованным и подлежащим удовлетворению в полном объеме.

Поскольку заработная плата и иные выплаты в установленный законом и трудовым договором срок истцу не выплачены, с ответчика подлежат взысканию проценты, предусмотренные ст.236 ТК РФ.

Представленный представителем истца расчет процентов за просрочку выплаты заработной платы судом проверен и признан арифметически верным. Согласно расчету, за период с 15 июля 2017 года по 28 августа 2019 года общий размер процентов составил 52402 рубля 95 копеек (т. 2 л.д. 45-51).

Факт причинения истцу морального вреда вследствие задержки выплаты заработной платы по вине работодателя (ответчика), суд считает установленным, в связи с чем, в соответствии со ст. 237 Трудового кодекса Российской Федерации, с ответчика в пользу истца подлежит взысканию компенсация морального вреда.

С учетом фактических обстоятельств дела, степени нарушения прав истца, требований разумности и справедливости, суд полагает возможным определить размер компенсации причиненного истцу морального вреда в сумме 5 000 рублей.

Разрешая ходатайство истца о взыскании расходов на оплату услуг представителя, суд руководствуется требованиями ст.98 и 100 ГПК РФ.

Так, в соответствии со ст. 98 ГПК РФ, стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса.

Согласно ч. 1 ст. 100 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.

В подтверждение расходов по оплате услуг представителя истцом представлен договор на оказание юридических услуг, заключенный с ФИО1 и расписка, подтверждающая факт получения ФИО1 от истца денежных средств в сумме 10000 рублей по договору на оказание юридических услуг.

Учитывая обстоятельства рассмотрения данного дела, его незначительную сложность, необходимость затраченных стороной средств правовой защиты, баланс интересов сторон, суд находит обоснованным размер судебных расходов в сумме 5000 рублей, которые и подлежат возмещению ответчиком в полном объеме.

ФИО11 в период с 16 октября 2016 года по 08 августа 2018 года работал в ФГУП «Заречное» в должности * (т. 2 л.д. 79-81).

По состоянию на дату вынесения судом настоящего решения истцу ФИО11 не выплачена ответчиком заработная плата за период с октября 2017 года в общей сумме 54127 рублей 77 копеек. Указанное обстоятельство подтверждается справкой конкурсного управляющего ФИО31 б/н от 12 апреля 2019 года (т. 2 л.д. 78).

С учетом установленных по делу обстоятельств, руководствуясь вышеназванными правовыми нормами, суд считает требования ФИО11 о взыскании с ответчика заработной платы законным, обоснованным и подлежащим удовлетворению в полном объеме.

Поскольку заработная плата и иные выплаты в установленный законом и трудовым договором срок истцу не выплачены, с ответчика подлежат взысканию проценты, предусмотренные ст.236 ТК РФ.

Представленный представителем истца расчет процентов за просрочку выплаты заработной платы судом проверен и признан арифметически верным. Согласно расчету, за период с 16 ноября 2017 года по 28 августа 2019 года общий размер процентов составил 13190 рублей 52 копейки (т. 2 л.д. 95-98).

Факт причинения истцу морального вреда вследствие задержки выплаты заработной платы по вине работодателя (ответчика), суд считает установленным, в связи с чем, в соответствии со ст. 237 Трудового кодекса Российской Федерации, с ответчика в пользу истца подлежит взысканию компенсация морального вреда.

С учетом фактических обстоятельств дела, степени нарушения прав истца, требований разумности и справедливости, суд полагает возможным определить размер компенсации причиненного истцу морального вреда в сумме 5 000 рублей.

Разрешая ходатайство истца о взыскании расходов на оплату услуг представителя, суд руководствуется требованиями ст.98 и 100 ГПК РФ.

Так, в соответствии со ст. 98 ГПК РФ, стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса.

Согласно ч. 1 ст. 100 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.

В подтверждение расходов по оплате услуг представителя истцом представлен договор на оказание юридических услуг, заключенный с ФИО1 и расписка, подтверждающая факт получения ФИО1 от истца денежных средств в сумме 10000 рублей по договору на оказание юридических услуг..

Учитывая обстоятельства рассмотрения данного дела, его незначительную сложность, необходимость затраченных стороной средств правовой защиты, баланс интересов сторон, суд находит обоснованным размер судебных расходов в сумме 5000 рублей, которые и подлежат возмещению ответчиком в полном объеме.

ФИО12 в период с 01 декабря 1987 года по настоящее время работает в ФГУП «Заречное» в должности * (т. 2 л.д. 125-126).

По состоянию на дату вынесения судом настоящего решения истцу ФИО12 не выплачена ответчиком заработная плата за период с января 2018 года в общей сумме 112724 рубля 78 копеек. Указанное обстоятельство подтверждается справкой конкурсного управляющего ФИО2 б/н от 12 апреля 2019 года (т. 2 л.д. 124).

С учетом установленных по делу обстоятельств, руководствуясь вышеназванными правовыми нормами, суд считает требования ФИО12 о взыскании с ответчика заработной платы законным, обоснованным и подлежащим удовлетворению.

Поскольку заработная плата и иные выплаты в установленный законом и трудовым договором срок истцу не выплачены, с ответчика подлежат взысканию проценты, предусмотренные ст.236 ТК РФ.

Представленный представителем истца расчет процентов за просрочку выплаты заработной платы судом проверен и признан арифметически верным. Согласно расчету, за период с 16 февраля 2018 года по 28 августа 2019 года общий размер процентов составил 21164 рубля 90 копеек (т. 2 л.д. 140-144).

Факт причинения истцу морального вреда вследствие задержки выплаты заработной платы по вине работодателя (ответчика), суд считает установленным, в связи с чем, в соответствии со ст. 237 Трудового кодекса Российской Федерации, с ответчика в пользу истца подлежит взысканию компенсация морального вреда.

С учетом фактических обстоятельств дела, степени нарушения прав истца, требований разумности и справедливости, суд полагает возможным определить размер компенсации причиненного истцу морального вреда в сумме 5 000 рублей.

Разрешая ходатайство истца о взыскании расходов на оплату услуг представителя, суд руководствуется требованиями ст.98 и 100 ГПК РФ.

Так, в соответствии со ст. 98 ГПК РФ, стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса.

Согласно ч. 1 ст. 100 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.

В подтверждение расходов по оплате услуг представителя истцом представлен договор на оказание юридических услуг, заключенный с ФИО1 и расписка, подтверждающая факт получения ФИО1 от истца денежных средств в сумме 10000 рублей по договору на оказание юридических услуг..

Учитывая обстоятельства рассмотрения данного дела, его незначительную сложность, необходимость затраченных стороной средств правовой защиты, баланс интересов сторон, суд находит обоснованным размер судебных расходов в сумме 5000 рублей, которые и подлежат возмещению ответчиком в полном объеме.

ФИО13 в период с 06 февраля 2017 года по 19 июля 2018 года работал в ФГУП «Заречное» в должности * (т. 2 л.д. 172-177).

По состоянию на дату вынесения судом настоящего решения истцу ФИО13 не выплачена ответчиком заработная плата за период с января 2018 года в общей сумме 20074 рубля 10 копеек. Указанное обстоятельство подтверждается справкой конкурсного управляющего ФИО2 б/н от 12 апреля 2019 года (т. 2 л.д. 171).

С учетом установленных по делу обстоятельств, руководствуясь вышеназванными правовыми нормами, суд считает требования ФИО13 о взыскании с ответчика заработной платы законным, обоснованным и подлежащим удовлетворению в полном объеме.

Поскольку заработная плата и иные выплаты в установленный законом и трудовым договором срок истцу не выплачены, с ответчика подлежат взысканию проценты, предусмотренные ст.236 ТК РФ.

Представленный представителем истца расчет процентов за просрочку выплаты заработной платы судом проверен и признан арифметически верным. Согласно расчету, за период с 16 февраля 2018 года по 28 августа 2019 года общий размер процентов составил 5159 рублей 60 копеек (т. 2 л.д. 193-194).

Факт причинения истцу морального вреда вследствие задержки выплаты заработной платы по вине работодателя (ответчика), суд считает установленным, в связи с чем, в соответствии со ст. 237 Трудового кодекса Российской Федерации, с ответчика в пользу истца подлежит взысканию компенсация морального вреда.

С учетом фактических обстоятельств дела, степени нарушения прав истца, требований разумности и справедливости, суд полагает возможным определить размер компенсации причиненного истцу морального вреда в сумме 2 000 рублей.

Разрешая ходатайство истца о взыскании расходов на оплату услуг представителя, суд руководствуется требованиями ст.98 и 100 ГПК РФ.

Так, в соответствии со ст. 98 ГПК РФ, стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса.

Согласно ч. 1 ст. 100 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.

В подтверждение расходов по оплате услуг представителя истцом представлен договор на оказание юридических услуг, заключенный с ФИО1 и расписка, подтверждающая факт получения ФИО1 от истца денежных средств в сумме 10000 рублей по договору на оказание юридических услуг..

Учитывая обстоятельства рассмотрения данного дела, его незначительную сложность, необходимость затраченных стороной средств правовой защиты, баланс интересов сторон, суд находит обоснованным размер судебных расходов в сумме 2000 рублей, которые и подлежат возмещению ответчиком в полном объеме.

ФИО14 в период с 05 февраля 2013 года по 01 сентября 2017 года работала в ФГУП «Заречное» в должности * (т. 2 л.д. 223-224).

По состоянию на дату вынесения судом настоящего решения истцу ФИО14 не выплачена ответчиком заработная плата за период с июля 2017 года в общей сумме 35367 рублей 05 копеек. Указанное обстоятельство подтверждается справкой конкурсного управляющего ФИО2 б/н от 12 апреля 2019 года (т. 2 л.д. 222).

С учетом установленных по делу обстоятельств, руководствуясь вышеназванными правовыми нормами, суд считает требование ФИО14 о взыскании с ответчика заработной платы законным, обоснованным и подлежащим удовлетворению в полном объеме.

Поскольку заработная плата и иные выплаты в установленный законом и трудовым договором срок истцу не выплачены, с ответчика подлежат взысканию проценты, предусмотренные ст.236 ТК РФ.

Представленный представителем истца расчет процентов за просрочку выплаты заработной платы судом проверен и признан арифметически верным. Согласно расчету, за период с 16 августа 2017 года по 28 августа 2019 года общий размер процентов составил 13160 рублей 52 копейки (т. 2 л.д. 238-239).

Факт причинения истцу морального вреда вследствие задержки выплаты заработной платы по вине работодателя (ответчика), суд считает установленным, в связи с чем, в соответствии со ст. 237 Трудового кодекса Российской Федерации, с ответчика в пользу истца подлежит взысканию компенсация морального вреда.

С учетом фактических обстоятельств дела, степени нарушения прав истца, требований разумности и справедливости, суд полагает возможным определить размер компенсации причиненного истцу морального вреда в сумме 3 000 рублей.

Разрешая ходатайство истца о взыскании расходов на оплату услуг представителя, суд руководствуется требованиями ст.98 и 100 ГПК РФ.

Так, в соответствии со ст. 98 ГПК РФ, стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса.

Согласно ч. 1 ст. 100 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.

В подтверждение расходов по оплате услуг представителя истцом представлен договор на оказание юридических услуг, заключенный с ФИО1 и расписка, подтверждающая факт получения ФИО1 от истца денежных средств в сумме 10000 рублей по договору на оказание юридических услуг..

Учитывая обстоятельства рассмотрения данного дела, его незначительную сложность, необходимость затраченных стороной средств правовой защиты, баланс интересов сторон, суд находит обоснованным размер судебных расходов в сумме 3000 рублей, которые и подлежат возмещению ответчиком в полном объеме.

ФИО15 в период с 02 августа 2016 года по 08 августа 2018 года работал в ФГУП «Заречное» в должности *.

По состоянию на дату вынесения судом настоящего решения истцу ФИО15 не выплачена ответчиком заработная плата за август 2018 года в общей сумме 9461 рубль 61 копейка. Указанное обстоятельство подтверждается справкой конкурсного управляющего ФИО2 б/н от 12 апреля 2019 года (т. 3 л.д. 14).

С учетом установленных по делу обстоятельств, руководствуясь вышеназванными правовыми нормами, суд считает требование ФИО15 о взыскании с ответчика заработной платы законным, обоснованным и подлежащим удовлетворению в полном объеме.

Поскольку заработная плата и иные выплаты в установленный законом и трудовым договором срок истцу не выплачены, с ответчика подлежат взысканию проценты, предусмотренные ст.236 ТК РФ.

Представленный представителем истца расчет процентов за просрочку выплаты заработной платы судом проверен и признан арифметически верным. Согласно расчету, за период с 09 августа 2018 года по 28 августа 2019 года общий размер процентов составил 1839 рублей 02 копейки (т. 3 л.д. 28).

Факт причинения истцу морального вреда вследствие задержки выплаты заработной платы по вине работодателя (ответчика), суд считает установленным, в связи с чем, в соответствии со ст. 237 Трудового кодекса Российской Федерации, с ответчика в пользу истца подлежит взысканию компенсация морального вреда.

С учетом фактических обстоятельств дела, степени нарушения прав истца, требований разумности и справедливости, суд полагает возможным определить размер компенсации причиненного истцу морального вреда в сумме 1 000 рублей.

Разрешая ходатайство истца о взыскании расходов на оплату услуг представителя, суд руководствуется требованиями ст.98 и 100 ГПК РФ.

Так, в соответствии со ст. 98 ГПК РФ, стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса.

Согласно ч. 1 ст. 100 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.

В подтверждение расходов по оплате услуг представителя истцом представлен договор на оказание юридических услуг, заключенный с ФИО1 и расписка, подтверждающая факт получения ФИО1 от истца денежных средств в сумме 10000 рублей по договору на оказание юридических услуг..

Учитывая обстоятельства рассмотрения данного дела, его незначительную сложность, необходимость затраченных стороной средств правовой защиты, баланс интересов сторон, суд находит обоснованным размер судебных расходов в сумме 1000 рублей, которые и подлежат возмещению ответчиком в полном объеме.

ФИО16 в период с 15 августа 1988 года по 19 октября 2018 года работала в ФГУП «Заречное» в должности заместителя * (т. 3 л.д. 55-56).

По состоянию на дату вынесения судом настоящего решения истцу ФИО16 не выплачена ответчиком заработная плата за период с октября 2017 года в общей сумме 238551 рубль 96 копеек. Указанное обстоятельство подтверждается справкой конкурсного управляющего ФИО2 б/н от 12 апреля 2019 года (т. 3 л.д. 54).

С учетом установленных по делу обстоятельств, руководствуясь вышеназванными правовыми нормами, суд считает требование ФИО16 о взыскании с ответчика заработной платы законным, обоснованным и подлежащим удовлетворению в полном объеме.

Поскольку заработная плата и иные выплаты в установленный законом и трудовым договором срок истцу не выплачены, с ответчика подлежат взысканию проценты, предусмотренные ст.236 ТК РФ.

Представленный представителем истца расчет процентов за просрочку выплаты заработной платы судом проверен и признан арифметически верным. Согласно расчету, за период с 16 ноября 2017 года по 28 августа 2019 года общий размер процентов составил 51511 рублей 71 копейку (т. 3 л.д. 70-74).

Факт причинения истцу морального вреда вследствие задержки выплаты заработной платы по вине работодателя (ответчика), суд считает установленным, в связи с чем, в соответствии со ст. 237 Трудового кодекса Российской Федерации, с ответчика в пользу истца подлежит взысканию компенсация морального вреда.

С учетом фактических обстоятельств дела, степени нарушения прав истца, требований разумности и справедливости, суд полагает возможным определить размер компенсации причиненного истцу морального вреда в сумме 5 000 рублей.

Разрешая ходатайство истца о взыскании расходов на оплату услуг представителя, суд руководствуется требованиями ст.98 и 100 ГПК РФ.

Так, в соответствии со ст. 98 ГПК РФ, стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса.

Согласно ч. 1 ст. 100 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.

В подтверждение расходов по оплате услуг представителя истцом представлен договор на оказание юридических услуг, заключенный с ФИО1 и расписка, подтверждающая факт получения ФИО1 от истца денежных средств в сумме 10000 рублей по договору на оказание юридических услуг..

Учитывая обстоятельства рассмотрения данного дела, его незначительную сложность, необходимость затраченных стороной средств правовой защиты, баланс интересов сторон, суд находит обоснованным размер судебных расходов в сумме 5000 рублей, которые и подлежат возмещению ответчиком в полном объеме.

ФИО17 в период с 01 января 2016 года по 08 августа 2018 года работал в ФГУП «Заречное» в должности *.

По состоянию на дату вынесения судом настоящего решения истцу ФИО17 не выплачена ответчиком заработная плата за август 2018 года в общей сумме 25011 рублей 90 копеек. Указанное обстоятельство подтверждается справкой конкурсного управляющего ФИО2 б/н от 12 апреля 2019 года (т. 3 л.д. 101).

С учетом установленных по делу обстоятельств, руководствуясь вышеназванными правовыми нормами, суд считает требование ФИО17 о взыскании с ответчика заработной платы законными, обоснованными и подлежащими удовлетворению.

Поскольку заработная плата и иные выплаты в установленный законом и трудовым договором срок истцу не выплачены, с ответчика подлежат взысканию проценты, предусмотренные ст.236 ТК РФ.

Представленный представителем истца расчет процентов за просрочку выплаты заработной платы судом проверен и признан арифметически верным. Согласно расчету, за период с 09 августа 2018 года по 28 августа 2019 года общий размер процентов составил 4861 рубль 47 копеек (т. 3 л.д. 115).

Факт причинения истцу морального вреда вследствие задержки выплаты заработной платы по вине работодателя (ответчика), суд считает установленным, в связи с чем, в соответствии со ст. 237 Трудового кодекса Российской Федерации, с ответчика в пользу истца подлежит взысканию компенсация морального вреда.

С учетом фактических обстоятельств дела, степени нарушения прав истца, требований разумности и справедливости, суд полагает возможным определить размер компенсации причиненного истцу морального вреда в сумме 2 000 рублей.

Разрешая ходатайство истца о взыскании расходов на оплату услуг представителя, суд руководствуется требованиями ст.98 и 100 ГПК РФ.

Так, в соответствии со ст. 98 ГПК РФ, стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса.

Согласно ч. 1 ст. 100 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.

В подтверждение расходов по оплате услуг представителя истцом представлен договор на оказание юридических услуг, заключенный с ФИО1 и расписка, подтверждающая факт получения ФИО1 от истца денежных средств в сумме 10000 рублей по договору на оказание юридических услуг..

Учитывая обстоятельства рассмотрения данного дела, его незначительную сложность, необходимость затраченных стороной средств правовой защиты, баланс интересов сторон, суд находит обоснованным размер судебных расходов в сумме 2000 рублей, которые и подлежат возмещению ответчиком в полном объеме.

ФИО18 в период с 07 декабря 1981 года по 21 августа 2018 года работал в ФГУП «Заречное» в должности * (т. 3 л.д. 143-148).

По состоянию на дату вынесения судом настоящего решения истцу ФИО18 не выплачена ответчиком заработная плата за период с марта 2018 года в общей сумме 72963 рубля 18 копеек.

Указанное обстоятельство подтверждается справкой конкурсного управляющего ФИО2 б/н от 12 апреля 2019 года (т. 3 л.д. 142).

С учетом установленных по делу обстоятельств, руководствуясь вышеназванными правовыми нормами, суд считает требование ФИО18 о взыскании с ответчика заработной платы законным, обоснованным и подлежащим удовлетворению в полном объеме.

Поскольку заработная плата и иные выплаты в установленный законом и трудовым договором срок истцу не выплачены, с ответчика подлежат взысканию проценты, предусмотренные ст.236 ТК РФ.

Представленный представителем истца расчет процентов за просрочку выплаты заработной платы судом проверен и признан арифметически верным. Согласно расчету, за период с 14 апреля 2018 года по 28 августа 2019 года общий размер процентов составил 14482 рубля 98 копеек (т. 3 л.д. 162-164).

Факт причинения истцу морального вреда вследствие задержки выплаты заработной платы по вине работодателя (ответчика), суд считает установленным, в связи с чем, в соответствии со ст. 237 Трудового кодекса Российской Федерации, с ответчика в пользу истца подлежит взысканию компенсация морального вреда.

С учетом фактических обстоятельств дела, степени нарушения прав истца, требований разумности и справедливости, суд полагает возможным определить размер компенсации причиненного истцу морального вреда в сумме 5 000 рублей.

Разрешая ходатайство истца о взыскании расходов на оплату услуг представителя, суд руководствуется требованиями ст.98 и 100 ГПК РФ.

Так, в соответствии со ст. 98 ГПК РФ, стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса.

Согласно ч. 1 ст. 100 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.

В подтверждение расходов по оплате услуг представителя истцом представлен договор на оказание юридических услуг, заключенный с ФИО1 и расписка, подтверждающая факт получения ФИО1 от истца денежных средств в сумме 10000 рублей по договору на оказание юридических услуг..

Учитывая обстоятельства рассмотрения данного дела, его незначительную сложность, необходимость затраченных стороной средств правовой защиты, баланс интересов сторон, суд находит обоснованным размер судебных расходов в сумме 5000 рублей, которые и подлежат возмещению ответчиком в полном объеме.

ФИО19 в период с 21 сентября 2015 года по 08 августа 2018 года работал в ФГУП «Заречное» в должности * (т. 3 л.д.194).

По состоянию на дату вынесения судом настоящего решения истцу ФИО19 не выплачена ответчиком заработная плата за период с июля 2017 года в общей сумме 104982 рубля 89 копеек. Указанное обстоятельство подтверждается справкой конкурсного управляющего ФИО2 б/н от 12 апреля 2019 года (т. 3 л.д. 193).

С учетом установленных по делу обстоятельств, руководствуясь вышеназванными правовыми нормами, суд считает требование ФИО19 о взыскании с ответчика заработной платы законным, обоснованным и подлежащим удовлетворению в полном объеме.

Поскольку заработная плата и иные выплаты в установленный законом и трудовым договором срок истцу не выплачены, с ответчика подлежат взысканию проценты, предусмотренные ст.236 ТК РФ.

Представленный представителем истца расчет процентов за просрочку выплаты заработной платы судом проверен и признан арифметически верным. Согласно расчету, за период с 16 августа 2017 года по 28 августа 2019 года общий размер процентов составил 29058 рублей (т. 3 л.д. 208-213).

Факт причинения истцу морального вреда вследствие задержки выплаты заработной платы по вине работодателя (ответчика), суд считает установленным, в связи с чем, в соответствии со ст. 237 Трудового кодекса Российской Федерации, с ответчика в пользу истца подлежит взысканию компенсация морального вреда.

С учетом фактических обстоятельств дела, степени нарушения прав истца, требований разумности и справедливости, суд полагает возможным определить размер компенсации причиненного истцу морального вреда в сумме 5 000 рублей.

Разрешая ходатайство истца о взыскании расходов на оплату услуг представителя, суд руководствуется требованиями ст.98 и 100 ГПК РФ.

Так, в соответствии со ст. 98 ГПК РФ, стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса.

Согласно ч. 1 ст. 100 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.

В подтверждение расходов по оплате услуг представителя истцом представлен договор на оказание юридических услуг, заключенный с ФИО1 и расписка, подтверждающая факт получения ФИО1 от истца денежных средств в сумме 10000 рублей по договору на оказание юридических услуг..

Учитывая обстоятельства рассмотрения данного дела, его незначительную сложность, необходимость затраченных стороной средств правовой защиты, баланс интересов сторон, суд находит обоснованным размер судебных расходов в сумме 5000 рублей, которые и подлежат возмещению ответчиком в полном объеме.

ФИО20 в период с 08 августа 2017 года по 13 ноября 2017 года работал в ФГУП «Заречное» в должности * (т. 3 л.д. 240-244).

По состоянию на дату вынесения судом настоящего решения истцу ФИО20 не выплачена ответчиком заработная плата за период с мая 2017 года в общей сумме 52560 рублей 74 копейки. Указанное обстоятельство подтверждается справкой конкурсного управляющего ФИО2 б/н от 12 апреля 2019 года (т. 3 л.д. 239).

С учетом установленных по делу обстоятельств, руководствуясь вышеназванными правовыми нормами, суд считает требование ФИО20 о взыскании с ответчика заработной платы законным, обоснованным и подлежащим удовлетворению.

Поскольку заработная плата и иные выплаты в установленный законом и трудовым договором срок истцу не выплачены, с ответчика подлежат взысканию проценты, предусмотренные ст.236 ТК РФ.

Представленный представителем истца расчет процентов за просрочку выплаты заработной платы судом проверен и признан арифметически верным. Согласно расчету, за период с 16 июня 2017 года по 28 августа 2019 года общий размер процентов составил 18871 рубль 59 копеек (т. 4 л.д. 7-9).

Факт причинения истцу морального вреда вследствие задержки выплаты заработной платы по вине работодателя (ответчика), суд считает установленным, в связи с чем, в соответствии со ст. 237 Трудового кодекса Российской Федерации, с ответчика в пользу истца подлежит взысканию компенсация морального вреда.

С учетом фактических обстоятельств дела, степени нарушения прав истца, требований разумности и справедливости, суд полагает возможным определить размер компенсации причиненного истцу морального вреда в сумме 5 000 рублей.

Разрешая ходатайство истца о взыскании расходов на оплату услуг представителя, суд руководствуется требованиями ст.98 и 100 ГПК РФ.

Так, в соответствии со ст. 98 ГПК РФ, стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса.

Согласно ч. 1 ст. 100 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.

В подтверждение расходов по оплате услуг представителя истцом представлен договор на оказание юридических услуг, заключенный с ФИО1 и расписка, подтверждающая факт получения ФИО1 от истца денежных средств в сумме 10000 рублей по договору на оказание юридических услуг..

Учитывая обстоятельства рассмотрения данного дела, его незначительную сложность, необходимость затраченных стороной средств правовой защиты, баланс интересов сторон, суд находит обоснованным размер судебных расходов в сумме 5000 рублей, которые и подлежат возмещению ответчиком в полном объеме.

ФИО21 в период с 27 сентября 2009 года по 16 января 2018 года работал в ФГУП «Заречное» в должности * (т. 4 л.д. 35-40).

По состоянию на дату вынесения судом настоящего решения истцу ФИО21 не выплачена ответчиком заработная плата за период с июля 2017 года в общей сумме 70027 рублей 94 копейки. Указанное обстоятельство подтверждается справкой конкурсного управляющего ФИО2 б/н от 12 апреля 2019 года (т. 4 л.д. 34).

С учетом установленных по делу обстоятельств, руководствуясь вышеназванными правовыми нормами, суд считает требование ФИО21 о взыскании с ответчика заработной платы законным, обоснованным и подлежащим удовлетворению в полном объеме.

Поскольку заработная плата и иные выплаты в установленный законом и трудовым договором срок истцу не выплачены, с ответчика подлежат взысканию проценты, предусмотренные ст.236 ТК РФ.

Представленный представителем истца расчет процентов за просрочку выплаты заработной платы судом проверен и признан арифметически верным. Согласно расчету, за период с 16 августа 2017 года по 28 августа 2019 года общий размер процентов составил 23169 рублей 48 копеек (т. 4 л.д. 54-57).

Факт причинения истцу морального вреда вследствие задержки выплаты заработной платы по вине работодателя (ответчика), суд считает установленным, в связи с чем, в соответствии со ст. 237 Трудового кодекса Российской Федерации, с ответчика в пользу истца подлежит взысканию компенсация морального вреда.

С учетом фактических обстоятельств дела, степени нарушения прав истца, требований разумности и справедливости, суд полагает возможным определить размер компенсации причиненного истцу морального вреда в сумме 5 000 рублей.

Разрешая ходатайство истца о взыскании расходов на оплату услуг представителя, суд руководствуется требованиями ст.98 и 100 ГПК РФ.

Так, в соответствии со ст. 98 ГПК РФ, стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса.

Согласно ч. 1 ст. 100 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.

В подтверждение расходов по оплате услуг представителя истцом представлен договор на оказание юридических услуг, заключенный с ФИО1 и расписка, подтверждающая факт получения ФИО1 от истца денежных средств в сумме 10000 рублей по договору на оказание юридических услуг..

Учитывая обстоятельства рассмотрения данного дела, его незначительную сложность, необходимость затраченных стороной средств правовой защиты, баланс интересов сторон, суд находит обоснованным размер судебных расходов в сумме 5000 рублей, которые и подлежат возмещению ответчиком в полном объеме.

ФИО22 в период с 16 ноября 2009 года по 08 августа 2018 года работал в ФГУП «Заречное» в должности * (т. 4 л.д. 85-87).

По состоянию на дату вынесения судом настоящего решения истцу ФИО22 не выплачена ответчиком заработная плата за период с октября 2017 года в общей сумме 157344 рубля 02 копеек. Указанное обстоятельство подтверждается справкой конкурсного управляющего ФИО2 б/н от 12 апреля 2019 года (т. 4 л.д. 84).

С учетом установленных по делу обстоятельств, руководствуясь вышеназванными правовыми нормами, суд считает требование ФИО22 о взыскании с ответчика заработной платы законным, обоснованным и подлежащим удовлетворению в полном объеме.

Поскольку заработная плата и иные выплаты в установленный законом и трудовым договором срок истцу не выплачены, с ответчика подлежат взысканию проценты, предусмотренные ст.236 ТК РФ.

Представленный представителем истца расчет процентов за просрочку выплаты заработной платы судом проверен и признан арифметически верным. Согласно расчету, за период с 16 ноября 2017 года по 28 августа 2019 года общий размер процентов составил 37457 рублей 79 копеек (т. 4 л.д. 101-105).

Факт причинения истцу морального вреда вследствие задержки выплаты заработной платы по вине работодателя (ответчика), суд считает установленным, в связи с чем, в соответствии со ст. 237 Трудового кодекса Российской Федерации, с ответчика в пользу истца подлежит взысканию компенсация морального вреда.

С учетом фактических обстоятельств дела, степени нарушения прав истца, требований разумности и справедливости, суд полагает возможным определить размер компенсации причиненного истцу морального вреда в сумме 5 000 рублей.

Разрешая ходатайство истца о взыскании расходов на оплату услуг представителя, суд руководствуется требованиями ст.98 и 100 ГПК РФ.

Так, в соответствии со ст. 98 ГПК РФ, стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса.

Согласно ч. 1 ст. 100 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.

В подтверждение расходов по оплате услуг представителя истцом представлен договор на оказание юридических услуг, заключенный с ФИО1 и расписка, подтверждающая факт получения ФИО1 от истца денежных средств в сумме 10000 рублей по договору на оказание юридических услуг..

Учитывая обстоятельства рассмотрения данного дела, его незначительную сложность, необходимость затраченных стороной средств правовой защиты, баланс интересов сторон, суд находит обоснованным размер судебных расходов в сумме 5000 рублей, которые и подлежат возмещению ответчиком в полном объеме.

ФИО23 в период с 13 июля 2009 года по 08 августа 2018 года работал в ФГУП «Заречное» в должности * (т.4 л.д. 133-139).

По состоянию на дату вынесения судом настоящего решения истцу ФИО23 не выплачена ответчиком заработная плата за период с августа 2017 года в общей сумме 85178 рублей 01 копейки. Указанное обстоятельство подтверждается справкой конкурсного управляющего ФИО2 б/н от 12 апреля 2019 года (т. 4 л.д. 132).

С учетом установленных по делу обстоятельств, руководствуясь вышеназванными правовыми нормами, суд считает требования ФИО23 о взыскании с ответчика заработной платы законными, обоснованными и подлежащими удовлетворению.

Поскольку заработная плата и иные выплаты в установленный законом и трудовым договором срок истцу не выплачены, с ответчика подлежат взысканию проценты, предусмотренные ст.236 ТК РФ.

Представленный представителем истца расчет процентов за просрочку выплаты заработной платы судом проверен и признан арифметически верным. Согласно расчету, за период с 16 сентября 2017 года по 28 августа 2019 года общий размер процентов составил 22103 рубля 08 копеек (т. 4 л.д. 153-157).

Факт причинения истцу морального вреда вследствие задержки выплаты заработной платы по вине работодателя (ответчика), суд считает установленным, в связи с чем, в соответствии со ст. 237 Трудового кодекса Российской Федерации, с ответчика в пользу истца подлежит взысканию компенсация морального вреда.

С учетом фактических обстоятельств дела, степени нарушения прав истца, требований разумности и справедливости, суд полагает возможным определить размер компенсации причиненного истцу морального вреда в сумме 5 000 рублей.

Разрешая ходатайство истца о взыскании расходов на оплату услуг представителя, суд руководствуется требованиями ст.98 и 100 ГПК РФ.

Так, в соответствии со ст. 98 ГПК РФ, стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса.

Согласно ч. 1 ст. 100 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.

В подтверждение расходов по оплате услуг представителя истцом представлен договор на оказание юридических услуг, заключенный с ФИО1 и расписка, подтверждающая факт получения ФИО1 от истца денежных средств в сумме 10000 рублей по договору на оказание юридических услуг..

Учитывая обстоятельства рассмотрения данного дела, его незначительную сложность, необходимость затраченных стороной средств правовой защиты, баланс интересов сторон, суд находит обоснованным размер судебных расходов в сумме 5000 рублей, которые и подлежат возмещению ответчиком в полном объеме.

ФИО24 в период с 16 сентября 1987 года по 08 августа 2018 года работала в ФГУП «Заречное» в должности * (т. 4 л.д. 184-187)

По состоянию на дату вынесения судом настоящего решения истцу ФИО24 не выплачена ответчиком заработная плата за период с сентября 2017 года в общей сумме 287839 рублей 71 копейка. Указанное обстоятельство подтверждается справкой конкурсного управляющего ФИО31 б/н от 12 апреля 2019 года (т. 4 л.д. 183).

С учетом установленных по делу обстоятельств, руководствуясь вышеназванными правовыми нормами, суд считает требование ФИО24 о взыскании с ответчика заработной платы законным, обоснованным и подлежащими удовлетворению.

Поскольку заработная плата и иные выплаты в установленный законом и трудовым договором срок истцу не выплачены, с ответчика подлежат взысканию проценты, предусмотренные ст.236 ТК РФ.

Представленный представителем истца расчет процентов за просрочку выплаты заработной платы судом проверен и признан арифметически верным. Согласно расчету, за период с 14 октября 2017 года по 28 августа 2019 года общий размер процентов составил 66947 рублей 10 копеек (т. 4 л.д.201-205).

Факт причинения истцу морального вреда вследствие задержки выплаты заработной платы по вине работодателя (ответчика), суд считает установленным, в связи с чем, в соответствии со ст. 237 Трудового кодекса Российской Федерации, с ответчика в пользу истца подлежит взысканию компенсация морального вреда.

С учетом фактических обстоятельств дела, степени нарушения прав истца, требований разумности и справедливости, суд полагает возможным определить размер компенсации причиненного истцу морального вреда в сумме 5 000 рублей.

Разрешая ходатайство истца о взыскании расходов на оплату услуг представителя, суд руководствуется требованиями ст.98 и 100 ГПК РФ.

Так, в соответствии со ст. 98 ГПК РФ, стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса.

Согласно ч. 1 ст. 100 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.

В подтверждение расходов по оплате услуг представителя истцом представлен договор на оказание юридических услуг, заключенный с ФИО1 и расписка, подтверждающая факт получения ФИО1 от истца денежных средств в сумме 10000 рублей по договору на оказание юридических услуг..

Учитывая обстоятельства рассмотрения данного дела, его незначительную сложность, необходимость затраченных стороной средств правовой защиты, баланс интересов сторон, суд находит обоснованным размер судебных расходов в сумме 5000 рублей, которые и подлежат возмещению ответчиком в полном объеме.

ФИО25 в период с 02 сентября 1985 года по 24 сентября 2018 года работала в ФГУП «Заречное» в должности *.

По состоянию на дату вынесения судом настоящего решения истцу ФИО25 не выплачена ответчиком заработная плата за период с июня 2017 года в общей сумме 339795 рублей 00 копеек. Указанное обстоятельство подтверждается справкой конкурсного управляющего ФИО2 б/н от 12 апреля 2019 года (т. 4 л.д. 231).

С учетом установленных по делу обстоятельств, руководствуясь вышеназванными правовыми нормами, суд считает требование ФИО25 о взыскании с ответчика заработной платы законным, обоснованным и подлежащим удовлетворению в полном объеме.

Поскольку заработная плата и иные выплаты в установленный законом и трудовым договором срок истцу не выплачены, с ответчика подлежат взысканию проценты, предусмотренные ст.236 ТК РФ.

Представленный представителем истца расчет процентов за просрочку выплаты заработной платы судом проверен и признан арифметически верным. Согласно расчету, за период с 15 июля 2017 года по 28 августа 2019 года общий размер процентов составил 80095 рублей 99 копеек (т. 4 л.д. 249-255).

Факт причинения истцу морального вреда вследствие задержки выплаты заработной платы по вине работодателя (ответчика), суд считает установленным, в связи с чем, в соответствии со ст. 237 Трудового кодекса Российской Федерации, с ответчика в пользу истца подлежит взысканию компенсация морального вреда.

С учетом фактических обстоятельств дела, степени нарушения прав истца, требований разумности и справедливости, суд полагает возможным определить размер компенсации причиненного истцу морального вреда в сумме 5 000 рублей.

Разрешая ходатайство истца о взыскании расходов на оплату услуг представителя, суд руководствуется требованиями ст.98 и 100 ГПК РФ.

Так, в соответствии со ст. 98 ГПК РФ, стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса.

Согласно ч. 1 ст. 100 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.

В подтверждение расходов по оплате услуг представителя истцом представлен договор на оказание юридических услуг, заключенный с ФИО1 и расписка, подтверждающая факт получения ФИО1 от истца денежных средств в сумме 10000 рублей по договору на оказание юридических услуг..

Учитывая обстоятельства рассмотрения данного дела, его незначительную сложность, необходимость затраченных стороной средств правовой защиты, баланс интересов сторон, суд находит обоснованным размер судебных расходов в сумме 5000 рублей, которые и подлежат возмещению ответчиком в полном объеме.

ФИО26 в период с 17 апреля 2017 года по 08 августа 2018 года работал в ФГУП «Заречное» в должности * (т. 5 л.д. 29-30).

По состоянию на дату вынесения судом настоящего решения истцу ФИО26 не выплачена ответчиком заработная плата за период с февраля 2018 года в общей сумме 22926 рублей 76 копеек. Указанное обстоятельство подтверждается справкой конкурсного управляющего ФИО2 б/н от 12 апреля 2019 года (т. 5 л.д. 28).

С учетом установленных по делу обстоятельств, руководствуясь вышеназванными правовыми нормами, суд считает требование ФИО26 о взыскании с ответчика заработной платы законным, обоснованным и подлежащим удовлетворению в полном объеме.

Поскольку заработная плата и иные выплаты в установленный законом и трудовым договором срок истцу не выплачены, с ответчика подлежат взысканию проценты, предусмотренные ст.236 ТК РФ.

Представленный представителем истца расчет процентов за просрочку выплаты заработной платы судом проверен и признан арифметически верным. Согласно расчету, за период с 16 марта 2018 года по 28 августа 2019 года общий размер процентов составил 4719 рублей 25 копеек (т. 5 л.д. 44-45).

Факт причинения истцу морального вреда вследствие задержки выплаты заработной платы по вине работодателя (ответчика), суд считает установленным, в связи с чем, в соответствии со ст. 237 Трудового кодекса Российской Федерации, с ответчика в пользу истца подлежит взысканию компенсация морального вреда.

С учетом фактических обстоятельств дела, степени нарушения прав истца, требований разумности и справедливости, суд полагает возможным определить размер компенсации причиненного истцу морального вреда в сумме 3 000 рублей.

Разрешая ходатайство истца о взыскании расходов на оплату услуг представителя, суд руководствуется требованиями ст.98 и 100 ГПК РФ.

Так, в соответствии со ст. 98 ГПК РФ, стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса.

Согласно ч. 1 ст. 100 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.

В подтверждение расходов по оплате услуг представителя истцом представлен договор на оказание юридических услуг, заключенный с ФИО1 и расписка, подтверждающая факт получения ФИО1 от истца денежных средств в сумме 10000 рублей по договору на оказание юридических услуг..

Учитывая обстоятельства рассмотрения данного дела, его незначительную сложность, необходимость затраченных стороной средств правовой защиты, баланс интересов сторон, суд находит обоснованным размер судебных расходов в сумме 3000 рублей, которые и подлежат возмещению ответчиком в полном объеме.

ФИО27 в период с 20 июня 2016 года по настоящее время работает в ФГУП «Заречное» в должности * (т. 5 л.д. 73-75).

По состоянию на дату вынесения судом настоящего решения истцу ФИО27 не выплачена ответчиком заработная плата за период с октября 2017 года в общей сумме 198604 рубля 53 копейки. Указанное обстоятельство подтверждается справкой конкурсного управляющего ФИО2 б/н от 12 апреля 2019 года (т. 5 л.д. 72).

С учетом установленных по делу обстоятельств, руководствуясь вышеназванными правовыми нормами, суд считает требование ФИО27 о взыскании с ответчика заработной платы законным, обоснованным и подлежащим удовлетворению.

Поскольку заработная плата и иные выплаты в установленный законом и трудовым договором срок истцу не выплачены, с ответчика подлежат взысканию проценты, предусмотренные ст.236 ТК РФ.

Представленный представителем истца расчет процентов за просрочку выплаты заработной платы судом проверен и признан арифметически верным. Согласно расчету, за период с 16 ноября 2017 года по 28 августа 2019 года общий размер процентов составил 38059 рублей 21 копейку (т. 5 л.д. 89-95).

Факт причинения истцу морального вреда вследствие задержки выплаты заработной платы по вине работодателя (ответчика), суд считает установленным, в связи с чем, в соответствии со ст. 237 Трудового кодекса Российской Федерации, с ответчика в пользу истца подлежит взысканию компенсация морального вреда.

С учетом фактических обстоятельств дела, степени нарушения прав истца, требований разумности и справедливости, суд полагает возможным определить размер компенсации причиненного истцу морального вреда в сумме 5 000 рублей.

Разрешая ходатайство истца о взыскании расходов на оплату услуг представителя, суд руководствуется требованиями ст.98 и 100 ГПК РФ.

Так, в соответствии со ст. 98 ГПК РФ, стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса.

Согласно ч. 1 ст. 100 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.

В подтверждение расходов по оплате услуг представителя истцом представлен договор на оказание юридических услуг, заключенный с ФИО1 и расписка, подтверждающая факт получения ФИО1 от истца денежных средств в сумме 10000 рублей по договору на оказание юридических услуг..

Учитывая обстоятельства рассмотрения данного дела, его незначительную сложность, необходимость затраченных стороной средств правовой защиты, баланс интересов сторон, суд находит обоснованным размер судебных расходов в сумме 5000 рублей, которые и подлежат возмещению ответчиком в полном объеме.

ФИО29 в период с 09 октября 1996 года по 01 октября 2018 года работал в ФГУП «Заречное» в должности * (т. 5 л.д. 124-125).

По состоянию на дату вынесения судом настоящего решения истцу ФИО29 не выплачена ответчиком заработная плата за период с сентября 2017 года в общей сумме 131050 рублей 42 копейки. Указанное обстоятельство подтверждается справкой конкурсного управляющего ФИО2 б/н от 12 апреля 2019 года (т. 5 л.д. 123).

С учетом установленных по делу обстоятельств, руководствуясь вышеназванными правовыми нормами, суд считает требование ФИО29 о взыскании с ответчика заработной платы законным, обоснованным и подлежащим удовлетворению в полном объеме.

Поскольку заработная плата и иные выплаты в установленный законом и трудовым договором срок истцу не выплачены, с ответчика подлежат взысканию проценты, предусмотренные ст.236 ТК РФ.

Представленный представителем истца расчет процентов за просрочку выплаты заработной платы судом проверен и признан арифметически верным. Согласно расчету, за период с 14 октября 2017 года по 28 августа 2019 года общий размер процентов составил 31061 рубль 82 копейки (т. 5 л.д. 147-152).

Факт причинения истцу морального вреда вследствие задержки выплаты заработной платы по вине работодателя (ответчика), суд считает установленным, в связи с чем, в соответствии со ст. 237 Трудового кодекса Российской Федерации, с ответчика в пользу истца подлежит взысканию компенсация морального вреда.

С учетом фактических обстоятельств дела, степени нарушения прав истца, требований разумности и справедливости, суд полагает возможным определить размер компенсации причиненного истцу морального вреда в сумме 5 000 рублей.

Разрешая ходатайство истца о взыскании расходов на оплату услуг представителя, суд руководствуется требованиями ст.98 и 100 ГПК РФ.

Так, в соответствии со ст. 98 ГПК РФ, стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса.

Согласно ч. 1 ст. 100 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.

В подтверждение расходов по оплате услуг представителя истцом представлен договор на оказание юридических услуг, заключенный с ФИО1 и расписка, подтверждающая факт получения ФИО1 от истца денежных средств в сумме 10000 рублей по договору на оказание юридических услуг..

Учитывая обстоятельства рассмотрения данного дела, его незначительную сложность, необходимость затраченных стороной средств правовой защиты, баланс интересов сторон, суд находит обоснованным размер судебных расходов в сумме 5000 рублей, которые и подлежат возмещению ответчиком в полном объеме.

ФИО28 в период с 06 февраля 2017 года по 19 октября 2018 года работала в ФГУП «Заречное» в должности главного * (т. 5 л.д. 181-190).

По состоянию на дату вынесения судом настоящего решения истцу ФИО28 не выплачена ответчиком заработная плата за период с октября 2017 года в общей сумме 246105 рублей 83 копейки. Указанное обстоятельство подтверждается справкой конкурсного управляющего ФИО2 б/н от 12 апреля 2019 года (т. 5 л.д. 180).

С учетом установленных по делу обстоятельств, руководствуясь вышеназванными правовыми нормами, суд считает требование ФИО28 о взыскании с ответчика заработной платы законным, обоснованным и подлежащим удовлетворению в полном объеме.

Поскольку заработная плата и иные выплаты в установленный законом и трудовым договором срок истцу не выплачены, с ответчика подлежат взысканию проценты, предусмотренные ст.236 ТК РФ.

Представленный представителем истца расчет процентов за просрочку выплаты заработной платы судом проверен и признан арифметически верным. Согласно расчету, за период с 16 ноября 2017 года по 28 августа 2019 года общий размер процентов составил 53623 рубля 26 копеек (т. 5 л.д. 204-209).

Факт причинения истцу морального вреда вследствие задержки выплаты заработной платы по вине работодателя (ответчика), суд считает установленным, в связи с чем, в соответствии со ст. 237 Трудового кодекса Российской Федерации, с ответчика в пользу истца подлежит взысканию компенсация морального вреда.

С учетом фактических обстоятельств дела, степени нарушения прав истца, требований разумности и справедливости, суд полагает возможным определить размер компенсации причиненного истцу морального вреда в сумме 5 000 рублей.

Разрешая ходатайство истца о взыскании расходов на оплату услуг представителя, суд руководствуется требованиями ст.98 и 100 ГПК РФ.

Так, в соответствии со ст. 98 ГПК РФ, стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы, за исключением случаев, предусмотренных частью второй статьи 96 настоящего Кодекса.

Согласно ч. 1 ст. 100 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.

В подтверждение расходов по оплате услуг представителя истцом представлен договор на оказание юридических услуг, заключенный с ФИО1 и расписка, подтверждающая факт получения ФИО1 от истца денежных средств в сумме 10000 рублей по договору на оказание юридических услуг..

Учитывая обстоятельства рассмотрения данного дела, его незначительную сложность, необходимость затраченных стороной средств правовой защиты, баланс интересов сторон, суд находит обоснованным размер судебных расходов в сумме 5000 рублей, которые и подлежат возмещению ответчиком в полном объеме.

В соответствии со ст.211 ГПК решение в части взыскания в пользу истцов заработной платы за три месяца подлежит немедленному исполнению.

В соответствии с ч. 1 ст. 103 ГПК РФ издержки, понесенные судом в связи с рассмотрением дела, и государственная пошлина, от уплаты которых истец был освобожден, взыскиваются с ответчика, не освобожденного от уплаты судебных расходов, пропорционально удовлетворенной части исковых требований.

Все истцы освобождены от уплаты госпошлины в соответствии с п. 1 ч. 1 ст. 333.36 Налогового кодекса РФ. В связи с этим, государственная пошлина от уплаты которой истцы были освобождены при подаче иска в суд, подлежит взысканию с ответчика в размере, рассчитанном в порядке, предусмотренном ч. 1 ст. 333.19 Налогового кодекса РФ.

Размер государственной пошлины, исчисленной по требованиям истцов составляет, соответственно: по требованиям ФИО5- 4409 рублей 22 копейки, ФИО29- 4742 рубля 24 копейки, ФИО27- 5866 рублей 64 копейки, ФИО26- 929 рублей 38 копеек, ФИО25- 7698 рублей 90 копеек, ФИО24- 7047 рублей 86 копеек, ФИО23- 3645 рублей 62 копейки, ФИО28- 6497 рублей 29 копеек, ФИО8- 5871 рубль 98 копеек, ФИО6- 2837 рублей 33 копейки, ФИО12- 4177 рублей 79 копеек, ФИО7- 3740 рублей 53 копейки, ФИО9- 700 рублей 00 копеек, ФИО11- 2510 рублей 54 копейки, ФИО10- 5847 рублей 97 копеек, ФИО13- 1257 рублей 01 копейку, ФИО14- 1955 рублей 82 копейки, ФИО15- 700 рублей 00 копеек, ФИО16- 6400 рублей 63 копейки, ФИО17- 1396 рублей 20 копеек, ФИО18- 3123 рубля 38 копеек, ФИО19- 4180 рублей 81 копейку, ФИО20- 2642 рубля 96 копеек, ФИО21- 3295 рублей 92 копейки, ФИО22- 5396 рублей 03 копейки, всего: 96872 рубля 05 копеек.

На основании изложенного, руководствуясь ст. 193-198 ГПК РФ, суд

решил::

Исковые требования ФИО5 к ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» удовлетворить частично.

Взыскать с ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» в пользу ФИО5 задолженность по заработной плате в сумме 115386 рублей 01 копейку, проценты за просрочку выплаты заработной платы в сумме 30075 рублей 34 копейки, компенсацию морального вреда в сумме 5000 рублей и судебные расходы в сумме 5000 рублей, всего: 155461 (сто пятьдесят пять тысяч четыреста шестьдесят один) рубль 35 копеек.

В удовлетворении остальной части исковых требований ФИО5 отказать.

Решение суда в части взыскания в пользу ФИО5 заработной платы за три месяца, то есть в сумме 33633 (тридцать три тысячи шестьсот тридцать три) рубля 70 копеек, обратить к немедленному исполнению.

Исковые требования ФИО6 к ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» удовлетворить частично.

Взыскать с ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» в пользу ФИО6 задолженность по заработной плате в сумме 60704 рубля 24 копейки, проценты за просрочку выплаты заработной платы в сумме 17207 рублей 04 копейки, компенсацию морального вреда в сумме 5000 рублей и судебные расходы в сумме 5000 рублей, всего: 87911 (восемьдесят семь тысяч девятьсот одиннадцать) рублей 28 копеек.

В удовлетворении остальной части исковых требований ФИО6 отказать.

Решение суда в части взыскания в пользу ФИО32 заработной платы за три месяца, то есть в сумме 18141 (восемнадцать тысяч сто сорок один) рубль 39 копеек, обратить к немедленному исполнению.

Исковые требования ФИО7 к ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» удовлетворить частично.

Взыскать с ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» в пользу ФИО7 задолженность по заработной плате в сумме 85310 рублей 51 копейку, проценты за просрочку выплаты заработной платы в сумме 18742 рубля 59 копеек, компенсацию морального вреда в сумме 5000 рублей и судебные расходы в сумме 5000 рублей, всего: 114053 (сто четырнадцать тысяч пятьдесят три) рубля 10 копеек.

В удовлетворении остальной части исковых требований ФИО7 отказать.

Решение суда в части взыскания в пользу ФИО7 заработной платы за три месяца, то есть в сумме 22620 (двадцать две тысячи шестьсот двадцать) рублей 00 копеек, обратить к немедленному исполнению.

Исковые требования ФИО8 к ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» удовлетворить частично.

Взыскать с ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» в пользу ФИО8 задолженность по заработной плате в сумме 189824 рубля 63 копейки, проценты за просрочку выплаты заработной платы в сумме 47373 рубля 64 копейки, компенсацию морального вреда в сумме 5000 рублей и судебные расходы в сумме 5000 рублей, всего: 247198 (двести сорок семь тысяч сто девяносто восемь) рублей 27 копеек.

В удовлетворении остальной части исковых требований ФИО8 отказать.

Решение суда в части взыскания в пользу ФИО8 заработной платы за три месяца, то есть в сумме 55561 (пятьдесят пять тысяч пятьсот шестьдесят один) рубль 86 копеек, обратить к немедленному исполнению.

Исковые требования ФИО9 к ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» удовлетворить частично.

Взыскать с ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» в пользу ФИО9 задолженность по заработной плате в сумме 15949 рублей 57 копеек, проценты за просрочку выплаты заработной платы в сумме 3848 рублей 27 копеек, компенсацию морального вреда в сумме 2000 рублей и судебные расходы в сумме 2000 рублей, всего: 23797 (двадцать три тысячи семьсот девяносто семь) рубля 84 копейки.

В удовлетворении остальной части исковых требований ФИО9 отказать.

Решение суда в части взыскания в пользу ФИО9 заработной платы за три месяца, то есть в сумме 14232 (четырнадцать тысяч двести тридцать два) рубля 85 копеек, обратить к немедленному исполнению.

Исковые требования ФИО10 к ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» удовлетворить частично.

Взыскать с ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» в пользу ФИО10 задолженность по заработной плате в сумме 182394 рубля 70 копеек, проценты за просрочку выплаты заработной платы в сумме 52402 рубля 95 копеек, компенсацию морального вреда в сумме 5000 рублей и судебные расходы в сумме 5000 рублей, всего: 244797 (двести сорок четыре тысячи семьсот девяносто семь) рублей 65 копеек.

В удовлетворении остальной части исковых требований ФИО10 отказать.

Решение суда в части взыскания в пользу ФИО10 заработной платы за три месяца, то есть в сумме 47851 (сорок семь тысяч восемьсот пятьдесят один) рубль 17 копеек, обратить к немедленному исполнению.

Исковые требования ФИО11 к ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» удовлетворить частично.

Взыскать с ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» в пользу ФИО11 задолженность по заработной плате в сумме 54127 рублей 77 копеек, проценты за просрочку выплаты заработной платы в сумме 13190 рублей 52 копейки, компенсацию морального вреда в сумме 5000 рублей и судебные расходы в сумме 5000 рублей, всего: 77318 (семьдесят семь тысяч триста восемнадцать) рублей 29 копеек.

В удовлетворении остальной части исковых требований ФИО11 отказать.

Решение суда в части взыскания в пользу ФИО11 заработной платы за три месяца, то есть в сумме 20610 (двадцать тысяч шестьсот десять) рублей 97 копеек, обратить к немедленному исполнению.

Исковые требования ФИО12 к ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» удовлетворить частично.

Взыскать с ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» в пользу ФИО12 задолженность по заработной плате в сумме 112724 рубля 78 копеек, проценты за просрочку выплаты заработной платы в сумме 21164 рубля 90 копеек, компенсацию морального вреда в сумме 5000 рублей и судебные расходы в сумме 5000 рублей, всего: 143889 (сто сорок три тысячи восемьсот восемьдесят девять) рублей 68 копеек.

В удовлетворении остальной части исковых требований ФИО12 отказать.

Решение суда в части взыскания в пользу ФИО12 заработной платы за три месяца, то есть в сумме 26100 (двадцать шесть тысяч сто) рублей 00 копеек, обратить к немедленному исполнению.

Исковые требования ФИО13 к ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» удовлетворить частично.

Взыскать с ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» в пользу ФИО13 задолженность по заработной плате в сумме 20074 рубля 10 копеек, проценты за просрочку выплаты заработной платы в сумме 5159 рублей 60 копеек, компенсацию морального вреда в сумме 2000 рублей и судебные расходы в сумме 2000 рублей, всего: 29233 (двадцать девять тысяч двести тридцать три) рубля 70 копеек.

В удовлетворении остальной части исковых требований ФИО13 отказать.

Решение суда в части взыскания в пользу ФИО13 заработной платы за три месяца, то есть в сумме 1634 (одна тысяча шестьсот тридцать четыре) рубля 44 копейки, обратить к немедленному исполнению.

Исковые требования ФИО14 к ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» удовлетворить частично.

Взыскать с ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» в пользу ФИО14 задолженность по заработной плате в сумме 35367 рублей 05 копеек, проценты за просрочку выплаты заработной платы в сумме 13160 рублей 52 копейки, компенсацию морального вреда в сумме 3000 рублей и судебные расходы в сумме 3000 рублей, всего: 54527 (пятьдесят четыре тысячи пятьсот двадцать семь) рублей 57 копеек.

В удовлетворении остальной части исковых требований ФИО14 отказать.

Решение суда в части взыскания в пользу ФИО14 заработной платы за три месяца, то есть в сумме 35367 (тридцать пять тысяч триста шестьдесят семь) рублей 05 копеек, обратить к немедленному исполнению.

Исковые требования ФИО15 к ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» удовлетворить частично.

Взыскать с ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» в пользу ФИО15 задолженность по заработной плате в сумме 9461 рубль 61 копейку, проценты за просрочку выплаты заработной платы в сумме 1839 рублей 02 копейки, компенсацию морального вреда в сумме 1000 рублей и судебные расходы в сумме 1000 рублей, всего: 13300 (тринадцать тысяч триста) рублей 63 копейки.

В удовлетворении остальной части исковых требований ФИО15 отказать.

Решение суда в части взыскания в пользу ФИО15 заработной платы за три месяца, то есть в сумме 9461 (девять тысяч четыреста шестьдесят один) рубль 61 копейку, обратить к немедленному исполнению.

Исковые требования ФИО16 к ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» удовлетворить частично.

Взыскать с ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» в пользу ФИО16 задолженность по заработной плате в сумме 238551 рубль 96 копеек, проценты за просрочку выплаты заработной платы в сумме 51511 рублей 71 копейку, компенсацию морального вреда в сумме 5000 рублей и судебные расходы в сумме 5000 рублей, всего: 300063 (триста тысяч шестьдесят три) рубля 67 копеек.

В удовлетворении остальной части исковых требований ФИО16 отказать.

Решение суда в части взыскания в пользу ФИО16 заработной платы за три месяца, то есть в сумме 46092 (сорок шесть тысяч девяносто два) рубля 03 копейки, обратить к немедленному исполнению.

Исковые требования ФИО17 к ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» удовлетворить частично.

Взыскать с ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» в пользу ФИО17 задолженность по заработной плате в сумме 25011 рублей 90 копеек, проценты за просрочку выплаты заработной платы в сумме 4861 рубль 47 копеек, компенсацию морального вреда в сумме 2000 рублей и судебные расходы в сумме 2000 рублей, всего: 33873 (тридцать три тысячи восемьсот семьдесят три) рубля 37 копеек.

В удовлетворении остальной части исковых требований ФИО17 отказать.

Решение суда в части взыскания в пользу ФИО17 заработной платы за три месяца, то есть в сумме 25011 (двадцать пять тысяч одиннадцать) рублей 90 копеек, обратить к немедленному исполнению.

Исковые требования ФИО18 к ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» удовлетворить частично.

Взыскать с ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» в пользу ФИО18 задолженность по заработной плате в сумме 72963 рубля 18 копеек, проценты за просрочку выплаты заработной платы в сумме 14482 рубля 98 копеек, компенсацию морального вреда в сумме 5000 рублей и судебные расходы в сумме 5000 рублей, всего: 97446 (девяносто семь тысяч четыреста сорок шесть) рублей 16 копеек.

В удовлетворении остальной части исковых требований ФИО18 отказать.

Решение суда в части взыскания в пользу ФИО18 заработной платы за три месяца, то есть в сумме 47373 (сорок семь тысяч триста семьдесят три) рубля 11 копеек, обратить к немедленному исполнению.

Исковые требования ФИО19 к ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» удовлетворить частично.

Взыскать с ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» в пользу ФИО19 задолженность по заработной плате в сумме 104982 рубля 89 копеек, проценты за просрочку выплаты заработной платы в сумме 29058 рублей 00 копеек, компенсацию морального вреда в сумме 5000 рублей и судебные расходы в сумме 5000 рублей, всего: 144040 (сто сорок четыре тысячи сорок) рублей 89 копеек.

В удовлетворении остальной части исковых требований ФИО19 отказать.

Решение суда в части взыскания в пользу ФИО19 заработной платы за три месяца, то есть в сумме 47373 (сорок семь тысяч триста семьдесят три) рубля 11 копеек, обратить к немедленному исполнению.

Исковые требования ФИО20 к ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» удовлетворить частично.

Взыскать с ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» в пользу ФИО20 задолженность по заработной плате в сумме 52560 рублей 74 копейки, проценты за просрочку выплаты заработной платы в сумме 18871 рубль 59 копеек, компенсацию морального вреда в сумме 5000 рублей и судебные расходы в сумме 5000 рублей, всего: 81432 (восемьдесят одну тысячу четыреста тридцать два) рубля 33 копейки.

В удовлетворении остальной части исковых требований ФИО20 отказать.

Решение суда в части взыскания в пользу ФИО20 заработной платы за три месяца, то есть в сумме 19405 (девятнадцать тысяч четыреста пять) рублей 43 копейки, обратить к немедленному исполнению.

Исковые требования ФИО21 к ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» удовлетворить частично.

Взыскать с ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» в пользу ФИО21 задолженность по заработной плате в сумме 70027 рублей 94 копейки, проценты за просрочку выплаты заработной платы в сумме 23169 рублей 48 копеек, компенсацию морального вреда в сумме 5000 рублей и судебные расходы в сумме 5000 рублей, всего: 103197 (сто три тысячи сто девяносто семь) рублей 42 копейки.

В удовлетворении остальной части исковых требований ФИО21 отказать.

Решение суда в части взыскания в пользу ФИО21 заработной платы за три месяца, то есть в сумме 27318 (двадцать семь тысяч триста восемнадцать) рублей 11 копеек, обратить к немедленному исполнению.

Исковые требования ФИО22 к ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» удовлетворить частично.

Взыскать с ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» в пользу ФИО22 задолженность по заработной плате в сумме 157344 рубля 02 копейки, проценты за просрочку выплаты заработной платы в сумме 37457 рублей 79 копеек, компенсацию морального вреда в сумме 5000 рублей и судебные расходы в сумме 5000 рублей, всего: 204801 (двести четыре тысячи восемьсот один) рубль 81 копейку.

В удовлетворении остальной части исковых требований ФИО22 отказать.

Решение суда в части взыскания в пользу ФИО22 заработной платы за три месяца, то есть в сумме 58937 (пятьдесят восемь тысяч девятьсот тридцать семь) рублей 72 копейки, обратить к немедленному исполнению.

Исковые требования ФИО23 к ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» удовлетворить частично.

Взыскать с ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» в пользу ФИО23 задолженность по заработной плате в сумме 85178 рублей 01 копейку, проценты за просрочку выплаты заработной платы в сумме 22103 рубля 08 копеек, компенсацию морального вреда в сумме 5000 рублей и судебные расходы в сумме 5000 рублей, всего: 117281 (сто семнадцать тысяч двести восемьдесят один) рубль 09 копеек.

В удовлетворении остальной части исковых требований ФИО23 отказать.

Решение суда в части взыскания в пользу ФИО23 заработной платы за три месяца, то есть в сумме 32554 (тридцать две тысячи пятьсот пятьдесят четыре) рубля 37 копеек, обратить к немедленному исполнению.

Исковые требования ФИО24 к ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» удовлетворить частично.

Взыскать с ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» в пользу ФИО24 задолженность по заработной плате в сумме 287839 рублей 71 копейку, проценты за просрочку выплаты заработной платы в сумме 66947 рублей 10 копеек, компенсацию морального вреда в сумме 5000 рублей и судебные расходы в сумме 5000 рублей, всего: 364786 (триста шестьдесят четыре тысячи семьсот восемьдесят шесть) рублей 81 копейку.

В удовлетворении остальной части исковых требований ФИО24 отказать.

Решение суда в части взыскания в пользу ФИО24 заработной платы за три месяца, то есть в сумме 44633 (сорок четыре тысячи шестьсот тридцать три) рубля 56 копеек, обратить к немедленному исполнению.

Исковые требования ФИО25 к ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» удовлетворить частично.

Взыскать с ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» в пользу ФИО25 задолженность по заработной плате в сумме 339795 рублей 00 копеек, проценты за просрочку выплаты заработной платы в сумме 80095 рублей 99 копеек, компенсацию морального вреда в сумме 5000 рублей и судебные расходы в сумме 5000 рублей, всего: 429890 (четыреста двадцать девять тысяч восемьсот девяносто) рублей 99 копеек.

В удовлетворении остальной части исковых требований ФИО25 отказать.

Решение суда в части взыскания в пользу ФИО25 заработной платы за три месяца, то есть в сумме 33466 (тридцать три тысячи четыреста шестьдесят шесть) рублей 50 копеек, обратить к немедленному исполнению.

Исковые требования ФИО26 к ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» удовлетворить частично.

Взыскать с ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» в пользу ФИО26 задолженность по заработной плате в сумме 22926 рублей 76 копеек, проценты за просрочку выплаты заработной платы в сумме 4719 рублей 25 копеек, компенсацию морального вреда в сумме 3000 рублей и судебные расходы в сумме 3000 рублей, всего: 33646 (тридцать три тысячи шестьсот сорок шесть) рублей 01 копейку.

В удовлетворении остальной части исковых требований ФИО26 отказать.

Решение суда в части взыскания в пользу ФИО26 заработной платы за три месяца, то есть в сумме 20441 (двадцать тысяч четыреста сорок один) рубль 09 копеек, обратить к немедленному исполнению.

Исковые требования ФИО27 к ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» удовлетворить частично.

Взыскать с ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» в пользу ФИО27 задолженность по заработной плате в сумме 198604 рубля 53 копейки, проценты за просрочку выплаты заработной платы в сумме 38059 рублей 82 копейки, компенсацию морального вреда в сумме 5000 рублей и судебные расходы в сумме 5000 рублей, всего: 246664 (двести сорок шесть тысяч шестьсот шестьдесят четыре) рубля 35 копеек.

В удовлетворении остальной части исковых требований ФИО27 отказать.

Решение суда в части взыскания в пользу ФИО27 заработной платы за три месяца, то есть в сумме 33582 (тридцать три тысячи пятьсот восемьдесят два) рубля 00 копеек, обратить к немедленному исполнению.

Исковые требования ФИО29 к ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» удовлетворить частично.

Взыскать с ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» в пользу ФИО29 задолженность по заработной плате в сумме 131050 рублей 42 копейки, проценты за просрочку выплаты заработной платы в сумме 31061 рубль 82 копейки, компенсацию морального вреда в сумме 5000 рублей и судебные расходы в сумме 5000 рублей, всего: 172112 (сто семьдесят две тысячи сто двенадцать) рублей 24 копейки.

В удовлетворении остальной части исковых требований ФИО29 отказать.

Решение суда в части взыскания в пользу ФИО29 заработной платы за три месяца, то есть в сумме 31986 (тридцать одна тысяча девятьсот восемьдесят шесть) рублей 02 копейки, обратить к немедленному исполнению.

Исковые требования ФИО28 к ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» удовлетворить частично.

Взыскать с ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» в пользу ФИО28 задолженность по заработной плате в сумме 246105 рублей 83 копейки, проценты за просрочку выплаты заработной платы в сумме 53623 рубля 26 копеек, компенсацию морального вреда в сумме 5000 рублей и судебные расходы в сумме 5000 рублей, всего: 309729 (триста девять тысяч семьсот двадцать девять) рублей 09 копеек.

В удовлетворении остальной части исковых требований ФИО28 отказать.

Решение суда в части взыскания в пользу ФИО28 заработной платы за три месяца, то есть в сумме 39860 (тридцать девять тысяч восемьсот шестьдесят) рублей 80 копеек, обратить к немедленному исполнению.

Взыскать с ФГУП «ЗАРЕЧНОЕ» в доход бюджета Городецкого муниципального района Нижегородской области государственную пошлину в сумме 96872 (девяносто шесть тысяч восемьсот семьдесят два) рубля 05 копеек.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Нижегородский областной суд, через Городецкий городской суд, в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Судья Городецкого городского суда А.П.Трухин.

Мотивированное решение (в окончательной форме) изготовлено 21 октября 2019 года.

Судья Городецкого городского суда А.П.Трухин.