Гражданский кодекс часть 1

В обоснование заявленного требования истец указал, что с 01.02.2017 по 30.09.2021 года на основании трудового договора осуществлял трудовую деятельность в должности Инженер технической поддержки, впоследствии, Аналитик информационной безопасности в ООО «Атом-Безопасность». Определением Кировского районного суда Санкт-Петербурга от 20 декабря 2021 года по делу 2-6254/2021 утверждено мировое соглашение ФИО1 и ООО «Атом-Безопасность» и взыскано: с ООО Атом-Безопасность в пользу ФИО1 недоимка по заработной плате в размере 189 900 рублей. Определение обращено судом к немедленному исполнению. Однако, исполнено определение было только 19.01.2022.

Как утверждает истец за задержку выплаты заработной платы по любым причинам работодатель обязан выплатить работнику проценты в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от невыплаченных в срок сумм за каждый день задержки, в связи с чем, истец был вынужден обратиться в суд с иском для защиты своих нарушенных прав.

Истец в судебное заседание не явился, извещен о дне слушания дела надлежащим образом, просил рассмотреть дело в свое отсутствие.

Ответчик в судебное заседание не явился, извещен о дне слушания дела надлежащим образом, представил письменный отзыв на иск, в котором указал, что против удовлетворения исковых требований возражает

Изучив материалы дела, суд приходит к следующему:

В соответствии со ст. 22 Трудового кодекса Российской Федерации работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров; выплачивать в полном размере причитающуюся работникам заработную плату в сроки, установленные в соответствии с настоящим Кодексом, коллективным договором, правилами внутреннего трудового распорядка, трудовыми договорами.

В соответствии со ст. 236 ТК РФ при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов (денежной компенсации) в размере не ниже одной сто пятидесятой действующей в это время ключевой ставки Центрального банка Российской Федерации от не выплаченных в срок сумм за каждый день задержки начиная со следующего дня после установленного срока выплаты по день фактического расчета включительно. При неполной выплате в установленный срок заработной платы и (или) других выплат, причитающихся работнику, размер процентов (денежной компенсации) исчисляется из фактически не выплаченных в срок сумм.

Материалами дела установлено, что ФИО1 осуществлял трудовую деятельность в период с 01.02.2017 года по 30.09.2021 года в должности инженер технической поддержки, впоследствии аналитика информационной безопасности в ООО «Атом-Безопасность».

Вступившим в законную силу определением Кировского районного суда Санкт-Петербурга от 20.12.2021 года по иску ФИО1 к ООО «Атом-Безопасность» о взыскании заработной платы утверждено мировое соглашение, согласно которому мировое соглашение заключено в соответствии со ст. 173 ГПК РФ в целях устранения по обоюдному согласию возникшего спора по гражданскому делу № 2- 6254/2021 по иску ФИО1 к ООО «Атом Безопасность» о взыскании заработной платы, находящегося в производстве Кировского районного суда г. Санкт-Петербурга. Истцом заявлены исковые требования в размере 295 322,26 (двести девяносто пять тысяч триста двадцать два) рубля, из них 167561, 52 рубль - в счет компенсации надбавки за работу в местностях с особыми климатическими условиями, 16 781,13 рубль - в счет компенсации за задержку выплаты части зарплаты, 100 979 рублей - в счет недоимки по зарплате за сентябрь 2021 г.

Ответчик выплачивает Истцу сумму в размере 189 900 (сто восемьдесят девять тысяч девятьсот) рублей в счет компенсации надбавки за работу в местностях с особыми климатическими условиями.

Срок оплаты - в течение пяти рабочих дней после вступления в законную силу определения суда об утверждении настоящего мирового соглашения.

Указанная сумма перечисляется на расчетный счет истца.

Судебные расходы и любые иные расходы сторон, связанные прямо и/или косвенно с делом по указанному иску Сторонами друг другу не возмещаются и лежат исключительно на той Стороне, которая их понесла. Расходы по уплате государственной пошлины относятся на Ответчика.

В связи с подписанием настоящего мирового соглашения истец отказался от своих исковых требований по гражданскому делу № 2-6254/2021 в части, превышающей сумму в размере 189 900 рублей.

Обязанности ответчика считаются исполненными надлежащим образом с момента списания денежных средств с расчетного счета ответчика в счет выплаты истцу компенсации надбавки за работу в местностях с особыми климатическими условиями в сумме, указанной в пункте 3 настоящего соглашения.

В соответствии с ч. 1 ст. 395 ГК РФ в случаях неправомерного удержания денежных средств, уклонения от их возврата, иной просрочки в их уплате подлежат уплате проценты на сумму долга. Размер процентов определяется ключевой ставкой Банка России, действовавшей в соответствующие периоды. Эти правила применяются, если иной размер процентов не установлен законом или договором.

ООО «Атом-Безопасность» исполнено определение Кировского районного суда Санкт-Петербурга от 20.12.2021 года исполнено только 19.01.2022 года, что подтверждается платежным поручением №000044 от 19.01.2022 года.

При таких обстоятельствах суд находит подлежащим взысканию проценты (189 900х22х8,50%:365 = 972,91) в размере 972,91 рублей.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Взыскать с ООО «Атом-Безопасность» в пользу ФИО1 проценты в размере 972 (девятьсот семьдесят два) рубля 91 копейка.

Решение может быть обжаловано в Санкт-Петербургский городской суд в течение месяца путем подачи апелляционной жалобы через канцелярию Кировского районного суда Санкт-Петербурга

Судья Карпова О.В.