Гражданский кодекс часть 1

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № по иску Публичного акционерного общества «Восточный экспресс банк» к ФИО1 о взыскании причиненного ущерба,

установил:

Публичное акционерное общество «Восточный экспресс банк» обратилось в суд с иском к ФИО1 о взыскании причиненного ущерба.

Заявленные требования мотивированы тем, что ответчик ФИО1 являлся сотрудником ПАО «Восточный экспресс банк», работая в должности ... операционного офиса № города Сургута Региональной дирекции по Ханты-Мансийскому автономному округу Уральского филиала ПАО «Восточный экспресс банк». Уволен 10 февраля 2015 года в соответствии с п. 3 ст. 77 ТК РФ. ПАО «Восточный экспресс банк» 9 декабря 2015 года был издан приказ № УРФ 860-км о направлении ответчика в командировку в <адрес> сроком на 4 календарных дня с 9 декабря 2014 года по 12 декабря 2014 года. 8 декабря 2014 года ответчиком оформлено заявление-заявка на командировку и выдачу подотчет денежных средств в сумме 7011 рублей, из которых 2161 рубль – сумма проезда, 3650 рублей – оплата проживания, 1200 рублей – сумма на суточные. 10 декабря 2014 года сумма в размере 7011 рублей перечислена на зарплатный счет ответчика.

Также ПАО «Восточный экспресс банк» 22 декабря 2014 года был издан приказ № № о направлении ФИО1 в командировку в <адрес> сроком на 2 календарных дня с 22 декабря 2014 года по 23 декабря 2014 года. 19 декабря 2014 года ответчиком оформлено заявление – заявка на командировку и выдачу подотчет денежных средств в сумме 3470 рублей, из которых: 2407 рублей - сумма проезда, 1000 рублей – сумма суточных. 23 декабря 2014 года сумма в размере 3470 рублей перечислена на зарплатный счет ответчика, что подтверждается выпиской по счету и банковским ордером.

Согласно авансовому отчету. представленному ФИО1, от 8 февраля 2015 года и приложенным документам, сумма, принятая к учету, составила 4473 рубля 50 копеек, из них: 2000 рублей – суточные, 950 рублей – оплата проживания, 1523 рубля 50 копеек – оплата проезда. Остаток неиспользованных средств по командировке за период с 9 декабря 2014 года по 12 декабря 2014 года составил 2537 рублей 50 копеек. За период командировки с 22 декабря 2014 года по 23 декабря 2014 года авансовый отчет предоставлен не был. Остаток неиспользованных средств по командировке за период с 22 декабря 2014 года по 23 декабря 2014 года составил 3470 рублей. Общая сумма задолженности по неиспользованным денежным средствам на командировочные расходы по двум командировкам составляет 6007 рублей 50 копеек.

22 апреля 2015 года ответчику направлено уведомление о наличии задолженности перед истцом с просьбой ее погашения в течении 30 дней с момента получения уведомления. Однако требование ответчику не вручено в связи с истечением срока хранения, в связи с чем истец полагает, что ответчик уклоняется от погашения имеющейся задолженности. Просит взыскать с ФИО1 сумму причиненного ущерба в размере 6007 рублей 50 копеек, судебные расходы по оплате государственной пошлины в размере 400 рублей.

Представитель истца публичного акционерного общества «Восточный экспресс банк» по доверенности ФИО2 в судебное заседание не явилась, о времени и месте судебного заседания извещена надлежащим образом, в письменном заявлении просила рассмотреть дело в ее отсутствие, заявленные исковые требования поддержала и просил их удовлетворить по основаниям, изложенным в исковом заявлении.

Ответчик ФИО1 в судебное заседание не явилась, о времени и месте судебного заседания извещен надлежащим образом, не сообщил об уважительных причинах неявки, не просил о рассмотрении дела в его отсутствие.

С учетом положений ст. 233 ГПК РФ суд рассмотрел дело в порядке заочного производства в отсутствие ответчика, о чем вынесено определение.

Исследовав письменные материалы дела, суд приходит к следующему.

В соответствии с п. 1 ст. 1064 Гражданского кодекса Российской Федерации вред, причиненный личности или имуществу гражданина, а также вред, причиненный имуществу юридического лица, подлежит возмещению в полном объеме лицом, причинившим вред.

В соответствии с абз. 3 ст. 137 ТК РФ удержания из заработной платы работника для погашения его задолженности работодателю могут производиться для погашения неизрасходованного и своевременно не возвращенного аванса, выданного в связи со служебной командировкой или переводом на другую работу в другую местность.

В соответствии со ст. 232 ТК РФ сторона трудового договора (работодатель или работник), причинившая ущерб другой стороне, возмещает этот ущерб в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами.

В соответствии со ст. 233 ТК РФ материальная ответственность стороны трудового договора наступает за ущерб, причиненный ею другой стороне этого договора в результате ее виновного противоправного поведения (действий или бездействия), если иное не предусмотрено настоящим Кодексом или иными федеральными законами.

Каждая из сторон трудового договора обязана доказать размер причиненного ей ущерба.

Согласно ст. 238 ТК РФ работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб. Неполученные доходы (упущенная выгода) взысканию с работника не подлежат.

Под прямым действительным ущербом понимается реальное уменьшение наличного имущества работодателя или ухудшение состояния указанного имущества (в том числе имущества третьих лиц, находящегося у работодателя, если работодатель несет ответственность за сохранность этого имущества), а также необходимость для работодателя произвести затраты либо излишние выплаты на приобретение, восстановление имущества либо на возмещение ущерба, причиненного работником третьим лицам.

Статьей 248 ТК РФ установлено, что взыскание с виновного работника суммы причиненного ущерба, не превышающей среднего месячного заработка, производится по распоряжению работодателя. Распоряжение может быть сделано не позднее одного месяца со дня окончательного установления работодателем размера причиненного работником ущерба. Если месячный срок истек или работник не согласен добровольно возместить причиненный работодателю ущерб, а сумма причиненного ущерба, подлежащая взысканию с работника, превышает его средний месячный заработок, то взыскание может осуществляться только судом.

Из материалов дела следует, что на основании приказа (распоряжения) о направлении работника в командировку № № от 09 декабря 2014 года, ФИО1 направлен в командировку в <адрес> сроком на 4 календарных дня с 9 декабря 2014 года по 12 декабря 2014 года ...

08 декабря 2014 года ФИО1 оформлено заявление-заявка на командировку и выдачу в подотчет денежных средств в сумме 7011 рублей, из которых: 2161 рубль – сумма проезда, 3650 рублей – оплата проживания, 1200 рублей – сумма на суточные ...

Согласно выписке из лицевого счета за 10 декабря 2014 года ..., банковскому ордеру № от 10 декабря 2014 года сумма в размере 7011 рублей перечислена на зарплатный счет ФИО1

На основании приказа (распоряжения) о направлении работника в командировку № № от 22 декабря 2014 года, ФИО1 направлен в командировку в <адрес> сроком на 2 календарных дня с 22 декабря 2014 года по 23 декабря 2014 года ...

19 декабря 2014 года ФИО1 оформлено заявление-заявка на командировку и выдачу в подотчет денежных средств в сумме 3470 рублей, из которых: 2470 рублей – сумма проезда, 1000 рублей – сумма на суточные ...

Согласно выписке из лицевого счета за 23 декабря 2014 года ..., банковскому ордеру № от 23 декабря 2014 года сумма в размере 3470 рублей перечислена на зарплатный счет ФИО1

Согласно авансовому отчету от 08 февраля 2015, проездному документу №, проездному документу №, счету № от 10 декабря 2014 года сумма принятая к учету составила 4473 рубля 50 копеек, из них: 2000 рублей - сумма на суточные, 950 рублей – оплата проживания, 1523 рубля 50 копеек – оплата проезда.

Из п. 10 Положения «Об особенностях направления работников в служебные командировки», утвержденном Постановлением Правительства Российской Федерации от 13 октября 2008 года № 749 следует, что работнику при направлении его в командировку выдается денежный аванс на оплату расходов по проезду и найму жилого помещения и дополнительных расходов, связанных с проживанием вне места постоянного жительства (суточные).

В соответствии с пунктом 26 Положения, работник по возвращении из командировки обязан представить работодателю в течение 3 рабочих дней авансовый отчет об израсходованных в связи с командировкой суммах и произвести окончательный расчет по выданному ему перед отъездом в командировку денежному авансу на командировочные расходы.

Судом установлено, что ФИО1 получил от ПАО КБ «Восточный экспресс банк» денежные в средства в размере 7011 рублей – 10 декабря 2014 года, 3470 рублей - 23 декабря 2014 года.

Таким образом, работник операционного офиса № 1410 города Сургута Региональной дирекции по Ханты-Мансийскому автономному округу Уральского филиала ПАО «Восточный экспресс банк» ФИО1, принимая в подотчет денежные средства, обязан была в установленный срок предоставить отчет о произведенных расходах в течение трех рабочих дней работодателю или вернуть полученные денежные средства.

Вместе с тем, как усматривается из материалов дела, ФИО1 предоставил надлежащий авансовый отчет по полученным подотчетным денежным средствам на сумму в меньшем размере - 4473 рубля 50 копеек.

Оставшиеся подотчетные денежные средства ответчик не вернул работодателю, а работодатель не удержал указанную сумму из заработной платы работника на основании пункта 3 статьи 137 ТК РФ.

22 апреля 2015 года ответчику направлено уведомление о наличии задолженности перед истцом с просьбой ее погашения в течении 30 дней с момента получения уведомления (л.д.22), однако требование ответчиком до настоящего времени не исполнено.

В соответствии с п. 4 Постановления Пленума Верховного Суда РФ от 16.11.2006 № 52 «О применении судами законодательства, регулирующего материальную ответственность работников за ущерб, причиненный работодателю» к обстоятельствам, имеющим существенное значение для правильного разрешения дела о возмещении ущерба работником, обязанность доказать которые возлагается на работодателя, в частности, относятся: отсутствие обстоятельств, исключающих материальную ответственность работника; противоправность поведения (действия или бездействие) причинителя вреда; вина работника в причинении ущерба; причинная связь между поведением работника и наступившим ущербом; наличие прямого действительного ущерба; размер причиненного ущерба; соблюдение правил заключения договора о полной материальной ответственности.

Согласно ст. ст. 12, 56 ГПК РФ правосудие по гражданским делам осуществляется на основе состязательности сторон; каждая сторона должна доказать обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений.

ФИО1, на которого возложена процессуальная обязанность доказать отсутствие своей вины в причинении ущерба истцу, указанное обстоятельство не доказал.

Поскольку ответчик получил взыскиваемые денежные суммы у истца, отчета об их расходовании не представил, а также не возвратил эти средства истцу, то суд приходит к выводу о необходимости взыскания с ответчика заявленной истцом денежной суммы в размере 6007 рублей 50 копеек.

Согласно ч. 1 ст. 98 ГПК РФ стороне, в пользу которой состоялось решение суда, суд присуждает возместить другой стороне все понесенные по делу судебные расходы.

Из платежных поручений № от 15 января 2016 года, № от 21 марта 2016 года, № от 22 декабря 2015 года следует, что истец при подаче искового заявления оплатил госпошлину в сумме 400 рублей, в связи с чем с ответчика подлежит взысканию указанная сумма.

Руководствуясь ст.ст. 194 – 199, 233-244 ГПК РФ, суд

р е ш и л :

исковые требования публичного акционерного общества «Восточный экспресс банк» удовлетворить.

Взыскать с ФИО1 в пользу публичного акционерного общества «Восточный экспресс банк» ущерб в размере 6007 рублей 50 копеек, судебные расходы по оплате государственной пошлины в размере 400 рублей.

Ответчик вправе подать в Венёвский районный суд Тульской области заявление об отмене данного решения в течение 7 дней со дня вручения ему копии решения.

Заочное решение суда может быть обжаловано сторонами также в апелляционном порядке в судебную коллегию по гражданским делам Тульского областного суда путем подачи апелляционной жалобы в Венёвский районный суд Тульской области в течение месяца по истечении срока подачи ответчиком заявления об отмене этого решения суда, а в случае, если такое заявление подано, - в течение месяца со дня вынесения определения суда об отказе в удовлетворении этого заявления.

Председательствующий