Гражданский кодекс часть 1

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к обществу с ограниченной ответственностью «Газпром Новоуренгойский газохимический комплекс», акционерному обществу «Негосударственному пенсионному фонду «Газфонд» о возложении обязанностей по назначению выплаты негосударственной пенсии,

УСТАНОВИЛ:

Юров С,С. (далее – ФИО2, истец) обратился в Новоуренгойский городской суд с иском к обществу с ограниченной ответственностью «Газпром Новоуренгойский газохимический комплекс» (далее – ответчик, ООО «Газпром НГХК») с требованием о возложении обязанности назначить выплату негосударственной пенсии, на основании заявления от 16.12.2021 г. и положения «О негосударственном пенсионном обеспечении работников ООО «Газпром Новоуренгойский газохимический комплекс».

В обоснование исковых требований указал, что истец состоял в трудовых отношениях с ООО «Газпром НГХК», 25.06.2020 года ответчик расторг с ним трудовой договор, в связи с сокращением численности или штата работников организации. Истец в настоящее время является пенсионером по старости, и полагает, что имеет право на негосударственное пенсионное обеспечение, на основании положения «О негосударственном пенсионном обеспечении работников ООО «Газпром Новоуренгойский газохимический комплекс» от 14.06.2019 г. № П НГХК 03-04-2019, которое должно быть назначено истцу. 23.12.2022 года истец обратился к ответчику с заявлением о назначении негосударственной пенсии, однако до настоящего времени, указанное заявление истца не рассмотрено, решение по нему в адрес истца не поступало.

Определением Новоуренгойского городского суда от 19.04.2022 г., вынесенным в протокольной форме, к участию в деле в качестве третьего лица, не заявляющего самостоятельных требований относительно предмета спора, привлечено АО «Негосударственный пенсионный фонд «Газфонд» (далее АО «НПФ Газфонд», Фонд).

Определением Новоуренгойского городского суда от 17.05.2022 г., вынесенным в протокольной форме, АО «Негосударственный пенсионный фонд «Газфонд» исключен из числа третьих лиц и привлечен к участию в деле в качестве соответчика.

В судебном заседании истец ФИО1 участия не принимал, извещен надлежащим образом.

Представитель истца ФИО1 – ФИО3, действующий на основании доверенности от 13.08.2021 г. сроком действия один год, в судебном заседании на удовлетворении иска настаивал, по основаниям, изложенным в заявлении, указал, что истцу назначена пенсия, в связи с чем он имеет право на назначение пособия негосударственного пенсионного обеспечения.

Представитель ответчика ООО «Газпром НГХК» ФИО4, действующий на основании доверенности [суммы изъяты] от 18.05.2022 г. сроком действия по 31.12.2022 г., в судебном заседании полагал требования ФИО1 не подлежащими удовлетворению, поддержал доводы, содержащиеся в письменных возражениях на иск.

Ответчик АО «НПФ «Газфонд» в судебное заседание своего представителя не направили, извещены надлежащим образом. Представитель ответчика ФИО5, действующий на основании доверенности [суммы изъяты] от 30.12.2021 г. сроком действия до 31.12.2022 г., в суд направил письменные возражения на исковое заявление, согласно которому просил в удовлетворении требований истца отказать в полном объеме, по доводам, изложенным в письменных возражениях, дело рассмотреть в отсутствие представителя фонда, возражения приобщены к материалам настоящего гражданского дела.

Заслушав пояснения представителей истца и ответчика, исследовав обстоятельства дела по представленным доказательствам, суд приходит к следующему.

В судебном заседании установлено, что ФИО1 состоял в трудовых отношениях с обществом с ограниченной ответственностью «Газпром Новоуренгойский газохимический комплекс» (далее – работодатель, ООО «Газпром НГХК») в период с 23.08.1999 г. по 25.06.2020 г.

25.06.2020 ФИО1 уволен по п. 2 ч. 1 ст. 81 Трудового кодекса Российской Федерации, в связи с сокращением численности или штата работников организации.

ФИО1 обратился к работодателю с заявлением о назначении негосударственной пенсии от 16.12.2022 г., в заявлении указав, что в связи с выходом на пенсию, у него возникло право на получение пособия негосударственного пенсионного обеспечения, в настоящее время он является безработным.

Не получив ответ ООО «Газпром НГХК» на указанное заявление, 21.03.2022 г. ФИО1 обратился с настоящим иском в суд.

В соответствии со статьями 12, 56 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации (далее – ГПК РФ) правосудие по гражданским делам осуществляется на основе состязательности и равноправия сторон, каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений.

В соответствии с пунктом 1 статьи 8 ГПК РФ, гражданские права и обязанности возникают из оснований, предусмотренных законом и иными правовыми актами, а также из действий граждан и юридических лиц, которые хотя и не предусмотрены законом или такими актами, но в силу общих начал и смысла гражданского законодательства порождают гражданские права и обязанности.

В соответствии с частью 2 статьи 61 ГПК РФ обстоятельства, установленные вступившим в законную силу судебным постановлением по ранее рассмотренному делу, обязательны для суда. Указанные обстоятельства не доказываются вновь и не подлежат оспариванию при рассмотрении другого дела, в котором участвуют те же лица.

В судебном заседании установлено, что ранее ФИО1 обращался в Новоуренгойский городской суд с иском к ООО «Газпром Новоуренгойский газохимический комплекс» о взыскании невыплаченного единовременного пособия при увольнении в размере 1 284 462 рублей 40 копеек, возложении обязанности назначить к выплате негосударственную пенсию в соответствии с Положением о негосударственном пенсионном обеспечении работников ООО «Новоуренгойский газохимический комплекс» от 14.06.2019, взыскании компенсации морального вреда в размере 100 000 рублей и судебных расходов, понесенных на оплату услуг представителя, в размере 70 000 рублей (гражданское дело №2-1955/2020).

Апелляционным определением судебной коллегии по гражданским делам суда Ямало-Ненецкого автономного округа от 26.08.2021 г., вступившим в законную силу 26.08.2021 г. и оставленным без изменения определением судебной коллегии по гражданским делам Седьмого кассационного суда общей юрисдикции от 23.12.2021 г., в удовлетворении исковых требований Юрову С.С . предъявленных к ООО «Газпром Новоуренгойский газохимический комплекс», АО «Негосударственный пенсионный фонд «Газфонд» по гражданскому делу №2-1955/2020 о взыскании единовременного пособия при увольнении, возложении обязанности по назначению к выплате негосударственной пенсии, о взыскании компенсации морального вреда и судебных расходов, отказано.

В связи с чем, в настоящем споре не подлежат доказыванию обстоятельства, установленные вышеуказанными судебными актами, а именно, что:

ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, с 20.02.2021 года в соответствии с пунктом 2 статьи 32 Закона Российской Федерации от 19 апреля 1991 года № 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации» досрочно, до наступления возраста, дающего право на страховую пенсию по старости, установлено право на страховую пенсию по старости на основании предложения Отдела ГКУ «Центр занятости населения Ямало-Ненецкого автономного округа в г. Новый Уренгой» о досрочном назначении пенсии безработному гражданину, в связи с отсутствием возможности для трудоустройства. Право на назначение пенсии ФИО1 установлено с 27.11.2021 года – по достижению возраста 56 лет 06 мес. (в соответствии с частью 3 статьи 10 Федерального закона от 03 октября 2018 года №350 «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплат пенсий», пунктом 6 части 1 статьи 32 Федерального закона №400-ФЗ «О страховых пенсиях»).

Возраст, дающий право на трудовую пенсию по старости на общих основаниях в соответствии с частью 1 статьи 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» истец ФИО1 достигнет в 2025 году, то есть более чем через два года после увольнения, положения пункта 7.1.9 Коллективного договора к истцу неприменимы.

На момент увольнения истца порядок негосударственного пенсионного обеспечения работников ООО «Газпром Новоуренгойский газохимический комплекс» регулировался Положением о негосударственном пенсионном обеспечении работников ООО «НГХК» № П НГКХ 03-04-2019, Пенсионными правилами АО «НПФ «ГАЗФОНД» в редакции [суммы изъяты], утвержденными решением Совета директоров АО «НПФ «ГАЗФОНД» от 18 марта 2019 года (протокол [суммы изъяты]), Договором негосударственного пенсионного обеспечения (пенсионный договор) от 29 января 2020 года [суммы изъяты], заключенным между ООО «НГХК» и АО «НПФ «ГАЗФОНД».

Положением о негосударственном пенсионном обеспечении ООО «Газпром Новоуренгойский газохимический комплекс» в редакции, действовавшей на момент увольнения истца, и в редакции, действующей в настоящее время, разграничиваются понятия «достижение возраста, дающего право на пенсию по старости» и «досрочное назначение пенсии по старости». Это следует из того, что в разделе 2 Положения дается разное толкование данных понятий, а достижение возраста, дающего право на пенсию по старости, и досрочное назначение участнику пенсии по старости, являются различными пенсионными основаниями согласно пункту 5.4.2 Положения.

Право на назначение негосударственной пенсии в соответствии с пенсионной схемой [суммы изъяты] приобретают работники ООО «Газпром Новоуренгойский газохимический комплекс» при увольнении в связи с ликвидацией обособленных структурных подразделений организации, осуществлением мероприятий по сокращению численности или штата, имеющие стаж работы в организациях системы ПАО «Газпром» не менее 15 лет, и которым осталось два года и менее до достижения возраста, дающего право на пенсию по старости в соответствии с частью 1 статьи 8 Федерального закона «О страховых пенсиях», то есть возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины).

Истец на момент увольнения достиг возраста 55 лет 00 месяцев 29 дней, то есть, не достиг общеустановленного пенсионного возраста (65 лет), а также возраста (56 лет 06 месяцев), необходимого для досрочного назначения пенсии в соответствии с Федеральным законом № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Поскольку на момент увольнения из ООО «Газпром Новоуренгойский газохимический комплекс» ФИО1 не достиг возраста, дающего право на пенсию по старости, и не достиг возраста, дающего право на досрочную пенсию, он, и хотя и имеет стаж работы в организации системы ПАО «Газпром» более 15 лет, был уволен в связи с сокращением численности или штата работников организации, однако право на назначение негосударственной пенсии не приобрел, так как на момент увольнения истцу, родившемуся в ДД.ММ.ГГГГ году, до достижения возраста, дающего право на пенсию по старости (согласно части 1 статьи 8 Федерального закона «О страховых пенсиях» - 65 лет), осталось более двух лет.

Истец не подпадает ни под одну категорию работников ООО «Газпром Новоуренгойский газохимический комплекс», которым в соответствии с локальным нормативным актом данной организации, а также пенсионными договорами, заключенными ответчиками, пенсионными правилами АО «НПФ «Газфонд» подлежит назначению и выплате негосударственная пенсия.

Надлежащим ответчиком по требованию ФИО1 о назначении негосударственной пенсии является только АО «НПФ «Газфонд», поскольку именно в его обязанности входит принятие решения о назначении пенсии и её выплата.

Фонд не вправе назначить ФИО1 выплату негосударственной пенсии в связи с тем, что ООО «Газпром Новоуренгойский газохимический комплекс» как вкладчик Фонда в соответствии с условиями пенсионных договоров не включил ФИО1 в состав участников Фонда, не уплачивал пенсионные взносы, обеспечивающие выплату истцу негосударственной пенсии. В отношении ФИО1 работодателем производились отчисления только в Пенсионный фонд России, а взносы в АО «НПФ «Газфонд» не уплачивались.

ООО «Газпром Новоуренгойский газохимический комплекс» не включило ФИО1 в состав участников Фонда, не произвело выплату пенсионного взноса за истца, при этом истец не относится к категории граждан, которые согласно локальному нормативному акту ООО «Газпром Новоуренгойский газохимический комплекс» имеют право на назначение негосударственной пенсии.

Как следует из искового заявления, истец в настоящее время является пенсионером по старости, в связи с чем полагает, что у него возникло право на негосударственное пенсионное обеспечение, на основании положения «О негосударственном пенсионном обеспечении работников ООО «Газпром Новоуренгойский газохимический комплекс» от 14.06.2019 г. № П НГХК 03-04-2019.

Представители ответчиков ООО «Газпром НГХК» и АО «НПФ «Газфонд» в своих возражениях указали, что требования о возложении обязанности назначить к выплате негосударственную пенсию уже были предметом разбирательства в рамках рассмотрения гражданского дела №2-1955/2020, судебными актами ФИО1 было отказано в удовлетворении требований, в связи, с чем производство по настоящему исковому заявлению подлежит прекращению, поскольку имеется вступившее в законную силу и принятое по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основания.

Согласно абзацу 3 статьи 220 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации суд прекращает производство по делу в случае, если имеется вступившее в законную силу и принятое по спору между теми же сторонами, о том же предмете и по тем же основаниям решение суда или определение суда о прекращении производства по делу в связи с принятием отказа истца от иска или утверждением мирового соглашения сторон.

Из приведенной процессуальной нормы следует недопустимость повторного рассмотрения и разрешения тождественного спора, то есть спора, в котором совпадают стороны, предмет и основание. Предметом иска является конкретное материально-правовое требование истца к ответчику, возникающее из спорного правоотношения и по поводу которого суд должен вынести решение. При этом, тождественность определяется не столько дословным соответствием сформулированного истцом требования, но правовым смыслом цели обращения в суд.

В данном случае судом не установлена необходимость прекращения производства по делу, поскольку заявленное в настоящем иске истцом требование основано на заявлении ФИО1 о назначении негосударственной пенсии от 16.12.2022 г., с которым ФИО1 обратился к работодателю 23.12.2021 г., т.е. в день принятия судебного постановления судебной коллегией по гражданским делам Седьмого кассационного суда общей юрисдикции по гражданскому делу №2-1955/2020, в рамках которого требование по заявлению от 16.12.2021 г. не рассматривалось.

Между тем, разрешая требования ФИО1 о возложении обязанностей по назначению выплаты негосударственной пенсии на основании заявления от 16.12.2021 г., суд руководствуется выводами Апелляционного определения судебной коллегии по гражданским делам суда Ямало-Ненецкого автономного округа от 26.08.2021 г., вступившим в законную силу 26.08.2021 г. и определением судебной коллегии по гражданским делам Седьмого кассационного суда общей юрисдикции от 23.12.2021 г. по гражданскому делу №2-1955/2020 о взыскании единовременного пособия при увольнении, возложении обязанности по назначению к выплате негосударственной пенсии, о взыскании компенсации морального вреда и судебных расходов, поскольку в силу ч. 2 ст. 61 ГПК РФ, они обязательны для суда.

В соответствии с Федеральным законом от 07.05.1998 №75-ФЗ «О негосударственных пенсионных фондах» негосударственный пенсионный фонд - особая организационно-правовая форма некоммерческой организации социального обеспечения, исключительными видами деятельности которой являются: деятельность по негосударственному пенсионному обеспечению участников фонда в соответствии с договорами негосударственного пенсионного обеспечения (пункт 1 статьи 2). Деятельность фонда по негосударственному пенсионному обеспечению участников фонда осуществляется на добровольных началах и включает в себя аккумулирование пенсионных взносов, размещение и организацию размещения пенсионных резервов, учет пенсионных обязательств фонда, назначение и выплату негосударственных пенсий участникам фонда (пункт 2 статьи 2).

Согласно положениям статьи 13 Федерального закона N 75-ФЗ от 07.05.1998 «О негосударственных пенсионных фондах», права и обязанности вкладчиков, участников и застрахованных лиц определяются настоящим Федеральным законом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, правилами фонда, пенсионным договором и договором об обязательном пенсионном страховании.

Как установлено судебными постановлениями, на момент увольнения истца в ООО «Газпром НГХК» действовало Положение о негосударственном пенсионном обеспечении работников ООО «НГХК», утвержденное приказом ООО «НГХК» от 06.12.2018 [суммы изъяты], которое было изменено и изложено в редакции, утвержденной приказом ООО «НГХК» от 29.12.2018 [суммы изъяты]. Приказом ООО «НГХК» от 14.06.2019 [суммы изъяты] «О присвоении и утверждении номеров действующим Положениям» Положению о негосударственном пенсионном обеспечении работников ООО «НГХК», утвержденному приказом от 06.12.2018 [суммы изъяты], присвоен номер - П НГКХ 03-04-2019.

При этом суд находит необходимым руководствоваться в настоящем споре вышеуказанным положением, поскольку трудовые отношения между сторонами были прекращены в период его действия.

Согласно паспорту, Юров С,С. родился ДД.ММ.ГГГГ.

На момент увольнения истец достиг возраста 55 лет 00 месяцев 29 дней, то есть, не достиг общеустановленного пенсионного возраста (65 лет), а также возраста (56 лет 06 месяцев), необходимого для досрочного назначения пенсии в соответствии с Федеральным законом № 400-ФЗ «О страховых пенсиях».

На момент подачи нового заявления о назначении негосударственной пенсии от 16.12.2022 г. ФИО1 достиг возраста 56 лет 6 месяцев 20 дней, и у истца наступило право на назначение страховой пенсии, в соответствии с частью 3 статьи 10 Федерального закона от 03 октября 2018 года №350 «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации по вопросам назначения и выплат пенсий», пунктом 6 части 1 статьи 32 Федерального закона №400-ФЗ «О страховых пенсиях».

В настоящее время истцу назначена страховая пенсия пожизненно, что подтверждается свидетельством пенсионера, выданного Пенсионным фондом РФ серии [суммы изъяты].

В силу п.п. 1.4,1.5 Положения о негосударственном пенсионном обеспечении работников общества с ограниченной ответственностью «Газпром Новоуренгойский газохимический комплекс» № П НГКХ 03-04-2019, в редакции, действовавшей на момент увольнения ФИО1 из ООО «Газпром Новоуренгойский газохимический комплекс», негосударственное пенсионное обеспечение работников осуществляется через Негосударственный пенсионный фонд «Газфонд» в соответствии с договорами негосударственного пенсионного обеспечения, заключаемыми ПАО «Газпром», его дочерними обществами и организациями с Фондом. Негосударственное пенсионное обеспечение осуществляется по следующим пенсионным схемам Пенсионных правил Фонда:

- по пенсионной схеме №1 «Солидарная с установленными размерами пенсионных выплат. Пенсионные выплаты производятся пожизненно» - для работников, которые по состоянию на 01.01.2014 являются участниками Фонда по указанной схеме;

- по пенсионной схеме №7 «С установленными размерами пенсионных взносов. Пенсионные выплаты производятся не менее 10 лет до исчерпания средств на именном пенсионном счете участника» - для работников, которые по состоянию на 01.01.2014 не являются участниками Фонда по пенсионной схеме 1.

Согласно разделу 2 Положения вкладчиком признается юридическое лицо, являющееся стороной пенсионного договора и уплачивающее пенсионные взносы в Фонд, участником является физическое лицо, которому в соответствии с заключенным между вкладчиком и Фондом пенсионным договором должны производиться выплаты государственной пенсии. Участником фонда признается физическое лицо, которому в соответствии с заключенным между вкладчиком и Фондом пенсионным договором должны производиться выплаты негосударственной пенсии.

В соответствии с разделом 5 указанного Положения «Негосударственное пенсионное обеспечение работников по пенсионной схеме 7» включение работников в состав участников Фонда в соответствии с пенсионным договором по схеме 7 осуществляется на основании сведений для негосударственного пенсионного обеспечения, предоставляемым вкладчиком по формам согласно приложению №4 (п. 5.1.1).

Вкладчик осуществляет перечисление в Фонд пенсионных взносов, а Фонд по распоряжению вкладчика при наступлении у работника пенсионных оснований осуществляет зачисление пенсионных взносов на именные пенсионные счета участников и выплаты негосударственных пенсий (п. 5.1.2).

В состав участников Фонда включаются работники, имеющие стаж работы в организациях системы ПАО «Газпром» не менее 15 лет, при увольнении по любому основанию (за исключением увольнения за виновные действия): при достижении возраста, дающего право на досрочную пенсию по старости; при достижении возраста, дающего право на пенсию по старости, в случае наличия страхового стажа не менее 42 и 37 лет (соответственно мужчины и женщины), при условии оформления пенсии в порядке, установленном законодательством Российской Федерации (п. 5.1.5).

В состав участников Фонда включаются работники, имеющие стаж работы в организациях системы ПАО «Газпром» не менее 15 лет, при увольнении в связи с ликвидацией обособленных структурных подразделений организации, осуществлением мероприятий по сокращению численности или штата, которым до достижения возраста, дающего право на пенсию по старости, осталось два года и менее (п. 5.1.7).

При этом, в соответствии с разделом 2 Положения с 01.01.2015 г. под возрастом, дающим право на пенсию по старости, является возраст, достижение которого дает право на страховую пенсию по старости в соответствии с Федеральным законом от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Досрочным назначением пенсии по старости признается с 01.01.2015 г. назначение страховой пенсии по старости в соответствии со ст. ст. 30, 31, 32 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях» ранее достижения возраста, установленного статьей 8 указанного Федерального закона.

В соответствии с п. 1 ст. 8 Федерального закона от 23.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях», право на страховую пенсию по старости имеют лица, достигшие возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины) (с учетом положений, предусмотренных приложением 6 к настоящему Федеральному закону).

В силу п. 6 ч. 1 ст. 32 ФЗ № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30, мужчинам по достижении возраста 60 лет и женщинам по достижении возраста 55 лет (с учетом положений, предусмотренных приложениями 5 и 6 к настоящему Федеральному закону), если они проработали не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет. Гражданам, работавшим как в районах Крайнего Севера, так и в приравненных к ним местностях, страховая пенсия устанавливается за 15 календарных лет работы на Крайнем Севере. При этом каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера. Гражданам, проработавшим в районах Крайнего Севера не менее 7 лет 6 месяцев, страховая пенсия назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, на четыре месяца за каждый полный календарный год работы в этих районах. При работе в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, а также в этих местностях и районах Крайнего Севера каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера.

Положением о негосударственном пенсионном обеспечении работников общества с ограниченной ответственностью «Газпром Новоуренгойский газохимический комплекс» № П НГКХ 03-04-2019 также предусмотрено, что вкладчик вносит дополнительный пенсионный взнос за участников Фонда, имеющих стаж работы в организациях системы ПАО «Газпром» не мене 15 лет, определив расчетный размер негосударственной пенсии на дату увольнения по любому основанию (за исключением увольнения за виновные действия) (п. 5.2.6): при достижении возраста, дающего право на досрочную пенсию по старости; при достижении возраста, дающего право на пенсию по старости в случае наличия страхового стажа не мене 42 и 37 лет (соответственно, мужчины и женщины), при условии оформления пенсии в порядке, установленном законодательством Российской Федерации (п. 5.2.6).

Вкладчик вносит дополнительный пенсионный взнос за участников Фонда, имеющих стаж работы в организациях системы ПАО «Газпром» не менее 15 лет, определив расчетный размер негосударственной пенсии на дату увольнения в связи с ликвидацией обособленных структурных подразделений организации, осуществлением мероприятий по сокращению численности или штата за два года и менее до достижения возраста, дающего право на пенсию по старости (п. 5.2.8).

В соответствии с условиями Положения для участников Фонда по пенсионной схеме 7 устанавливаются следующие виды негосударственных пенсий:

- негосударственная пенсия по старости (назначается на период не мене 15 лет до исчерпания средств на именном пенсионном счете участника);

- негосударственная пенсия по инвалидности (назначается на период инвалидности, но не менее 15 лет, до исчерпания средств на именном пенсионном счете участника (п. 5.4.1).

Пенсионными основаниями для получения негосударственной пенсии по старости или по инвалидности являются в совокупности следующие условия:

- наличие пенсионного договора между вкладчиком и Фондом,

- внесение вкладчиком пенсионного взноса, обеспечивающего выполнение обязательств по выплате негосударственной пенсии участнику в течение не менее 15 лет;

- достижение участником возраста, дающего право на пенсию по старости или досрочное назначение участнику пенсии по старости, или назначение пенсии по инвалидности 1 или 2 группы, или назначение пенсии по государственному пенсионному обеспечению (п. 5.4.2).

Назначение и выплата негосударственной пенсии участникам-пенсионерам по пенсионной схеме 7 осуществляется в соответствии с Пенсионными правилами Фонда (п. 5.5.1).

Для оформления негосударственной пенсии участник обращается в Фонд лично или через вкладчика с заявлением, к которому прилагаются необходимые документы, перечень которых устанавливается Фондом (п. 5.5.2).

После увольнения ФИО1 из ООО «Газпром Новоуренгойский газохимический комплекс» данным ответчиком издан приказ от 18.09.2020 [суммы изъяты] об утверждении и введении в действие с 01.10.2020 Положения П НГКХ 03-04-2019 Изменение 1 о негосударственном пенсионном обеспечении работников ООО «Газпром НГХК».

Данным положением также предусмотрено пенсионное обеспечение работников через АО «НПФ «Газфонд» по пенсионным схемам №1 и №7 (последняя - с установленными размерами пенсионных взносов, произведением пенсионных выплат не менее 10 лет до исчерпания средств на именном пенсионном счете участника, для работников, которые по состоянию на 01.01.2014 не являются участниками Фонда по пенсионной схеме 1).

Согласно Положению в редакции приказа от 18.09.20920 [суммы изъяты] в соответствии с пенсионной схемой №7 в состав участников Фонда 1 числа первого месяца квартала включаются:

- работники, состоящие в трудовых отношениях с организацией-вкладчиком, имеющие стаж работы в организациях системы ПАО «Газпром» не менее 15 лет, достигающие в следующем квартале возраста, дающего право на пенсию по старости (п. 5.1.4);

- работники, имеющие стаж работы в организациях системы ПАО «Газпром» не мене 15 лет, при увольнении по любому основанию (за исключением увольнения за виновные действия) и оформлении пенсии в порядке, установленном законодательством Российской Федерации в следующих случаях: при достижении возраста, дающего право на досрочную пенсию по старости; при достижении возраста, дающего право на пенсию по старости, в случае наличия страхового стажа не мене 42 и 37 лет (соответственно мужчины и женщины) (п. 5.1.5);

- работники при увольнении на пенсию по инвалидности (п. 5.1.6),

- работники, имеющие стаж работы в организациях системы ПАО «Газпром» не менее 15 лет, при увольнении в связи с ликвидацией обособленных структурных подразделений организации, осуществлением мероприятий по сокращению численности или штата, которым до достижения возраста, дающего право на пенсию по старости, осталось два года и менее (п. 5.1.7).

При этом согласно разделу 2 Положения под возрастом, дающим право на пенсию по старости, понимается возраст, достижение которого дает право на страховую пенсию по старости в соответствии с Федеральным законом от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях».

Досрочным назначением пенсии по старости признается с 01.01.2015 г. назначение страховой пенсии по старости в соответствии со ст.ст. 30, 31, 32 Федерального закона от 28.12.2013 №400-ФЗ «О страховых пенсиях» ранее достижения возраста установленного статьей 8 указанного Федерального закона.

Как установлено судебными постановлениями, вступившими в законную силу, Положением о негосударственном пенсионном обеспечении ООО «Газпром Новоуренгойский газохимический комплекс» в редакции, действовавшей на момент увольнения истца, и в редакции, действующей в настоящее время, разграничиваются понятия «достижение возраста, дающего право на пенсию по старости» и «досрочное назначение пенсии по старости».

Право на назначение негосударственной пенсии в соответствии с пенсионной схемой №7 приобретают работники ООО «Газпром Новоуренгойский газохимический комплекс» при увольнении в связи с ликвидацией обособленных структурных подразделений организации, осуществлением мероприятий по сокращению численности или штата, имеющие стаж работы в организациях системы ПАО «Газпром» не менее 15 лет, и которым осталось два года и менее до достижения возраста, дающего право на пенсию по старости в соответствии с ч. 1 ст. 8 Федерального закона «О страховых пенсиях», то есть возраста 65 и 60 лет (соответственно мужчины и женщины).

В соответствии с Пенсионными правилами Негосударственного пенсионного фонда «Газфонд» (утверждены решением Совета фонда, протокол от 25.10.2013 [суммы изъяты]) (далее - Правила) договором негосударственного пенсионного обеспечения (пенсионным договором) является соглашение между Фондом и вкладчиком Фонда, в соответствии с которым вкладчик обязуется уплачивать пенсионные взносы в Фонд, а Фонд обязуется при наступлении пенсионных и дополнительных оснований выплачивать участнику (участникам) негосударственную пенсию в соответствии с настоящими Правилами и выбранной пенсионной схемой. Вкладчиком является физическое или юридическое лицо, являющееся стороной пенсионного договора и уплачивающее пенсионные взносы в Фонд; участником является физическое лицо, которому в соответствии с заключенным между вкладчиком и Фондом пенсионным договором должны производиться или производятся выплаты негосударственных пенсий.

Согласно разделу 3 Правил для осуществления негосударственного пенсионного обеспечения Фонд использует семь схем, пенсионная схема 7 - схема с установленными размерами пенсионных взносов, пенсионные выплаты производятся не менее 10 лет до исчерпания средств на именном пенсионном счете участника, вкладчики - ОАО «Газпром», его дочерние общества и организации.

В соответствии с п. 3.7.1 Правил для приобретения участником права на получение негосударственной пенсии необходимо выполнение в совокупности следующих пенсионных и дополнительных оснований:

- заключение вкладчиком пенсионного договора в пользу участника;

- уплата вкладчиком пенсионного взноса, обеспечивающего выполнение Фондом обязательств по выплате негосударственной пенсии участнику в соответствии с условиями пенсионного договора;

- достижение участником возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости (60 лет - для мужчин, 55 лет - для женщин), или досрочное назначение участнику трудовой пенсии по старости, или назначение участнику трудовой пенсии по инвалидности 1 или 2 группы в соответствии с Федеральным законом «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», или назначение пенсии по государственному пенсионному обеспечению в соответствии с Федеральным законом «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации»;

- увольнение участника из организации-вкладчика, если это условие предусмотрено пенсионным договором.

В соответствии с п. 3.7.4 негосударственная пенсия назначается на основании поступившего в Фонд от участника заявления о назначении негосударственной пенсии с приложением документов, указанных в п. 9.5 Правил.

Согласно п. 4.1.1 Фонд осуществляет негосударственное пенсионное обеспечения на основании пенсионных договоров с вкладчиками юридическими и физическими лицами в пользу участника (участников) или пенсионных договоров с вкладчиками физическими лицами в свою пользу.

Пунктом 9.4.3 Правил установлено, что по схемам 2-5,7 негосударственная пенсия назначается при соблюдении пенсионных и дополнительных оснований с даты, указанной участником в заявлении о назначении негосударственной пенсии, но не ранее 1 числа месяца, в котором заявление поступило в Фонд.

Решением Совета директоров АО «НПФ «ГАЗФОНД» от 18.03.2019 (протокол [суммы изъяты]) утверждены Пенсионные правила в редакции [суммы изъяты].

В соответствии с разделом 2 данных Пенсионных правил (далее - Правила) вкладчиком признается физическое или юридическое лицо, являющееся стороной пенсионного договора и уплачивающее пенсионные взносы в Фонд; договором негосударственного пенсионного обеспечения (пенсионный договор) - соглашение между Фондом и вкладчиком Фонда, в соответствии с которым вкладчик обязуется уплачивать пенсионные взносы в Фонд, а Фонд обязуется выплачивать участнику (участникам) Фонда негосударственную пенсию; пенсионной схемой - совокупность условий, определяющих порядок уплаты пенсионных взносов и выплат негосударственных пенсий; пенсионным взносом - денежные средства, уплачиваемые вкладчиком в пользу участника в соответствии с условиями пенсионного договора; участником - физическое лицо, которому в соответствии с заключенным между вкладчиком и Фондом пенсионным договором должны производиться или производятся выплаты негосударственной пенсии.

Согласно разделу 3 Правил для осуществления негосударственного пенсионного обеспечения Фонд использует семь пенсионных схем, пенсионная схема №7 - «С установленными размерами пенсионных взносов. Пенсионные выплаты производятся не мене 10 лет до исчерпания средств на именном пенсионном счете участника». Вкладчики - ПАО «Газпром», его дочерние общества и организации.

Согласно п. 3.7.1 пенсионные основания пенсионной схемы №7 определены пунктом 10.1. В соответствии с п. 3.7.4 негосударственная пенсия по пенсионной схеме 7 назначается в соответствии с разделом 10 правил.

Согласно п. 10.1 Правил пенсионными основаниями в пенсионных договорах являются пенсионные основания, установленные на момент заключения указанных договоров законодательством Российской Федерации. Пенсионными основаниями для приобретения участником права на получение государственной пенсии являются:

- достижение участником возраста, дающего право на назначение страховой пенсии по старости;

- наличие права на досрочное назначение участнику страховой пенсии по старости;

- установление участнику инвалидности;

- назначение участнику пенсии по государственному пенсионному обеспечению в соответствии с Федеральным законом «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации»;

- назначение участнику пенсии по иным основаниям, установленным законодательством Российской Федерации.

Пенсионными договорами могут быть установлены дополнительные основания для приобретения участником права на получение негосударственной пенсии.

В соответствии с п. 10.2 Правил негосударственная пенсия участнику Фонда назначается и выплачивается при наличии пенсионных и дополнительных оснований (если дополнительные основания предусмотрены пенсионным договором) в соответствии с настоящими Правилами, Пенсионным договором и Уведомлением о назначении и выплате негосударственной пенсии (подп. 10.2.1). Назначение негосударственной пенсии участнику Фонда производится с даты, определяемой условиями пенсионной схемы и пенсионного договора (подп. 10.2.3).

Согласно подп. 10.4.2 по пенсионным схемам №2-5, 7 негосударственная пенсия назначается с даты, указанной участником в заявлении о назначении негосударственной пенсии, но не ранее 1 числа месяца, в котором участник подал указанное заявление в Фонд. При направлении заявления и документов по почте датой его подачи считается дата, указанная на почтовом штемпеле на конверте организации почтовой связи по месту отправления.

Между ответчиками заключены следующие пенсионные договоры: договор от 24.07.2000 [суммы изъяты], договор от 31.12.2013 [суммы изъяты], договор от 29.01.2020 [суммы изъяты].

Договором от 24.07.2000 [суммы изъяты] (с учетом редакций и дополнительных соглашений от 14.06.2007, 31.12.2013, 01.01.2015) определено, что его предметом является обязательство вкладчика уплачивать пенсионные взносы в Фонд на негосударственное пенсионное обеспечение работников вкладчика (участников) и обязательство Фонда при наступлении пенсионных и дополнительных оснований, предусмотренных Пенсионными правилами НПФ «Газфонд», утвержденными решением Совета фонда (протокол от 15.03.2018 [суммы изъяты]) выплачивать участникам-пенсионерам негосударственную пенсию (п. 1.1).

Пенсионными основаниями для получения участником негосударственной пенсии является соблюдение в совокупности следующих условий:

- заключение вкладчиком договора негосударственного пенсионного обеспечения;

- уплата вкладчиком пенсионного взноса, обеспечивающего выполнение фондом обязательств по выплате негосударственной пенсии участнику в определенном вкладчиком размере;

- достижение участником пенсионного возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости (60 лет - для мужчин, 55 лет - для женщин), или досрочное назначение участнику пенсии по старости, или назначение трудовой пенсии по инвалидности (в случае признания его в установленном порядке инвалидном 1 или 2 группы) в соответствии с Федеральным законом «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», или назначение пенсии по государственному пенсионному обеспечению в соответствии с Федеральным законом «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации»;

- увольнение участника из организации-вкладчика (п. 3.1).

Договором от 31.12.2013 [суммы изъяты] (в редакции дополнительных соглашений от 01.01.2015, 01.06.2017, 17.04.2019), заключенным между ООО «Газпром НГХК» и «НПФ «ГАЗФОНД» установлено, что его предметом является обязательство вкладчика уплачивать пенсионные взносы в Фонд на негосударственное пенсионное обеспечение работников вкладчика и обязательство Фонда при наступлении пенсионных и дополнительных оснований, предусмотренных Пенсионными правилами НПФ «Газфонд», утвержденными решением Совета фонда (протокол от 15.03.2018 [суммы изъяты]) и зарегистрированными в установленном порядке, и настоящим договором, выплачивать участникам-пенсионерам негосударственную пенсию.

Согласно разделу 3 договора пенсионными основаниями для приобретения участником права на получение негосударственной пенсии являются:

- заключение вкладчиком договора негосударственного пенсионного обеспечения;

- уплата вкладчиком пенсионного взноса, обеспечивающего выполнение Фондом обязательств по выплате негосударственной пенсии участнику в соответствии с условиями настоящего договора;

- достижение участником возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости (60 лет - для мужчин, 55 лет - для женщин) или досрочное назначение участнику трудовой пенсии по старости или назначение участнику трудовой пенсии по инвалидности 1 или 2 группы в соответствии с Федеральным законом «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» или назначение пенсии по государственному пенсионному обеспечению в соответствии с Федеральным законом «О государственном пенсионном обеспечении в Российской Федерации»;

- увольнение участника из организации-вкладчика.

Договором от 29.01.2020 [суммы изъяты] установлено, что его предметом является обязанность вкладчика уплачивать пенсионные взносы в Фонд на негосударственное пенсионное обеспечение работников ООО «НГХК», Первичной профсоюзной организации «Новоуренгойский газохимический комплекс профсоюз», и обязательство Фонда выплачивать участникам (участникам-пенсионерам) негосударственную пенсию в соответствии с Пенсионными правилами АО «НПФ «ГАЗФОНД», утвержденными решением Совета директоров Фонда (протокол от 18.03.2019 [суммы изъяты]).

В соответствии с разделом 2 договора негосударственное пенсионное обеспечение осуществляется по пенсионной схеме №7 «С установленными размерами пенсионных взносов. Пенсионные выплаты производятся не менее 10 лет до исчерпания средств на именном пенсионном счете участника».

- достижение участником возраста, дающего право на назначение страховой пенсии по старости;

- наличие права на досрочное назначение участнику страховой пенсии по старости;

- установление участнику инвалидности;

- назначение участнику пенсии по иным основаниям, установленным законодательством Российской Федерации.

В соответствии с разделом 6 договора негосударственная пенсия участнику назначается и выплачивается при наличии пенсионных оснований в соответствии с настоящим договором, Правилами и Уведомлением о назначении и выплате негосударственной пенсии (п. 6.1). Выплата негосударственной пенсии производится в течение 15 и более лет (включая период выплаты негосударственной пенсии по инвалидности) до исчерпания средств на именном пенсионном счете участника (п. 6.2).

Таким образом, пенсионными договорами, заключенными между ответчиками, а также действующими в настоящее время и действовавшими ранее в АО «НПФ «Газфонд» пенсионными правилами не предусматривалось включение в состав участников Фонда, и, соответственно, назначение негосударственной пенсии такой категории граждан как работники, имеющие стаж работы в организациях системы ПАО «Газпром» не менее 15 лет, при увольнении в связи с ликвидацией обособленных структурных подразделений организации, осуществлением мероприятий по сокращению численности или штата, которым до достижения возраста, дающего право на пенсию по старости, осталось два года и менее.

Следовательно, включение в состав участников Фонда указанных лиц предусмотрено только локальным нормативным актом ООО «Газпром НГХК».

На момент увольнения истец достиг возраста 55 лет 00 месяцев 29 дней, то есть, не достиг возраста (56 лет 06 месяцев), необходимого для оформления пенсии по старости в соответствии с Федеральным законом N 400-ФЗ «О страховых пенсиях» досрочно, в настоящее время истцом представлены сведения о том, что ему назначена страховая пенсия пожизненно, однако, указанное, не свидетельствует о наступлении у истца права на получение негосударственной страховой пенсии, поскольку право на назначение негосударственной пенсии в соответствии с пенсионной схемой №7 приобретают работники ООО «Газпром Новоуренгойский газохимический комплекс» только при увольнении, ФИО1 на момент увольнения таким правом не обладал, что подтверждается судебными постановлениями, приведенными в настоящем решении, а дата подачи заявления и назначение страховой пенсии истцу в настоящее время, правового значения для существа спора, с учетом его обстоятельств, не имеют.

Таким образом, суд приходит к выводу о том, что оснований для удовлетворения требований истца о возложении на ответчиков обязанности назначить ему к выплате негосударственную пенсию не имеется.

Руководствуясь ст. ст. 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

В удовлетворении исковых требований Юрову С.С . отказать. Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в течение месяца со дня его принятия в окончательной форме в суд Ямало-Ненецкого автономного округа путем подачи апелляционной жалобы через Новоуренгойский городской суд.

Судья А.Л. Осмоловская

Решение в окончательной

форме изготовлено 21.06.2022 г.