Гражданский кодекс часть 1

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Никитиной Юлии Алексеевны к ООО «Техническая служба» о взыскании заработной платы, компенсации морального вреда,

у с т а н о в и л:

Истец, с учетом уточненных требований, обратилась в суд с требованием к ответчику о взыскании задолженности за июль 2020 года, компенсации за неиспользованный отпуск в размере 31 773 рублей 27 копеек (с учетом удержанного подоходного налога от сумм задолженности); компенсацию морального вреда в размере 10 000 рублей. Заявленные требования истец обосновывает тем, что уволилась по собственному желанию 17 июля 2020 года. При увольнении полный расчет с ней работодатель не произвел до настоящего времени.

В судебном заседании истец иск поддержала в полном объёме после уменьшения исковых требований и показала, что в результате нарушения трудового законодательства ей причинен моральный вред, у нее имеются кредитные обязательства.

Представитель ответчика в судебное заседание не явился, о времени рассмотрения дела извещен, просил рассмотреть дело в свое отсутствие. Направил в суд возражения на первоначальный иск, в которых указал, то задолженность ответчика перед истцом составляет 31 773 рубля 27 копеек. Моральный вред не обоснован, поскольку истец его не доказала.

Суд считает возможным рассмотреть дело в отсутствие представителя ответчика.

Заслушав истца, изучив материалы дела, суд считает иск подлежащим частичному удовлетворению.

Материалами дела установлено, что истец с 01.10.2018 по 17.07.2020 работала у ответчика в должности техника. 17.07.2020 истец расторгла трудовой договор по своей инициативе, по п. 3 ч.1 ст. 77 ТК РФ (копия трудовой книжки, приказы). Из справки ответчика от 12.1.2020 следует, что задолженность ответчика перед истцом составляет 31 773 рубля 27 копеек, в том числе по зарплате за июль 11 826 рублей 48 копеек, компенсация за отпуск – 19 946 рублей 79 копеек. Из справки 2 НДФЛ следует, что истцу начислено (без удержания подоходного налога) зарплата за июль – 13 593 рубля 48 копеек, компенсация за неиспользованный отпуск – 22 927 рублей 79 копеек, всего 36 521 рубль 27 копеек ( л.д.13). По расчету суда за вычетом подоходного налога сумма задолженности составляет уточненную истцом и признанную ответчиком сумму 31 773 рубля 27 копеек.

В соответствии со ст.ст. 84.1, 140, 236, 237 ТК РФ в день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет в соответствии со статьей 140 настоящего Кодекса.

При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.

Моральный вред, причиненный работнику неправомерными действиями или бездействием работодателя, возмещается работнику в денежной форме в размерах, определяемых соглашением сторон трудового договора.

В случае возникновения спора факт причинения работнику морального вреда и размер его возмещения определяются судом независимо от подлежащего возмещению имущественного ущерба.

В соответствии со ст. 392 ТК РФ работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки.

За разрешением индивидуального трудового спора о невыплате или неполной выплате заработной платы и других выплат, причитающихся работнику, он имеет право обратиться в суд в течение одного года со дня установленного срока выплаты указанных сумм, в том числе в случае невыплаты или неполной выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику при увольнении.

Удовлетворяя исковые требования о взыскании задолженности по заработной плате за июль 2020 года, компенсации за неиспользованный отпуск, всего задолженность 31 773 рубля 27 копеек (с учетом удержанного подоходного налога), суд исходит из того, что истец работала у ответчика, полный расчет при увольнении с истцом не произведен, размер задолженности по заработной плате не оспаривается ответчиком. Из указанной суммы задолженности ответчиком удержан налог на доход физического лица.

Также подлежит частичному удовлетворению требование истца о взыскании компенсации морального вреда. С учетом степени нравственных страданий истца, степени вины ответчика, суд считает, что компенсация морального вреда должна составить 5 000 рублей. Требование истца о взыскании компенсации морального вреда в сумме 10 000 рублей с учетом размера задолженности, длительности невыплаты задолженности, является завышенным.

Доводы представителя ответчика о том, что истец не доказала причинение ей морального вреда, основаны на неверном понимании норм права, которые признают право за работником получить денежную компенсацию морального вреда в случае установления факта противоправных действий работодателя, нарушающих трудовые права работника, что и было установлено судом в данном споре.

Руководствуясь ст.ст. 84.1, 140, 237, 391, 392 ТК РФ и в соответствии со ст.ст. 194-197, 211 ГПК РФ, суд

р е ш и л :

Исковые требования удовлетворить частично.

Взыскать с ООО «Техническая служба» в пользу Никитиной Юлии Алексеевны задолженность по заработной плате за июль 2020 года, компенсации за неиспользованный отпуск в размере 31 773 рублей 27 копеек (с учетом удержанного подоходного налога от сумм задолженности); компенсацию морального вреда в размере 5 000 рублей.

В удовлетворении исковых требований Никитиной Юлии Алексеевны к ООО «Техническая служба» о взыскании компенсации морального вреда в сумме 5 000 рублей отказать.

Взыскать с ООО «Техническая служба» в бюджет городского округа Пущино государственную пошлину в размере 1 453 рублей.

Решение в части взыскания задолженности по заработной плате в размере 31 773 рублей 27 копеек подлежит немедленному исполнению.

На решение может быть подана апелляционная жалоба в течение месяца со дня принятия решения суда в окончательной форме в Московский областной суд через Пущинский городской суд.

Председательствующий судья С.И. Степанова

Мотивированное решение

составлено 18.01.2021

Судья С.И. Степанова