Гражданский кодекс часть 1

рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску ФИО1 В к федеральному государственному бюджетному образовательному учреждению высшего профессионального образования «Саратовский С ***), о признании незаконными выборов доцента кафедры от ***, об обязании провести повторные выборы, к Я о взыскании морального вреда, и денежной компенсации за препятствие в получении должности,

установил:

ФИО1 обратился в суд с иском к С о признании незаконными выборов доцента кафедры от ***, об обязании провести повторные выборы, о взыскании с Я морального вреда и денежной компенсации за препятствие в получении должности в размере 96000 рублей. В судебном заседании истец отказался от требований в части взыскания с Я морального вреда и денежной компенсации за препятствие в получении должности. В обоснование иска истец указал, что выборы доцента кафедры геоэкологии СГУ являются незаконными, поскольку на заседании кафедры отсутствовали 3 её члена - К, Б и Х Кроме этого на заседании присутствовал бывший заведующий кафедрой И, который оказал давление на сотрудников кафедры с целью проголосовать за кандидатуру Я, который не отвечал требованиям к замещению должности доцента кафедры. Он же, напротив, соответствует квалификационным требованиям, имея преимущественное право - как безработный, на замещение вакантной должности.

В судебном заседании истец уточненные исковые требования поддержал, просил их удовлетворить, указав на существенные нарушения проведения заседания кафедры от ***, по результатам которого Я получил рекомендацию для замещения вакантной должности. К таким нарушениям он отнес отсутствие на заседании кафедры трех её членов, без которых проведение заседания нельзя признать легитимными. Присутствующие на заседании члены кафедры находились под давлением бывшего заведующего кафедрой И, которые проголосовали за Я, ущемив его право на преимущественное замещение вакантной должности как безработного. Кроме этого полагал, что при голосовании в отношении него была допущена дискриминация по возрасту.

Представитель учебного заведения С просила суд в иске ФИО1 отказать по следующим основаниям. ФИО1 документы на конкурс в порядке, установленном разделом 2 «Положения о порядке замещения должностей научно-педагогических работников в университете», не подавал.

Согласно п.3.1. указанного Положения до рассмотрения претендентов на преподавательские должности на заседании Учёного совета коллектив кафедры выносит рекомендации по каждой кандидатуре и доводит их до сведения членов Учёного совета института (факультета) или Университета на его заседании (до проведения тайного голосования). Решение о процедуре голосования на заседании кафедры (тайное или открытое) принимается открытым голосованием простым большинством голосов. В голосовании участвуют сотрудники кафедры, занимающие научные и научно-педагогические должности. Заседание правомочно, если на нём присутствуют не менее 2/3 от числа сотрудников кафедры, имеющих право голоса.

В соответствии со штатным расписанием кафедры геоэкологии, составленным на *** (дата заседания кафедры геоэкологии), в штате кафедры числилось 10 человек, занимающих научные и научно-педагогические должности, из которых на заседании кафедры присутствовало 7 человек, или 70 % от числа присутсвующих и имеющих право голоса. Две трети от десяти человек составляет 6, 66. Таким образом, кворум для проведения заседания кафедры был обеспечен.

При этом, кафедра только даёт рекомендацию для участия в выборах. Её отсутствие не препятствует кандидату подаче документов для участия в конкурсе. В п.2.3. Положения, содержится исчерпывающий перечень обязательных документов: заявление на имя учёного секретаря, которое должно было быть подано в течение одного месяца со дня опубликования в средствах массовых информации объявления о конкурсе, список научных и учебно-методических работ претендента, копия свидетельства о повышении квалификации за период, предшествующий избранию по конкурсу.

Объявление о конкурсе на должность доцента кафедры геоэкологии С им. Ч было опубликовано *** в газете «С» ***(***) на основании приказа ***-К от *** «о конкурсе профессорско-преподавательского состава». Таким образом, ФИО1 должен был сдать учёному секретарю факультета необходимый пакет документов на конкурс на должность доцента кафедры геоэкологии в срок до ***. ФИО1 свои документы для участия в конкурсе не предоставлял ни в Учёный совет факультета, ни в канцелярию С.

Ответчик Я показал, что не препятствовал ФИО1 участвовать в конкурсе для замещения вакантной должности доцента кафедры геоэкологии. *** состоялось заседание кафедры геоэкологии, в ходе которого члены кафедры, имеющие право голоса, рекомендовали его для участия в выборах на факультете. Указанная рекомендация не препятствовала ФИО1 подать документы ученому секретарю факультета.

Свидетель Е показал, что является заведующим кафедры геоэкологии СГУ. На кафедре выборы для замещения вакантных должностей не проводятся, а лишь дается рекомендация. В голосовании на заседании кафедры участвовали только те лица, которые имели право голоса.

Свидетель П показал, что является доцентом кафедры общей геологии и полезных ископаемых, а также членом ученого совета. Ему не известно о документах, поданных истцом ученому совету, для участия в конкурсе.

Свидетель Ш показал, что работает инженером кафедры геоэкологии и принимал участие в обсуждении, но без права совещательного голоса, поскольку не относится к профессорско-преподавательскому составу. Считает заседание кафедры легитимным. Относительно возраста пояснил, что в отношении каждого кандидата оглашаются биографические данные, в том числе возраст.

Свидетель Р показал, что является заведующим лаборатории кафедры геоэкологии о нарушениях при проведении заседания кафедры *** ему ничего не известно.

Суд, выслушав стороны, свидетелей, изучив материалы дела, приходит к следующему.

Согласно ст. 18 ТК РФ трудовые отношения на основании трудового договора в результате избрания по конкурсу на замещение соответствующей должности возникают, если трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, или уставом (положением) организации определены перечень должностей, подлежащих замещению по конкурсу, и порядок конкурсного избрания на эти должности.

Устав С предусматривает в ВУЗе должности научно-педагогического (профессорско-преподавательский состав, научные работники), административно-управленческого, учебно-вспомогательного и иных видов персонала.

К профессорско-преподавательским должностям относятся должности декана факультета, заведующего кафедрой, профессора, доцента, старшего преподавателя и ассистента.

Заключению трудового договора на замещение должности научно-педагогического работника в ВУЗе, а также переводу на должность научно-педагогического работника, предшествует избрание по конкурсу на замещение соответствующей должности (п. 6.17, 6.18, 6.21).

Замещение должностей научно-педагогических работников регламентируется Положением о порядке замещения должностей научно-педагогических работников в университете, принятым на заседании Учёного совета С *** и утверждённого приказом ректора С. ***, с изменениями и дополнениями, внесенными приказом ***-В от ***.

Согласно п.2.5. Положения о порядке замещения должностей научно-педагогических работников С. обсуждение и конкурсный отбор претендентов на должности научно-педагогических работников проводятся на Учёном совете института (факультета) или Университета. Если заявление подали два или более человека, и один из них изъявил желание пройти процедуру конкурсного отбора на Учёном совете Университета, то все претенденты проходят конкурсный отбор на Учёном совете Университета.

В соответствии п.3.1. указанного Положения до рассмотрения претендентов на преподавательские должности на заседании Учёного совета коллектив кафедры выносит рекомендации по каждой кандидатуре и доводит их до сведения членов Учёного совета института (факультета) или Университета на его заседании (до проведения тайного голосования). Решение о процедуре голосования на заседании кафедры (тайное или открытое) принимается открытым голосованием простым большинством голосов. В голосовании участвуют сотрудники кафедры, занимающие научные и научно-педагогические должности. Заседание правомочно, если на нём присутствуют не менее 2/3 от числа сотрудников.

Согласно штатному расписанию кафедры геоэкологии по состоянию на *** (дата заседания кафедры геоэкологии), в штате кафедры числилось 10 человек, занимающих научные и научно-педагогические должности.

*** состоялось заседание кафедры геоэкологии С., где был заслушан отчёт о научно-педагогической деятельности Я и ФИО1

На основании результатов открытого голосования (за - 7, против - 0, воздержалось - 0) кафедра геоэкологии рекомендовала Я к избранию по конкурсу на должность доцента (л.д. 35-37).

ФИО1 кафедрой был не рекомендован (0 - за, 7 - против, воздержался - 1).

Заседание кафедры было проведено в соответствии с Положением о порядке замещения должностей научно-педагогических работников в университете, принятым на заседании Учёного совета С. *** и утверждённого приказом ректора С. ***, с изменениями и дополнениями, внесенными приказом ***-В от ***.

Вместе с тем решение кафедры носит лишь рекомендательный характер и не препятствует заинтересованному лицу принимать участие в конкурсе, предусмотренном п.п. 2.2.-2.7. Положения о порядке замещения должностей научно-педагогических работников в университете.

При таких обстоятельствах истцу отсутствие рекомендации кафедры не препятствовало его участию в конкурсе.

Согласно объявлению о конкурсе профессорско-преподавательского состава, (приказ ***-К от ***), опубликованному *** в газете «***» ***(*** кандидаты на должность доцента кафедры геоэкологии должны были сдать учёному секретарю факультета необходимый пакет документов в срок до ***. Заседание ученого совета геологического факультета и отделения геологии НИИ ЕН СГУ состоялось ***.

По сведениям представителя ответчика ФИО1 документы для участия в конкурсном отборе на замещение по трудовому договору должности доцента кафедры геоэкологии ФИО1 в Учёный совет факультета, состоявшийся *** либо в канцелярию С. не предоставлял, что подтверждается справками секретаря Ученого совета С., секретаря ученого совета факультета, начальника управления документационного обеспечения (л.д. 137, 138, 140,).

При таких обстоятельствах у суда не имеется оснований для удовлетворения требований истца о признании незаконными выборы - заседание кафедры геоэкологии от ***, и проведении повторных выборов-заседания кафедры. От остальных требований о взыскании с Я в пользу истца 96000 рублей за препятствие в получении должности и взыскании морального вреда, о возбуждении уголовного дела - ФИО1 отказался. Определениями суда от *** и *** отказ истца от иска в указанной части был принят судом.

На основании выше изложенного и руководствуясь ст. ст. 98, 194-198 ГПК РФ, суд

решил:

в удовлетворении исковых требований ФИО1 к федеральному государственному бюджетному образовательному учреждению высшего профессионального образования «Саратовский государственный университет им. Ч» (далее С.), о признании незаконными выборов доцента кафедры от ***, об обязании провести повторные выборы -отказать.

Решение может быть обжаловано в течение 10 дней в Саратовский областной суд путем принесения кассационной жалобы через Кировский районный суд ***.

Судья /подпись/ В.Е.Бондаренко