Гражданский кодекс часть 1

Закревский Г.И. обратился в суд с иском к ООО «Наш город» о взыскании задолженности по заработной плате, ссылаясь на то, что на основании трудового договора от Дата обезличенаг. истец принят на работу в ООО «Наш город» с Дата обезличенаг. по профессии сторож по совместительству с установленным окладом 5000 рублей за 30 рабочих дней, о чем был издан приказ Номер обезличенк от Дата обезличенаг. В период с Дата обезличенаг. до Дата обезличенаг. включительно исполнял обязанности сторожа по совместительству согласно установленному организацией графику, однако, заработная плата выплачена ему не в полном объеме. Просил взыскать задолженность по заработной плате в сумме 18000 рублей.

В судебном заседании Закревский Г.И. просил взыскать с ООО «Наш город» задолженность по заработной плате за 2009 год в сумме 18 000 рублей.

Представитель ответчика ООО «Наш город», в судебное заседание не явился, по месту нахождения: г.Брянск, ..., ... и по указанному истцом адресу: ..., ..., ..., ... отсутствует, что подтверждается возвращенной в суд почтовой корреспонденцией, место нахождения ответчика не известно.

В соответствии со ст.119 ГПК РФ суд рассматривает дело без участия представителя ответчика, место пребывания которого неизвестно.

Выслушав Закревского Г.И., исследовав материалы дела, суд приходит к следующему.

В материалах дела имеется копия трудового договора от Дата обезличенаг., согласно которому ООО «Наш город», как работодатель в лице директора ФИО4, принял на работу Закревского Г.И. в качестве сторожа по совместительству с зарплатой в 5000 рублей за 30 рабочих дней п. Номер обезличен. Договор заключен на неопределенный срок (п.Номер обезличен).

Из трудовой книжки Закревского Г.И. усматривается, что Приказом от 02Дата обезличенаг. Номер обезличенк истец принят на работу в ООО «Наш город» на должность сторожа по совместительству.

Приказом от Дата обезличенаг. Закревского Г.И. уволен с занимаемой должности сторожа по совместительству в ООО «Наш город» по п.3 ст.77 ТК РФ.

Со слов истца, ему было выплачено 2 000 рублей, задолженность составляет 18 000 руб.

Доказательств обратного суду не представлено, от получения запросов суда ответчик уклоняется.

Согласно ст.142 Трудового Кодекса РФ работодатель и (или) уполномоченные им в установленном порядке представители работодателя, допустившие задержку выплаты работникам заработной платы и другие нарушения оплаты труда, несут ответственность в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами.

Таким образом, задолженность по заработной плате в размере 18 000 рублей истцу не выплачена, данная сумма подлежит взысканию в пользу Закревского Г.И. с ООО «Наш город».

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст., 233-235 ГПК РФ, суд,

РЕШИЛ:

Исковое заявление Закревского Г.И. к ООО «Наш город» о взыскании задолженности по заработной плате - удовлетворить.

Взыскать с ООО «Наш город» в пользу Закревского Г.И. сумму задолженности по заработной плате за период с июня 2009г. по сентябрь 2009г. в размере 18000 рублей.

Разъяснить, что ответчик вправе подать в суд, принявший заочное решение, заявление об отмене этого решения суда в течение семи дней со дня вручения ему копии этого решения.

Заочное решение суда может быть обжаловано сторонами также в кассационном порядке в течение десяти дней по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение десяти дней со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Председательствующий В.И. Маклашов