Гражданский кодекс часть 1

Радужнинский городской суд Ханты-Мансийского автономного округа-Югры в составе судьи Студеникиной Н.В., при секретаре Кондратьевой Л.В., с участием истца ФИО1, представителя ответчика ФИО2, рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело № 2- 323/2017 по иску ФИО1 ФИО7 к ПАО «Варьеганнефтегаз» о признании условий работы в ОАО «Варьеганнефтегаз» соответствующими Списку № 2 профессий и должностей, дающих право на пенсионное обеспечение в связи с особыми условиями труда,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратился в суд с иском к ПАО «Варьеганнефтегаз» о признании условий работы в ОАО «Варьеганнефтегаз» соответствующими Списку № 2 профессий и должностей, дающих право на пенсионное обеспечение в связи с особыми условиями труда. В обоснование иска указал, что достиг возраста для назначения льготной пенсии на основании Списка № 2 профессий и должностей, дающих право на пенсионное обеспечение в связи с особыми условиями труда.

В период с 06 сентября 1991 года по 27 января 1999 года он осуществлял трудовую деятельность в ОАО «Варьеганнефтегаз». При его письменном обращении к руководителю ПАО «Варьеганнефтегаз», о предоставлении справки, уточняющей особый характер работы, ПАО «Варьеганнефтегаз» подтвердило тот факт, что он выполнял работы предусмотренные Списком № 2, но в то же время отказало ему в предоставлении справки, мотивируя свой отказ тем, что профессии и должности, по которым он осуществлял работы в ОАО «Варьеганнефтегаз» включены в подраздел 3, Переработка нефти, газа, газового конденсата, угля, сланца» раздела XII Списка № 2, в то время, как основным видом деятельности ПАО «Варьеганнефтегаз» является добыча нефти, газа и газового конденсата, а не их переработка. С данным отказом он не согласен, поскольку работодатель признает выполнение им работ, предусмотренных Списком № 2, однако не подтверждает данный факт выдачей соответствующей справки. Просит признать период работы в ОАО «Варьеганнефтегаз» с 06 сентября 1991 года по 27 января 1999 года работой во вредных условиях труда соответствующей Списку № 2 профессий и должностей, дающих право на пенсионное обеспечение в связи с особыми условиями труда, разделу XII «Бурение, добыча и переработка нефти, газа и газового конденсата, переработка угля и сланца», подраздел 3 «Переработка нефти и газа, газового конденсата, угля и сланца» (л.д. 6-8).

Из письменных возражений на иск, представленных ответчиком следует, что Общество не вправе признавать за гражданином право на досрочное назначение пенсии по старости и выдавать справки, подтверждающие тождественность выполняемых работ, работам и должностям, которые дают право на досрочное назначение страховой пенсии. Корректировка индивидуальных сведений гражданина, возможна только после включения Управлением пенсионного фонда спорных периодов в стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии, в связи с чем Общество является ненадлежащим ответчиком по делу. Просит в иске отказать (л.д. 56).

В судебном заседании истец ФИО1 поддержал исковые требования, пояснил, что работал в ОАО «Варьеганнефтегаз» в цехе подготовки и перекачки нефти, занимался подготовкой сырой нефти. Считает, что процесс подготовки сырой нефти входит в саму организационную структуру предприятия, занимающегося добычей нефти. Это особо опасные действия, первого, второго или третьего класса опасности, взрывоопасные объекты. Необходимые 80% занятости рабочего времени он выработал, и даже переработал. Просит исковые требования удовлетворить.

В судебном заседании представить ответчика ФИО2, действующий на основании доверенности (л.д. 53-55), исковые требования не признал и пояснил, что наименование профессий истца относится к подразделу в Списках № 2, связанных с переработкой нефти, тогда как ОАО «Варьеганнефтегаз» являлось и является добывающим предприятием. Сведений о том, привлекалась ли к оценке специальных условий труда какая-либо организация, не имеется. К процессу добычи нефти относятся те профессии, которые непосредственно обслуживают объекты добычи и находятся на нефтепромысле, должна быть занятость непосредственно добычей нефти. Поскольку должности истца не попадали под Список № 2, учет выработки не менее 80% рабочего времени не осуществлялся. Просит в иске отказать.

В судебном заседании представитель третьего лица – ГУ - УПФ в Российской Федерации в г. Нижневартовске не присутствовал, о времени и месте судебного заседания извещен надлежащим образом (л.д. 50), сведений о причинах неявки не представил.

С учетом мнения лиц, участвующих в деле, требований ст. 167 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, дело рассмотрено в отсутствие третьего лица.

Выслушав объяснения сторон, показания свидетеля, исследовав материалы дела, суд установил следующие обстоятельства.

Согласно ст. 8 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет.

В соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 названного Федерального закона ранее достижения возраста, установленного ст. 8 настоящего Федерального закона, страховая пенсия по старости назначается мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25 лет.

Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии (ч. 3 ст. 30 Федерального закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ).

Лицам, проработавшим не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера или не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеющим необходимый для досрочного назначения страховой пенсии по старости, предусмотренной пунктами 1 - 10 и 16 - 18 части 1 статьи 30 настоящего Федерального закона, страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, возраст, установленный для досрочного назначения указанной пенсии, уменьшается на пять лет (ч.2 ст. Закона № 400-ФЗ).

Согласно подп. 2 п. 1 ст. 27 Федерального закона от 17.12.2001 N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации" трудовая пенсия по старости назначалась ранее достижения возраста, установленного ст. 7 настоящего Федерального закона мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет 6 месяцев и имели страховой стаж не менее 25 лет.

При досрочном назначении трудовой пенсии по старости работникам, занятым на работах с тяжелыми условиями труда, применяется Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, утвержденный постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 N 10.

По мнению истца у него возникло право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, для подтверждения льготного стажа ему необходима справка, уточняющая льготный характер работы, в выдаче которой ПАО «Варьеганнефтегаз» ему отказало.

В соответствии со ст. 66 Трудового кодекса Российской Федерации, трудовая книжка является основным документом о трудовой деятельности и о трудовом стаже работника.

Согласно записям в трудовой книжке истца в период с 06 сентября 1991 года по 30 октября 1992 года он работал в а/о «Варьеганнефтегаз» механиком цеха подготовки перекачки нефти № 2; с 01 ноября 1992 года по 31 января 1993 года механиком по ремонту оборудования в комплексе подготовки и перекачки нефти № 2; с 01 февраля 1993 года по 31 марта 1993 года начальником установки того же цеха; с 01 апреля 1993 года по 15 февраля 1995 года мастером ДНС; с 16 февраля 1995 года по 19 апреля 1995 года начальником смены в цехе подготовки и перекачки нефти; с 20 апреля 1995 года по 28 января 1999 года начальником установки КСП в том же цехе (л.д. 10-14).

Согласно разделу XII Бурение, добыча и переработка нефти, газа и газового конденсата, переработка угля и сланца (подраздел 2) правом на досрочное назначение пенсии по старости пользуются: механики, старшие механики, занятые на работах по добыче нефти, газа и газового конденсата (на нефтегазопромыслах), на работах по подземному и капитальному ремонту скважин, поддержанию пластового давления, вторичных методов добычи нефти, газа и газового конденсата, по повышению нефтеотдачи пластов; начальники цехов, оперативно – производственных служб по добыче нефти, газа и газового конденсата нефтегазопромыслов) и их заместители.

Подразделом 3 предусмотрено право на досрочное напзначени пенсии пользуются занятые в переработке нефти, газа, газового конденсата, угля, и сланца: перечисленные ниже рабочие, руководители и специалисты, занятые в производствах: перегонки, крекирования и каталитического риформинга нефти и нефтепродуктов, пиролизе нефтепродуктов, подготовки сырой нефти. Мастера, старшие мастера, механики, начальники смен, начальники установок, начальники технологических цехов и их заместители.

Установление соответствия наименования профессии (должности) того или иного работника профессии или должности, предусмотренной Списками, не является единственным условием для возникновения права на досрочное назначение пенсии по старости. Право на досрочное пенсионное обеспечение зависит от того в каком производстве занят тот или иной работник. Производство является основной составляющей структуры Списков № 1 и № 2, каждый подраздел и раздел которых соответствует определенному виду производства.

Согласно положениям о цехе подготовки и перекачки нефти, является подготовка и перекачка нефти и воды, сдача нефти (л.д. 59).

Должностными обязанностями механика по ремонту оборудования цеха подготовки и перекачки нефти являлось обеспечение бесперебойной работы насосно-компрессорного оборудования, вентиляционных систем (л.д. 62); в обязанности мастера ДНС входила организация правильного ведения технологического процесса подготовки нефти (л.д. 65), то есть деятельность, связанная с подготовкой и переработкой нефти, а не ее добычей.

Допрошенная в судебном заседании в качестве свидетеля ФИО8 показала суду, что в спорный период времени работала совместно с истцом в ОАО «Варьеганнефтегаз», он работал в различных должностях, и был задействован в процессе подготовки сырой нефти, потом подготовленную сырую нефть отправляли дальше на нефтеперерабатывающие предприятия. ФИО1 в течение всего дня находился с ними на производстве.

Между тем, свидетельстве показания к допустимым доказательствам, подтверждающим характер работы не относятся, в связи с чем судом не принимаются (п. 15 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации» от 11.12.2012 № 30 «О практике рассмотрения судами дела, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии»).

Согласно Уставу ПО «Варьеганнефтегаз», утвержденного 17 октября 1989 года предметом деятельности объединения является добыча и реализация нефти, попутного газа, разведка и разработка нефтяных месторождений, производство буровых работ (л.д. 82).

ПАО «Варьеганнефтегаз» в своем сообщении истцу указало, что профессии и должности по которым им осуществлялась работа, включены в подраздел 3 «Переработка нефти и газа, газового конденсата, угля, сланца» раздела XII Списка № 2, в то время как основным видом деятельности является добыча нефти, газа и газового конденсата, а не их переработка.

В п. 5 разъяснений Министерства труда РФ от 22.05.1996 года указано, что право на пенсию в связи с особыми условиями труда имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками, в течение полного рабочего дня. Под полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях труда, предусмотренных Списками, не менее 80 процентов рабочего времени.

Как пояснил представитель ответчика в судебном заседании, поскольку должности истца не попадали под Список № 2, учет выработки не менее 80% рабочего времени не осуществлялся.

Пунктом 2 Постановления Кабинета Министров СССР № 10 от 26.01.1991 г., утвердившего перечень производств, работ, профессий и должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по старости на льготных условиях, предусмотрено, что применение Списков № 2 производится с учетом аттестации рабочих мест.

Истцом не представлено доказательств того, что он работал во вредных и тяжелых условиях труда, подтвержденных результатами аттестации рабочих мест.

Таким образом, на основании исследования совокупности доказательств, суд приходит к выводу, что оснований для признания периода работы в ОАО «Варьеганнефтегаз» работой во вредных условиях труда не установлено, в связи с чем суд принимает решение об отказе в иске.

Руководствуясь ст. ст. 194-199 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд

РЕШИЛ:

В удовлетворении исковых требований ФИО1 ФИО9 к ПАО «Варьеганнефтегаз» о признании условий работы в ОАО «Варьеганнефтегаз» соответствующими Списку № 2 профессий и должностей, дающих право на пенсионное обеспечение в связи с особыми условиями труда – отказать.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в суд Ханты-Мансийского автономного округа-Югры в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме 02 мая 2017 года, путем подачи апелляционной жалобы через Радужнинский городской суд.

Судья (подпись) Н.В. Студеникина