Ленинск-Кузнецкий городской суд Кемеровской области Информация предоставлена Интернет–порталом ГАС «Правосудие» (www.sudrf.ru) Вернуться назад
Ленинск-Кузнецкий городской суд Кемеровской области — Судебные акты
Дело № 2 – 3211/2011
РЕШЕНИЕ
Именем Российской Федерации
г.Ленинск-Кузнецкий 14 ноября 2011 года
Ленинск-Кузнецкий городской суд Кемеровской области, в составе председательствующего Ромасюка А.В.,
при секретаре Бабак С.Ю.,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 к Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в городе Ленинске-Кузнецком и Ленинск-Кузнецком районе о признании незаконным отказа в назначении досрочной трудовой пенсии по старости,
УСТАНОВИЛ:
Истец ФИО1 обратился в суд с иском к Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в городе Ленинске-Кузнецком и Ленинск-Кузнецком о признании незаконным отказа в назначении досрочной трудовой пенсии по старости.
Требования мотивированы тем, что он обратился к ответчику за назначением досрочной трудовой пенсии по старости в соответствии с пп.11 п.1 ст.27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации». Решением от Комиссия по рассмотрению вопросов реализации пенсионных прав граждан не усмотрела права на назначение ему досрочной трудовой пенсии по старости в связи с отсутствием необходимого требуемого стажа работы, дающего право на досрочную пенсию.
Истец указывает, что он года рождения, работал во вредных условиях подземным горномонтажником с но , а с по 17.10. 2003 года подземным горным нормировщиком на шахте им.С.М.Кирова. Работая подземным горным нормировщиком в период с по , был занят на подземных работах более 50% рабочего времени. Документы, подтверждающие занятость в подземных условиях более 50 % рабочего времени на шахте не сохранены, так как законодательно не определен срок их хранения.
Занятость на подземных работах более 50 % рабочего времени могут подтвердить свидетели.
Считает указанные им работы предусмотрены ст.27.1.1 Федерального Закона «О трудовых пенсиях в РФ» по списку , но ему было отказано на том основании, что не сохранены документы, подтверждающие занятость в подземных условиях 50 % и более рабочего времени в период с по , в связи с чем стаж по Списку составляет 8 лет 6 мес. 20 дней (время работы горномонтажником за исключением периодов учебных отпусков), что дает право на пенсию по достижению возраста 52 лет.
В связи с чем просит признать незаконным отказ УПРФ в г.Ленинске-Кузнецком и Ленинск-Кузнецком в назначении досрочной пенсии. Обязать УПРФ в г.Ленинске-Кузнецком и Ленинск-Кузнецком районе назначить досрочную пенсию по старости в соответствии со ст.27.1.1 Федерального закона «О трудовых пенсиях в РФ» № 173-ФЗ по Списку с .
В судебном заседании истец исковые требования уточнил, просил их удовлетворить только с учетом не включенного в специальный стаж ученического отпуска, а также того обстоятельства, что на момент отказа ему в назначении пенсии ответчиком, истцу уже исполнилось 51 год.
Представитель ответчика ФИО2 не оспаривая фактические обстоятельства, иск не признала, полагая, что требования основаны на неправильном применении норм материального права. Кроме того пояснила, что при включении ему ученического отпуска в специальный стаж возраст подлежит снижению и право на пенсию у него тогда действительно возникает в 51 год.
Заслушав стороны, исследовав представленные письменные доказательства, суд считает, что исковые требования подлежат удовлетворению.
Согласно пп.1 п.1 ст.27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», трудовая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, мужчинам по достижении возраста 50 лет и женщинам по достижении возраста 45 лет, если они проработали соответственно не менее 10 лет и 7 лет 6 месяцев на подземных работах, на работах с вредными условиями труда и в горячих цехах и имеют страховой стаж соответственно не менее 20 и 15 лет.
В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного выше срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, трудовая пенсия им назначается с уменьшением возраста, установленного статьей 7 настоящего Федерального закона, на один год за каждый полный год такой работы - мужчинам и женщинам;
ФИО1 г.р., обратился в Управление ПФР в г.Ленинск-Кузнецком и Ленинск-Кузнецком районе с заявлением о назначении досрочной трудовой пенсии по старости в соответствии с абз.2 пп.1 п.1 ст.27 Федерального Закона «О трудовых пенсиях в РФ» от № 173-ФЗ.
В Списке раздела «Горные работы» позицией 1010100а (утвержден постановлением Кабинета Министров СССР от ) предусмотрены все рабочие, занятые полный рабочий день на подземных работах, в том числе и работы в должностях подземные горнорабочие, горномонтажники подземные, подземные горные нормировщики, что дает право на назначение досрочной трудовой пенсии по Списку при условии занятости на подземных работах 50 процентов и более рабочего времени в году (в учетном периоде). Работники, занятые на подземных работах менее половины рабочего времени в году (в учетном периоде), пенсия назначается по Списку .
Согласно трудовой книжке в период с по и с по истец работал в должности подземного горнорабочего, горномонтажника подземного и подземного горного нормировщика.
Исходя из Протокола Комиссии УПФ РФ от , ответчик пришел к выводу, что в специальный стаж по Списку засчитаны названные периоды, за исключением периодов учебных отпусков. Итого, в специальный стаж по Списку засчитано 8лет 6 мес.20дней, что дает право на пенсию, как указал ответчик, по достижению возраста 52 года.
Ответчиком было отказано истцу во включении в специальный стаж периодов нахождения в учебных отпусках во время обучения в Кемеровском государственном университете по специальности «Экономика и социология труда»:
с по (0г. 0м.13 д.)
с по (0г. 0м.14 д.)
с по (0г. 0м.10 д.)
с по (0г. 0м.12 д.)
с по (0г. 0м.11 д.)
с по (0г. 0м.12 д.)
с по (0г. 0м.18 д.)
с по (0г. 0м.11 д.)
с по (0г. 0м.08 д.)
с по (0г. 0м.14 д.)
с по (0г. 0м.07 д.)
Всего: 4 мес. 10 дн.
При этом, как пояснила представитель ответчика, указанные периоды не были включены в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, поскольку указанные отпуска не являются ежегодными, в силу чего не подпадают под действие п.5 Правил исчисления периодов работы…, утвержденных Постановлением Правительства РФ от .
По иным основаниям отказано в зачете указанных периодов не было, а кроме того, в судебном заседании представитель Пенсионного фонда не оспаривала тот факт, что непосредственно работа в данные периоды подлежит включению в специальный стаж по пп.1 п.1 ст.27 Федерального закона №173-ФЗ согласно Списка .
Суд не может согласиться с позицией ответчика в данной части и считает её основанной на неправильном применении действующего законодательства.
В соответствии с пунктом 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, кроме периодов работы включаются также периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.
В силу статьи 173 Трудового кодекса Российской Федерации работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно в имеющие государственную аккредитацию образовательные учреждения высшего профессионального образования независимо от их организационно-правовых форм по заочной форме обучения, успешно обучающимся в этих учреждениях, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка.
Статьей 174 Трудового кодекса РФ предусмотрено, что работникам, направленным на обучение работодателем или поступившим самостоятельно в имеющие государственную аккредитацию образовательные учреждения среднего профессионального образования независимо от их организационно-правовых форм по заочной и очно-заочной (вечерней) формам обучения, успешно обучающимся в указанных учреждениях, работодатель предоставляет дополнительные отпуска с сохранением среднего заработка
Поскольку истец в указанные периоды обучался в Кемеровском государственном университете, ответчиком не оспаривалось, что данное учебное заведение имело государственную аккредитацию, а также не оспаривался факт успешного обучения, то суд считает, что указанные периоды подлежат включению в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости по пп.11 п.1 ст.27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», так как ученические отпуска являются разновидностью дополнительных отпусков и, следовательно, подлежат включению в специальный стаж для получения досрочного пенсионного обеспечения.
С учетом ученических отпусков общий специальный стаж истца составит полных 9 лет, что дает ему основание для назначение досрочной трудовой пенсии по старости по достижении возраста 51 год, что не оспаривалось и ответчиком.
Согласно ч.1 ст.19 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», трудовая пенсия (часть трудовой пенсии по старости) назначается со дня обращения за указанной пенсией (за указанной частью трудовой пенсии по старости), за исключением случаев, предусмотренных пунктами 4 и 4.1 настоящей статьи, но во всех случаях не ранее чем со дня возникновения права на указанную пенсию (указанную часть трудовой пенсии по старости).
С учетом изложенного выше, учитывая, что на момент вынесения ответчиком обжалуемого решения истцу исполнилось 51 год, суд приходит к выводу, что решение ответчика об отказе в назначении досрочной трудовой пенсии по старости в соответствии с пп.1 п.1 ст.27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от нельзя признать незаконным. Ему подлежит включению в специальный стаж дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости по названному выше основанию периоды нахождения в ученических отпусках с 1992 года по 1995 год.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст. 194 -198 ГПК РФ, судья
РЕШИЛ:
Исковые требования ФИО1 к Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в городе Ленинске-Кузнецком и Ленинск-Кузнецком районе о признании незаконным отказа в назначении досрочной трудовой пенсии по старости удовлетворить.
Включить ФИО1 в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости по пп.1 п.1 ст.27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» периоды нахождения в учебном отпуске с по ; с по ; с по ; с по ; с по ; с по ; с по ; с по ; с по ; с по ; с по
Обязать Управление Пенсионного фонда Российской Федерации (государственное учреждение) в городе Ленинске-Кузнецком и Ленинск-Кузнецком назначить ФИО1 трудовую пенсию по старости по пп.11 п.1 ст.27 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» с .
Решение может быть обжаловано в Кемеровский областной суд в течение 10 суток со дня его изготовления в окончательной форме.
Судья подпись А.В. Ромасюк
Копия верна
Судья Ромасюк А.В.