Гражданский кодекс часть 1

Лангепасский городской суд Ханты-Мансийского автономного округа - Югры в составе: председательствующего судьи Пашинцева А.В., при секретаре Домнышевой М.В., с участием истца Зайцева Ю.Я., рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело <...> по иску Зайцева Ю. Я. к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Лангепасе Ханты-Мансийского автономного округа - Югры о признании незаконным решения об отказе в назначении пенсии, возложении обязанности включить периоды работы в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, назначить досрочную страховую пенсию по старости с <дата>.,

установил:

Зайцев Ю.Я. обратился в суд с настоящим исковым заявлением, ссылаясь на те обстоятельства, что <дата> он обратился в Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Лангепасе (далее по тексту ГУ УПФ РФ в г.Лангепасе) в установленном законом порядке с заявлением о досрочном назначении страховой пенсии по старости с включением периодов работы в стаж (работа в тяжелых условиях труда), дающий право на досрочное назначение пенсии. Основанием подачи такого заявления стала ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». Для подтверждения оснований назначения пенсии досрочно им представлены: копия трудовой книжки, архивные справки государственных архивов <адрес>. Решением ГУ УПФ РФ в г. Лангепасе <...> от <дата>. в назначении страховой пенсии по старости ему отказано по причине отсутствия его должности по Списку №1 или Списку №2. С указанным решением он согласиться не может по следующим основаниям. Постановлением Правительства РФ от 16.07.2014 №665 «О списках работ, производств профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учётом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» установлено, что при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьёй 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» применяются: Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991г. №10 «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение»; Список N 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министерств СССР от 22 августа 1956г. № 1173 « Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых даёт право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах», - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 1 января 1992г. Пунктом 3 Постановления Госкомтруда СССР, Секретариата ВЦСПС от 02.04.1976 N 81/8 (ред. от 27.12.1983) "Об утверждении разъяснения "О порядке применения утвержденных Постановлением Совета Министерств СССР от 22 августа 1956г. № 1173 Списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах" и о признании утратившими силу ранее принятых разъяснений и постановлений по вопросам назначения пенсий на льготных условиях и в льготных размерах" в тех случаях, когда в списках N 1 и N 2 предусмотрены рабочие, выполняющие определенные работы, то правом на льготное пенсионное обеспечение пользуются все рабочие, постоянно занятые на этих работах, независимо от наименования их профессий. В соответствии с разделом XIII Бурение, добыча и переработка нефти и газа, право на досрочную пенсию предоставлялось: п.2 а - Слесарям и электромонтерам по монтажу, ремонту и обслуживанию оборудования непосредственно на промыслах, п. 2 б - мастеру. В период работы с <дата> по <дата> в СССР основным документом для назначения пенсии являлась трудовая книжка. В период его работы с <дата>- <дата> в <данные изъяты> <персональные данные> слесарем КИПиА 3 разряда на участке <...> (стаж работы 5 месяцев 4 дня), работа им осуществлялась полный рабочий день непосредственно с выездом на объекты добычи нефти, газа и газового конденсата - обслуживание системы телемеханики по автоматическому замеру дебита скважин (ГЗУ). В период его работы с <дата>. по <дата>. в <данные изъяты> <персональные данные> в качестве слесаря-монтажника КИПиА 4 разряда - (стаж работы 2 месяца 5 дней), работа осуществлялась также полный рабочий день непосредственно с выездом на объекты добычи нефти, газа и газового конденсата для монтажа и запуска в работу контрольно измерительных приборов. В период с <дата>. по <дата>. он работал в качестве мастера по монтажу, ремонту и обслуживанию УЭЦН. Стаж работы мастером составил 5 лет 9 месяцев 22 дня, работа осуществлялась полный рабочий день непосредственно с выездом на объекты добычи нефти, газа и газового конденсата для монтажа и запуска установок электроцентробежных насосов (далее УЭЦН) на скважине и их промысловое обслуживание непосредственно на <данные изъяты> <персональные данные>. В указанные периоды он фактически отработал непосредственно с выездом на объекты добычи нефти, газа и газового конденсата 6 лет 11 месяцев 29 дней (работа в тяжелых условиях труда). Не предоставление работодателем необходимых сведений в ПФ РФ, о льготных условиях труда по профессиям, указанным в его трудовой книжке, не может служить причиной не считать данный стаж льготным по Списку N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях. Просит признать незаконным решение ГУ УПФ РФ г. Лангепасе <...> от <дата> об отказе в назначении пенсии, включить периоды его работы: с <дата>- <дата> в качестве слесаря КИПиА 3 разряда, с <дата>. по <дата>. в качестве слесаря-монтажника КИПиА 4 разряда, с <дата> по <дата> в качестве мастера по монтажу ремонту и обслуживанию УЭЦН в <данные изъяты> <персональные данные>, в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, обязать ответчика назначить страховую пенсию досрочно с даты обращения за ее назначением, с <дата>.

По определению суда дело рассмотрено в отсутствие представителя ответчика на основании ч.5 ст.167 ГПК РФ.

Истец Зайцев Ю.Я. в судебном заседании исковые требования поддержал, ссылаясь на основания и доводы, изложенные в иске. Также пояснил, что не включенный пенсионным органом стаж его работы подлежит включению в специальный стаж. Он работал непосредственно на объектах добычи нефти, где он осуществлял ремонт, монтаж оборудования на скважинах. Когда он работал мастером, также работал непосредственно на объектах добычи нефти, что также подтверждается, в том числе гарантийными паспортами. По ЕТКС работа в должности слесаря КИПиА - это работа с вредными условиями труда.

В письменном возражении на исковое заявление ответчик указал, что основным документом для назначения досрочной трудовой пенсии по старости за период работы до регистрации в качестве застрахованного лица является трудовая книжка. В тех случаях, когда для определения права на досрочное пенсионное обеспечение необходимы данные о характере и условиях труда, то эти обстоятельства должны подтверждаться соответствующими документами, содержащими необходимые сведения. При отсутствии документального подтверждения соответствия характера и условий труда работ, выполняемых работником, характеру и условиям труда, дающим право на пенсионные льготы, оснований для досрочного назначения трудовой пенсии по старости не имеется. Период работы истца с <дата>. по <дата>. в качестве слесаря КИПиА в <данные изъяты> <персональные данные> не может быть включен в стаж работы с тяжелыми условиями, в связи с отсутствием в представленных документах информации, что истец обслуживал оборудование, которое находилось непосредственно на промыслах. Период работы с <дата>. по <дата>. в <данные изъяты> <персональные данные> в качестве слесаря-монтажника КИПиА также не включен в стаж работы с тяжелыми условиями, так как из представленных документов нельзя сделать вывод, что Зайцев Ю.Я. был занят монтажом, ремонтом пли обслуживанием оборудования непосредственно на промыслах. Кроме того, заявителю был предоставлен отпуск без сохранения заработной платы с <дата>. по <дата>. Период работы с <дата>. по <дата>. не был включен в страховой и льготный стаж, так как не читается оттиск печати при увольнении, дополнительные документы, подтверждающие период работы за указанный период не представлены. Запись в трудовой книжке также не позволяет определить характер работы заявителя. Период работы в <данные изъяты> <персональные данные> с <дата>. по <дата>. не включен в льготный стаж, так как Списками от 1956г. и 1991г. предусмотрены мастера, которые заняты на участках по добыче нефти, газа, занятые капитальным ремонтом скважин, подземным ремонтом скважин, занятые законтурным заводнением и вторичным методам эксплуатации, по поддержанию пластового давления, вторичных методов добычи нефти, газа и газового конденсата, по повышению нефтеотдачи пластов, то есть должность мастера по монтажу, ремонту и обслуживанию УЭЦН вообще не предусмотрена. На основании вышеизложенного, УПФР в городе Лангепасе не имеет правовых оснований для зачета в специальный стаж оспариваемых периодов работы. Пенсионные органы принимают решения о назначении пенсий по представленным документам, на основании сведений персонифицированного учета, в строгом соответствии с действующим законодательством. Несоответствие закону доказательств, представленных по пенсионному делу, безусловно, влечет за собой отказ в назначении пенсии, так как обратное повлечет для правоприменительного органа, которым в данном случае является территориальный орган ПФР, нецелевое расходование средств бюджета Пенсионного фонда РФ, а также средств федерального бюджета. По представленным документам и выписке из ИЛС ЗЛ страховой стаж Зайцева Ю.Я. составил - 30 лет 11 месяцев 05 дней, стаж работы в МПКС - 28 лет 10 месяцев 20 дней, стаж работы по Списку отсутствует. Решение УПФР в городе Лангепасе ХМАО-Югры об отказе в установлении пенсии Зайцеву Ю.Я. как исполнительным органом, принято в соответствии с действующим пенсионным законодательством на основании представленных истцом документов, следовательно, исковое заявление Зайцева Ю.Я. не основано на законе, не подтверждено доказательствами, поэтому просят в удовлетворении иска отказать полностью.

Свидетель ФИО5 в судебном заседании пояснил, что работает на <данные изъяты> <персональные данные> с <дата>. по настоящее время электромонтером. Зайцев Ю.Я. с <дата> работал мастером на <данные изъяты> <персональные данные>. Его работа заключалась в следующем: приезжает на месторождение, производит монтаж установки ЦН, а бригада Зайцева производила их запуск. Вся работа истца была связана с выездом на промыслы.

Свидетель ФИО6 суду показал, что они с истцом работали вместе в <данные изъяты> <персональные данные>. Он работал в бригаде электромонтером по монтажу, работали непосредственно с операторами ПРС и КРС, а Зайцев Ю.Я. работал мастером в бригаде, которая занималась запуском УЭЦН, на <данные изъяты> <персональные данные>. Работал истец непосредственно на месторождениях. Каждый день он выезжал на месторождения, его бригада работала с операторами ДНГ. Зайцев Ю.Я. работал мастером с момента трудоустройства до перевода на должность инженера.

Выслушав истца, допросив свидетелей, изучив материалы дела и представленные доказательства, суд приходит к следующему.

Статьей 39 Конституции РФ гарантировано право каждому гражданину на социальное обеспечение по возрасту. Государственные пенсии и социальные пособия устанавливаются законом.

С 01 января 2015 года основания назначения пенсии предусмотрены ст. 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях", поскольку согласно ч.1 и 3 ст.36 данного Федерального закона со дня его вступления в силу (то есть с 01 января 2015 года) Федеральный закон "О трудовых пенсиях в РФ" не применяется, за исключением норм, регулирующих исчисление размера трудовых пенсий и подлежащих применению в целях определения размеров страховых пенсий в соответствии с данным Федеральным законом в части, не противоречащей данному Федеральному закону.

Согласно действующего с 01.01.2015г. Федерального закона "О страховых пенсиях" от 28.12.2013г. N 400-ФЗ, право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет (ч. 1 ст. 8).

В соответствии с п.6 ч. 1 статьи 32 Федерального закона от 28 декабря 2013 года №400-ФЗ «О страховых пенсиях в Российской Федерации», страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим гражданам: мужчинам, достигшим возраста 55 лет, женщинам, достигшим возраста 50 лет, если они проработали не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет. Гражданам, работавшим как в районах Крайнего Севера, так и в приравненных к ним местностях, страховая пенсия устанавливается за 15 календарных лет работы на Крайнем Севере. При этом каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера. Гражданам, проработавшим в районах Крайнего Севера не менее 7 лет 6 месяцев, страховая пенсия назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, на четыре месяца за каждый полный календарный год работы в этих районах. При работе в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, а также в этих местностях и районах Крайнего Севера каждый календарный год работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, считается за девять месяцев работы в районах Крайнего Севера.

Согласно п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам: мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет.

В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам.

Аналогичные положения были предусмотрены ранее действовавшим Федеральным законом N 173-ФЗ от 17 декабря 2001 года "О трудовых пенсиях в РФ" в соответствии с подпунктом 2 пункта 1 статьи 27.

Списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 статьи 30, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации (ч. 2 ст. 30 Закона № 400-ФЗ).

Согласно п. 1 Постановления Правительства РФ от 16 июля 2014 года N 665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение" при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда применяется Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 N 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение", а также Список N 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный Постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года N 1173 "Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах", - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 1 января 1992 года.

Исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со статьями 30 и 31 Федерального закона "О страховых пенсиях", осуществляется с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 года N 516 (п. 3 Постановления Правительства РФ от 16 июля 2014 года N 665).

Правом на досрочное назначение страховой пенсии по старости по Списку N 2 подраздела 2 раздела XIII "Бурение, добыча и переработка нефти и газа, переработка угля и сланца", утвержденному Постановлением Совмина СССР от 22 августа 1956 года N 1173, обладают, в частности, слесари и электромонтеры по монтажу, ремонту и обслуживанию оборудования непосредственно на промыслах, мастера, занятые на производственных участках по добыче нефти, газа и капитальному ремонту скважин, по законтурному заводнению и вторичным методам эксплуатации.

Правом на досрочное назначение страховой пенсии по старости по Списку N 2 раздела XII "Бурение, добыча и переработка нефти, газа и газового конденсата, переработка угля и сланца", утвержденному Постановлением Кабинета М.С. от 26 января 1991 года N 10, обладают, в частности, слесари по контрольно-измерительным приборам и автоматике, занятые на установках комплексной подготовки сероводородсодержащего (более 1,5%) газа на промыслах, мастера, занятые на работах по добыче нефти, газа и газового конденсата (на нефтепромыслах), на работах по подземному и капитальному ремонту скважин, по поддержанию пластового давления, вторичных методов добычи нефти, газа и газового конденсата, по повышению нефтеотдачи пластов.

В соответствии с п. 16 постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11.12.2012г. N 30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии", в случае несогласия гражданина с отказом органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, включить в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (п. 1 ст. 27 ФЗ N 173-ФЗ), период работы, подлежащий, по мнению гражданина, зачету в данный стаж, необходимо учитывать, что вопрос о тождественности выполняемых истцом работ, занимаемой должности, имеющейся профессии тем работам, должностям, профессиям, которые дают право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, решается судом исходя из конкретных обстоятельств каждого дела, установленных в судебном заседании (характера и специфики, условий осуществляемой истцом работы, выполняемых им функциональных обязанностей по занимаемым должностям и имеющимся профессиям, нагрузки, с учетом целей и задач, а также направлений деятельности учреждений, организаций, в которых он работал и т.п.).

В силу ст. 66 Трудового кодекса Российской Федерации, трудовая книжка является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника. При этом дополнительного подтверждения периодов работы, подлежащих включению в специальный трудовой стаж, иными документами, в том числе первичными, не требуется.

Согласно п. 11 Постановления Правительства РФ от 02.10.2014 N 1015 "Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий" документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца. При отсутствии трудовой книжки, а также в случае, если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Согласно ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основание своих требований и возражений.

Установлено судом и подтверждается материалами дела, что <дата>. Зайцев Ю.Я. обратился с заявлением в ГУ УПФ РФ в г. Лангепасе (л.д. 111-113) о назначении ему досрочной пенсии по старости в связи с осуществлением им трудовой деятельности, связанной с тяжелыми условиями труда. Решением <...> от <дата>. (л.д. 87) пенсионным органом ему отказано в назначении страховой пенсии по старости в соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях в Российской Федерации», в связи с тем, что у него отсутствует льготный стаж.

Из трудовой книжки истца (л.д. 12-20) следует, что <дата>. он принят слесарем КИПиА 3 разряда на <данные изъяты> <персональные данные> для прохождения производственной практики на основании приказа <...> от <дата>., <дата>. уволен в связи с окончанием производственной практики согласно приказу <...> от <дата>. (записи <...>). <дата>. принят слесарем-монтажником КИПиА по 4 разряду в <данные изъяты> <персональные данные> на основании приказа <...> от <дата>., <дата>. уволен по п. 3 ст. 29 КЗоТ РСФСР в связи с уходом в ряды Советской армии согласно приказу <...> от <дата>. (записи <...>). <дата>. принят слесарем-монтажником КИПиА 4 разряда в <данные изъяты> <персональные данные> на основании приказа <...> от <дата>., уволен <дата>. по п. 5 ст. 29 КЗоТ РСФСР в порядке перевода в <данные изъяты> <персональные данные> на основании приказа <...> от <дата>. (записи <...>). Представленные истцом справка <...> от <дата>. <данные изъяты> <персональные данные>, архивная справка <...> от <дата>. <данные изъяты> <персональные данные>, подтверждают указанные периоды работы истца в названных организациях, и имеющиеся соответствующие записи в его трудовой книжке (л.д. 29-47).

Вместе с тем, доказательств выполняемой работы в качестве слесаря КИПиА в периоды с <дата>. по <дата>., и с <дата>. по <дата>. непосредственно на объектах нефтепромысла либо в производстве переработки нефти и газа и связанной с вредными условиями труда, истец суду не представил. В указанные периоды работы истец был зарегистрирован в качестве застрахованного лица, однако льготные периоды работы не подтверждены сведениями индивидуального (персонифицированного) учета (л.д. 138-153). В связи с чем, в удовлетворении иска в части обязания ответчика включить указанные периоды его работы в качестве слесаря КИПиА в стаж работы, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, должно быть отказано.

Согласно записям в трудовой книжке истца <дата>. он был принят в порядке перевода в <данные изъяты> <персональные данные> мастером по монтажу, ремонту и обслуживанию УЭЦН в <данные изъяты> <персональные данные> на основании приказа <...> от <дата>., <дата>. переведен ведущим инженером <данные изъяты> <персональные данные> на основании приказа <...> от <дата>. (записи <...>).

Архивная справка <...> от <дата>. архивного фонда <данные изъяты> <персональные данные>, приказы о приеме на работу и об увольнении с работы, личная карточка формы Т-2 подтверждают указанный период работы истца мастером по монтажу, ремонту и обслуживанию УЭЦН в <данные изъяты> <персональные данные> Согласно архивной справке <...> от <дата>. архивного фонда <данные изъяты> <персональные данные> стаж работы истца мастером по монтажу, ремонту и обслуживанию УЭЦН составляет 5 лет 5 месяцев 8 дней.

Как следует из пояснений истца, показаний свидетелей, представленных истцом гарантийных паспортов на установку ЭЦН на скважинах (л.д.50-76), справки <...> от <дата>., выданной <данные изъяты> <персональные данные> (л.д. 49), в период с <дата>. по <дата>. Зайцев Ю.Я работал в качестве мастера по монтажу, ремонту и обслуживанию УЭЦН в <данные изъяты> <персональные данные>, непосредственно на нефтепромыслах. Таким образом, работа Зайцева Ю.Я. в качестве мастера по монтажу, ремонту и обслуживанию УЭЦН в <данные изъяты> <персональные данные> (5 лет 5 месяцев 8 дней) согласно Списку № 2, разделу XII, подразделу 2б, код позиции 2130200б-23187, дает ему право на льготное пенсионное обеспечение в соответствии со ст. 30 ч. 1 п. 2 Федерального закона от 28.12.2013г. № 400-ФЗ «О страховых пенсиях в РФ».

Таким образом, суд приходит к выводу, что требования истца о включении периода его работы в качестве мастера по монтажу, ремонту и обслуживанию УЭЦН в <данные изъяты> <персональные данные> с <дата>. по <дата>. (5 лет 5 месяцев 8 дней) в его специальный стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии, являются обоснованными.

Учитывая изложенное, страховой стаж работы истца составляет 30 лет 11 мес. 05 дн., стаж работы в местности, приравненной к районам Крайнего Севера, 28 лет 10 мес. 20 дн., стаж работы на работах с тяжелыми условиями труда 05 лет 05 мес. 8 дн. (а учитывая Постановление Конституционного суда Российской Федерации от 29 января 2004 г. № 2-П - 8 лет 03 месяца), и с учетом положений пункта 2 части 1 статьи 30 и пункта 6 части 1 статьи 32 Федерального закона от 28 декабря 2013 г. N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" с уменьшением пенсионного возраста на 8 лет, он имеет право на досрочное назначение пенсии по достижении 52-летнего возраста, то есть с <дата>.

На основании изложенного, руководствуясь статьями 194, 198-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

решил:

Исковые требования Зайцева Ю.Я. удовлетворить частично.

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Лангепасе Ханты-Мансийского автономного округа - Югры включить Зайцеву Ю. Я. в стаж работы, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, период его работы в качестве мастера по монтажу, ремонту и обслуживанию УЭЦН в <данные изъяты> <персональные данные> с <дата>. по <дата>.

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Лангепасе Ханты-Мансийского автономного округа - Югры назначить Зайцеву Ю. Я. досрочную страховую пенсию по старости с <дата>.

В остальной части иска отказать.

Решение может быть обжаловано в судебную коллегию по гражданским делам суда Ханты-Мансийского автономного округа-Югры путем подачи апелляционной жалобы в Лангепасский городской суд в течение месяца со дня принятия решения судом в окончательной форме.

Председательствующий п/п Пашинцев А.В.

«КОПИЯ ВЕРНА»

Судья_____________(А.В. Пашинцев)

Секретарь суд.заседания_________(М.В. Домнышева)

«___»______________20____г.