Гражданский кодекс часть 1

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к ГУ Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г.Азове о зачете периодов работы в стаж и назначении страховой пенсии по старости,

УСТАНОВИЛ :

ФИО1 обратился с иском к ГУ Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г.Азове о зачете периодов работы в стаж и назначении страховой пенсии по старости.

Истец указал, что 02.12.2015г. обратился в Пенсионный фонд за назначением страховой пенсии. Решением заседания комиссии по вопросам реализации пенсионных прав из страхового стажа истца были исключены периоды его работы:

с 08.07.1977г. по 05.09.1979г. ( 2 года 1 мес. 28 дней) – на Чулочной фабрике г.Степанавана. Так как на оттиске печати не поддается прочтению наименование организации-работодателя.

со 02.12.1981г. по 15.04.1982г. ( 4 месяца 14 дней)- на Степанаванском опытном заводе ОПТО « Армпромсвязь». Так как в дате приказа о приеме на работу имеется не оговоренное должным образом исправление.

с 15.11.1982г. по 15.12.1982г. ( 1 месяц 1 день)- на Степанаванском опытном заводе ОПТО « Армпромсвязь». Так как на оттиске печати не поддается прочтению наименование организации-работодателя.

с 01.02.1983 по 04.03.1983 ( 1 месяц 4 дня)- на Степанаванском опытном заводе ОПТО « Армпромсвязь». Так как на оттиске печати не поддается прочтению наименование организации-работодателя.

с 10.10.1985г. по 01.11.1986г. ( 1 год 22 дня) –в Арманисской ГРП Памбакской ГРЭ Так как на оттиске печати не поддается прочтению наименование организации-работодателя.

со 02.03.1989г. по 08.07.1989г. ( 4 месяца 7 дней) и с 14.07.1989г. по 24.08.1990г. ( 1 год 1 месяц 11 дней) Азовская МПМК-4 Так как на оттиске печати не поддается прочтению наименование организации-работодателя.

Истец не согласен с исключением периодов из его страхового стража. Указал, что вышеназванные организации в настоящее время не существуют, и он лишен возможности исправить недостатки в записях его трудовой книжки. Считал, что он не может быть лишен права на пенсию, гарантированное Конституцией РФ. Просил признать вышеназванные периоды страховым стажем и обязать ответчика назначить ему пенсию с даты обращения- 02.12.2015г.

Истец в судебное заседание явился, исковые требования поддержал, просил их удовлетворить.

Представитель ответчика в судебное заседание не явился, суд на основании ст.167 ГПК РФ считает возможным слушать дело в его отсутствие.

Выслушав истца, свидетелей, исследовав материалы дела, суд приходит к следующему :

02.12.2015г. истец обратился в Пенсионный фонд с заявлением о назначении пенсии. Решением комиссии по вопросам реализации прав от 02.03.2016г. в назначении пенсии ему было отказано в связи с недостаточной величиной индивидуального пенсионного коэффициента.

При этом из страхового стажа истца были исключены периоды его работы:

Данные обстоятельства подтверждены решением об отказе в назначении пенсии и протоколом заседания комиссии, которые приобщены к материалам дела.

В соответствии со ст.14 ФЗ РФ « О страховых пенсиях» при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

На основании п.11 Постановления Правительства РФ от 02.10.2014г. №1015 « Об утверждении Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховой пенсии» документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца.

Истец представил в суд свою трудовую книжку. Все спорные периоды, указаны в данной трудовой книжке как периоды его работы. При этом, записям с плохо читаемыми оттисками на печатях, предшествуют записи о трудовой деятельности на указанных истцом предприятиях, которые подтверждают тот факт, что истец был принят на работу.

Ответчик, в нарушение положений ст.56 ГПК РФ, не представил в суд ни одного доказательства тому, что истец в вышеуказанные спорные периоды трудовой деятельностью не занимался. По ходатайству истца судом были допрошены свидетели, подтвердившие факт работы истца в спорные периоды. Тот факт, что чернила на оттиске печатей в трудовой книжке, со временем выцвели, а так же ненадлежащее внесение исправлений работодателем в трудовую книжку истца, не может повлечь для истца негативные последствия в виде лишения права на пенсионное обеспечение.

В соответствии со ст. 8 ФЗ РФ « О страховых пенсиях» право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, при наличии не менее 15 лет страхового стажа и величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30. Требуемая продолжительность страхового стажа в 2015г. составляла 6 лет, а величина индивидуального пенсионного коэффициента не ниже 6,6 с последующим ежегодным увеличением на 2,4 до достижения величины индивидуального пенсионного коэффициента 30.

Пенсионным фондом была зачтена продолжительность страхового стажа истца – 7 лет 4 месяца 27 дней и определена величина индивидуального пенсионного коэффициента- 6,17. С учетом признания спорных периодов страховым стажем истца, величина его индивидуального пенсионного коэффициента составит более 6,6. На момент обращения в Пенсионный фонд истец достиг возраста 60 лет, имел величину продолжительности страхового стажа и индивидуального пенсионного коэффициента достаточные для назначения страховой пенсии по ст.8 ФЗ РФ« О страховых пенсиях». Соответственно требования истца обоснованы и подлежат удовлетворению.

Руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ,

РЕШИЛ :

Исковые требования ФИО1 к ГУ Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г.Азове о зачете периодов работы в стаж и назначении страховой пенсии по старости удовлетворить.

Признать подлежащими зачету в страховой стаж ФИО1 и обязать ГУ УПФР в г.Азове зачесть в его страховой стаж периоды работы: с 08.07.1977г. по 05.09.1979г. ( 2 года 1 мес. 28 дней) – на Чулочной фабрике г.Степанавана.

со 02.12.1981г. по 15.04.1982г. ( 4 месяца 14 дней)- на Степанаванском опытном заводе ОПТО « Армпромсвязь».

с 15.11.1982г. по 15.12.1982г. ( 1 месяц 1 день)- на Степанаванском опытном заводе ОПТО « Армпромсвязь».

с 01.02.1983 по 04.03.1983 ( 1 месяц 4 дня)- на Степанаванском опытном заводе ОПТО « Армпромсвязь».

с 10.10.1985г. по 01.11.1986г. ( 1 год 22 дня) –в Арманисской ГРП Памбакской ГРЭ.

со 02.03.1989г. по 08.07.1989г. ( 4 месяца 7 дней) и с 14.07.1989г. по 24.08.1990г. ( 1 год 1 месяц 11 дней) Азовская МПМК-4.

Обязать ГУ УПФР в г.Азове назначить ФИО1 страховую пенсию на основании ст.8 ФЗ РФ « О страховых пенсиях» со 02.12.2015г.

Решение может быть обжаловано в Ростовский областной суд через Азовский городской суд в течение месяца с момента изготовления мотивированной части решения.

Судья:

Мотивированная часть решения изготовлена 14 июня 2016г.