ГРАЖДАНСКОЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО
ЗАКОНЫ КОММЕНТАРИИ СУДЕБНАЯ ПРАКТИКА
Гражданский кодекс часть 1
Гражданский кодекс часть 2

Решение № 2-241/2017 от 24.05.2017 Ипатовского районного суда (Ставропольский край)

Дело № 2-241/2017

РЕШЕНИЕ

ИМЕНЕМ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ

24мая 2017 годаИпатовский районный суд <адрес> в составе председательствующего судьи Новиковой О. Е.,

при секретаре Манасян К.В.,

с участиемистца ФИО1,

представителя ответчика ГУ-Управления пенсионного фонда РФ по <адрес>ФИО2,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к ГУ- Управлению Пенсионного фонда РФ по <адрес> о назначении пенсии,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратился в суд с иском, указав, что в периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ он работал в качестве огнеупорщика 4 разряда кузнечно-прессового участка (стаж *** месяцев); с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работал в качестве изолировщика 3 разряда (стаж *** год *** месяца *** дней); с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работал в качестве кузнеца- штамповщика 2 разряда (стаж *** лет *** месяцев *** дней) на <данные изъяты> о чем имеются записи в его трудовой книжке. Стаж его работы по льготной специальности составляет ***, общий стаж его работы составляет ***. В соответствии со ст. 27ч.1 п.п. 1ФЗ «О страховых пенсиях», выполняемые им работы относятся к тяжелым и особо вредным условиям труда, дающим ему право на получение пенсии по выслуге лет, в связи с чем,он обратился в Пенсионный фонд с заявлением о назначении такой пенсии. На момент обращения в Пенсионный фонд ему исполнилось *** года, следовательно, ему необходим стаж работы с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда для назначения пенсии по Списку ****** лет. Однако решением *** от ДД.ММ.ГГГГ ему было отказано в назначении пенсии по причинеотсутствия документального подтверждения занятости в производстве предусмотренных Списком *** и ДД.ММ.ГГГГ, то есть занятость на работах связанных с особыми условиями труда.Считает вынесенный протокол незаконным. В связи с межнациональным конфликтом он вместе со своей семьей был вынужден покинуть территорию Чеченской Республики. Из справки *** от ДД.ММ.ГГГГ, выданной главой администрации <адрес> следует, что выдать справку о стаже работе на Гудермесском заводе «Нефтехимзапчасть» не представляется возможным, поскольку архивные документы завода не сохранились, то есть, утрачены в связи с проведением военных действия в республике. Просит судобязать ГУ Управление Пенсионного фонда РФ по <адрес> включить в стаж работы, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости, периоды работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве огеупорщика 4 разряда кузнечно- прессового участка (стаж *** месяцев); с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работал в качестве изолировщика 3 разряда (стаж ***); с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работал в качестве кузнеца- штамповщика 2 разряда (стаж ***) на Гудермесском заводе «Нефтехимзапчасть»; признать за ним право на досрочное назначение пенсии по старости, обязать ГУ Управление Пенсионного фонда РФ по <адрес> назначить ему досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с п.п. 1 п.1 ст. 27 ФЗ «О страховых пенсиях» с ДД.ММ.ГГГГ, то есть с момента обращения в Пенсионный фонд.

В судебном заседании ФИО1 требования своего иска поддержал в полном объеме и просил суд о его удовлетворении.

Представитель ответчика ГУ – Управления пенсионного фонда РФ по <адрес>, ФИО2 иск не признала и просила суд отказать в его удовлетворении, показала суду, что стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости у ФИО1 отсутствует. Из подсчета стажа, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости исключены периоды работы: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве огнеупорщика 4 разряда кузнечно- прессового участка, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве изолировщика 3 разряда, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ в качестве кузнеца- штамповщика 2 разряда на Гудермесском заводе «Нефтехимзапчасть», поскольку документально не подтверждается занятость в производствах предусмотренных Списком *** от 1956 и 1991 г.<адрес> работы с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ не могут быть учтены и в общий трудовой стаж, так как запись о приеме на работу содержит исправления, которые не оговорены дополнительно. Справки,уточняющие периоды работы, а также льготный характер работы не представлены заявителем в трехмесячный срок со дня подачи заявления.Просила суд отказать ФИО1 в удовлетворении исковых требований, поскольку у пенсионного фонда не было основанной для назначения истцу досрочной страховой пенсии по старости.

СвидетельФИО10, допрошенный по судебному поручению <адрес> районным судом <адрес> показал, что работа ФИО1 состояла в выпуске фланций, соединения труб для нефтяной и химической промышленности из нержавеющей стали, завод, на котором они работали, являлся химическим. ФИО1 работал полный рабочий день. Ему назначена льготная пенсия по достижению 50 лет.

Свидетель ФИО11, допрошенный по судебному поручению <адрес> городским судом Чеченской Республики показал, что он вместе с ФИО1 работал вместе в период с ДД.ММ.ГГГГ истец работал изолировщиком полный рабочий день три смены.

Суд, выслушав стороны, свидетелей, исследовав письменные доказательства, приходит к следующему.

В соответствии с п.п. 1 п. 1 ч. 1 ст. 29 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ (ред. от 04.06.2014, с изм. от 19.11.2015) "О трудовых пенсиях в Российской Федерации"трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, следующим лицам: 1) мужчинам по достижении возраста 50 лет и женщинам по достижении возраста 45 лет, если они проработали соответственно не менее 10 лет и 7 лет 6 месяцев на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и имеют страховой стаж соответственно не менее 20 и 15 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного выше срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, на один год за каждый полный год такой работы - мужчинам и женщинам.

Согласно ч. 2 ст. 30 названного Федерального закона списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

В силу ч.ч. 3 и 4 ст. 30 Закона о страховых пенсиях периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающих право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии, а также могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).

Согласно п.п. а п.1 Постановления Правительства РФ от 18.07.2002 N 537 (ред. от 24.04.2003) "О Списках производств, работ, профессий и должностей, с учетом которых досрочно назначается трудовая пенсия по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", и об утверждении Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии постарости работникам летного состава гражданской авиации в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" установлено, что при досрочном назначении трудовой пенсии по старости в соответствии со статьей 27 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" применяются списки производств, работ, профессий и должностей (с дополнениями и изменениями к ним), утвержденные Кабинетом Министров СССР, Советом МинистровРСФСР и Правительством Российской Федерации, в следующем порядке:при досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах, - Список N 1 производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, утвержденный Постановлением Кабинета Министров СССР от 26 января 1991 г. N 10.

В соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 24.04.2003 №239 за время работы до 01.01.1992 также может применяться и Список №1 производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22.08. 1956 № 1173.

Разделом VIII «Химическое производство» Постановления Совмина СССР от 22.08.1956 N 1173 (ред. от 27.09.1990) "Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах" (вместе с "Списком N 1 производств, цехов, профессий и должностей на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах", "Списком N 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах") предусмотрены рабочие и инженерно- технические работники, занятые полный рабочий день в цехах, производствах (на правах цехов) и отдельных установках, производств перечисленных данным подразделом 1 вышеуказанного раздела.

Разделом VIII «Химическое производство» Постановления Совмина СССР от 22.08.1956 N 1173 (ред. от 27.09.1990) "Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах" (вместе с "Списком N 1 производств, цехов, профессий и должностей на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах", "Списком N 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах") предусмотрены рабочие, руководители и специалисты предприятий химической и нефтехимической отрасли промышленности, занятые полный рабочий день в производствах перечисленных в Списке №1 подразделе 1080А010.

Обязательным условием для назначения досрочной трудовой пенсии в соответствии со Списком №2 от 1991 является занятость на работах с тяжелыми условиями труда постоянно, полный рабочий день. Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени.

В соответствии с Правилами исчислениямипериодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости ссоответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона №173- ФЗ, утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от 11.07.2002 №516, в стаж дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

ФИО1 обратился в ГУ Управление Пенсионного фонда РФ по <адрес> с заявлением для досрочного назначения страховой пенсии по старости.

ДД.ММ.ГГГГ ГУ Управление Пенсионного фонда РФ по <адрес> вынесено решение *** об отказе в назначении досрочной трудовой пенсии по старости в соответствии с п.п.1 ч.1 ст. 27 Федерального закона от 17.12.2001 года №173 –ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации».

Отказывая истцу вназначении досрочной трудовойпенсии, ответчик сослался на то обстоятельство, что у истца отсутствует стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии, спорные периоды исключены, так как документально не подтверждается занятость в производствах предусмотренных Списком №1 от 1956 и от 1991 г.г. Кроме того, запись о приеме на работу содержит исправления, которые не оговорены дополнительно.

ФИО1 указал, что он в периоды с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работал в качестве огнеупорщика 4 разряда кузнечно- прессового участка;с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работал в качестве изолировщика 3 разряда (стаж ***); с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ работал в качестве кузнеца- штамповщика 2 разряда (стаж *** на Гудермесском заводе «Нефтехимзапчасть», в вышеуказанные периоды он работал полных рабочий день, условия труда носили особый характер.

Данные периоды работы указаны в трудовой книжке ФИО1.

Из справки администрации <адрес> Чеченской республики от ДД.ММ.ГГГГ следует, что выдача справки о стаже работы на Гудермесском заводе «Нефтехимзапчасть» не представляется возможным, поскольку архивные документы завода, за исключением личных карточек форма Т-2, не сохранились в связи с военными действиями в республике. В сохранившихся личных карточках формы Т-2, карточки ФИО1 не имеется.

Показаниями допрошенных свидетелей не может быть подтвержден характер работы и особенности работы в определенных условиях труда, дающие право на досрочное назначение пенсии. Допустимых доказательств, подтверждающих обоснованность заявленных требований, со стороны истца суду не представлено.

Кроме того, отсутствует документальное подтверждение соответствия характера и условий работ, выполняемых работником, характеру и условиям труда, дающим право на пенсионные льготы. В данном случае оснований для досрочного назначения трудовой пенсии по старости не имеется.

Вопреки требованиям статьи 56 ГПК РФ истцом не представлено достоверных и допустимых доказательств, подтверждающих факт его постоянной занятости в течение полного рабочего дня в должности, предусмотренной Списком.

Согласно ст. 60 ГПК РФ обстоятельства дела, которые по закону должны быть подтверждены определенными средствами доказывания, не могут подтверждаться никакими другими доказательствами.

Таким образом, судсчитает, что факт постоянной занятости истца в течение полного рабочего дня в должности, не нашел своего подтверждения.

Все указанные документы, исследованные в судебном заседании, ответчиком были изучены, определены правильные обстоятельства, к которым применены нормы закона, в совокупности, не позволяющие считать, что ФИО1 имеет право на досрочное пенсионное обеспечение, в связи с чем, обоснованно вынесено решение об отказе в назначении ему такой пенсии.

Других доказательств, бесспорно свидетельствующих о льготном характере работы ФИО1 в спорные периоды, как ответчику, так и суду не представлено, в связи с чем, в удовлетворении иска необходимо отказать.

Руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

В удовлетворении иска ФИО1 к ГУ- Управлению Пенсионного фонда РФ по Ипатовскому району Ставропольского края о назначении пенсии, отказать.

Решение может быть обжаловано в Ставропольский краевой суд через Ипатовский районный суд в течение месяца с момента изготовления его в окончательном виде.

Мотивированное решение изготовлено 29мая 2017 года.

Председательствующий