Гражданский кодекс часть 1

рассмотрев в открытом судебном заседании в зале суда гражданское дело по иску ФИО1 к открытому акционерному обществу «Авиакомпания «Татарстан» о взыскании задолженности по выплате заработной платы, денежной компенсации, морального вреда,

у с т а н о в и л:

ФИО1 обратилась в суд с иском к ОАО «Авиакомпания «Татарстан» и просит взыскать с ответчика задолженность по заработной плате в размере <данные изъяты>, компенсацию задолженности по заработной плате, согласно прилагаемому расчету, в день подачи заявления в размере <данные изъяты> и по день вынесения решения суда, компенсацию морального вреда в размере <данные изъяты>.

В обоснование иска указал, что с ДД.ММ.ГГГГ истица расторгла трудовые отношения с ОАО «Авиакомпания «Татарстан» по собственному желанию. В день увольнения ей выдана трудовая книжка, однако рассчет по выплате заработной платы за период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ произведен не был. Согласно расчетному листу за ДД.ММ.ГГГГ рассчитано за вычетом налога, профсоюзных взносов и аванса <данные изъяты>. За ДД.ММ.ГГГГ рассчитано за вычетом налога, аванса, удержаний за обучение и удержаний за форменную одежду <данные изъяты>. Причиненный моральный вред истица оценивает в <данные изъяты>.

В судебном заседании истец ФИО1 свои требования поддержала по тем же основаниям. Пояснила, что зарплата за ноябрь месяц выплачена ей в ДД.ММ.ГГГГ года. Согласна с размером заработной платы за декабрь месяц – <данные изъяты>.

Представитель ответчика ОАО «Авиакомпания «Татарстан» в судебное заседание не явился, просил дело рассмотреть в их отсутствие.

Суд, выслушав истца, изучив материалы дела, установил следующее.

На основании ст.140 ТК РФ при прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.

В силу положений ст.236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока выплаты выплат при увольнении работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка РФ (ЦБ РФ) от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. Обязанность выплаты указанной денежной компенсации возникает независимо от наличия вины работодателя.

По делу установлено, что ФИО1 приказом № от ДД.ММ.ГГГГ принята в службу бортпроводников ОАО «Авиакомпания «Татарстан» бортпроводником-инструктором, приказом № от ДД.ММ.ГГГГ уволена по собственному желанию (л.д.8-10).

Согласно расчетным листам подлежит перечислению зарплата за ДД.ММ.ГГГГ в размере <данные изъяты>, за ДД.ММ.ГГГГ - <данные изъяты> (л.д.17, 18).

Платежным поручением от ДД.ММ.ГГГГ № и списком подтверждается, что на лицевой счет истца перечислены денежные средства за ДД.ММ.ГГГГ в сумме <данные изъяты> (л.д.19, 20-21).

Кроме того, согласно представленному представителем ответчика расчетному листу за ДД.ММ.ГГГГ истцу начислено <данные изъяты> (л.д. 18), сумма <данные изъяты> указана истцом ошибочно, без учета профсоюзных взносов в размере <данные изъяты>. Таким образом, на момент рассмотрения настоящего дела сумма долга работодателя по зарплате перед ФИО1 составляет <данные изъяты>. Названная сумма должна быть взыскана с Авиакомпании в пользу истца.

Кроме того, на основании ст.236 ТК РФ с Авиакомпании должны быть взысканы проценты за задержку выплаты указанной суммы.

Исходя из общего периода просрочки выплаты заработной платы за ДД.ММ.ГГГГ - <данные изъяты> (с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ года), действующей ставки рефинансирования ЦБ РФ (8,25%) сумма процентов за задержку выплаты истцу заработной платы за ДД.ММ.ГГГГ составляет <данные изъяты>.

Просрочка выплаты заработной платы за ДД.ММ.ГГГГ на день вынесения решения суда составила <данные изъяты> (с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ года), сумма процентов за задержку выплаты истцу заработной платы за ДД.ММ.ГГГГ составляет <данные изъяты>.

Общая сумма процентов за задержку выплаты заработной платы составляет <данные изъяты>.

Согласно ст.151 ГК РФ, если гражданину причинен моральный вред (физические или нравственные страдания) действиями, нарушающими его личные неимущественные права либо посягающими на принадлежащие гражданину другие нематериальные блага, а также в других случаях, предусмотренных законом, суд может возложить на нарушителя обязанность денежной компенсации указанного вреда. При определении размеров компенсации морального вреда суд принимает во внимание степень вины нарушителя и иные заслуживающие внимания обстоятельства. Суд должен также учитывать степень физических и нравственных страданий, связанных с индивидуальными особенностями лица, которому причинен вред.

В соответствии со ст.237 ТК РФ моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора. В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размеры его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

Суд полагает, что требование истца о взыскании морального вреда в сумме <данные изъяты> подлежит удовлетворению, поскольку он был лишен денежных средств, на которые рассчитывал и которые полагались ему по закону.

Таким образом, иск ФИО1 подлежит удовлетворению частично.

Истец при подаче искового заявления был освобожден от уплаты государственной пошлины на основании статьи 89 ГПК РФ, пункта 1 части 1 статьи 333.36 Налогового кодекса РФ, статьи 393 ТК РФ. В связи с этим, в соответствии с частью 1 статьи 103 ГПК РФ, пунктом 1 части 1 статьи 333.19 Налогового кодекса РФ в федеральный бюджет с Авиакомпании должна быть взыскана государственная пошлина пропорционально размеру удовлетворенных судом исковых требований, то есть в размере <данные изъяты>.

Руководствуясь статьями 194-198 ГПК РФ, суд

р е ш и л:

Исковое заявление ФИО1 удовлетворить частично.

Взыскать в пользу ФИО1 с открытого акционерного общества «Авиакомпания «Татарстан» задолженность по выплате заработной платы в сумме <данные изъяты>, денежную компенсацию в сумме <данные изъяты>, компенсацию морального вреда в сумме <данные изъяты>.

Взыскать с открытого акционерного общества «Авиакомпания Татарстан» государственную пошлину в сумме <данные изъяты> в доход государства.

На решение может быть подана апелляционная жалоба в Верховный Суд Республики Татарстан через Лаишевский районный суд в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме.

Судья Л.И.Сибатова