Гражданский кодекс часть 1

с участием ФИО2 истца адвоката Мирзоева P.И. по ордеру № от ДД.ММ.ГГГГ., ФИО2 ответчика ОАО «Начало» ФИО6 по доверенности от ДД.ММ.ГГГГ г., ФИО2 третьего лица ФИО2 фонда (ГУ) в городе Старый Оскол и <адрес>ФИО7 по доверенности № от ДД.ММ.ГГГГ г.,

в отсутствие своевременно и надлежащим образом извещенного о дне, месте и времени рассмотрения дела истца ФИО3,

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО3 к Открытому акционерному обществу «Начало» об обязании выдать уточняющую справку, подтверждающую льготный характер работы, дающую право на досрочное пенсионное обеспечение, обязании предоставить в УПФ РФ (ГУ) в <адрес> и <адрес> корректирующие формы сведений индивидуального (персонифицированного) учета,

УСТАНОВИЛ:

ФИО3 в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включительно работал в ОАО «Начало» водителем автобуса.

Письмом УПФ РФ в <адрес> и <адрес> за № от ДД.ММ.ГГГГ истцу отказано в назначении досрочной трудовой пенсии по старости, в связи с тем, что записи в трудовой книжке содержат только наименование профессии без уточнения дополнительных условий работы, а также полной и постоянной занятости.

При обращении в ОАО «Начало» о выдаче указанных справок ФИО3 получил отказ.

Дело инициировано иском ФИО3, который просит обязать ОАО «Начало» выдать ему уточняющую справку, подтверждающую льготный характер его работы и дающую право на досрочное ФИО2 обеспечение в период с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ включительно в ОАО «Начало» на должности водителя автобуса на регулярных городских

пассажирских маршрутах по перевозке пассажиров, обязать ОАО «Начало» подать корректирующие формы сведений индивидуального(персонифицированного) учета.

В судебном заседании ФИО2 истца ФИО8 поддержал заявленные требования.

ФИО2 ответчика ОАО «Начало» не возражал против удовлетворения заявленных требований.

ФИО2 фонда (ГУ) в городе Старый Оскол и <адрес>ФИО7 возражала против удовлетворения заявленных исковых требований, ссылаясь на отсутствие путевых листов в связи с их уничтожением и недостаточность иных документов, подтверждающих льготный характер работы заявителя.

Исследовав в судебном заседании обстоятельства дела по представленным сторонами доказательствам, суд признает требования истца обоснованными и подлежащими удовлетворению.

Согласно записям в трудовой книжке на имя ФИО3, он – с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ и в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включительно проработал в качестве водителя автобуса (уволен ДД.ММ.ГГГГ – по сокращению штата).

ДД.ММ.ГГГГ. ПАТП переименовано в АООТ «Начало» на основании постановления главы администрации <адрес> и <адрес>№ от ДД.ММ.ГГГГ г., ДД.ММ.ГГГГ. АООТ «Начало» переименовано в ОАО «Начало» на основании постановления главы администрации <адрес> и <адрес>№ от ДД.ММ.ГГГГ г., ДД.ММ.ГГГГ г..

Согласно отборочных списков: № от ДД.ММ.ГГГГ г., № от ДД.ММ.ГГГГ г., актов - № от ДД.ММ.ГГГГ г., № от ДД.ММ.ГГГГ г., № от ДД.ММ.ГГГГ г., № от ДД.ММ.ГГГГ г, № от ДД.ММ.ГГГГ г., Приказа № от ДД.ММ.ГГГГ и акта к нему № от ДД.ММ.ГГГГ г., предоставленных ОАО «Начало» о выделении к уничтожению документов, не подлежащих хранению, путевые листы за спорный период времени уничтожены, в связи с чем, не представляется возможным выдать справку, уточняющую льготный характер работы.

Как следует из представленных истцом приказов и иных документов: расчет за перерасход ГСМ за 1 квартал 1997 г.; № от ДД.ММ.ГГГГ о наказании; расчет за перерасход ГСМ за декабрь 1997 г. № от ДД.ММ.ГГГГ – о премировании, также подтверждает общий стаж на предприятии; № от ДД.ММ.ГГГГ – о закреплении автобусов; ведомость учета расхода ГСМ за ДД.ММ.ГГГГ г.; № от ДД.ММ.ГГГГ – о наказании; расчет за перерасход ГСМ за ДД.ММ.ГГГГ г.; расчет за перерасход ГСМ за ДД.ММ.ГГГГ г; расчет за перерасход ГСМ за ДД.ММ.ГГГГ г.; № от ДД.ММ.ГГГГ. – о поощрении; № от ДД.ММ.ГГГГ г. – о закреплении подвижного состава; № от ДД.ММ.ГГГГ г. – о назначении наставников; расчет за перерасход ГСМ за ДД.ММ.ГГГГ г.; расчет за перерасход ГСМ за ДД.ММ.ГГГГ г.; расчет за перерасход ГСМ за ДД.ММ.ГГГГ г.; расчет за перерасход ГСМ за ДД.ММ.ГГГГ г; расчет за перерасход ГСМ за ДД.ММ.ГГГГ г.; расчет за перерасход ДД.ММ.ГГГГ г.; № от ДД.ММ.ГГГГ – о премировании; а также пояснений ФИО2 ответчика ОАО «Начало» ФИО6, ФИО3 работал в качестве водителя на регулярных городских пассажирских маршрутах постоянно полный рабочий день в режиме полной рабочей недели с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ включительно.

На основании п. 5 Постановления Минтруда России и Пенсионного фонда РФ от 27.02.2002 г. N 16/19па "Об утверждении перечня документов, необходимых для установления трудовой пенсии и пенсии по государственному пенсионному обеспечению в соответствии с Федеральными законами "О трудовых пенсиях в РФ" и "О государственном пенсионном обеспечении в РФ" к заявлению гражданина, обратившегося за назначением трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 и 28 Закона от 17.12.2001 г. должны быть приложены документы, подтверждающие стаж на соответствующих работах.

Вопросы документального подтверждения права работников на досрочное пенсионное обеспечение в связи с особым характером работы решаются на предприятиях и относятся к исключительной компетенции работодателя.

Согласно п. 4 "Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст. 27 ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных Постановлением Правительства от 11.07.2002 г. N 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня.

Под полным рабочим днем понимается выполнение работ в условиях труда, дающих право на льготное пенсионное обеспечение, не менее 80% рабочего времени. При этом в указанное время включается время выполнения подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих

работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования (Постановление Минтруда РФ от 22.05.1996 N 29).

Трудовая книжка, являясь основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника, не содержит во всех случаях сведений, подтверждающих, что в результате профессиональной деятельности организм человека подвергался неблагоприятному воздействию различного рода факторов, обусловленных спецификой и характером труда. Администрация организации вправе выдать уточняющую справку о характере работы со ссылкой на документы, при этом указание кода профессии не имеет обязательного значения для учета стажа.

ФИО2 ответчика ОАО «Начало» признала факт работы истца в спорный период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включительно в должности водителя автобуса на регулярных городских пассажирских маршрутах, что в силу ч,2 ст.68 ГПК РФ освобождает истца от дальнейшего доказывания этих обстоятельств,: о чем представила суду письменное заявление о признании иска от ДД.ММ.ГГГГ., право па признание ею иска специально оговорено в выданной ей доверенности от ДД.ММ.ГГГГ г.

Таким образом, судом установлено, что истец в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включительно фактически работал по профессии водитель автобуса па регулярных городских пассажирских маршрутах.

В силу ч. 2 ст. 14 ФЗ "Об обязательном пенсионном страховании в Российской Федерации" от 15.12.2001 г. (ред. от 03.12.2011 г.) страхователи обязаны предоставлять в территориальные органы страховщика документы, необходимые для ведения индивидуального (персонифицированного) учета, а также для назначения (перерасчета) и выплаты обязательного страхового обеспечения.

Согласно ст. 3 ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном учете) в системе обязательного "пенсионного страхования"" от 1 апреля 1996 года N 27-ФЗ целями индивидуального (персонифицированного) учета являются также создание условий для назначения трудовых пенсий в соответствии с результатами труда каждого застрахованного лица.

В соответствии с:ч. 1 ст. 6 названного Закона на территории Российской Федерации на каждое застрахованное лицо Пенсионный фонд Российской Федерации открывает индивидуальный лицевой счет- с постоянным страховым номером, в котором указываются периоды трудовой и (или) иной деятельности, включаемые в страховой стаж для назначения трудовой пенсии, а также страховой стаж, связанный с особыми условиями груда.

Вопреки указанным требованиям закона работодатель не выдал истцу уточняющую справку об характере льготной работы за указанный период и не направил в пенсионный орган корректирующую форму сведений индивидуального (персонифицированного) учета о работе ФИО3 в ОАО «Начало» в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включительно.

Согласно правовой позиции, изложенной в Постановлении Конституционного Суда РФ от 10.07.2007 года N 9-П, невыполнение страхователями требований ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" само по себе не может служить основанием для отказа гражданину в реализации его права на пенсионное обеспечение.

Представленные истцом доказательства являются относимыми, допустимыми, не вызывают у суда сомнений в их достоверности, и в совокупности подтверждают доводы истца.

Ответчиком не приведено ни одного факта и не представлено ни одного довода, чтобы суд пришел к иному выводу по данному делу.

В связи с изложенным, требование истца об обязании ОАО «Начало» : выдать ему уточняющую справку, подтверждающую льготный характер работы и дающую право на досрочное пенсионное обеспечение в период с ДД.ММ.ГГГГ. по ДД.ММ.ГГГГ в ОАО «Начало» на должности водителя автобуса на регулярных городских пассажирских маршрутах по перевозке пассажиров и обязании ОАО «Начало» подать корректирующие формы сведений индивидуального (персонифицированного) учета в УПФ РФ (ГУ) в <адрес> и <адрес> подлежат удовлетворению.

Руководствуясь ст.ст. 194 - 199 ГПК РФ,

РЕШИЛ:

Иск ФИО3 к Открытому акционерному обществу «Начало» об обязании выдать уточняющую справку, подтверждающую льготный характер работы, дающую право на досрочное пенсионное обеспечение, обязании предоставить в УПФ РФ (ГУ) в <адрес> и <адрес> корректирующие формы сведений индивидуального (персонифицированного) учета, признать обоснованным.

Обязать открытое акционерное общество «Начало» выдать ФИО3, ДД.ММ.ГГГГ года рождения, уточняющую справку, подтверждающую льготный характер его работы и дающую право на досрочное пенсионное обеспечение в соответствии со ст. 27 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» от 17.12.2001г. в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ включительно в ОАО «Начало» в должности водителя автобуса на регулярных городских пассажирских маршрутах по перевозке пассажиров, а также обязать подать в УПФ РФ (ГУ) в <адрес> и <адрес> корректирующие формы сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в судебную коллегию по гражданским делам Белгородского областного суда путем подачи апелляционной жалобы через Старооскольский городской суд в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Судья Ятченко Е.А.

Решение в окончательной форме принято ДД.ММ.ГГГГ года.