Гражданский кодекс часть 1

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФКУ «Центр хозяйственного и сервисного обеспечения УМВД России по Хабаровскому краю» к ФИО2 ФИО7 о возмещении материального ущерба,

установил:

ФКУ «ЦХиСО УМВД России по Хабаровскому краю» обратилось в суд с названным иском, в котором указало, что ФИО2 проходит службу в должности <данные изъяты> (НЗ) ФКУ «ЦХиСО УМВД России по Хабаровскому краю». ДД.ММ.ГГГГ. комиссией, созданной истцом проведена проверка остатков, имеющихся на складе материальных средств неприкосновенного запаса, в результате которой выявлена недостача котельно-печного топлива (дизельного) в размере 20,730 тонн. ДД.ММ.ГГГГ. комиссией была осуществлена повторная проверка остатков топлива, проведена инвентаризация, подтвердившая факт недостачи. ФИО2 согласился с результатами актов проверки. По данному факту назначена служебная проверка, в ходе которой было установлено, что факт недостачи стал возможным в результате ненадлежащего исполнения должностных обязанностей ФИО2 За допущенное нарушение служебной дисциплины ответчик привлечен к дисциплинарной ответственности в виде предупреждения о неполном служебном соответствии. Необеспечение сохранности вверенного ответчику государственного имущества стало возможным ввиду ненадлежащего складского хранения и учета материальных ценностей, что находилось в его прямой обязанности. Документация о расходе 20,73 тонн топлива ФИО2 не представлена. При этом представителем нанимателя была исполнена обязанность по обеспечению надлежащих условий для хранения топлива. Все емкости для хранения топлива были поверены, снабжены градуировочными таблицами, был поверен счетчик жидкости отопительного котла. Для предотвращения несанкционированного перераспределения топлива, материально-ответственное лицо обеспечено пломбиратором. В соответствии с договором о полной индивидуальной материальной ответственности ФИО2 является материально-ответственным лицом по складу НЗ. По состоянию на ДД.ММ.ГГГГ. стоимость дизельного топлива зимнего составляла <данные изъяты> руб. (без НДС), <данные изъяты> руб. (с НДС), что в перерасчете на выявленную недостачу составило <данные изъяты>. Просит взыскать с ответчика причиненный материальный ущерб.

В судебном заседании представитель истца ФИО1 исковые требования поддержала в полном объеме, просит удовлетворить по основаниям, изложенным в исковом заявлении. Дополнила, что доказательством недостачи является акт инвентаризации, с которым ответчик согласился. Истец, как работодатель, обеспечил ответчику все необходимые условия для того, чтобы он должным образом мог исполнять свои обязанности, в том числе помещением, в котором хранится топливо, данное помещение находится под охраной; оборудованием для приемки и выдачи топлива, пломбиратором для исключения слива топлива, все емкости с топливом тарированы, счетчик топлива поверен. Метршток и ареометр по требованию ответчика по мере необходимости использования ему выдается по его обращению. Установлена была недостача топлива, используемого для отопления, данное топливо хранилось в емкости, на котором установлен счетчик, находящийся в исправном состоянии, имеющим свидетельство о поверке. Для выдачи данного топлива метршток или ареометр не использовались, т.к. отпуск производился по счетчику. Полагает, что недостача возникла вследствие ненадлежащего документального учета топлива ответчиком, как материально-ответственным лицом. В ходе проверки ответчик ссылался на то, что возможно утеряны некоторые акты на списание топлива, вместе с тем, доказательств тому не представил, данный факт проверяющими установлен не был. На емкости в топливом, недостача которого была установлена в ходе инвентаризации, имелись пломбы ФИО2. Факта хищения топлива также установлено не было. При расчете недостачи учитывались показания плотности топлива по ГОСТ, согласно которому средний показатель 0,84, поэтому, доводы ответчика на возможность недостачи вследствие неверного применения показателей плотности топлива, недостоверны. Ответчиком не доказано отсутствие его вины в недостаче вверенного ему имущества, в связи с чем, просит заявленные требования удовлетворить в полном объеме.

Ответчик ФИО2 в судебном заседании с иском не согласился. Суду пояснил, что не оспаривает расчеты недостачи топлива, приведенные в акте инвентаризации, вместе с тем, считает, что его вины в недостаче нет, поскольку ответчик не обеспечил ему надлежащие условия для сохранности топлива, а также оборудование для контроля за объемом поступления и выдачи топлива, поскольку не выдал ему метршток, при списании топлива полагает неверно применял показатель плотности, в связи с чем, не учитывалось испарение топлива. Кроме того, к его пломбиратору имел доступ начальник склада, т.к. пломбиратор хранился в сейфе в кабинете начальника склада, от которого ключи были как у него, так и у последнего. В сейфе действительно два самостоятельно закрывающихся отдела, вместе с тем, ключи от обоих отделов были и у него и у начальника склада, полагал, что так и должно быть. Он писал рапорты о необходимости обеспечить его метрштоком, однако эти рапорты куда-то исчезали, поэтому доказательств написания, он представить не может. При назначении на должность ему никто не объяснил, как надо вести учет топлива, а также его списание. Дополнил, что имеет обязательства перед ПАО «Сбербанк» по двум кредитным договорам, сумма платежей по которым в месяц составляет <данные изъяты> руб. Кроме того, на его иждивении находятся временно неработающая жена и малолетняя дочь. Он ежемесячно оплачивает квартплату в сумме <данные изъяты> руб., а также плату за детский сад в размере <данные изъяты> руб. Его заработок является единственным источником дохода семьи.

Выслушав пояснения сторон, исследовав представленные доказательства, суд установил следующие обстоятельства.

Приказом ФКУ «ЦХиСО УМВД России по Хабаровскому краю» № л/с от ДД.ММ.ГГГГ. ФИО2 назначен на должность <данные изъяты>) ФКУ «ЦХиСО УМВД России по Хабаровскому краю» с ДД.ММ.ГГГГ. В данной должности продолжает работать по настоящее время.

ДД.ММ.ГГГГ. комиссией ФКУ «ЦХиСО УМВД России по Хабаровскому краю», созданной на основании приказа ФКУ «ЦХиСО УМВД России по Хабаровскому краю» от г. №, проведена проверка остатков, имеющихся на складе материальных средств неприкосновенного запаса (НЗ) ФКУ «ЦХиСО УМВД России по Хабаровскому краю, в результате которой выявлена недостача котельно-печного топлива (дизельного) в количестве 20, 730 тонн.

ДД.ММ.ГГГГ г. комиссией была осуществлена повторная проверка остатков топлива, проведена инвентаризация, подтвердившая факт недостачи, о чем составлены соответствующие акты проверки и инвентаризации. По результатам проведенных проверок и сличения полученных результатов с данными бухгалтерского учета, было установлено, что в период с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ. на складе НЗ образовалась недостача топлива в размере 20,730 тонн.

Данные о недостачи топлива, установленные в ходе инвентаризации, подтверждаются следующими доказательствами.

Так, согласно Инвентаризационной описи (сличительной ведомости) № от ДД.ММ.ГГГГ, по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ проведенной инвентаризацией недостач не выявлено. Фактическое наличие составило: зимнее дизельное топливо- 50,000 тонн; зимнее дизельное топливо ГОСТ <данные изъяты> тонны. Всего 112,276 тонн.

Согласно справке главного бухгалтера ФЭО ФКУ «ЦХиСО УМВД России по Хабаровскому краю» от ДД.ММ.ГГГГ г. б/н, в соответствии с инвентаризационной описью (сличительной ведомостью) №, по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ проведена инвентаризация по складу НЗ, по результатам инвентаризации числилось зимнее дизельное топливо в количестве 112,276 тонн. За период с ДД.ММ.ГГГГ г. по ДД.ММ.ГГГГ г. прихода топлива не производилось, расход составил 18,294 тонны, что подтверждается актами на списание. Согласно требования-накладной № от ДД.ММ.ГГГГ, от начальника склада НЗ ФИО5 младшему специалисту ФИО2 были переданы материальные ценности, в том числе: Зимнее дизельное топливо- 50,000 тонн; зимнее дизельное топливо <данные изъяты> тонны. Всего 112,276 тонн.

Согласно Акта снятия остатков горючего и смазочных материалов от ДД.ММ.ГГГГ, по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ, фактическое наличие топлива (плотность 0,8426) в емкостях № бойлерной составило: объем-87,416 куб.метров, что составляет <данные изъяты> литров. По данным бухгалтерского учета должно быть 94,385 тонн/112 016,000 литров. Недостача составила <данные изъяты>. Согласно Акта проверки фактического наличия котельно-печного топлива (дизельного) от ДД.ММ.ГГГГ г., по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ, произведены повторные замеры уровня топлива в емкостях №. А также проверены показания счетчика жидкости (топлива) бойлерной (№), которые составили <данные изъяты>. При этом выявлено отсутствие пломбы сливного крана на резервуаре №.

Согласно Акта о результатах инвентаризации № от ДД.ММ.ГГГГ, выявлена недостача зимнего дизельного топлива в количестве 20,730 тонн. Фактическое наличие составило: Зимнее дизельное топливо- 33,262 тонны; зимнее дизельное топливо ГОСТ <данные изъяты> тонн. Всего 73,252 тонны. По данным бухгалтерского учета должно храниться: Зимнее дизельное топливо- 33,262 тонны; зимнее дизельное топливо ГОСТ <данные изъяты><данные изъяты>: 60,720 тонн. Всего 93,982 тонны.

По данному факту на основании подготовленного рапорта начальника ООХиВИ ФКУ «ЦХиСО УМВД России по Хабаровскому краю» начальником ФКУ «ЦХиСО УМВД России по Хабаровскому краю» ДД.ММ.ГГГГ назначена служебная проверка, в ходе которой было установлено, что факт недостачи стал возможным в результате ненадлежащего исполнения должностных обязанностей младшим специалистом по автотранспорту-начальником гаража склада НЗ ФИО2 и его непосредственным руководителем - начальником склада материальных средств неприкосновенного запаса (НЗ) ФКУ «ЦХиСО УМВД России по Хабаровскому краю» ФИО5

Приказом ФКУ «ЦХиСО УМВД России по Хабаровскому краю» №-д от ДД.ММ.ГГГГ. за допущенное нарушение служебной дисциплины ФИО2 привлечен к дисциплинарной ответственности в виде предупреждения о неполном служебном соответствии.

Порядок действий при приемке, хранению, учету, списанию, выдаче материальных средств регламентирован нормативно-правовыми актами РФ, МВД России, правовыми актами УМВД России по Хабаровскому краю, ФКУ «ЦХиСО УМВД России по Хабаровскому краю», Федеральным законом от 06.12.2011 N 402-ФЗ "О бухгалтерском учете", постановлением Правительства Российской Федерации от 16 июля 2007 г. N 447 "О совершенствовании учета федерального имущества", приказы Министерства финансов Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ г. N № «Об утверждении методических указаний по бухгалтерскому учету материально-производственных запасов» ;от ДД.ММ.ГГГГ г. N № "Об утверждении Инструкции по бюджетному учету, приказов МВД России от ДД.ММ.ГГГГ г. № Об утверждении Инструкции о списании федерального движимого имущества, находящегося в оперативном управлении подразделений органов внутренних дел Российской Федерации», от ДД.ММ.ГГГГ года № № и от ДД.ММ.ГГГГ года №, от ДД.ММ.ГГГГ N №; приказом УВД по Хабаровскому краю от ДД.ММ.ГГГГ года №, Положением о складе материальных средств неприкосновенного запаса ФКУ «ЦХиСО УМВД России по Хабаровскому краю», утвержденным приказом от ДД.ММ.ГГГГ г. № №, в также ГОСТ 1510 (Упаковка, маркировка, хранение и транспортирование дизельного топлива).

В соответствии с вышеуказанными нормативно-правовыми актами, прием, хранение, отпуск и учет материальных запасов по каждому складу возлагаются на соответствующих должностных лиц, которые несут ответственность за правильный прием, отпуск, учет и сохранность вверенных им запасов, а также за правильное и своевременное оформление операций по приему и отпуску. С указанными должностными лицами заключаются договора о полной материальной ответственности в соответствии с законодательством Российской Федерации. При хранении материальных средств, в т.ч. нефтепродуктов, материально-ответственное лицо обязано вести складской учет по годам изготовления, ростам, размерам, партиям; Осуществлять проводку движения материально-технических средств в учетных карточках по первичным документам - накладным (нарядам). Производить сверку учетных данных склада с основным учетом на начало каждого года и перед инвентаризацией.. Учет материальных запасов (т.е. материалов, тары, товаров, основных средств, готовой продукции и др.), находящихся на хранении в складах (кладовых) организации и подразделений, ведется на карточках складского учета по каждому наименованию, сорту, артикулу, марке, размеру и другим отличительным признакам материальных ценностей (сортовой учет). Вместо карточек складского учета допускается ведение учета в книгах складского учета. При небольшой номенклатуре материалов и небольших оборотах разрешается на всех или на отдельных складах (кладовых) организации и подразделений вместо карточек (книг) складского учета вести месячные материальные отчеты.

В соответствии с положениями ст.12 Федерального закона от 30 ноября 2011г. № 342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации», сотрудник органов внутренних дел обязан: знать и исполнять должностной регламент (должностную инструкцию) и положения иных документов, определяющие его права и служебные обязанности, исполнять приказы и распоряжения прямых руководителей (начальников), а также руководствоваться законодательством Российской Федерации при получении приказа либо распоряжения прямого или непосредственного руководителя (начальника), заведомо противоречащих законодательству Российской Федерации; соблюдать внутренний служебный распорядок федерального органа исполнительной власти в сфере внутренних дел, его территориального органа, подразделения, в возможно короткие сроки сообщать непосредственному руководителю (начальнику) о происшествиях, наступлении временной нетрудоспособности и об иных обстоятельствах, исключающих возможность выполнения сотрудником своих служебных обязанностей; беречь государственное имущество, в том числе предоставленное ему для выполнения служебных обязанностей; не допускать злоупотреблений служебными полномочиями, соблюдать установленные федеральными законами ограничения и запреты, связанные со службой в органах внутренних дел, а также соблюдать требования к служебному поведению сотрудника. Служебные обязанности сотрудника органов внутренних дел по замещаемой должности в органах внутренних дел определяются должностным регламентом (должностной инструкцией).

Согласно п.п. 9,12,13,21 должностной инструкции ФИО2 в должностные обязанности последнего входит обеспечение сохранности, комплектности и качественного состояния материально-технических средств, длительного хранения и своевременной подготовки предложения по их освежению, а также своевременное проведение этой работы; знание номенклатуры, комплектности, порядка и необходимых условий длительного хранения материально-технических средств; исполнение требований приказов, наставлений, инструкций, технической документации по хранению, категорированию, складированию, консервации, подработке и комплектации материально-технических средств длительного хранения; контролирование поставки топлива на отопление склада материальных средств неприкосновенного запаса Учреждения и произведение списания данного топлива в период отопительного сезона складских помещений совместно с отделом технической эксплуатации имущественного комплекса Учреждения.

В соответствии с договором о полной индивидуальной материальной ответственности № от ДД.ММ.ГГГГ и приказом ФКУ «ЦХиСО УМВД России по Хабаровскому краю» от ДД.ММ.ГГГГ№, ФИО2 является материально-ответственным лицом по складу НЗ, в обязанности которого входит обеспечение ведения учета, составление и представление отчетов о движении вверенного имущества. При этом документация о расходе 20,73 тонн топлива материально-ответственным лицом ФИО2 не представлена.

Согласно ч. 6 статьи 15 Федерального закона от 30 ноября 2011г. № 342-ФЗ «О службе в органах внутренних дел Российской Федерации и внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации», за ущерб, причиненный федеральному органу исполнительной власти в сфере внутренних дел, его территориальному органу, подразделению, сотрудник органов внутренних дел несет материальную ответственность в порядке и случаях, которые установлены трудовым законодательством.

В соответствии со ст.ст. 232-233, 238, 241-244, 246 Трудового кодекса Российской Федерации сторона трудового договора (работодатель или работник), причинившая ущерб другой стороне, возмещает этот ущерб в соответствии с настоящим Кодексом и иными федеральными законами. Трудовым договором или заключаемыми в письменной форме соглашениями, прилагаемыми к нему, может конкретизироваться материальная ответственность сторон этого договора. При этом договорная ответственность работодателя перед работником не может быть ниже, а работника перед работодателем - выше, чем это предусмотрено настоящим Кодексом или иными федеральными законами. Расторжение трудового договора после причинения ущерба не влечет за собой освобождения стороны этого договора от материальной ответственности, предусмотренной настоящим Кодексом или иными федеральными законами. Материальная ответственность стороны трудового договора наступает за ущерб, причиненный ею другой стороне этого договора в результате ее виновного противоправного поведения (действий или бездействия), если иное не предусмотрено настоящим Кодексом или иными федеральными законами. Каждая из сторон трудового договора обязана доказать размер причиненного ей ущерба. Работник обязан возместить работодателю причиненный ему прямой действительный ущерб. Под прямым действительным ущербом понимается реальное уменьшение наличного имущества работодателя или ухудшение состояния указанного имущества, а также необходимость для работодателя произвести затраты либо излишние выплаты на приобретение, восстановление имущества либо на возмещение ущерба, причиненного работником третьим лицам. За причиненный ущерб работник несет материальную ответственность в пределах своего среднего месячного заработка, если иное не предусмотрено настоящим Кодексом или иными федеральными законами. Полная материальная ответственность работника состоит в его обязанности возмещать причиненный работодателю прямой действительный ущерб в полном размере. Материальная ответственность в полном размере причиненного ущерба может возлагаться на работника лишь в случаях, предусмотренных настоящим Кодексом или иными федеральными законами. Материальная ответственность в полном размере причиненного ущерба возлагается на работника когда в соответствии с настоящим Кодексом или иными федеральными законами на работника возложена материальная ответственность в полном размере за ущерб, причиненный работодателю при исполнении работником трудовых обязанностей. Материальная ответственность в полном размере причиненного работодателю ущерба может быть установлена трудовым договором, заключаемым с заместителями руководителя организации, главным бухгалтером. Письменные договоры о полной индивидуальной материальной ответственности, то есть о возмещении работодателю причиненного ущерба в полном размере за недостачу вверенного работнику имущества, могут заключаться с работником, достигшим возраста восемнадцати лет и непосредственно обслуживающим или использующим денежные, товарные ценности или иное имущество. Перечни работ и категорий работников, с которыми могут заключаться указанные договоры, а также типовые формы этих договоров утверждаются в порядке, устанавливаемом Правительством Российской Федерации. Размер ущерба, причиненного работодателю при утрате и порче имущества, определяется по фактическим потерям, исчисляемым исходя из рыночных цен, действующих в данной местности на день причинения ущерба, но не ниже стоимости имущества по данным бухгалтерского учета с учетом степени износа этого имущества. При невозможности установить день причинения ущерба, работодатель вправе исчислить размер ущерба на день его обнаружения.

Пунктом 4 Постановления Пленума Верховного Суда РФ №52 от 16.11.2006г. «О применении судами законодательства, регулирующего материальную ответственность работников за ущерб, причиненный работодателю" предусмотрено, что, если работодателем доказаны правомерность заключения с работником договора о полной материальной ответственности и наличие у этого работника недостачи, последний обязан доказать отсутствие своей вины в причинении ущерба.

Как установлено судом, ФИО2 на основании должностного регламента является сотрудником, осуществляющим получение, хранение, учет, выдачу материальных ценностей на складе, при таких обстоятельствах, с учетом положений ст.ст. 242, 244 Трудового кодекса Российской Федерации, Перечня должностей и работ, замещаемых или выполняемых работниками, с которыми работодатель может заключать письменные договоры о полной индивидуальной материальной ответственности за недостачу вверенного имущества, утвержденным Постановлением Министерства труда и социального развития Российской Федерации от 31 декабря 2002 г. N 85 заключение с ответчиком договора о полной материальной ответственности является правомерным.

Исследовав представленные доказательства, суд приходит к выводу, что причиненный работодателю ущерб возник в результате ненадлежащего исполнения ответчиком своих должностных обязанностей, что привело к образованию недостачи, установленной в ходе проверок, инвентаризации, что подтверждается соответствующими актами, сводной таблицей бухгалтерского учета, бухгалтерскими справками, не доверять которым у суда нет оснований, поскольку все расчеты произведены в соответствии с законодательством Российской Федерации и документацией на резервуары и средства измерения, сам факт недостачи ответчиком не оспорен. Доказательств, подтверждающих вышеприведенные в ходе рассмотрения дела возражения, ответчик не представил. Его доводы опровергнуты доказательствами, предоставленными ответчиком, в том числе о том, что необходимости использования метрштока для учета котельно-печного топлива не имелось, поскольку его залив и отпуск производились по показаниям счетчика, емкость была опломбирована ФИО2 Количество полученного и выданного данного вида топлива было зафиксировано самим ответчиком, в том числе и с учетом показаний плотности. Тот факт, что по утверждению ответчика доступ к пломбиратору кроме него имел начальник склада, не является обстоятельством освобождающем его от ответственности за выявленную недостачу, поскольку истец обеспечил для хранения пломбиратора сейф, ключи от которого были у ответчика, причины, по которым ключи от сейфа были переданы кроме ФИО2 другому лицу и кем переданы, последний не назвал, о данном обстоятельстве истцу не сообщил.

К конкретной обстановке, при которой был причинен ущерб, следует относить обстоятельства, препятствовавшие работнику выполнить должным образом возложенные на него обязанности, в частности отсутствие нормальных условий хранения, ненадлежащую организацию труда. Вместе с тем необходимо учитывать, принимал ли работник зависящие от него меры к предотвращению ущерба.

Суд приходит к выводу о том, что доказательств, подтверждающих принятие зависящих от него мер к предотвращению ущерба ФИО2 не представил, как и доказательств, свидетельствующих о наличии обстоятельств, препятствовавших ФИО2 выполнить должным образом возложенные на него обязанности, в частности отсутствие нормальных условий хранения, ненадлежащую организацию труда.

О наличии каких-либо значимых нарушений порядка проведения инвентаризации ответчик не заявил, напротив собственноручно подписал акт с результатом инвентаризации, согласившись с отраженными в нем результатами.

В соответствии с п.2 ст. 248 Трудового кодекса Российской Федерации если работник не согласен добровольно возместить причиненный работодателю ущерб, а сумма причиненного ущерба, подлежащая взысканию с работника, превышает его средний месячный заработок, то взыскание может осуществляться только судом.

Согласно справке ФКУ «ЦХиСО УМВД России по Хабаровскому краю» № от ДД.ММ.ГГГГ. ФИО2 в период с ДД.ММ.ГГГГ. по настоящее время работает в данном учреждении, за период с ДД.ММ.ГГГГ. его средний заработок составил <данные изъяты> руб., в добровольном порядке возместить материальный ущерб ответчик отказался, что подтверждается его рапортом от ДД.ММ.ГГГГ.

Таким образом, суд приходит к выводу о том, что в судебном заседании установлен факт причинения материального ущерба ФКУ «ЦХиСО УМВД России по Хабаровскому краю» в результате виновного противоправного действия ответчика, что в соответствии со ст.ст. 233, 243, а также с учетом ст. 248 Трудового кодекса Российской Федерации является основанием для наступления полной материальной ответственности работника за причиненный ущерб.

Обстоятельств, исключающих материальную ответственность работника в случаях возникновения ущерба, установленных ст. 239 Трудового кодекса Российской Федерации, а именно: вследствие непреодолимой силы, нормального хозяйственного риска, крайней необходимости или необходимой обороны либо неисполнения работодателем обязанности по обеспечению надлежащих условий для хранения имущества, вверенного работнику, судом не установлено.

Как следует из материалов дела, работодателем была исполнена обязанность по обеспечению надлежащих условий для хранения топлива. Все емкости для хранения были поверены, снабжены градуировочными таблицами, также в установленном порядке был поверен счетчик жидкости отопительного котла. Для предотвращения несанкционированного перераспределения топлива, материально-ответственное лицо обеспечено пломбиратором.

В соответствии со справкой ФЭО ФКУ «ЦХиСО УМВД России по Хабаровскому краю» от ДД.ММ.ГГГГ№ и прайс-листа на нефтепродукты ООО «РН- Востокнефтепродукт», по состоянию на ДД.ММ.ГГГГ стоимость дизельного топлива зимнего составляла <данные изъяты>. (без НДС), <данные изъяты> руб. (с НДС), что в перерасчете на выявленную недостачу составило <данные изъяты>), что подтверждается справкой-расчетом № от ДД.ММ.ГГГГ., суд принимает расчет истца, поскольку он является верным и согласуется с представленными расценками топлива.

В соответствии со ст. 250 Трудового кодекса Российской Федерации орган по рассмотрению трудовых споров может с учетом степени и формы вины, материального положения работника и других обстоятельств снизить размер ущерба, подлежащий взысканию с работника. Снижение размера ущерба, подлежащего взысканию с работника, не производится, если ущерб причинен преступлением, совершенным в корыстных целях.

Как установлено судом, ФКУ «ЦХиСО УМВД России по Хабаровскому краю» по вине ФИО2 причинен прямой действительный ущерб в размере <данные изъяты> руб., за который последний несет полную материальную ответственность.

При этом, определяя размер материального ущерба, подлежащий взысканию с ответчика, суд, полагает возможным применить положения статьи 250 ТК РФ и с учетом степени и формы вины ФИО2, его возраста, семейного и материального положения, иных заслуживающих внимания обстоятельств и снизить размер ущерба до <данные изъяты> рублей.

В соответствии со ст.103 ГПК РФ с ответчика в доход бюджета муниципального образования «Городской округ город Хабаровск» подлежит взысканию государственная пошлина в сумме <данные изъяты> руб.

На основании изложенного и руководствуясь ст.ст.194-199 Гражданского процессуального кодекса России, суд

решил:

Исковые требования ФКУ «Центр хозяйственного и сервисного обеспечения УМВД России по Хабаровскому краю» к ФИО2 ФИО8 о возмещении материального ущерба удовлетворить частично.

Взыскать с ФИО2 ФИО9 в пользу ФКУ «Центр хозяйственного и сервисного обеспечения УМВД России по Хабаровскому краю» материальный ущерб в сумме 200000 (Двести тысяч) рублей.

Взыскать с ФИО2 ФИО10 в доход бюджета муниципального образования «Городской округ город Хабаровск» государственную пошлину в сумме 5200 (пять тысяч двести) руб.

Решение может быть обжаловано в апелляционном порядке в Хабаровский краевой суд через Кировский районный суд г.Хабаровска в течение одного месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Мотивированное решение составлено 29 декабря 2016г.

Судья /подпись/

Решение не вступило в законную силу.

Копия верна: Судья И.Д.Костевская

<данные изъяты>