Гражданский кодекс часть 1

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к государственному учреждению - Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в г.Жердевке Тамбовской области (межрайонное) о включении периодов работы в льготный стаж и досрочном назначении страховой пенсии по старости,

У С Т А Н О В И Л :

Согласно записям в трудовой книжке, истец ФИО1, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, в период с 01.09.1981 по 14.01.1982 работал в Токаревской райсельхозтехнике учеником электрогазосварщика по 1 разряду в спецмастерской, с 15.01.1982 по 22.03.1982–там же электрогазосварщиком по 3 разряду, с 10.05.1982 по 28.05.1984 служил в рядах Советской Армии, с 02.08.1984 по 09.01.1985 работал в ПМК-6 треста «Тамбовводстрой» электрогазосварщиком 3 разряда, с 10.01.1985 по 09.12.1986 – там же газоэлектросварщиком 5 разряда, с 15.12.1986 по 20.04.1998 - в производственном межхозяйственном предприятии «Токаревкаагропромэнерго» электросварщиком 4 разряда, с 01.12.2003 по 09.09.2004– в Токаревском участке Котовского филиала ОГУП «Тамбовская сетевая компания» сварщиком по 3 разряду, с 21.06.2010 по 11.01.2012 – в ООО «Спецстрой» электрогазосварщиком 4 разряда ручной дуговой электросварки, с 01.06.2012 по 01.08.2012 – там же электрогазосварщиком ручной дуговой электросварки по договору на выполнение объёма работ, с 20.12.2013 по настоящее время работает электрогазосварщиком (электрогазосварщиком 5 разряда, электрогазосварщиком 6 разряда) в Токаревском участке Жердевского филиала ОАО (АО) «Тамбовская сетевая компания».

09.01.2019 истец обратился в ГУ-УПФР в г.Жердевке Тамбовской области (межрайонное) с заявлением о досрочном назначении страховой пенсии по старости в связи с занятостью на работах с тяжёлыми условиями труда. На дату обращения страховой стаж истца составил 35 лет 11 месяцев 10 дней.

Решением ГУ-УПФР в г.Жердевке Тамбовской области (межрайонное) от 22.01.2019 № 14 в досрочном назначении страховой пенсии по старости истцу отказано по причине отсутствия требуемого стажа на соответствующих видах работ.

При этом в стаж работ с тяжёлыми условиями труда указанные в трудовой книжке периоды работы по профессиям электрогазосварщика, газоэлектросварщика, электросварщика общей продолжительностью 20 лет 8 месяцев не засчитаны по причине непредставления документов, подтверждающих стаж на соответствующих видах работ по Списку № 2 и занятость на этих работах в течение полного рабочего дня. По периодам работы в Токаревской райсельхозтехнике и ПМК-6 треста «Тамбовводстрой» в архивных выписках не указаны вид сварки и полная занятость. По периоду работы в производственном межхозяйственном предприятии «Токаревкаагропромэнерго» в книгах приказов за 1987 и 1988 гг отсутствуют приказы в отношении ФИО1, в приказах за иные года ФИО1 значится как сварщик, эл.сварщик, электромонтёр, эл.монтёр, электромонтёр-сварщик, обмотчик, эл.обмотчик, эл.монтёр-обмотчик, в лицевых счетах за 1987 г. значится как эл.сварщик, с января 1988 г. по апрель 1996 г. должность не указана, с мая 1996 г. по апрель 1998 г. значится как эл.обмотчик, в сведениях индивидуального (персонифицированного) учёта за период с 01.01.1998 по 20.04.1998 код особых условий труда отсутствует. За периоды работы в ООО «Спецстрой» в сведениях индивидуального (персонифицированного) учёта код особых условий труда отсутствует, кроме того не подтверждены периоды с 21.06.2010 по 30.06.2010 и с 01.01.2012 по 11.01.2012. Период работы в Токаревском участке Жердевского филиала ОАО (АО) «Тамбовская сетевая компания» сведениями индивидуального (персонифицированного) учёта также не подтверждён (отсутствует код особых условий труда).

Не согласившись с решением пенсионного органа, ФИО1 обратился с иском в суд, ссылаясь на то, что им были предприняты все возможные меры по истребованию необходимых для назначения пенсии документов, в том числе в архивных учреждениях. Также им была предоставлена трудовая книжка, являющаяся основным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, где прописаны все периоды его трудовой деятельности, включая периоды работы по льготной профессии. Работая в качестве электросварщика, электрогазосварщика (газоэлектросварщика), он был занят полный рабочий день на резке и ручной сварке, так как других видов сварки (на полуавтоматических и автоматических машинах) в районе не было ввиду отсутствия соответствующих сварочных аппаратов. Занятость в течение полного рабочего дня подтверждается сведениями лицевых счетов о начислении заработной платы. Кроме того, норма о полной занятости по льготной профессии в течение полного рабочего дня была введена Разъяснением Министерства труда РФ от 22.05.1996 № 5, а до этой даты такого понятия в качестве условия для назначения льготных пенсий не существовало. В том, что в отдельных лицевых счетах и приказах работниками администрации предприятия неправильно указано наименование профессии, его вины нет. Также не имеется его вины и в отсутствии в сведениях индивидуального (персонифицированного) учёта кода особых условий труда, так как эти сведения подавались работодателями в Пенсионный фонд РФ самостоятельно, без согласования с ним.

В связи с этим ФИО1, с учётом дополнения исковых требований, просит суд признать решение ГУ-УПФР в г.Жердевке Тамбовской области (межрайонное) от 22.01.2019 № 14 незаконным, обязать ответчика включить в стаж на соответствующих видах работ для досрочного назначения страховой пенсии по старости периоды его работы общей продолжительностью 20 лет 08 месяцев, в том числе:

с 15.01.1982 по 23.03.1982 (02 месяца 08 дней) в качестве электрогазосварщика Токаревской райсельхозтехники,

с 02.08.1984 по 09.12.1986 (2 года 04 месяца 08 дней) в качестве газоэлектросварщика ПМК-6 треста «Тамбовводстрой»,

с 15.12.1986 по 20.04.1998 (11 лет 04 месяца 06 дней) в качестве электрогазосварщика на производственном межхозяйственном предприятии «Токаревкаагропромэнерго»,

с 21.06.2010 по 11.01.2012 (1 год 06 месяцев 20 дней) в качестве электрогазосварщика ручной дуговой электросварки в ООО «Спецстрой»,

с 01.06.2012 по 01.08.2012 (02 месяца 01 день) в качестве электрогазосварщика ручной дуговой электросварки в ООО «Спецстрой»,

с 20.12.2013 по 08.01.2019 (5 лет 18 дней) в качестве электрогазосварщика Токаревского участка Жердевского филиала ОАО (АО) «Тамбовская сетевая компания»,

а также период прохождения службы в рядах Вооружённых Сил СССР с 10.05.1982 по 28.05.1984 (2 года 15 дней)

и назначить ему страховую пенсию по старости в соответствии с п.2 ч.1 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» с 09.01.2019.

Ответчик в письменных возражениях просит в иске ФИО1 отказать, полагая невозможным включение спорных периодов в льготный стаж, так как представленными документами не подтверждается стаж на соответствующих видах работ, а также постоянная занятость на работах с тяжёлыми условиями труда в течение полного рабочего дня, что, согласно нормам действующего законодательства (а до 01.01.1992 – согласно Разъяснению Госкомтруда СССР и ВЦСПС от 02.04.1976 № 5/8), является основным условием для возникновения права на досрочное назначение страховой пенсии по старости. В представленных архивных документах профессия истца указана без уточнения вида сварки, что не соответствует Списку № 2. В лицевых счетах в период работы в Токаревской райсельхозтехнике, а также в ПМК-6 треста «Тамбовводстрой за 1984 г. истец значится без указания должности, в отдельных приказах и лицевых счетах в период работы в ПМХП «Токаревкаагропромэнерго» значится как сварщик, электромонтёр, электромонтёр-сварщик, обмотчик, эл.обмотчик, эл.монтёр-обмотчик, также истцу неоднократно предоставлялись отпуска без сохранения заработной платы. Кроме того, в сведениях индивидуального (персонифицированного) учёта за периоды после 01.01.1998 отсутствует код особых условий труда. Поскольку период работы, предшествующий периоду службы в рядах Вооружённых Сил СССР, а также период, следующий за периодом службы, не засчитаны в стаж на соответствующих видах работ, период службы в рядах Вооружённых Сил СССР также не подлежит включению в льготный стаж. Таким образом, на день обращения с заявлением о назначении пенсии у истца отсутствует стаж на соответствующих видах работ, и поэтому права на досрочное назначение страховой пенсии по старости со дня обращения в пенсионный орган истец не имеет (л.д.247-254 т.3, л.д.1-3 т.4).

В судебном заседании истец ФИО1 заявленные требования поддержал, при этом пояснил, что в качестве электросварщика, газоэлектросварщика, электрогазосварщика во всех организациях он работал только на ручной сварке и в течение полного рабочего дня. Во время работы в ПМХП «Токаревкаагропромэнерго» постоянно работал только электросварщиком, а по профессии электромонтёра никогда не работал.

Представитель ответчика по доверенности ФИО2 иск не признала по основаниям, указанным в письменных возражениях.

Выслушав объяснения сторон, изучив материалы дела, допросив свидетелей, суд приходит к следующему.

В силу п.2 ч.1 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях» (в редакции от 03.10.2018) (далее – ФЗ № 400), страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьёй 8 данного Федерального закона, мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжёлыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет.

Аналогичные положения содержались в п.2 ч.1 ст.27 Федерального закона от 17.12.2001 №173 «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» и п.«б» ст.12 Закона РФ от 20.11.1990 №340-I «О государственных пенсиях в Российской Федерации», а также в п. «б» ст.14 Закона СССР от 15.05.1990 «О пенсионном обеспечении граждан в СССР», п.«б» ст.9 Закона СССР от 14.07.1956«О государственных пенсиях».

На основании ст.133-1Закона РФ от 20.11.1990 № 340-I, время выполняемых до 01.01.1992 работ с тяжелыми условиями труда, дающих право на получение пенсии на льготных условиях, подлежало зачёту в специальный трудовой стаж, с учетом которого назначается пенсия по старости, наравне с работами, указанными в п.«б» ст.12 данного Закона.

В соответствии с ч.3 и ч.4 ст.30 ФЗ № 400, периоды работы, имевшие место до дня вступления в силу данного Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы, дающей право на досрочное назначение пенсии. При этом такие периоды работы могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы.

Пунктом 6 ст.30 ФЗ № 400 установлено, что периоды работы, предусмотренные пунктами 1-18 части 1 настоящей статьи, имевшие место после 01.01.2013, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии начисления и уплаты страхователем страховых взносов по соответствующим тарифам, установленным ст.58.3 Федерального закона от 24.07.2009 №212-ФЗ «О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования» (в настоящее время – ст.428 Налогового кодекса РФ). При этом условия назначения страховой пенсии по старости, установленные пунктами 1 - 18 части1 настоящей статьи, применяются в том случае, если класс условий труда на рабочих местах по работам, указанным в пунктах 1 - 18 части1 настоящей статьи, соответствовал вредному или опасному классу условий труда, установленному по результатам специальной оценки условий труда

В соответствии с пп.«б» п.1 постановления Правительства РФ от 16.07.2014№ 665 «О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение», при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда, применяются Список № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 №10 «Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение» (далее – Список № 2 1991 г.), и Список № 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 №1173 «Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах» (далее – Список № 2 1956 г.), - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до 01.01.1992.

На основании п.3 названного выше постановления Правительства РФ, исчисление периодов работы, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии со ст.30 Федерального закона «О страховых пенсиях», осуществляется с применением Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст.27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утв. постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 №516 (далее – Правила № 516). При этом по выбору застрахованных лиц при исчислении: а) периодов работы, указанных в абзаце третьем подпункта «б» пункта 1 настоящего постановления, - применяются соответствующие положения пунктов 97, 108, 109, 110, 112 и 113 Положения о порядке назначения и выплаты государственных пенсий, утвержденного постановлением Совета Министров СССР от 03.08.1972№590 «Об утверждении Положения о порядке назначения и выплаты государственных пенсий».

В соответствии с п.16 Разъяснения Министерства труда РФ от 22.05.1996 № 5 (утв. постановлением Министерства труда РФ от 22.05.1996 № 29), работникам, профессии и должности которых включены в Списки, в специальный трудовой стаж, дающий право на пенсию в связи с особыми условиями труда, засчитываются все периоды их фактической работы в этих профессиях и должностях (в том числе до введения в действие Списков).

Списком № 2 1991 г. в разделе ХХХIII «Общие профессии» по позиции 23200000-19756 предусмотрена профессия: «электрогазосварщики, занятые на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности», по позиции 23200000-19906 - профессия «электросварщики ручной сварки».

Списком № 2 1956 г. в разделе ХХХII «Общие профессии» предусматривались профессии: «газосварщики и их подручные», «электросварщики и их подручные».

В информационном письме Минтруда РФ № 3073-17 и Пенсионного фонда РФ № 06-27/7017 от 02.08.2000 разъяснено, что электрогазосварщик» и «газоэлектросварщик» - это разные наименования одной профессии, и поэтому рабочие, которые по трудовым документам значатся газоэлектросварщиками, могут пользоваться правом на льготное пенсионное обеспечение при документальном подтверждении их занятости в течение полного рабочего дня на резке и ручной сварке.

В п.14 Постановления Госкомтруда СССР от 28.02.1991 №52 «Об утверждении разъяснения «О порядке применения Списков №1 и 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, которые дают право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях», утвержденных Постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 №10», указано, что раздел Списков «Общие профессии» применяется независимо от того, на каких предприятиях и в организациях производятся работы, предусмотренные в этом разделе. Например, электросварщики ручной сварки и газосварщики имеют право на пенсию на льготных условиях независимо от того, где они работают: на машиностроительном заводе, железнодорожном транспорте, текстильной фабрике, металлургическом заводе и т.п.

Постановлением Минтруда РФ от 01.04.2003 № 15 «Об установлении тождества профессий рабочих, работа в которых дает право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии с пп.1, 2, 4, 5 и 7 п.1 ст.27 ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» установлено тождество профессий рабочих, предусмотренных Списком № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденным постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10, тем же профессиям, имевшим ранее иные наименования, которые предусмотрены Списком № 2 производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденными постановлением Совета Министров СССР от 22.08.1956 № 1173.

В соответствии с пп.«к» п.109 Положения о порядке назначения и выплаты государственных пенсий, утв. постановлением Совета Министров СССР от 03.08.1972 №590, кроме работы в качестве рабочего или служащего в общий стаж работы засчитывалась также служба в составе Вооруженных Сил СССР. При этом при назначении на льготных условиях или в льготных размерах пенсий по старости и инвалидности рабочим и служащим, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда, периоды службы в составе Вооруженных Сил СССР приравнивались по выбору обратившегося за назначением пенсии либо к работе, которая предшествовала данному периоду, либо к работе, которая следовала за окончанием этого периода.

На основании п.4 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст.27 и 28 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», утв. постановлением Правительства РФ от 11.07.2002 № 516 (далее – Правила № 516), в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня.

В Разъяснении Министерства труда РФ от 22.05.1996 № 5 также указывалось, что право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня (п.5).

Аналогичное положение содержалось в п.2 Разъяснения № 1 Министерства труда и занятости населения РСФСР и Министерства социальной защиты населения РСФСР от 08.01.1992 «О порядке применения на территории РСФСР Списков № 1 и 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей, которые дают право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденных постановлением Кабинета министров СССР от 26.01.1991 № 10 и введенных в действие на территории РСФСР с 01.01.1992 постановлением Совета Министров РСФСР от 02.10.1991» (утв. приказом Минтруда РСФСР и Минсоцзащиты населения РСФСР от 08.01.1992 № 3/235).

Нормы пенсионного законодательства СССР и Российской Федерации, действовавшего до 01.01.1992 (в том числе Разъяснение Госкомтруда СССР и ВЦСПС от 02.04.1976 № 5/8, на которое указывает ответчик), не содержали требования о постоянной занятости на работах с тяжёлыми условиями труда в течение полного рабочего дня как необходимом условии для досрочного назначения пенсии по старости.

Из положений п.5 Правил № 516, следует, что в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, подлежат включению периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.

Согласно правовой позиции Верховного Суда РФ (изложенной, в частности, в определениях Судебной коллегии по гражданским делам от 20.01.2012 №81-В11-9и от 02.02.2015 N 46-КГ14-14), периоды работы в качестве электросварщика, электрогазосварщика (газоэлектросварщика), имевшие место до 01.01.1992, могут засчитываться в специальный стаж без уточнения вида сварки и без подтверждения занятости на работах с тяжёлыми условиями труда в течение полного рабочего дня, а после 01.01.1992 периоды работы по данным профессиям могут быть засчитаны в специальный стаж при условии подтверждения занятости на резке и ручной сварке в течение не менее 80% рабочего времени.

Исходя из содержания п.п.10, 11 Правил подсчёта и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий (утв. постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 №1015), периоды работы подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета, а также трудовой книжкой, а в случае, когда в названных сведениях либо в трудовой книжке содержатся неполные данные о периодах работы либо такие данные отсутствуют, периоды работы могут быть подтверждены письменными трудовыми договорами, справками, выдаваемыми работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписками из приказов, лицевыми счетами и ведомостями на выдачу заработной платы.

В силу п.п.2-4 Порядка подтверждения периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, утв. приказом Министерства труда и социального развития РФ от 31.03.2011 №258н, периоды работы с тяжелыми условиями труда, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, на территории Российской Федерации до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от01.04.1996 №27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» могут быть подтверждены свидетельскими показаниями. Характер работы показаниями свидетелей не подтверждается. В случаях, когда необходимы данные о характере работы и других факторах (показателях), определяющих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, установленные для отдельных видов работ (деятельности), в частности, о выполнении работ определенным способом, о работе с вредными веществами определенных классов опасности, о выполнении работ в определенном месте (местности) или структурном подразделении и др., для подтверждения периодов работы принимаются справки, а также иные документы, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами. Справки выдаются на основании документов соответствующего периода времени, когда выполнялась работа, из которых можно установить период работы в определенной профессии и должности и (или) на конкретных работах (в условиях), дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.

Как видно из записей в трудовой книжке, истец ФИО1 01.09.1981 был принят на работу в спецмастерскую Токаревской райсельхозтехники учеником электрогазосварщика по 1 разряду, 15.01.1982 переведён на самостоятельную работу электрогазосварщиком по 3 разряду, 22.03.1982 уволен с работы в связи с призывом в ряды Советской Армии, с 10.05.1982 по 28.05.1984 служил в рядах Советской Армии. 02.08.1984 принят на работу вПМК-6 треста «Тамбовводстрой» электрогазосварщиком 3 разряда, 10.01.1985 присвоен 5 разряд газоэлектросварщика, 09.12.1986 уволен с работы по собственному желанию. 15.12.1986 принят в производственное межхозяйственное предприятие «Токаревкаагропромэнерго» электросварщиком 4 разряда, 20.04.1998 - уволен по собственному желанию. 01.12.2003 принят в Токаревский участок Котовского филиала ОГУП «Тамбовская сетевая компания» на должность сварщика по 3 разряду, 10.09.2004 переведён на должность слесаря 3 разряда, 01.04.2006 ТОГУП «Тамбовская сетевая компания» преобразовано в ОАО «Тамбовская сетевая компания», 01.04.2007 ФИО1 переведён в Жердевский филиал ОАО «Тамбовская сетевая компания» на должность слесаря 3 разряда, 16.07.2007 уволен с работы в связи с сокращением штата организации. 21.06.2010 принят на работу в ООО «Спецстрой» электрогазосварщиком 4 разряда ручной дуговой электросварки, 11.01.2012 уволен по собственному желанию (инициатива работника). 01.06.2012 принят на работу в ООО «Спецстрой» электрогазосварщиком ручной дуговой электросварки по договору на выполнение объёма работ, 01.08.2012 уволен по истечении срока трудового договора. 28.01.2013 принят в Токаревский участок Жердевского филиала ОАО «Тамбовская сетевая компания» слесарем по ремонту оборудования тепловых сетей 5 разряда, 20.12.2013 переведён в Токаревском участке электрогазосварщиком, 01.04.2016 переведён на должность электрогазосварщика 5 разряда Токаревского участка, на основании приказа от 13.09.2016 №312 ОАО «Тамбовская сетевая компания» с 14.09.2016 переименовано в АО «Тамбовская сетевая компания» (АО «ТСК»), 01.04.2018 ФИО1 переведён на должность электрогазосварщика 6 разряда) Токаревского участка и работает в данной должности по настоящее время (л.д.11-25 т.1).

Согласно архивным выпискам, приказом от 31.08.1981 № 40-к ФИО1 был принят в Токаревское районное объединение «Сельхозтехника» в спецмастерскую учеником газоэлектросварщика с 01.09.1981, приказом от 18.01.1982 № 6-к ученик газоэлектросварщика ФИО1 переведён на самостоятельную работу газоэлектросварщиком 2 разряда с 15.01.1982 со сдельной оплатой труда, приказом от 23.03.1982 № 26-к газоэлектросварщик спецмастерской ФИО1 уволен с 23.03.1982 в связи с призывом в ряды Советской Армии. В сентябре-декабре 1981 г., январе-марте 1982 г. ФИО1 начислялась заработная плата, в лицевых счетах за 1981 г. ФИО1 значится без указания должности, за 1982 г. – как газоэлектросварщик (л.д.33-35 т.1).

Военным билетом истца подтверждается, что в период с 10.05.1982 по 28.05.1984 ФИО1 проходил военную службу в Советской Армии по призыву (л.д.243-244 т.3).

Приказом от 03.08.1984 № 71 ФИО1 был принят на работу в ПМК № 6 треста «Тамбовводстрой» газоэлектросварщиком по 3 разряду со сдельной оплатой труда, приказом от 14.01.1985 № 4 электросварщику ФИО1 с 10.01.1985 присвоен 5 разряд, по приказу от 31.07.1985 № 62 газоэлектросварщику ФИО1 предоставлен очередной отпуск за период работы с 02.08.1984 по 02.08.1985 сроком на 24 раб. дня, 2 дня за работу…, всего 26 раб.дней с 01.08.1985 по 29.08.1985, приказом от 02.12.1986 № 98 газоэлектросварщик ФИО1 уволен с работы 09.12.1986 по собственному желанию(л.д.37-38, 40 т.1).

Архивной справкой подтверждается начисление ФИО1 заработной платы в полном объёме с августа 1984г. по декабрь 1986 г., в лицевых счетах за 1984 г. значится без указания должности, в 1985-1986 гг – как электросварщик (л.д.39 т.1).

Согласно архивной выписке, приказом от 15.12.1986 № 98, ФИО1 был принят на работу в РП «Сельхозэнерго» в качестве электросварщика 4 разряда с 15.12.1986 (л.д.42 т.1).

Из содержания архивной справки усматривается, что Токаревское районное межхозяйственное производственно-эксплуатационное объединение «Тамбовсельхозэнерго» на основании приказа от 27.03.1986 № 264 было переименовано в производственное межхозяйственное предприятие «Токаревкаагропромэнерго», которое на основании постановления администрации Токаревского района от 21.12.1991 № 225 перерегистрировано в АООТ «Токаревкаагропромэнерго», ликвидированное впоследствии на основании постановления администрации Токарёвского района от 18.01.2001 № 8 (л.д.48 т.1).

Приказов в отношении ФИО1 за 1987-1988 гг в книге приказов не обнаружено (л.д.43 т.1).

Приказом от 07.02.1989 № 10 сварщику ФИО1 предоставлялся отпуск за свой счёт на 7 и 8 февраля (два дня) по семейным обстоятельствам (л.д.49 т.1).

Аналогично отпуска за свой счёт предоставлялись ФИО1 также приказом от 01.03.1989 № 19 – с 02.03.1989 по 03.03.1989 (указан как электромонтёр), приказом от 20.06.1989 № 59– один день 21.06.1989 (указан как сварщик), приказом от 16.04.1990 № 25 – один день 16.04.1990 (указан как сварщик), приказом от 24.07.1990 – один день 25.07.1990 (указан как сварщик), приказом от 17.01.1991 № 4 – один день 18.01.1991 (указан как сварщик), приказом от 28.05.1991 – один день 29.05.1991 (указан как сварщик), приказом от 03.06.1991 № 46 – два дня: с 4 по 5 июня 1991 г. (указан как сварщик), приказом от 24.07.1991 № 66 – три дня: с 24.07.1991 по 26.07.1991 (указан как сварщик), приказом от 04.09.1991 № 79 – один день 05.09.1991 (указан как сварщик), приказом от 12.09.1991 № 80 – два дня: с 12 по 13 сентября 1991 г. (указан как сварщик), приказом от 09.03.1992 № 17 – один день 09.03.1992 (указан как сварщик), приказом от 27.04.1992 № 35 – три дня: с 28 по 30 апреля 1992 г. (указан как эл.сварщик), приказом от 25.05.1992 № 48 – один день 26.05.1992 (указан как сварщик), приказом от 28.08.1992 № 78 – один день 28.08.1992 (указан как сварщик), приказом от 24.12.1992 № 103 – с 24 по 31 декабря 1992 г. (указан как электромонтёр), приказом от 22.04.1993 № 12 – два дня: с 22 по 23 апреля 1993 г. (указан как сварщик) (л.д.50, 53-54, 56-59, 61-66,68-70 т.1).

По приказу от 10.05.1989 № 45 электромонтёру-сварщику «Агропромэнерго» ФИО1 был предоставлен очередной отпуск за 1988-1989 гг на 24 рабочих дня с 15.05.1989 по 10.06.1989 (л.д.51 т.1).

Согласно тексту приказа от 12.06.1989 № 58, сварщику ФИО1 предоставлялись два дня отгулов 13, 14 июня 1989 г. за ранее отработанное время 22, 23 апреля 1989 г. и три дня за свой счёт в связи с поездкой по путевке на 15, 16, 19 июня 1989 г. (л.д.52 т.1).

Приказом от 28.05.1990 № 37 ФИО1 был предоставлен очередной отпуск на 24 рабочих дня с 28 мая по 23 июня 1990 г. плюс один день за ранее отработанное время 28.04.1990 на 25.06.1990 (л.д.55 т.1).

По приказу от 25.06.1991 № 56 сварщику «Агропромэнерго» ФИО1 был предоставлен очередной отпуск за 1990-1991 гг на 24 рабочих дня с 26 июня по 23 июля 1991г. (л.д.60 т.1).

Приказом от 27.05.1992 № 49 сварщику «Агропромэнерго» ФИО1 был предоставлен очередной отпуск за 1991-1992 гг на 24 рабочих дня с 01 по 27 июня 1992 г. (л.д.67 т.1).

Приказом от 06.08.1993 № 40 сварщику «Агропромэнерго» ФИО1 предоставлен очередной отпуск за 1992-1993 гг на 24 рабочих дня с 09 августа по 04 сентября 1993 г. (л.д.71 т.1).

По приказу от 14.06.1994 № 26 сварщику «Агропромэнерго» ФИО1 предоставлен очередной отпуск за 1993-1994 гг на 24 рабочих дня с 16 июня по 13 июля 1994 г. (л.д.74 т.1).

По приказу от 07.08.1995 № 17 электромонтёру «Агропромэнерго» ФИО1 был предоставлен очередной отпуск за 1994-1995 гг на 24 рабочих дня с 07 августа по 07 сентября 1995 г. (л.д.75 т.1).

Приказом от 23.09.1996 № 18 обмотчику «Агропромэнерго» ФИО1 предоставлен очередной отпуск за 1995-1996 гг на 24 рабочих дня с 24 сентября по 25 октября 1996 г. (л.д.76 т.1).

Приказом от 07.07.1997 № 2 эл.обмотчику ДО «Электродвигатель» «Агропромэнерго» ФИО1 предоставлен очередной отпуск за 1996-1997 гг на 24 рабочих дня с 08 июля по 08 августа 1997 г. (л.д.79 т.1).

Согласно приказам по АООТ «Токаревкаагропромэнерго» от 05.01.1994 № 2а, от 01.04.1994 № 13, производственная деятельность предприятия приостанавливалась с предоставлением работникам отпусков: без сохранения заработной платы - в январе 1994, с минимальной оплатой труда - с 01 по 30 апреля 1994 г. (л.д.72, 73 т.1).

Согласно приказам по АООТ «Токаревкаагропромэнерго» от 02.01.1997 № 1, от 28.02.1997 № 2, производственная деятельность предприятия приостанавливалась с предоставлением работникам отпусков с 02.01.1997 по 31.01.1997, с 01.03.1997 по 30.03.1997 (л.д.77, 78 т.1).

По приказу от 29.01.1998 № 2, в связи с отключением электроэнергии рабочим предоставлялся отпуск без содержания с минимальной оплатой труда от 30.01.1998 по 13.03.1998 (л.д.80 т.1).

Приказом от 20.04.1998 № 4 электромонтёр-обмотчик ДО «Электродвигатель» ФИО1 уволен по собственному желанию с 20.04.1998 (л.д.81 т.1).

Архивными справками подтверждается начисление ФИО1 заработной платы в 1987-1994 гг – в полном объёме (за исключением января 1994 г., в апреле-мае 1994 г. заработная плата начислена в минимальном размере), а также в 1995 г. – в феврале-июле, ноябре-декабре, в 1996 г. – в январе-апреле, мае-декабре (с мая 1996 г. ФИО1 значится по лицевым счетам ДО «Электродвигатель»), в 1997 г. – полностью (за исключением июля), в 1998 г. – в январе-апреле (при этом в феврале и марте зарплата начислена в минимальном размере), в лицевых счетах за 1987 г. истец значится как электросварщик, за 1987-1991, 1992-1996 гг – без указания должности, за 1996-1998 - электрообмотчик (л.д.45-47 т.1).

Из показаний допрошенных в качестве свидетелей Свидетель №1 и Свидетель №2, работавших совместно с истцом в ПМХП (АООТ) «Токаревкаагропромэнерго» в 1986-1998гг, следует, что на протяжении всего периода работы по профессии электросварщика истец был постоянно занят в течение полного рабочего дня, предприятие работало стабильно, без простоев.

По сообщению администрации <адрес>, информации о наличии (отсутствии) автоматических и полуавтоматических сварочных аппаратов в ПМХП «Токаревкаагропромэнерго» в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ не имеется (л.д.246 т.3).

Согласно трудовому договору от 28.01.2013 № 02/13 и приказу от 28.01.2013 № 04-К, ФИО1 принят на работу в Токаревский участок Жердевского филиала ОАО «Тамбовская сетевая компания» по профессии слесаря по ремонту оборудования тепловых сетей 5 разряда (л.д.91-94, 95 т.1).

Приказом от 19.12.2013 № 64-К ФИО1 переведён электрогазосварщиком с 20.12.2013 (л.д.98 т.1).

По приказу от 01.04.2016 № 14/1-К ФИО1 переведён электрогазосварщиком 5 разряда с 01.04.2016 (л.д.101 т.1).

Согласно приказу от 30.03.2018 № 51-К, ФИО1 переведён электрогазосварщиком 6 разряда с 01.04.2018 (л.д.104 т.1).

В приказах о предоставлении отпусков от 18.11.2014 № 129-О, от 04.12.2015 № 157-О, от 28.06.2016 № 77-О ФИО1 указан по профессии электрогазосварщика, в приказе от 22.11.2016 № 147-О, от 23.08.2017 № 116-О, от 27.11.2017 № 161-О – как электрогазосварщик 5 разряда, в приказах от 23.07.2018 № 114-О, от 20.11.2018 № 189-О - как электрогазосварщик 6 разряда (л.д.99, 100, 102, 103, 105-108 т.1).

По результатам проведения специальной оценки условий труда в ОАО «Тамбовская сетевая компания» от 18.09.2015 профессия электрогазосварщика 5 разряда отнесена к классу 3.1 и предполагает досрочное пенсионное обеспечение на основании Списка № 2 1991 г. по позиции 23200000-19756, повышенный размер оплаты труда, ежегодный дополнительный отпуск, выдачу молока или других равноценных пищевых продуктов, то есть вредные условия труда (л.д.109-111, 112-113, 114-115, 116, 117 т.1).

В штатных расписаниях с 31.12.2013 по 31.03.2019 истец значится как электрогазосварщик на Токарёвском участке (л.д.105-234 т.2, л.д.1-236 т.3).

Должностная инструкция электрогазосварщика 6 разряда не содержит каких-либо сведений о виде сварки и применяемых аппаратах (л.д.237-241 т.3).

В табелях учёта рабочего времени за декабрь 2013 г. – июль 2016 г. ФИО1 указан как слесарь по ремонту тепловых сетей 5 разряда, за август 2016 – март 2019 г. - как электрогазосварщик. Содержащиеся в табелях сведения о количестве отработанного времени не позволяют сделать однозначный вывод о постоянной занятости на работах с тяжёлыми условиями труда в течение полного рабочего дня (л.д.118-266 т.1).

В расчётных ведомостях за декабрь 2013 г. - январь 2017 г. ФИО1 значится как электрогазосварщик, с февраля 2017 г. по апрель 2018 г. – как электрогазосварщик 5 разряда, с мая 2018 г. по март 2019 г. – как электрогазосварщик 6 разряда (л.д.1-93 т.2).

Из содержания расчётных ведомостей усматривается, что заработная плата начислялась ежемесячно, в том числе – по бригадным нарядам дополнительно к окладу, в течение всего периода работы производилась доплата за вредные условия труда.

Страховые взносы в Пенсионный фонд РФ уплачивались ежемесячно (л.д.94-104 т.3).

В справке от 16.04.2019 Жердевский филиал ОАО «Тамбовская сетевая компания» подтверждает работу ФИО1 по профессии электрогазосварщика 6 разряда Токаревского участка, указывая при этом, что полная занятость в течение рабочего дня отсутствует (л.д.245 т.3).

В сведениях индивидуального (персонифицированного) учёта, представленных в пенсионный орган в отношении ФИО1 страхователями Котовским филиалом ТОГУП «Тамбовская сетевая компания» за периоды работы в 2003-2004 гг, ООО «Спецстрой» за периоды с 21.06.2010 по 11.01.2012, с 01.06.2012 по 01.08.2012, Жердевским филиалом ОАО «Тамбовская сетевая компания» за периоды с 20.12.2013 по 31.07.2017 код особых условий труда, соответствующий льготной профессии, не указан, страховые взносы уплачены, сведений об уплате страховых взносов по дополнительному тарифу после 01.01.2013 не имеется (л.д.82-84 т.1).

Проанализировав представленные сторонами доказательства, суд находит подлежащими включению в стаж работ с тяжёлыми условиями труда периоды работы истца в Токаревской райсельхозтехнике в качестве электрогазосварщика с 15.01.1982 по 23.03.1982, в ПМК-6 треста «Тамбовводстрой» в качестве электрогазосварщика (газоэлектросварщика) с 02.08.1984 по 09.12.1986, а также в ПМХП (АООТ) «Токаревкаагропромэнерго» в качестве электросварщика с 15.12.1986 по 31.12.1991 (включая отпуска без сохранения заработной платы), так как эти периоды имели место до введения нового правого регулирования в области пенсионного обеспечения (до 01.01.1992), когда действующее законодательство не требовало дополнительного подтверждения осуществления сварочных работ ручным способом и подтверждения занятости на данных работах в течение полного рабочего дня, а также не связывало возникновение права на пенсию с уплатой страховых взносов.

Представленные истцом доказательства, которые ответчиком не опровергнуты, достаточны для установления факта работы истца по указанным профессиям.

Сокращённое наименование профессии истца в приказах («сварщик») отражает суть профессиональной деятельности и поэтому не вызывает каких-либо сомнений относительно характера трудовых функций, выполнявшихся истцом.

В соответствии со Списком № 2 1956 г., право на досрочное назначение пенсии имели как газосварщики, так и электросварщики.

Наименование профессии истца в отдельных приказах как «электромонтёр» и «электромонтёр-сварщик» также не может поставить под сомнение факт работы в качестве электросварщика, поскольку противоречит приказу о приёме на работу и последующим приказам, при этом приказа о переводе истца на другую работу не имеется.

По смыслу пенсионного законодательства, право на назначение пенсии по основаниям, предусмотренным п.2 ч.1 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях», связано с характером трудовой деятельности и условиями труда, в связи с чем неточное наименование работодателем в отдельных документах профессии истца, не влиявшее на характер и условия его труда, а равно отсутствие указания должности в лицевых счетах, не опровергающее само по себе факта работы по названным выше профессиям, при отсутствии в этом вины истца, не должно служить препятствием для реализации права на льготное пенсионное обеспечение.

Также суд приходит к выводу о возможности включения в льготный стаж периода работы истца по профессии электросварщика в АООТ «Токаревкаагропромэнерго» с 01.01.1992 по 30.04.1996, исключив при этом отпуска без сохранения заработной платы, включение которых в льготный стаж не предусмотрено п.5 Правил № 516 (а ранее – также п.5 Разъяснения Минтруда РФ от 22.05.1996 № 5), и периоды, в которые, согласно лицевым счетам, начисления заработной платы отсутствуют, и соответственно, не было уплаты страховых взносов, поскольку при введении с 01.01.1992 нового правового регулирования был установлен порядок финансирования выплаты пенсий за счёт страховых взносов работодателей, а также предусмотрена занятость на работах с тяжёлыми условиями труда в течение полного рабочего дня в качестве необходимого условия для назначения пенсии на льготных условиях.

Факт работы в названном периоде по профессии электросварщика, помимо объяснения истца, подтверждается представленными архивными документами, выданными на основании соответствующих приказов и лицевых счетов.

Сокращённое наименование профессии в приказах («сварщик»), как уже указывалось выше, отражает суть профессиональной деятельности и не вызывает каких-либо сомнений относительно характера выполнявшихся истцом трудовых функций.

Занятость истца по данной профессии в течение полного рабочего дня подтверждается сведениями о начислении заработной платы, а также показаниями свидетелей Свидетель №1 и Свидетель №2

Запрета на использование свидетельских показаний в качестве доказательства занятости на работах с тяжёлыми условиями труда в течение полного рабочего дня действующее законодательство не содержит.

Занятость на ручной сварке подтверждается справкой администрации Токаревского района.

Кроме того, с учётом квалификационной характеристики действовавшего ЕТКС 1986 года выпуска, работа по профессии электросварщика фактически соответствует работе электросварщика ручной сварки.

Иное толкование и применение пенсионного законодательства ставит истца в неравное положение по отношению к лицам, выполняющим аналогичные функции, и влечёт несоразмерное ограничение конституционного права на социальное обеспечение, которое не может быть оправдано указанными в ч.3 ст.55 Конституции РФ целями, ради достижения которых допускается ограничение федеральным законом прав и свобод человека и гражданина.

Ответчиком доказательств того, что истец был занят не на ручной сварке, либо работал на условиях неполного рабочего времени, не представлено.

Период прохождения истцом военной службы по призыву в рядах Вооружённых силах СССР по призыву с 10.05.1982 по 28.05.1984 суд находит подлежащим включению в стаж работ с тяжёлыми условиями труда на основании п.109 действовавшего в данный период Положения о порядке назначения и выплаты государственных пенсий от 03.08.1972 №590, так как этому периоду предшествовал период работы в качестве газоэлектросварщика в Токаревской райсельхозтехнике и за ним следовал период работы в качестве газоэлектросварщика в ПМК-6 треста «Тамбовводстрой», которые подлежат зачёту в льготный стаж.

Вместе с тем, суд не находит оснований для включения в стаж работ с тяжёлыми условиями труда периода работы истца в АООТ «Токаревкаагропромэнерго» в качестве электросварщика с 01.05.1996 по 20.04.1998, поскольку, согласно представленным архивным документам, истец значится в ДО «Электродвигатель» по профессиям электрообмотчика, обмотчика, электромонтёра-обмотчика, что противоречит объяснениям истца и вызывает сомнения в характере его работы в указанный период.

Объяснения истца, не подтверждённые иными письменными доказательствами, не являются достаточными для включения данного периода в льготный стаж.

За периоды работы в ООО «Спецстрой» с 21.06.2010 по 11.01.2012 и с 01.06.2012 по 01.08.2012 истцом не представлены доказательства занятости по льготной профессии в течение полного рабочего дня, что при отсутствии в сведениях индивидуального (персонифицированного) учёта соответствующего кода особых условий труда, подтверждающего льготный характер работы, не позволяет засчитать данные периоды в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости.

За период работы в Токаревском участке Жердевского филиала ОАО (АО) Тамбовская сетевая компания в качестве электрогазосварщика с 20.12.2013 по 08.01.2019 работодатель сведениями индивидуального (персонифицированного) учёта не подтверждает льготный характер работы истца, в справке от 16.04.2019 указывает об отсутствии полной занятости по указанной профессии в течение полного рабочего дня, сведений об уплате страховых взносов по дополнительному тарифу не имеется.

Со стороны истца достаточных доказательств полной занятости не представлено, имеющиеся в материалах дела письменные доказательства не позволяют сделать однозначный вывод о характере и условиях труда и о занятости по профессии электрогазосварщика в течение полного рабочего дня, в связи с чем оснований для включения данного периода в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, также не усматривается.

В соответствии со ст.22 ФЗ № 400, страховая пенсия назначается со дня обращения за указанной пенсией, но во всех случаях не ранее, чем со дня возникновения права на указанную пенсию. Днём обращения за страховой пенсией считается день приёма органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами, подлежащими представлению заявителем.

ФИО1 обратился в УПФР в г.Жердевке Тамбовской области (межрайонное) с заявлением о досрочном назначении страховой пенсии по старости 09.01.2019, по достижении возраста 55 лет.

При включении в стаж работ с тяжёлыми условиями труда периодов работы, признанных судом подлежащими включению в данный стаж, на дату обращения общая продолжительность стажа истца на работах с тяжёлыми условиями труда составляет более 12 лет 6 месяцев, что при общем страховом стаже более 25 лет даёт ему право на досрочное назначение страховой пенсии по старости с даты обращения.

Исходя из изложенного, у суда имеются основания для удовлетворения заявленных требований в части возложения на ответчика обязанности включить в стаж работ с тяжёлыми условиями труда периодов работы, признанных судом подлежащими включению в данный стаж, а также обязанности назначить истцу страховую пенсию по старости досрочно, со дня обращения в пенсионный орган с соответствующим заявлением.

Достаточных оснований для признания решения ГУ-УПФР в г.Жердевке Тамбовской области (межрайонное) от 22.01.2019 № 14 незаконным суд не усматривает, поскольку данным решением в соответствии с имевшимися в распоряжении пенсионного органа документами определён общий страховой стаж истца, обстоятельства, позволившие суду принять решение о включении части спорных периодов в льготный стаж, с учётом толкования норм закона и доказательств, которые на момент принятия названного решения отсутствовали, были установлены в судебном заседании.

Кроме того, удовлетворение требований о возложении на ответчика обязанности включить часть спорных периодов в стаж работ с тяжёлыми условиями труда и назначить страховую пенсию по старости досрочно, со дня обращения с соответствующим заявлением, является достаточным для восстановления пенсионных прав истца.

На основании изложенного, руководствуясь ст.194-199 ГПК РФ,

Р Е Ш И Л :

Исковые требования удовлетворить частично.

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного Фонда Российской Федерации в г.Жердевке Тамбовской области (межрайонное) включить ФИО1 в стаж работ с тяжёлыми условиями труда, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости в соответствии с п.2 ч.1 ст.30 Федерального закона «О страховых пенсиях» от 30.12.2013 № 400-ФЗ:

период работы в Токаревской райсельхозтехнике в качестве электрогазосварщика с 15 января 1982 г. по 23 марта1982 г.,

период работы в ПМК-6 треста «Тамбовводстрой» в качестве электрогазосварщика, газоэлектросварщика с 02 августа 1984 г. по 09 декабря 1986 г.,

периоды работы на производственном межхозяйственном предприятии (АООТ) «Токаревкаагропромэнерго» в качестве электросварщика с 15 декабря 1986 г. по 08 марта 1992 г., с 10 марта 1992 г. по 27 апреля 1992 г., с 01 мая 1992 г. по 25 мая 1992 г., с 27 мая 1992 г. по 27 августа 1992 г., с 29 августа 1992 г. по 23 декабря 1992 г., с 01 января 1993 г. по 21 апреля 1993 г., с 24 апреля 1993 г. по 31 декабря 1993 г., с 01 февраля 1994 г. по 31 июля 1994 г., с 01 сентября 1994 г. по 31 декабря 1994 г., с 01 февраля 1995 г. по 07 сентября 1995г., с 01 ноября 1995 г. по 30 апреля 1996 г.,

а также период службы в армии по призыву с 10.05.1982 по 28.05.1984 г.,

и назначить ФИО1 страховую пенсию по старости досрочно, с 09 января 2019 г.

Отказать в удовлетворении требований в части признания незаконным Решения Управления Пенсионного Фонда Российской Федерации в г.Жердевке Тамбовской области (межрайонное) от 22 января 2019 г. и в части возложения на ответчика обязанности включить в стаж работ с тяжёлыми условиями труда, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, периодов работы на производственном межхозяйственном предприятии (АООТ) «Токаревкаагропромэнерго» в качестве электросварщика 09 марта 1992г., с 28 апреля 1992 г. по 30 апреля 1992 г., 26 мая 1992 г., 28 августа 1992 г., с 24 декабря 1992 г. по 31 декабря 1992 г., с 22 апреля 1993 г. по 23 апреля 1993 г., с 01 января 1994 г. по 31 января 1994 г., с 01 августа 1994 г. по 31 августа 1994 г., с 01 января 1995 г. по 31 января 1995 г., с 09 сентября 1995 г. по 31 октября 1995 г., с 01 мая 1996 г. по 20 апреля 1998 г., в ООО «Спецстрой» в качестве электрогазосварщика ручной дуговой электросварки с 21 июня 2010г. по 11 января 2012 г., с 01 июня 2012 г. по 01 августа 2012 г., в Токаревском участке Жердевского филиала Тамбовской сетевой компании (АО «ТСК») в качестве электрогазосварщика с 20 декабря 2013 г. по 08 января 2019 г.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Судебную коллегию по гражданским делам Тамбовского областного суда через Жердевский районный суд в течение месяца со дня принятия судом решения в окончательной форме.

Решение в окончательной форме принято 27 мая 2019 г.

Председательствующий: И.А.Лебедева