Гражданский кодекс часть 1

рассматривая в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО2 к ООО «Норильскникельремонт» о взыскании задолженности по оплате проезда с места проведения отпуска,

У С Т А Н О В И Л:

ФИО2 обратился в суд с исковым заявлением, в котором просит взыскать с ООО «Норильскникельремонт» расходы по оплате проезда с места проведения отпуска на супругу ФИО1 по маршруту <данные изъяты> 15185 рублей, а также расходы по составлению искового заявления в суд в размере 5000 рублей и расходы по оплате государственной пошлины в размере 300 рублей, мотивируя следующим.

ФИО2 с 2010 года состоит в трудовых отношениях с ООО «Норильскникельремонт» и работает электрослесарем дежурным по ремонту оборудования. С ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ФИО2 работодателем был предоставлен ежегодный оплачиваемый отпуск и выдан аванс на оплату проезда к месту проведения отпуска и обратно в сумме 105000 рублей на него, на супругу ФИО1 и на несовершеннолетнего сына ФИО7 Марка, ДД.ММ.ГГГГ года рождения.

После отпуска ФИО2 в бухгалтерию по месту работы предоставил проездные документы, подтверждающие использование аванса для проезда к месту использования отпуска и обратно, однако для оплаты работодатель не принял к оплате проездные билеты на ФИО1 с места проведения отпуска по маршруту Москва-Норильск.

В агентстве воздушных сообщений ООО «Транстур» истец взял архивную справку, подтверждающую, что им действительно был приобретен авиабилет на супругу ФИО1, с указанием даты приобретения, маршрута, номера рейса, даты выполнения рейса, стоимости перевозки, но у ФИО2 из заработной платы удержана стоимость авиабилета на имя ФИО1 по маршруту <данные изъяты> в размере 15185 рублей.

Истец ФИО2 полагает, что ответчиком необоснованно было отказано в возмещении расходов на оплату проезда с места использования отпуска по маршруту <данные изъяты> на супругу ФИО1, поскольку им была предоставлена архивная справка, которая является подтверждением расходов в случае потери билета и посадочных талонов, что явилось основанием для обращения истца с настоящим иском.

В судебном заседании истец ФИО2 настаивал на заявленных исковых требованиях по изложенным выше основаниям.

Представитель ответчика – ООО «Норильскникельремонт» ФИО3, действующая на основании доверенности №ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 109), исковые требования ФИО2 не признала, показав, что в соответствии с Положением «О компенсации работникам и членам их семей расходы на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно», утвержденным приказом генерального директора от ДД.ММ.ГГГГ№ на основании и личного заявления ФИО2 был предоставлен аванс на приобретение проездных документов в отпуск и обратно на него и членов его семьи в размере 105000 рублей. Для компенсации стоимости проезда к месту проведения отпуска и обратно истец обязан был предоставить документы, подтверждающие целевое использование полученного аванса.

Представитель ответчика полагает, что поскольку истцом не был предоставлен посадочный талон к электронному билету по маршруту <данные изъяты> на его супругу ФИО1, работодатель законно и обоснованно не принял к оплате представленный для оплаты проезда данный проездной документ.

Выслушав истца ФИО2, представителя ответчика ФИО3, исследовав материалы дела, суд считает иск обоснованным, в связи с чем подлежащим удовлетворению, по следующим основаниям.

Согласно ч. 2 ст. 7 Конституции РФ, в Российской Федерации охраняются труд и здоровье людей, устанавливается гарантированный минимальный размер оплаты труда, обеспечивается государственная поддержка семьи, материнства, отцовства и детства, инвалидов и пожилых граждан, развивается система социальных служб, устанавливаются государственные пенсии, пособия и иные гарантии социальной защиты.

Согласно ч. 1, ч. 5 ст. 37 Конституции РФ, труд свободен. Каждый имеет право свободно распоряжаться своими способностями к труду, выбирать род деятельности и профессию.

Каждый имеет право на отдых. Работающему по трудовому договору гарантируются установленные федеральным законом продолжительность рабочего времени, выходные и праздничные дни, оплачиваемый ежегодный отпуск.

Согласно ч. 1 ст. 41 Конституции РФ, каждый имеет право на охрану здоровья.

Согласно ст. 313 ТК РФ, государственные гарантии и компенсации лицам, работающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, устанавливаются настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

Дополнительные гарантии и компенсации, указанным лицам могут устанавливаться законами и иными нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации, нормативными правовыми актами органов местного самоуправления, коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами исходя из финансовых возможностей соответствующих субъектов Российской Федерации, органов местного самоуправления и работодателей.

Согласно ч. 1 ст. 325 ТК РФ, лица, работающие в организациях, финансируемых из федерального бюджета, расположенных в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, имеют право на оплату один раз в два года за счет средств работодателя (организации, финансируемой из федерального бюджета) стоимости проезда в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно любым видом транспорта (за исключением такси), в том числе личным, а также на оплату стоимости провоза багажа весом до 30 килограммов. Право на компенсацию указанных расходов возникает у работника одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска за первый год работы в данной организации.

Согласно ч. 8 ст. 325 ТК РФ, размер, условия и порядок компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно для лиц, работающих в организациях, финансируемых из бюджетов субъектов Российской Федерации, устанавливаются органами государственной власти субъектов Российской Федерации, в организациях, финансируемых из местных бюджетов, - органами местного самоуправления, у работодателей, не относящихся к бюджетной сфере, - коллективными договорами, локальными нормативными актами, принимаемыми с учетом мнения выборных органов первичных профсоюзных организаций, трудовыми договорами.

Закон Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ год № «О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях» устанавливает государственные гарантии и компенсации по возмещению дополнительных материальных и физиологических затрат гражданам в связи с работой и проживанием в экстремальных природно-климатических условиях Севера.

Согласно ч. 3 ст. 1 Закона Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ год № «О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях», гарантии и компенсации для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях в организациях, финансируемых из федерального бюджета, устанавливаются федеральными законами, в организациях, финансируемых из бюджетов субъектов Российской Федерации, - законами субъектов Российской Федерации, в организациях, финансируемых из местных бюджетов, - муниципальными правовыми актами, в организациях, не относящихся к бюджетной сфере, - работодателем, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Законом.

Судом установлено, что Общество с ограниченной ответственностью «Норильскникельремонт» является юридическим лицом и действует на основании Устава ООО «Норильскникельремонт» (редакция №), утвержденным решением единственного участника ООО «Норильскникельремонт» - ОАО «ГМК «Норильский никель» (л.д. 70-85).

С ДД.ММ.ГГГГ ФИО2 состоит в трудовых отношениях с ООО «Норильскникельремонт» и работает <данные изъяты> что подтверждается копией трудового договора № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 51-57).

В целях создания благополучных условий для организаций и оплаты проезда к месту использования отпуска и обратно работников и членов их семей и реализации п. 8.2 Коллективного договора ООО «Норильскникельремонт» на 2009-2012 годы, приказом Генерального директора ООО «Норильскникельремонт» от ДД.ММ.ГГГГ№п-а утверждена и введена в действие с ДД.ММ.ГГГГ редакция Положения «О компенсации работникам и членам их семей расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно» (л.д. 62-69).

Согласно п. 4.4 данного Положения, работнику и членам его семьи выдается аванс на оплату проезда в размере 35000 рублей на каждого.

Согласно п. 4.7 Положения, компенсация работнику расходов по оплате проезда производится в размере фактической стоимости проездных документов, за исключением проезда воздушным транспортном. При использовании для проезда воздушного транспорта расходы по оплате проезда компенсируются, исходя из фактической стоимости проездных билетов, но не выше стоимости перелета в салоне экономического класса.

Согласно п. 4.8 Положения, окончательный расчет производится по возвращении работника (членов семьи) из отпуска, исходя из фактически подтвержденной документами стоимости проезда по всему маршруту передвижения, но не более максимальной стоимости оплаты проезда (за вычетом полученного аванса) в размере 45000 рублей (с учетом возмещаемых расходов по провозу багажа).

Согласно п. 4.9 Положения, основанием для возмещения расходов по проезду работника и (или) членов его семьи к месту использования отпуска и обратно являются:

- заявление работника на имя руководителя подразделения (ОРП) о возмещении расходов по проезду работника и (или) конкретного члена его семьи с указанием даты начала и окончания отпуска и всего маршрута следования к месту его использования и обратно;

- проездные документы, являющиеся в соответствии с законодательством РФ документами строгой отчетности (в т.ч. маршрут/квитанция электронного билета на бумажном носителе с указанием стоимости перелета, сформированная в соответствии с требованиями Приказа Минтранса РФ от ДД.ММ.ГГГГ№, а подтверждением перелета по указанному в билете маршруту – посадочный талон),

- багажные квитанции,

- документы, подтверждающие сопутствующие расходы работника и членов семьи работника, подлежащие компенсации в соответствии с пунктом 4.12 настоящего Положения (квитанции, чеки и т.п.);

- документы, подтверждающие факт нахождения работника и членов его семьи в месте отдыха (при проезде личным транспортом, при предъявлении неименного проездного документа, при проведении отпуска за пределами Российской Федерации);

- отрывной талон справки, выданной ОРП для приобретения корпоративного авиабилета, со штампом-валидатором ООО «Норильск-ТАВС»;

- документы, подтверждающие произведенные расходы по оплате в случаях приобретения билетов, оформленных в бездокументарной форме (электронный билет), а именно: чек ККТ; слипы, чеки электронных терминалов при проведении операций с использованием банковской карты, держателем которой является плательщик; подтверждение кредитного учреждения, в котором открыт плательщику банковский счет, предусматривающий совершение операций с использование банковской карты, проведенной операции по оплате электронного билета; или другой документ, подтверждающий произведенную оплату перевозки, оформленный на утвержденном бланке строгой отчетности.

Согласно п. 4.10 Положения, документы, необходимые для осуществления окончательного расчета, работник обязан предоставить (либо поставить в известность работодателя об их отсутствии) в течение 7 рабочих дней после даты окончания отпуска и/или отдыха членов семьи работника.

Согласно п. 4.15 Положения, в случае частичного непредставления проездных документов (за исключением билетов из Норильска и/или в Норильск) оплата проезда не подтвержденной части пути не производится. Право оплаты проезда считается использованным.

Согласно п. 2 Приказа Минтранса РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 134 «Об установлении формы электронного пассажирского билета и багажной квитанции в гражданской авиации» маршрут/квитанция электронного пассажирского билета и багажной квитанции (выписка из автоматизированной информационной системы оформления воздушных перевозок) является документом строгой отчетности и применяется для осуществления организациями и индивидуальными предпринимателями наличных денежных расчетов и (или) расчетов с использованием платежных карт без применения контрольно-кассовой техники.

Согласно п. 84 Приказа Минтранса России от ДД.ММ.ГГГГ N 82 «Об утверждении Федеральных авиационных правил «Общие правила воздушных перевозок пассажиров, багажа, грузов и требования к обслуживанию пассажиров, грузоотправителей, грузополучателей», при регистрации пассажиру выдается посадочный талон, в котором указываются инициалы и фамилия пассажира, номер рейса, дата отправления, время окончания посадки на рейс, номер выхода на посадку и номер посадочного места на борту воздушного судна. При необходимости в посадочном талоне дополнительно может указываться другая информация.

На основании приказа ООО «Норильскникельремонт» от ДД.ММ.ГГГГ№ ФИО2 был предоставлен отпуск с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ, продолжительностью 86 календарных дня, за отработанное время с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ (л.д.50).

ДД.ММ.ГГГГ истец написал заявление (л.д. 44-45), в котором просил произвести авансирование оплаты к месту использования отпуска и обратно на него в размере 35000 рублей, на неработающую супругу ФИО1 в размере 35000 рублей и на несовершеннолетнего сына ФИО6 в размере 35000 рублей, а всего 105000 рублей. Также истец обязался предоставить заявление на оплату проезда к месту использования отпуска и обратно с приложением проездных документы в расчетную группу отдела по работе с персоналом не позднее 7 дней после возвращения из отпуска. Истец был ознакомлен с тем, что окончательный расчет по оплате проезда в отпуск будет произведен исходя из фактически подтвержденной документами стоимости проезда по всему маршруту следования к месту использования отпуска и обратно, но не более максимальной стоимости оплаты проезда (за вычетом полученного аванса) в размере 45000 рублей (с учетом возмещаемых расходов по провозу багажа и иных сопутствующих расходов в виде сборов и др.).

Родство истца ФИО2 с ФИО1 и ребенком ФИО6 подтверждено документально (л.д. 8-12, 36-41).

В соответствии с заявлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ ему был предоставлен аванс для проезда к месту использования отпуска и обратно на него, на неработающую супругу ФИО1 в размере 35000 рублей и на несовершеннолетнего сына ФИО6 в размере 35000 рублей, а всего 105000 рублей, что подтверждается расчетным листком за ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 58), платежным поручением № от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 59), заявкой на осуществление расчетов (л.д. 60), списком № от ДД.ММ.ГГГГ сумм для перечисления на пластиковые карты СБЕРБАНКа (л.д. 61).

В период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ ФИО2 находился в очередном отпуске.

После возвращения из отпуска ФИО2 согласно п. 4.10 Положения «О компенсации работникам и членам их семей расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно», утвержденного приказом Генерального директора ООО «Норильскникельремонт» от ДД.ММ.ГГГГ№ семидневный срок обратился к работодателю для осуществления окончательного расчета по оплате проезда к месту проведения в отпуск и обратно, предоставив проездные документы к месту проведения в отпуск и обратно на себя, на супругу ФИО1 и несовершеннолетнего сына ФИО6, в том числе:

- электронный билет № на имя ФИО1 по маршруту Норильск Алыкель – Сочи, рейс Y7 401, дата вылета ДД.ММ.ГГГГ, стоимостью 18435 рублей, с приложением посадочного талона,

- пассажирский билет № на имя ФИО1 по маршруту Сочи-Владикавказ, дата отправления, поезд 680 СА, ДД.ММ.ГГГГ, стоимостью 2556 рублей,

- электронный билет № на имя ФИО1 по маршруту Владикавказ –Москва Домодедово, рейс S7 882, дата вылета ДД.ММ.ГГГГ, стоимостью 5000 рублей, с приложением посадочного талона,

- электронный билет № на имя ФИО1 по маршруту Москва Домодедово – Норильск Алыкель, рейс Y7 103, дата вылета ДД.ММ.ГГГГ, стоимостью 15185 рублей, с приложением квитанции разных сборов на сумму 600 рублей (л.д. 32-35).

Также истец предоставил архивную справку ООО «Транстур» от ДД.ММ.ГГГГ (л.д. 13) о том, что ДД.ММ.ГГГГ в авиакассе «АГН-02ВЛА» был приобретен авиабилет эконом класса за наличный расчет № билет № на имя ФИО1, для полета рейсом <данные изъяты>, дата вылета ДД.ММ.ГГГГ, стоимостью 15185 рублей. Возврат билета не производился, маршрут использован.

Стороной ответчика в судебное заседание предоставлен расчет стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно (л.д. 111), согласно которого:

Расчет компенсации дороги на работника ФИО2:

Общая стоимость маршрута Норильск-Сочи-Владикавказ согласно билетам составляет 24 991,00 рублей, из них:

18 435,00 рублей - стоимость перелета по маршруту Норильск-Сочи;

4 000,00 рублей - стоимость сборов

2 556,00 рублей - стоимость перелета по маршруту Сочи-Владикавказ

Общая стоимость маршрута Владикавказ-Москва-Норильск согласно билетам составляет 21385,00 рублей, из них:

5 000,00 рублей - стоимость перелета по маршруту Владикавказ-Москва; 600,00 рублей - стоимость сборов

15185,00 рублей - стоимость перелета по маршруту Москва – Норильск, 600,00 рублей - стоимость сборов.

Итого стоимость проездных билетов по всему маршруту Норильск-Сочи-Владикавказ-Москва-Норильск на ФИО2 составила 46376,00 рублей (превышение максимальной суммы компенсации проезда по п.4.8 Положения (свыше 45000 рублей) составляет 1 376,00 рублей).

Расчет компенсации дороги на иждивенца ФИО6:

Общая стоимость маршрута Норильск-Сочи согласно билетам составляет 5285 рублей, из них: 5 285,00 рублей - стоимость перелета по маршруту Норильск-Сочи;

Общая стоимость маршрута Владикавказ-Москва-Норильск согласно билетам составляет 17 610,00 рублей, из них:

4 125,00 рублей - стоимость перелета по маршруту Владикавказ-Москва; 600,00 рублей - стоимость сборов

12 285,00 рублей - стоимость перелета по маршруту Москва-Норильск. 600,00 рублей - стоимость сборов

Итого стоимость проездных билетов по всему маршруту Норильск-Сочи-Владикавказ-Москва-Норильск на ФИО6 составила 22895,00 рублей.

Расчет компенсации дороги на иждивенца ФИО1:

Общая стоимость маршрута Норильск-Сочи-Владикавказ согласно билетам составляет 20 991,00 рублей, из них:

18435,00 рублей - стоимость перелета по маршруту Норильск-Сочи; 2 556,00 рублей - стоимость перелета по маршруту Сочи-Владикавказ.

Общая стоимость маршрута Владикавказ-Москва-Норильск согласно билетам составляет 21385,00 рублей, из них

5000,00 рублей - стоимость перелета по маршруту Владикавказ-Москва; 600,00 рублей - стоимость сборов

15185,00 рублей - стоимость перелета по маршруту Москва-Норильск; 600,00 рублей - стоимость сборов

Итого стоимость проездных билетов по всему маршруту Норильск-Сочи-Владикавказ-Москва-Норильск на ФИО1 составила 42 376,00 рублей. Билеты по маршруту Москва-Норильск (15185,00 рублей+600,00 руб. сборы) не оплачены в связи с утерей посадочного талона.

Данные обстоятельства подтверждаются истцом и не оспариваются представителем ответчика.

Анализируя исследованные судом доказательства, показания сторон, в их совокупности с позиции объективности, достаточности и достоверности, суд приходит к выводу о том, что истец имеет право на компенсацию расходов на оплату стоимости проезда к месту использования отпуска и обратно, поскольку согласно ст. 325 ТК РФ, истец ФИО2, как лицо, работающее в районах Крайнего Севера, имеет право на оплату один раз в два года за счет средств работодателя стоимости проезда в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно любым видом транспорта, а также на оплату стоимости провоза багажа весом до 30 кг. на себя и на членов семьи. Данное право у истца возникло одновременно с правом на получение ежегодного оплачиваемого отпуска. Такое же право закреплено и ст. 33 Закона РФ «О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих и проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях».

Обязанность выплаты такой компенсации действующим законодательством возложена на работодателя, что не оспаривается ответчиком. Законодатель связал предоставление гарантии, предусмотренной ч. 8 ст. 325 ТК РФ исключительно с работой и проживанием в неблагоприятных природно-климатических условиях, поэтому она должна распространяться на всех лиц, осуществляющих трудовую деятельность в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, что в полной мере согласуется с необходимостью соблюдать при осуществлении правового регулирования конституционные принципы равенства и справедливости.

На работодателя, не относящегося к бюджетной сфере, в данном случае на ответчика – ООО «Норильскникельремонт», возлагается обязанность – в рамках системы социального партнерства или по соглашению с работником – устанавливать правила выплаты такой компенсации в одной из предусмотренных законом форм, которая предполагает, соответственно и его обязанность осуществлять необходимые выплаты за счет собственных средств.

Поскольку по своему предназначению компенсация работнику расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно является мерой, обеспечивающей ему возможность проведения отпуска за пределами районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей, и следовательно способствующей оздоровлению и восстановлению работоспособности, ее применение не только гарантирует работнику определенно качество жизни, но и создает предпосылки для плодотворной трудовой деятельности, повышения производительности труда и тем самым для эффективного использования производственных и технических ресурсов, то есть не расходится и с интересами самого работодателя.

При определении, условий и порядка предоставления компенсации расходов на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно необходимо обеспечивать их соответствие предназначению данной компенсации как гарантирующей работнику возможность выехать за пределы районов Крайнего Севера и приравненных к ним местностей для отдыха и оздоровления. В противном случае не достигалась бы цель ее введений в качестве дополнительной гарантии, направленной на реализацию конституционных прав на отдых и на охрану здоровья.

Таким образом, нормативное положение ч. 8 ст. 325 ТК РФ, предполагает обязанность работодателей, не относящихся к бюджетной сфере и осуществляющих предпринимательскую деятельность и (или) иную экономическую деятельность в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, компенсировать работающим у них лицам расходы на оплату стоимости проезда и провоза багажа к месту использования отпуска и обратно и вместе с тем позволяет установить размер, условия и порядок данной компенсации на основе баланса интересов сторон трудового договора с учетом ее целевого назначения, а также принимая во внимание реальные экономические возможности работодателя которые, однако не могут служить основанием для полного отказа от компенсации или ее неоправданного занижения.

Выезд члена семьи работника ФИО2 – супруги ФИО1 с места проведения отпуска по маршруту Москва Домодедово- Норильск Алыкель, подтвержден документально проездным документом – авиабилетом № на имя ФИО1 по маршруту Москва Домодедово – Норильск Алыкель, рейс Y7 103, дата вылета ДД.ММ.ГГГГ, стоимостью 15185 рублей, а также справкой ООО «Транстур» от ДД.ММ.ГГГГ.

Согласно расчета, предоставленного работодателем ООО «Норильскникельремонт», сумма невыплаченной в связи с утерей посадочного талона компенсации на иждивенца ФИО1 составляет 15785 рублей (15185руб.(стоимость авиабилета по маршруту Москва Домодедово – Норильск Алыкель)+600руб.(стоимость сборов)=15785руб.).

Поскольку согласно ч. 3 ст. 196 ГПК РФ суд принимает решение по заявленным истцом требования, в пользу истца ФИО2 с ответчика ООО «Норильскникельремонт» подлежит взысканию невыплаченная сумма денежных средств по оплате дороги с места проведения отпуска в период очередного отпуска с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ за отработанное время с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ по маршруту Москва Домодедово - Норильск Алыкель на основании авиабилета от ДД.ММ.ГГГГ на дату следования ДД.ММ.ГГГГ, рейс Y7 103, время 22-10: номер авиабилета 476 6142675741 на супругу ФИО2 - ФИО1 в размере 15185 рублей.

В соответствии со ст. 98 ГПК РФ, стороне, в пользу которой состоялось решение, суд присуждает с другой стороны все понесенные по делу судебные расходы. В случае если иск удовлетворен частично, указанные судебные расходы присуждаются истцу пропорционально размеру удовлетворенных судом исковых требований, а ответчику пропорционально той части исковых требований, в которой истцу отказано.

Размер удовлетворенных требований составляет 15185 рублей.

Согласно ст. 333.19 НК РФ государственная пошлина уплачивается при подаче искового заявления имущественного характера, подлежащего оценке в размере до 20000 рублей – 4 % от цены иска, но не менее 400 рублей.

Размер государственной пошлины составляет: 4% от суммы 15185 рублей – 607 рублей 40 копеек.

Истец при подаче искового заявления в суд оплатил госпошлину в размере 300 рублей (л.д. 5).

Таким образом, с ответчика в пользу истца подлежат взысканию расходы по оплате госпошлины в размере 300 рублей, а разница в размере 307 рублей 40 копеек (607,40руб.-300руб.=307,40руб.) подлежит взысканию с ответчика в пользу местного бюджета <адрес> края.

На основании ст. 100 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, по ее письменному ходатайству суд присуждает с другой стороны расходы на оплату услуг представителя в разумных пределах.

Согласно квитанции (л.д. 6), истец понес расходы за оказание услуг по составлению искового заявления 5000 рублей. Суд, руководствуясь ст. 94 ГПК РФ, относит данные расходы истца к издержкам, связанным с рассмотрением дела и данные расходы признаются необходимыми и подлежат взысканию с ответчика.

Руководствуясь ст.ст. 194-199 ГПК РФ, суд,

Р Е Ш И Л:

Исковые требования ФИО2 - удовлетворить.

Взыскать с ООО «Норильскникельремонт» в пользу ФИО2 невыплаченную сумму денежных средств по оплате дороги с места проведения отпуска в период очередного отпуска с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ за отработанное время с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ по маршруту <данные изъяты> на основании авиабилета от ДД.ММ.ГГГГ на дату следования ДД.ММ.ГГГГ, рейс Y7 103, время 22-10: номер авиабилета 476 6142675741 на супругу ФИО2 Анатольевича - ФИО1 в размере 15185 (пятнадцать тысяч сто восемьдесят пять) рублей, а также расходы на оплату юридических услуг в размере 5000 (пять тысяч) рублей, расходы по оплате госпошлины в размере 300 (триста) рублей, а всего 20485 (двадцать тысяч четыреста восемьдесят пять) рублей.

Взыскать с ООО «Норильскникельремонт» в пользу местного бюджета г. Норильска Красноярского края госпошлину в размере 307 (триста семь) рублей 40 копеек.

Решение может быть обжаловано в судебную коллегию по гражданским делам Красноярского краевого суда через Норильский городской суд (в районе Талнах) в месячный срок со дня принятия решения в окончательной форме.

Судья О.Г. Калюжная