Гражданский кодекс часть 1

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по исковому заявлению ФИО1 к Государственному учреждению – Отделению Пенсионного фонда Российской Федерации по Санкт-Петербургу и Ленинградской области о защите пенсионных прав,

установил:

ФИО1 обратился в суд с исковым заявлением к Государственному учреждению – Отделению Пенсионного фонда Российской Федерации по Санкт-Петербургу и Ленинградской области (далее – ОПФР) о защите пенсионных прав, в котором просил:

включить в страховой стаж период работы с 20.01.1993 по 01.06.1994 в ТОО «Язон» в должности инженера I категории, периоды учебы с 29.08.1972 по 07.05.1974 и с 10.07.1976 по 01.12.1980 в Ленинградском электротехническом институте связи им. профессора М.А. Бонч-Бруевича по специальности конструирование и производство радиоаппаратуры;

учесть в качестве специального трудового стажа, дающего право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», период работы с 01.12.1980 по 05.08.1987 на Ленинградском заводе радиотехнического оборудования;

включить в специальный стаж период службы в Вооруженных Силах СССР с 07.05.1974 по 04.05.1976 в двойном размере.

В обоснование заявленных требований истец сослался на необоснованное невключение ответчиком спорных периодов в специальный и страховой стаж, в том числе в льготном исчислении.

Истец ФИО1, представитель истца ФИО2 в судебном заседании заявленные требования поддержали.

Представитель ответчика ОПФР по СПб и ЛО – ФИО3 в судебном заседании просила в удовлетворении искового заявления отказать по основаниям, изложенным в письменных возражениях, ссылаясь на необоснованность заявленных истцом требований.

Суд, выслушав объяснения явившихся участников процесса, исследовав материалы дела, приходит к следующему.

Основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на страховые пенсии установлены Федеральным законом от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», вступившим в силу с 01.01.2015.

Страховой стаж - это учитываемая при определении права на страховую пенсию и ее размера суммарная продолжительность периодов работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 названного закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации (пункт 2 статьи 3 Федерального закона 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях»).

До 01.01.2015 основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на трудовые пенсии были установлены Федеральным законом от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

Из материалов дела следует, что истец является получателем страховой пенсии по старости с 20.07.2014 в соответствии со статьей 8 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» с расчетом пенсии по пункту 3 статьи 30 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» в размере 11 282 руб. 10 коп. по состоянию на дату назначения.

С заявлением о назначении досрочной пенсии по старости в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» истец к ответчику не обращался.

Трудовая книжка истца содержит сведения о работе истца в период с 20.01.1993 по 01.06.1994 в ТОО «Язон» в должности инженера I категории.

Указанный период работы не включен ответчиком в страховой стаж истца ввиду того, что наименование работодателя при заполнении записи в трудовой книжке о приеме на работу не соответствует печати организации при внесении записи об увольнении, тогда как запись о переименовании работодателя в трудовую книжку истца не внесена.

Согласно ответу Санкт-Петербургского государственного казенного учреждения «Центральный государственный архив Санкт-Петербурга» от 09.06.2022, документы по личному составу ТОО «Язон» в архив на государственное хранение не поступали.

С учетом изложенного суд приходит к выводу, что период работы истца с 20.01.1993 по 01.06.1994 в ТОО «Язон» подлежат включению в страховой стаж, поскольку подтверждается трудовой книжкой истца, в которой указаны даты начала и окончания работы, а также даты издания и номера приказов о приеме на работу и увольнении, указанные записи в трудовой книжке являются последовательными и непротиворечивыми.

При этом факты отсутствия в трудовой книжке записи о переименовании организации работодателя, а также непередачи работодателем истца документов на хранение в архив не опровергают содержащиеся в трудовой книжке истца сведения о работе и не могут быть сопряжены с наступлением для истца неблагоприятных последствий в области пенсионного обеспечения.

При разрешении требования истца о включении в страховой стаж периода обучения суд учитывает, что расчет пенсии истцу произведен на основании пункта 3 статьи 30 Федерального закона от 17.12.2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», который является для истца наиболее выгодным и который не предусматривает включение в страховой стаж периодов обучения. Указанное является основанием для отказа истцу в иске о возложении на ответчика обязанности включить в страховой стаж периоды обучения.

При разрешении требования истца о включении в специальный трудовой стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», периода работы с 01.12.1980 по 05.08.1987 на Ленинградском заводе радиотехнического оборудования, суд учитывает, что данный период работы учтен ответчиком как работа в обычных условиях.

Вместе с тем, обоснованность указанного требования истца в части периодов работы с 01.12.1980 по 18.01.1984, с 03.07.1984 по 05.08.1987 (за исключением периода освобождения от работы для выполнения гособязанностей с 09.03.1983 сроком на 25 дней) подтверждается справкой АО «Завод радиотехнического оборудования» от 09.03.2021 № 1/84-3664 (л.д.25-26).

Принимая во внимание, что периоду службы в Вооруженных Силах СССР с 07.05.1974 по 04.05.1976 не предшествовала работа и за ним не следовала работа, подлежащая включению в специальный стаж истца, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, то оснований для удовлетворения заявленного истцом требования в части периода прохождения службы в составе Вооруженных Сил СССР отсутствуют.

На основании изложенного, руководствуясь статьями 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

решил:

обязать Государственное учреждение – Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Санкт-Петербургу и Ленинградской области:

включить в страховой стаж ФИО1 период работы с 20.01.1993 по 01.06.1994 в ТОО «Язон» в должности инженера I категории;

учесть в качестве специального трудового стажа ФИО1, дающего право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» периоды работы с 01.12.1980 по 18.01.1984, с 03.07.1984 по 05.08.1987 (за исключением периода освобождения от работы для выполнения гособязанностей с 09.03.1983 сроком на 25 дней).

В удовлетворении остальной части требований ФИО1 отказать.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Санкт-Петербургский городской суд путем подачи апелляционной жалобы через Выборгский районный суд Санкт-Петербурга в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Судья (подпись)

Копия верна. Судья