Гражданский кодекс часть 1

рассмотрев в открытом судебном заседании дело по иску ФИО2 к Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Воронеже (ГУ) о включении в специальный стаж для назначения досрочной трудовой пенсии по старости в соответствии с абз. 2 пп. 2 п. 1 ст. 27 Федерального закона от 18.12.2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» периодов работы с 16.03.1979 года по 30.04.1979 года (1 мес. 15 дней), с 24.05.1979 года по 31.12.1979 ода (7 мес. 7 дней), с 20.01.1980 года по 31.12.1980 года (11 мес. 11 дней), с 02.01.1981 года по 31.12.1981 года (11 мес. 29 дней), с 03.01.1982 года по 31.12.1982 года (11 мес. 28 дней), с 03.01.1983 года по 31.12.1984 года (1 год 11 мес. 28 дней), с 21.01.1985 года по 31.12.1985 года (11 мес. 10 дней), с 07.01.1986 года по 31.12.1986 года (11 мес. 24 дня), с 26.01.1987 года по 10.01.1988 года (11 мес. 15 дней), с 11.01.1988 года по 31.01.1988 года (20 дней), с 24.02.1988 года по 02.03.1988 года (9 дней), с 03.03.1988 года по 31.12.1988 года (9 мес. 28 дней), с 04.02.1989 года по 30.09.1989 года (7 мес. 27 дней) в качестве регулировщика и градуировщика, занятого на установках УКВ и УВЧ и на работах с применением УКВ и УВЧ на заводе «Электросигнал» (в настоящее время ОАО «Электросигнал»), признании права на назначение досрочной трудовой пенсии по старости с 16.10.2012, назначении и выплате досрочной трудовой пенсии по старости с 16.10.2012,

УСТАНОВИЛ:

Истец обратился в УПФ РФ (ГУ) в г. Воронеже с заявлением о назначении трудовой пенсии по старости досрочно в связи с особыми условиями труда в соответствии с абзацем 2 подпункта 2 пункта 1 статьи 27 Федерального закона от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации». Решением комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан УПФ РФ (ГУ) в г. Воронеже в назначении досрочной трудовой пенсии по старости в связи с особыми условиями труда в соответствии с абз. 2 подпунктом 2 пункта 1 статьи 27 Федерального закона от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» истцу было отказано из-за отсутствия необходимого специального стажа на соответствующих видах работ по Списку 2. Не согласившись с постановленным решением, истец обратился в суд с иском к УПФ РФ (ГУ) в г. Воронеже, просил суд обязать включить в стаж, дающий право на назначение трудовой пенсии по старости в соответствии с абз. 2 пп. 2 п. 1 ст. 27 ФЗ от 17.12.2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» периоды работы истца с 16.03.1979 года по 30.04.1979 года (1 мес. 15 дней), с 24.05.1979 года по 31.12.1979 ода (7 мес. 7 дней), с 20.01.1980 года по 31.12.1980 года (11 мес. 11 дней), с 02.01.1981 года по 31.12.1981 года (11 мес. 29 дней), с 03.01.1982 года по 31.12.1982 года (11 мес. 28 дней), с 03.01.1983 года по 31.12.1984 года (1 год 11 мес. 28 дней), с 21.01.1985 года по 31.12.1985 года (11 мес. 10 дней), с 07.01.1986 года по 31.12.1986 года (11 мес. 24 дня), с 26.01.1987 года по 10.01.1988 года (11 мес. 15 дней), с 11.01.1988 года по 31.01.1988 года (20 дней), с 24.02.1988 года по 02.03.1988 года (9 дней), с 03.03.1988 года по 31.12.1988 года (9 мес. 28 дней), с 04.02.1989 года по 30.09.1989 года (7 мес. 27 дней) в качестве регулировщика и градуировщика, занятого на установках УКВ и УВЧ и на работах с применением УКВ и УВЧ на заводе «Электросигнал» (в настоящее время ОАО «Электросигнал»), признать право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости с 16.10.2012, назначить и выплатить досрочную трудовую пенсии по старости с 16.10.2012 года.

В судебное заседание истец не явился, был извещен надлежащим образом о времени и месте слушания дела, просит рассмотреть дело в его отсутствие.

Представитель истца по ордеру Тупикова И.В. в судебном заседании исковые требования истца поддержала.

Представитель ответчика по доверенности ФИО1 просила отказать в удовлетворении исковых требований, пояснив суду, что включить указанные периоды в стаж не представляется возможным, о чем представила письменные возражения на иск.

Представитель третьего лица ОАО «Электросигнал», представитель Департамента труда и социального развития Воронежской области в судебное заседание не явились, были извещены надлежащим образом о времени и месте слушания дела.

Суд, выслушав участников процесса, изучив материалы дела, считает иск законным, обоснованным и подлежащим удовлетворению по следующим основаниям.

С 1 января 2002 года введен в действие Федеральный Закон «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», устанавливающий основания возникновения и порядок реализации права граждан Российской Федерации на трудовые пенсии, который одновременно предусматривает право граждан отдельных категорий на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (статьи 27 и 28).

В силу подпункта 2 пункта 1 ст. 27 ФЗ от 17.12.2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 7 ФЗ мужчинам - по достижении 55 лет и женщинам - по достижении 50 лет, при наличии страхового стажа соответственно не менее 25 и 20 лет, если они проработали соответственно не менее 12 лет и 6 месяцев и 10 лет на работах с тяжелыми условиями труда. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного выше срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, на один год за каждый полный год такой работы - мужчинам и женщинам (абзац 2).

Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, - также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования. В указанное время может включаться время выполнения работ, производимых вне рабочего места с целью обеспечения основных трудовых функций. Правом на пенсию в связи с особыми условиями труда пользуются все работники независимо от наименования профессий и должностей, занятые в технологическом процессе производства иди на отдельных работах, если в Списках эти производства и работы указаны без перечисления наименований профессий и должностей работников. Из объяснений лиц, участвующих в деле, решения от 07.12.2012 года об отказе в установлении пенсии № 543205/12 УПФ РФ (ГУ) в г Воронеже судом установлено, что ФИО2 в досрочном назначении трудовой пенсии по старости в соответствии с разделом XХХII «Общие профессии» Списка № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденного постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 года № 1173 отказано из-за отсутствия необходимого специального стажа на соответствующих видах работ - 7 лет 6 месяцев. Истцу не включены периоды работы в качестве в качестве регулировщика и градуировщика, занятого на установках УКВ и УВЧ и на работах с применением УКВ и УВЧ на заводе «Электросигнал», так как представленными документами не подтверждена постоянная занятость в течение полного рабочего дня на установках УВК и УВЧ и на работах с применением УКВ и УВЧ, не подтвержден факт регулировки аппаратуры, которая может быть отнесена к источникам УКВ и УВЧ.

Профессия «регулировщик радиоэлектронной аппаратуры и приборов» код 17861 2 2-6 21 8283, предусмотрена «Общероссийским классификатором профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов» ОК 016-94, принятым и введенным в действие постановлением Госстандарта России от 26 декабря 1994 г. № 367 с 1 января 1996 г.

В соответствии с единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих, выпуск 21, раздел «Производство радиоаппаратуры и аппаратуры проводной связи», утвержденным Постановлением Министерства труда и социального развития Российской Федерации № 23 от 07 марта 2001 г. на рабочем месте «регулировщика радиоэлектронной аппаратуры и приборов» должны выполняться работы по электрической и механической регулировке приемопередающих, телевизионных и звукозаписывающих радиоустройств, радиоэлектронной аппаратуры, аппаратуры ЭВМ, гироскопических и гидроакустических приборов и узлов различной сложности во всех видах производства и сложных в крупносерийном и массовом производстве. Регулировка, испытание и электрическая проверка средней сложности и сложных контрольно-измерительных приборов, радио- и электроизмерительной аппаратуры. Полная проверка работоспособности, настройка, испытание и тренировка регулируемой аппаратуры и устройств в соответствии с ТУ и специальными инструкциями. Выявление механических и электрических неточностей регулируемой аппаратуры и приборов и устранение их. Регулировка различных источников питания приборов средней сложности с подгонкой и заменой деталей и узлов. Составление схем соединений регулируемых приборов, аппаратуры и систем с проверкой электрических параметров и режимов работы.

Регулировщик радиоэлектронной аппаратуры и приборов должен знать устройство и назначение регулируемой радиоэлектронной аппаратуры; правила взаимодействия блоков, сборочных единиц и элементов, а также режимы их работы; устройство и принцип действия радиотехнических, электромеханических и других приборов и систем средней сложности; методы и способы электрической и механической регулировки, способы электрической проверки и тренировки, устройство, назначение и условия применения сложных контрольно-измерительных приборов и механизмов; способы проведения необходимых замеров, составления графиков и снятия осциллограмм на регулируемую аппаратуру; принцип генерирования, усиления приема радиоволн и настройки станций и приборов средней сложности; ТУ на регулируемую аппаратуру и правила сдачи отрегулированных изделий; основы электро- и радиотехники.

Согласно кодам Государственной статистической отчетности, представленным в картах аттестации, ОАО «Электросигнал» относится к разделу D «Обрабатывающие производства», подразделу DL «Производство электрооборудования, электронного и оптического оборудования», 32. «Производство аппаратуры для радио, телевидения и связи», 32.30 «Производство аппаратуры для приема, записи и воспроизведения тука и изображения» общероссийского классификатора видов экономической деятельности (ОКВЭД).

На рабочем месте регулировщика радиоэлектронной аппаратуры и приборов выполняются работы по электрической и механической регулировке специальной аппаратуры, приборов, изделий и систем. Проверка правильности монтажа, электрических параметров и работоспособности регулируемых станций, изделий, устройств и аппаратуры с применением различных контрольно-измерительных приборов. Устранение обнаруженных неисправностей и дефектов. Настройка высокочастотных трактов и электромеханическая настройка сложных радиоустройств и другой аппаратуры. Градуировка. Проведение серийных и выборочных испытаний отрегулированных изделий и систем радиоэлектронной аппаратуры с демонстрацией работы схем и отдельных их узлов. Регулировка, проверка и испытание радиоэлектронной аппаратуры и приборов, постоянная занятость на работах с УКВ-, УВЧ-, СВЧ- излучений.

Состав и характер работ, фактически выполняемых на данном рабочем шесте соответствует тарифно - квалификационными характеристикам согласно единому тарифно-квалификационному справочнику работ и профессий рабочих, выпуск 21, раздел «Производство радиоаппаратуры и аппаратуры проводной связи», утвержденным Постановлением Министерства труда и социального развития Российской Федерации № 23 от 07 марта 2001 г. по профессии регулировщик радиоэлектронной аппаратуры и приборов».

В соответствии с представленными данными предприятия занятость «регулировщика радиоэлектронной аппаратуры и приборов» цеха 548 ОАО «Электросигнал» составляет более 80 % рабочей смены, то есть - полный рабочий день (п.5 разъяснения Министерства труда Российской Федерации от 22 мая 1996 года № 5 «О порядке применения Списков производств, работ, профессий и показателей, дающих право на пенсию в связи с особыми условиями труда», утвержденного постановлением Минтруда России от 22 мая 1996 года № 29).

Регулировка радиоэлектронной аппаратуры и приборов проводилась в соответствии с технологическим процессом регулировки того или иного изделия (радиостанция, изделие и т.д.). Протоколом № 104, утвержденной главным инженером ПО «Электросигнал» в 1991 г. комиссией определены рабочие места регулировщиков радиоэлектронной аппаратуры и приборов цеха 548, на которых производится работа с применением УКВ и УВЧ с частотой измерения 30 МГц.

Согласно представленным документам (трудовая книжка ФИО2, личная карточка ф.Т-2, комплект документов на технологический процесс регулировки ИП 02185000165, маршрутной карте регулировки и контроля ИП2.014 045) истец в спорные периоды с работал в должности «регулировщика радиоэлектронной аппаратуры и приборов» на заводе «Электросигнал» (ОАО «Электросигнал) и был занят на работах с применением УКВ и УВЧ (регулировка радиоэлектронной аппаратуры с частотой измерений свыше 30 МГц.).

Электромагнитные поля радиочастот включают в себя поля высокой частоты ВЧ (60 кГц - 30 МГц), ультравысокой частоты УВЧ (30М Гц - 300 МГц) и сверхвысокой частоты СВЧ (300 МГц - 300 ГГц). Электромагнитные поля УКВ и УВЧ измеряются напряженностью (В/м).

Испытание и проверка электрических параметров различных приборов производятся в режимах, предусматривающих наличие нагрузок не ниже эксплуатационных параметров. Поэтому, лица, работающие с устройствами, генерирующими электромагнитную энергии радичастот, могут подвергаться воздействию электромагнитных полей различных частот. Защита персонала от воздействия ЭМИ разной частоты осуществляется путем проведения организационных и инженерно - технических мероприятий, а также использования средств индивидуальной защиты. К организационным мероприятиям относятся: выбор рациональных режимов работы оборудования; ограничение места и времени нахождения персонала в зоне воздействия ЭМИ (защита расстоянием и временем) и т.п. Инженерно - технические мероприятия включают: рациональное размещение оборудования; использование средств, ограничивающих поступление электромагнитной энергии на рабочие места персонала (поглотители мощности, экранирование, использование минимальной необходимой мощности генератора); обозначение и ограждение зон с повышенным уровнем ЭМИ. К средствам индивидуальной защиты относятся защитные очки, щитки, шлемы, защитная одежда (комбинезоны, халаты и т.д.). Способ защиты в каждом конкретном случае должен определяться с учетом рабочего диапазона частот, характера выполняемых работ, необходимой эффективности защиты. Средства индивидуальной защиты следует использовать в случаях, когда снижение уровней ЭМИ с помощью общей защиты технически невозможно. Если защитная одежда изготовлена из материала, содержащего в своей структуре металлический провод, она может использоваться только в условиях, исключающих прикосновение к открытым токоведущим частям установок. Характер работы и условия труда на рабочем месте «регулировщик радиоаппаратуры и приборов», занятый на работах с применением УВЧ и УКВ, соответствуют работе во вредных и опасных условиях труда из-за наличия следующих вредных факторов производственной среды: 1 Поражение электрическим током. 2.Возможность воздействия ЭМИ. 3.Травмирование, ушибы и ожоги. Работники должны быть обеспечены в установленном порядке средствами индивидуальной защиты, спецодеждой, спецобувью и другими средствами.

На рабочем месте «регулировщика радиоэлектронной аппаратуры» цеха 548 ОАО «Электросигнал» должно было быть установлено право на дополнительный отпуск продолжительностью 12 рабочих дней по п. 180 раздела XLIII. «Общие профессии всех отраслей народного хозяйства» Списка производств, цехов, профессий и должностей с вредными условиями труда, работа в которых дает право на дополнительный отпуск и сокращенный рабочий день», утвержденного Постановлением Госкомтруда СССР от 25 октября 1974 года № 298/П-22. Из личных карточек Т 2 истца следует, что ему в период с 1979-1989 гг. предоставлялся дополнительный отпуск продолжительностью не менее 12 рабочих дней.

Право на досрочное назначение пенсии по статье 27 (подпункт 2 пункта 1) Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» № 173-ФЗ предусмотрено мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 и 20 лет. Право на досрочное назначение пенсии предусмотрено рабочим и специалистам, постоянно занятым на работах с источниками УКВ-, СВЧ- излучений, выполнение которых требует обязательного применения средств индивидуальной защиты от этих излучений раздела XXXIII. «Общие профессии», в соответствии с позицией 23200000 - 1753 г Списка № 2 «Производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях», утвержденного Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.91 г. № 10.

В соответствии со Списком № 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, Постановления Совмина СССР от 22.08.1956 № 1173 (ред. от 27.09.1990) рабочие и инженерно-технические работники, занятые на установках УКВ и УВЧ на работах с применением УКВ и УВЧ также пользуются правом на досрочное назначение пенсии в соответствии с разделом XXXII «Общие профессии».

На рабочем месте по профессии «регулировщик радиоэлектронной аппаратуры и приборов» цеха 548 ОАО «Электросигнал» предусмотрено право па досрочное назначение трудовой пенсии по позиции 23200000 - 1753 г. раздела XXXIII. «Общие профессии» Списка № 2 утвержденного Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.91 г. № 10. Также правомерно применение Списка № 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, утвержденного Постановлением Совмина СССР от 22.08.1956 № 1173 (ред. от 27.09.1990) для рабочих и инженерно-технических работников, занятых на установках УКВ и УВЧ на работах с применением УКВ и УВЧ, пользующихся правом на досрочное назначение пенсии в соответствии с разделом XXXII «Общие профессии».

Право на досрочное назначение пенсии по статье 27 (подпункт 2 пункта 1) Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» № 173-ФЗ предусмотрено рабочим и специалистам, постоянно занятых на работах с источниками УКВ, УВЧ, СВЧ излучений, выполнение которых требует обязательного применения средств индивидуальной защиты от этих излучений в соответствии с позицией 23200000 - 1753г раздела XXXIII «Общие профессии» Списка № 2 «Производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях», утвержденного Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.91 г. № 10.

В соответствии с п.1 б) Постановления Правительства РФ от 18.07.02г. № 537 «О списках производств, работ, профессий и должностей, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» и с Постановлением Правительства РФ от 24.04.03г. № 239 "О внесении изменений в пункт 1 постановления Правительства РФ от 18.07.02г. №537", время выполнявшихся до 1 января 1992 г. работ, предусмотренных Списком N 2 производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденным постановлением Совета Министров СССР от 22.08.56 г. № 1173 (с последующими дополнениями), засчитывается в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, наравне с работами, предусмотренными Списком N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.01г. №10.

В Списке № 2 от 1956 г. в разделе XXII «Общие профессии» были предусмотрены рабочие и инженерно-технические работники, занятые на установках УКВ и УВЧ на работах с применением УКВ и УВЧ.

Постоянная занятость с вредными и тяжелыми условиями труда истца подтверждена также и работодателем, которым истцу была выдана справка, уточняющая особый характер работ, то есть характер и условия труда истца отнесены работодателем к особым, дающим право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

В силу п. 9 ст. 30 ФЗ РФ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» при оценке пенсионных прав застрахованных лиц по состоянию на 01.01.2002 года применяется порядок исчисления и подтверждения трудового стажа, в том числе, стажа на соответствующих видах работ, который был установлен для назначения и перерасчета государственных пенсий и действовал до вступления в силу этого Федерального закона.

Согласно ст. 96 Закона РФ от 20.11.1990 года «О государственных пенсиях в Российской Федерации» трудовой стаж подтверждался на основании документов, выдаваемых в установленном порядке организациями. Оценивая пенсионные права истца, суд исходил, в том числе, из указанных норм и приходит к выводу о том, что представленные суду справки работодателя, подтверждающие особый характер работы истца в спорные периоды, а также иные представленные суду письменные доказательства в их совокупности с достоверностью свидетельствуют о том, что работа истца в спорный период протекала в особых условиях в течение полного рабочего дня в качестве регулировщика и градуировщика, занятого на установках УКВ и УВЧ и на работах с применением УКВ и УВЧ на заводе «Электросигнал».

В соответствии со ст. 56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые ссылается как на основания своих требований и возражений.

Поскольку действующее пенсионное законодательство не содержит каких-либо ограничений в способах доказывания характера выполняемой работы, подтверждение которого необходимо для целей назначения пенсии на льготных условиях суд вправе принять во внимание любые средства доказывания.

Представленные истцом письменные документы о его работе в спорные периоды, подтверждают, что в спорный период истец в течение полного рабочего дня был занят на установках УКВ и УВЧ и на работах с применением УКВ и УВЧ.

На основании вышеизложенного, суд приходит к выводу, что те обстоятельства, на которых истец основывает свои исковые требования, нашли своё подтверждение в ходе судебного заседания. Ответчик, возражая относительно доводов истца о полной занятости в течение рабочего дня в качестве регулировщика и градуировщика, занятого на установках УКВ и УВЧ и на работах с применением УКВ и УВЧ на заводе «Электросигнал» не представил суду соответствующих доказательств. Ссылка ответчика, что из представленных документов не усматривается полная занятость, противоречит доказательствам, исследованным судом в ходе судебного заседания.

В соответствии со ст. 67 ГПК РФ никакие доказательства не имеют для суда заранее установленной силы. Суд оценивает относимость, допустимость, достоверность каждого доказательства в отдельности, а также достаточность и взаимную связь доказательства в их совокупности.

Таким образом, периоды работы истца - с 16.03.1979 года по 30.04.1979 года (1 мес. 15 дней), с 24.05.1979 года по 31.12.1979 ода (7 мес. 7 дней), с 20.01.1980 года по 31.12.1980 года (11 мес. 11 дней), с 02.01.1981 года по 31.12.1981 года (11 мес. 29 дней), с 03.01.1982 года по 31.12.1982 года (11 мес. 28 дней), с 03.01.1983 года по 31.12.1984 года (1 год 11 мес. 28 дней), с 21.01.1985 года по 31.12.1985 года (11 мес. 10 дней), с 07.01.1986 года по 31.12.1986 года (11 мес. 24 дня), с 26.01.1987 года по 10.01.1988 года (11 мес. 15 дней), с 11.01.1988 года по 31.01.1988 года (20 дней), с 24.02.1988 года по 02.03.1988 года (9 дней), с 03.03.1988 года по 31.12.1988 года (9 мес. 28 дней), с 04.02.1989 года по 30.09.1989 года (7 мес. 27 дней) в качестве регулировщика и градуировщика, занятого на установках УКВ и УВЧ и на работах с применением УКВ и УВЧ на заводе «Электросигнал» (в настоящее время ОАО «Электросигнал») подлежат включению в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости за работу с тяжелыми условиями труда в соответствии подпунктом 2 пункта 1 статьи 27 Федерального закона от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

Согласно ст. 19 Закона трудовая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию. Днем обращения за трудовой пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами. В случае, если в данных индивидуального (персонифицированного) учета в системе обязательного пенсионного страхования отсутствуют необходимые для назначения трудовой пенсии сведения и (или) к заявлению приложены не все необходимые документы, орган, осуществляющий пенсионное обеспечение, дает лицу, обратившемуся за трудовой пенсией, разъяснение, какие документы он должен представить дополнительно. Если такие документы будут представлены не позднее чем через три месяца со дня получения соответствующего разъяснения, днем обращения за трудовой пенсией считается день приема заявления о назначении трудовой пенсии.

Истец с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости обратился 16.10.2012 года; на момент обращения с учетом включения в льготном исчислении спорных периодов работы его специальный стаж был достаточным для назначения досрочной трудовой пенсии по старости со дня обращения за указанной пенсией.

Согласно ст. 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы.

При обращении в суд истцом была уплачена государственная пошлина в размере 200 рублей. Таким образом, в пользу истца с ответчика взыскиваются расходы по уплате государственной пошлины в указанном размере.

Руководствуясь ст. ст. 67, 194-199 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Обязать Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Воронеже (ГУ) включить ФИО2 в специальный стаж для назначения досрочной трудовой пенсии в соответствии с абз. 2 пп. 2 п. 1 ст. 27 ФЗ от 17.12.2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» периоды работы с 16.03.1979 года по 30.04.1979 года (1 мес. 15 дней), с 24.05.1979 года по 31.12.1979 ода (7 мес. 7 дней), с 20.01.1980 года по 31.12.1980 года (11 мес. 11 дней), с 02.01.1981 года по 31.12.1981 года (11 мес. 29 дней), с 03.01.1982 года по 31.12.1982 года (11 мес. 28 дней), с 03.01.1983 года по 31.12.1984 года (1 год 11 мес. 28 дней), с 21.01.1985 года по 31.12.1985 года (11 мес. 10 дней), с 07.01.1986 года по 31.12.1986 года (11 мес. 24 дня), с 26.01.1987 года по 10.01.1988 года (11 мес. 15 дней), с 11.01.1988 года по 31.01.1988 года (20 дней), с 24.02.1988 года по 02.03.1988 года (9 дней), с 03.03.1988 года по 31.12.1988 года (9 мес. 28 дней), с 04.02.1989 года по 30.09.1989 года (7 мес. 27 дней) в качестве регулировщика и градуировщика, занятого на установках УКВ и УВЧ и на работах с применением УКВ и УВЧ на заводе «Электросигнал» (в настоящее время ОАО «Электросигнал»).

Признать за ФИО2 право на назначение досрочной трудовой пенсии по старости в соответствии с абз. 2 пп. 2 п. 1 ст. 27 ФЗ от 17.12.2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» с 16.10.2012 года.

Обязать Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Воронеже (ГУ) назначить и выплачивать ФИО2 досрочную трудовую пенсию по старости в соответствии с абз. 2 пп. 2 п. 1 ст. 27 ФЗ от 17.12.2001 года № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» с 16.10.2012 года.

Взыскать с Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Воронеже (ГУ) в пользу ФИО2 расходы по уплате государственной пошлины в размере 200 рублей.

На решение может быть подана апелляционная жалоба в Воронежский областной суд через Центральный районный суд г. Воронежа в течение месяца со дня его принятия судом в окончательной форме.

Судья Васина В.Е.

Решение в окончательной форме изготовлено 22.03.2013 года.