Гражданский кодекс часть 1

представителя ответчика – Министерства по делам гражданской обороны и чрезвычайным ситуациям Республики Татарстан (далее – МЧС РТ) – ФИО2, действующего на основании простой доверенности № 74 от 01 ноября 2016 года,

рассмотрев в открытом судебном заседании в помещении зала № 119 Советского районного суда города Казань гражданское дело по иску ФИО1 к Министерству по делам гражданской обороны и чрезвычайным ситуациям Республики Татарстан о взыскании единовременного пособия,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 (далее также истица) обратилась в суд с иском к МЧС РТ (далее также ответчик) о взыскании единовременного пособия.

В обоснование своих требований истица указала, что 05 декабря 2016 года приказом ответчика <номер изъят>-НС от 28 ноября 2016 года она была уволена со службы. При увольнении истице было выплачено единовременное пособие в размере семи окладов денежного содержания.

В 2005 году за достижения в работе в период прохождения службы на основании Указа Президента Российской Федерации истица была награждена медалью «В память 1000-летия Казани», ей выдано удостоверение <номер изъят>. Ответчиком указанный факт при расчете единовременного пособия не был принят во внимание, в связи с чем оно было выплачено не в полном объеме.

В соответствии с пунктом 160 Порядка обеспечения денежным довольствием сотрудников федеральной противопожарной службы Государственной противопожарной службы, утвержденного Приказом МЧС России № 195 от 21 марта 2013 года (далее – Порядок), сотрудникам при увольнении со службы выплачивается единовременное пособие при общей продолжительности службы 20 лет и более - семь окладов денежного содержания. Пунктом 161 Порядка предусмотрено, что сотрудникам, удостоенным в период прохождения службы государственных наград (государственной награды) СССР или государственных наград (государственной награды) Российской Федерации, в том числе удостоенным почетного звания СССР или почетного звания Российской Федерации, размер пособий, предусмотренных пунктом 159 Порядка, увеличивается на один оклад денежного содержания.

Поскольку медаль, которой была награждена истица, является государственной наградой, ей должны были выплатить единовременное пособие в размере восьми окладов. 05 декабря 2016 года истица обратилась к ответчику с заявлением, в котором просила доплатить ей пособие, однако в удовлетворении ее требования истице было отказано.

Истица обратилась в суд и просила взыскать с ответчика в ее пользу единовременное пособие в размере одного должностного оклада, составляющего 27 000 рублей.

В судебном заседании истица поддержала свое требование.

Представитель ответчика возражал против удовлетворения иска, представил письменный отзыв.

Изучив материалы дела, выслушав стороны, суд приходит к следующим выводам.

Указом Президента Российской Федерации № 762 от 30 июня 2005 года была учреждена медаль «В память 1000-летия Казани». При этом ни в тексте самого Указа, ни в Положении о медали или в ее Описании не содержится сведений о том, что она относится числу государственных наград, предоставляющих награжденному какие-либо дополнительные социальные гарантии и преимущества.

Указом Президента Российской Федерации № 442 от 02 марта 1994 года было утверждено Положение о государственных наградах Российской Федерации, в которое вносились изменения до и после 2005 года и которое утратило силу с 07 сентября 2010 года. Медаль «В память 1000-летия Казани» в число государственных наград в период с 2005 года и по 07 сентября 2010 года не входила.

Указом Президента Российской Федерации № 1099 от 07 сентября 2010 года «О мерах по совершенствованию государственной наградной системы Российской Федерации» было утверждено новое Положение о государственных наградах Российской Федерации. Медаль «В память 1000-летия Казани» в перечне государственных наград, утвержденном названным Указом, также не предусмотрена.

Ссылка истицы на пункты 1 и 2 Положения о государственных наградах Российской Федерации, утвержденного Указом Президента Российской Федерации № 442 от 02 марта 1994 года, согласно которым все медали, учрежденные Указом Президента Российской Федерации, являются государственными наградами Российской Федерации, несостоятельна и основана на неверном толковании норм этого подзаконного акта. В пункте 1 Положения перечисляются виды возможных государственных наград, а в пункте 2 – перечислены полномочия Президента Российской Федерации в формировании наградной системы и виды издаваемых им с этой целью актов. Однако из этих норм не следует однозначно, что любая медаль, учрежденная Указом Президента Российской Федерации, является государственной наградой Российской Федерации.

С учетом всех приведенных выше нормативных актов суд приходит к выводу о том, что медаль, которой была в 2005 году награждена истица, не относится к числу государственных наград Российской Федерации и не дает ей права на получение дополнительного оклада денежного содержания при увольнении, поэтому отказывает в удовлетворении иска.

Руководствуясь статьями 194 - 198 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

РЕШИЛ:

В удовлетворении иска ФИО1 к Министерству по делам гражданской обороны и чрезвычайным ситуациям Республики Татарстан о взыскании единовременного пособия отказать.

Решение может быть обжаловано в Верховный Суд Республики Татарстан в течение 10 дней со дня составления мотивированного судебного акта через Советский районный суд города Казани.

Судья: подпись.

Мотивированное решение составлено 27 февраля 2017 года.

Судья: подпись.

Копия верна. Судья: