Гражданский кодекс часть 1

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к <данные изъяты> по Москве и Московской области о включении периодов трудового стажа в период работы, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости,

УСТАНОВИЛ:

Истец обратился в суд с иском к <данные изъяты> по г. Москве и Московской области о назначении досрочной трудовой пенсии по старости.

Требования мотивировал тем, что /дата/ обратился в <данные изъяты> по г. Москве и Московской области с заявлением о досрочном назначении пенсии по старости, поскольку имеет необходимую продолжительность стажа на соответствующих видах работ.

Однако решением Комиссии по вопросам реализации пенсионных прав граждан от /дата/ (протокол №) в назначении пенсии истцу было отказано из-за отсутствия специального стажа работы. Стаж заявителя, принятый для установления пенсии составил 11 лет 10 месяцев 11 дней.

Истец просил признать указанное решение ответчика об отказе в назначении трудовой пенсии незаконным, обязать <данные изъяты> по г.Москве и Московской области включить в специальный стаж период продолжительностью 01 год 08 месяцев и назначить досрочно трудовую пенсию с момента обращения, то есть с /дата/.

Представитель ответчика в судебном заседании против удовлетворения заявленных требований возражал, ссылаясь на протокол комиссии.

Изучив материалы дела, исследовав представленные по делу доказательства, заслушав пояснения сторон, суд приходит к выводу об удовлетворении заявленных исковых требований.

В соответствии со ст. 7 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17.12.2001 г. № 173-ФЗ право на трудовую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

Подпунктом 2 пункта 1 статьи 27 Федерального закона от 17 декабря 2001 № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», установлено, что трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст. 7 данного Федерального закона, мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25.

В соответствии со ст. 66 Трудового кодекса РФ, пунктом 1.1 Положения о порядке подтверждения трудового стажа для начисления пенсии в РСФСР, утверждённого Приказом Министерства социального обеспечения РСФСР от 4 октября 1991 года №190 и п. 6 Правил подсчёта и подтверждения льготного стажа для установления трудовых пенсий, утверждённых Постановлением Правительства РФ от 24 июля 2002 года № 555 - трудовая книжка является основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника.

Согласно записям в трудовой книжке истца, /дата/ на основании приказа № от /дата/ он был принят на работу в котельный цех ТЭЦ-21 филиал ОАО «<данные изъяты>» машинистом котлов, где продолжает работать в этой должности до настоящего времени.

Профессия машинист котлов относится к Списку № раздела ХШ «Электростанции, энергопоезда, паросиловое хозяйство», утвержденному постановлением Кабинета М. С. от /дата/ № 10. Код особых условий №.

На протяжении всего периода работы по профессии, дающей право на льготное пенсионное обеспечение, истец работал полную рабочую неделю, полный рабочий день, без совмещения профессий, был занят выполнением тяжелых работ, в процессе которых организм подвергался неблагоприятному воздействию.

Согласно должностной инструкции машиниста котлов должностные обязанности машиниста являются едиными как для отопительного, так и не для отопительного сезона.

По окончании отопительного сезона в котельном цехе начинались ремонтные работы котлов, которые длились до начала нового отопительного сезона. В это время работникам котельного цеха, как правило, предоставлялись очередные и дополнительные оплачиваемые отпуска. Вывод котлов в ремонт, их подготовка к новому отопительному сезону входили в его должностные обязанности, которые исполнялись круглогодично.

В периоды неотопительных сезонов истцу также, как и в периоды отопительных сезонов, ежемесячно выплачивалась заработная плата с надбавкой за вредные условия труда, производились соответствующие страховые отчисления в Пенсионный фонд РФ, предоставлялся ежегодный основной и дополнительный отпуск за работу с вредными и/или опасными условиями труда общей продолжительностью 35 календарных дней, что подтверждает работу истца во вредных условиях труда на протяжении всего календарного года, а не только в периоды отопительных сезонов.

Согласно пункту 4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утверждённых Постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 № 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В соответствии с пунктом 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, кроме периодов работы включаются также периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.

Согласно личной карточке формы Т-2, за весь период работы с 1993 г. по 2012 г. истцу предоставлялись ежегодные основной и дополнительный оплачиваемые отпуска, преимущественно вне отопительного сезонаТаким образом, в стаж работы истца, дающей право на досрочное назначение мне трудовой пенсии по старости в связи с тяжелыми условиями труда, должны быть включены периоды нахождения истца в ежегодных и дополнительных оплачиваемых отпусках вне отопительного сезона за все годы работы, что в общей сложности составляет 601 день = 20 месяцев =1 год и 8 месяцев.

С учетом спорных периодов, подлежащих включению в стаж работы с тяжелыми условиями труда, на день обращения истца к ответчику за назначением досрочной трудовой пенсии по старости - /дата/ специальный трудовой стаж истца, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение, составлял более 12 лет 6 месяцев: 11 лет 10 месяцев 11 дней (период, подтвержденный ответчиком) + 1 год 8 месяцев (период предоставления отпусков вне отопительных сезонов) =13 лет 6 месяцев 11 дней.

В соответствии со статьей 19 Федерального закона от 17 декабря 2001 г. № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» трудовая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию.

/дата/ истец достиг возраста 55 лет, следовательно, с /дата/ у истца возникло право на назначение трудовой пенсии по старости на основании пп. 2 п. 1 ст. 27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

Р Е Ш И Л:

Исковые требования ФИО1 к <данные изъяты> по Москве и Московской области о включении периодов трудового стажа в период работы, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости - удовлетворить.

Признать решение Комиссии по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан Государственного учреждения – <данные изъяты> по г.Москве и Московской области /дата/ (протокол №) незаконным в части.

Обязать <данные изъяты> по г.Москве и Московской области включить в специальный трудовой стаж ФИО1, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, период работы вне отопительного сезона в котельном цехе ТЭЦ-21 филиала ОАО «<данные изъяты>» машинистом котлов продолжительностью 01 год 08 месяцев 00 дней.

Обязать Государственное учреждение – <данные изъяты> по г.Москве и Московской области назначить ФИО1 досрочную трудовую пенсию по старости с /дата/ – со дня возникновения права на назначение досрочной трудовой пенсии по старости.

Решение может быть обжаловано в Московский областной суд через Химкинский городской суд в апелляционном порядке в течение месяца.

Судья Н.В. Гирсова