Гражданский кодекс часть 1

рассмотрев в открытом судебном заседании в г.Архангельске гражданское дело по иску ФИО1 к Государственному учреждению – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г.Архангельске Архангельской области (межрайонное) о включении в стаж периодов работы, перерасчете размера пенсии,

УСТАНОВИЛ:

ФИО1 обратилась в суд с иском к Государственному учреждению - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г. Архангельске Архангельской области (межрайонное) о включении в стаж периодов работы, перерасчете размера пенсии. В обоснование иска указала, что 31.03.2016 ей назначена досрочная страховая пенсия по старости на основании п.1 ч.1 ст.30 ФЗ от 28.12.2013 № 400-ФЗ «О страховых пенсиях». Пенсионным органом включены в страховой стаж, но исключены из стажа работы с особыми условиями труда, дающей право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, и из стажа работы в местности, приравненной к районам Крайнего Севера, следующие периоды нахождения на курсах по подготовке и переквалификации кадров с сохранением среднемесячной заработной платы: с 23.05.2007 по 25.05.2007, с 29.10.2007 по 14.11. 2007, с 15.02.2008 по 19.02.2008, с 25.02.2008 по 26.02.2008, с 29.04.2008 по 29.04.2008, с 26.10.2009 по 30.10.2009, с 16.02.2010 по 16.02.2010, с 15.04.2010 по 28.04.2010, с 23.04.2011 по 24.04.2011, с 21.11.2011 по 07.12.2011, с 23.11.2012 по 24.11.2012, с 10.10.2013 по 22.10.2013, с 02.12.2013 по 17.12.2013. Из страхового стажа, стажа работы с особыми условиями труда и стажа работы в местности, приравненной к районам Крайнего Севера, исключены период работы в должности бортпроводника в Архангельском объединенном авиаотряде: с 01.03.1991 по 31.05.1991 – курсы повышения квалификации, период работы в должности бортпроводника в ФГУП АК АВЛ с 01.06.1991 по 04.06.1991 - курсы повышения квалификации, с 05.06.1991 по 09.01.1993, с 14.10.1996 по 28.10.1996. Полагает исключение указанных периодов необоснованным. Указала, что 01.03.1991 была принята в Архангельский объединенный авиаотряд на должность бортпроводника самолетов, с 01.06.1991 в связи с реорганизацией Архангельского объединенного авиаотряда в аэропорт «Архангельск» и авиакомпанию «Архангельские воздушные линии» переведена в АК «АВЛ», откуда была уволена 28.10.1996 по сокращению штата. 19.10.2005 принята в ЗАО «Аэрофлот – Норд» на должность ученика бортового проводника в службу бортпроводников, 17.02.2006 переведена на должность бортпроводника 3 класса в службу бортпроводников, 27.11.2009 ЗАО «Аэрофлот – Норд» переименовано в ЗАО «Нордавиа – региональные авиалинии». Архангельский объединенный авиаотряд и авиакомпания «Архангельские воздушные линии» находились в г.Архангельске. Оспариваемые периоды работы не были включены в соответствующие виды стажа в связи с предоставлением истцом справки, уточняющей особый характер работы, выданной не работодателем и не правопреемником. С решением пенсионного органа в данной части не согласна, поскольку в трудовой книжке имеются сведения о работе истца, которые подтверждаются первичными документами. Периоды нахождения на курсах по подготовке и переквалификации кадров также подлежат включению в стаж работы, так как за истцом в этот период сохранялась заработная плата, повышение квалификации истец проходила в связи с особенностями трудовой деятельности. Просит обязать ответчика включить указанные периоды работы в соответствующие виды стажа.

В судебном заседании представитель истца ФИО2 поддержала заявленные требования по основаниям, изложенным в иске, увеличила исковые требования в части понуждения ответчика произвести перерасчет размера пенсии с 31.03.2016.

Представитель ответчика с иском не согласился, пояснив, что оспариваемые периоды работы истца в должности бортпроводника не были включены в специальный стаж, в страховой стаж и в стаж работы местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, ввиду ненадлежащего оформления записи в трудовой книжке. ЗАО «Нордавиа», выдавшее справки, уточняющие особый характер работы, не является правопреемником организации – работодателя. Включение в специальный стаж курсов повышения квалификации не предусмотрено пенсионным законодательством.

Истец ФИО1, извещенная надлежащим образом о времени и месте рассмотрения дела, в судебное заседание не явилась.

По определению суда, с учетом мнения представителей истца и ответчика, дело рассмотрено в отсутствие истца.

Заслушав представителя истца, представителя ответчика, исследовав письменные материалы дела, обозрев материалы пенсионного дела истца <№>, материалы гражданского дела Ломоносовского районного суда г.Архангельска № 2 – 1873/2016, суд приходит к следующему.

Судом установлено, что ФИО1 является получателем страховой пенсии по старости в соответствии с п.1 ч.1 ст.30 ФЗ от 28.1.22013 № 400 – ФЗ «О страховых пенсиях» с 31.03.2016.

Оспариваемые истцом периоды исключены пенсионным органом из соответствующих видов стажа.

В соответствии со ст. 8 ФЗ «О страховых пенсиях» право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.

Согласно п. 1 ч. 1 ст. 32 ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 6,6 (часть 3 статьи 35 Закона от 28.12.2013) женщинам, достигшим возраста 45 лет, если они проработали на работах с вредными условиями труда не менее 07 лет 06 месяцев и имеют страховой стаж не менее 15 лет. В случае если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного ст. 8 ФЗ, на один год за каждый год такой работы.

Согласно ч. 2 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях» списки соответствующих работ, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается трудовая пенсия по старости, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

В соответствии с ч. 2 ст. 33 ФЗ «О страховых пенсиях» лицам, проработавшим не менее 15 календарных лет в районах Крайнего Севера или не менее 20 календарных лет в приравненных к ним местностях и имеющим необходимый для досрочного назначения страховой пенсии по старости, предусмотренной пунктами 1 - 10 и 16 - 18 части 1 статьи 30 настоящего Федерального закона, страховой стаж и стаж на соответствующих видах работ, возраст, установленный для досрочного назначения указанной пенсии, уменьшается на пять лет.

В соответствии с ч. 1 ст. 11 ФЗ «О страховых пенсиях» в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Согласно ч. 1 и ч. 2 ст. 14 ФЗ «О страховых пенсиях» при подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета за указанный период и (или) документов, выдаваемых работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

При подсчете страхового стажа периоды, которые предусмотрены статьями 11 и 12 настоящего Федерального закона, после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 01.04.1996 № 27-ФЗ «Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования» подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Постановлением Правительства РФ от 02.10.2014 № 1015 утверждены Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий (далее Правила № 1015).В соответствии с п. 10 Правил № 1015 периоды работы подтверждаются на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета. В случае если в сведениях индивидуального (персонифицированного) учета содержатся неполные сведения о периодах работы либо отсутствуют сведения об отдельных периодах работы, периоды работы подтверждаются документами, указанными в пунктах 11 - 17 настоящих Правил.

Согласно п. 11 Правил № 1015 документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка установленного образца (далее - трудовая книжка).

При отсутствии трудовой книжки, а также в случае если в трудовой книжке содержатся неправильные и неточные сведения либо отсутствуют записи об отдельных периодах работы, в подтверждение периодов работы принимаются письменные трудовые договоры, оформленные в соответствии с трудовым законодательством, действовавшим на день возникновения соответствующих правоотношений, трудовые книжки колхозников, справки, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами, выписки из приказов, лицевые счета и ведомости на выдачу заработной платы.

Разделом ХХI«Транспорт» подраздел 3 «Гражданская авиация» Списка №1 производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденного постановлением Кабинета Министров СССР от 26.01.1991 № 10, предусмотрена должность бортпроводника (код профессии 12003000-11217).

Из копии трудовой книжки ФИО1 следует, что она 01.03.1991 была принята в Архангельский объединенный авиаотряд на должность бортпроводника самолетов, с 01.06.1991 в связи с реорганизацией Архангельского объединенного авиаотряда в аэропорт «Архангельск» и авиакомпанию «Архангельские воздушные линии» переведена в авиакомпанию «Архангельские воздушные авиалинии» бортовым проводником на самолетах 1,2 и 3 класса, откуда была уволена 28.10.1996 по сокращению штата. 19.10.2005 принята в ЗАО «Аэрофлот – Норд» на должность ученика бортового проводника в службу бортпроводников, 17.02.2006 переведена на должность бортпроводника 3 класса в службу бортпроводников, 27.11.2009 ЗАО «Аэрофлот – Норд» переименовано в ЗАО «Нордавиа – региональные авиалинии». На день обращения в пенсионный орган с заявлением о назначении пенсии работала в указанной должности.

Таким образом, в трудовой книжке истца за спорные периоды имеются сведения о ее работе. Записи в трудовой книжке внесены в хронологическом порядке. Переход истца от одного работодателя к другому указан в трудовой книжке как перевод.

Данные сведения ответчиком в нарушение положений ст.ст. 56, 57 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации не опровергнуты.

Как следует из справок, выданных ЗАО «Нордавиа-РА» в тексте кадровых приказов указана должность истца – бортпроводник.

Из копий приказов о направлении истца на курсы повышения квалификации, в том числе при первичном приеме ее на работу в Архангельский объединенный авиаотряд следует, что должность истца также именуется бортпроводник.

В материалах дела № 2 – 1873/2016 по иску ФИО1 к ГУ УПФ РФ в г. Архангельске имеются лицевые счета истца за период с 1991 по 1997 год, из которых следует, что заработная плата истцу начислялась по должности бортпроводника, за все спорные периоды имеется начисление заработной платы за отработанные дни, а также доплата за налет часов (код 18), начиная с июня 1991 года.

Таким образом, после прохождения курсов по должности бортпроводника истец была допущена к выполнению рейсов и получала доплату на налет часов.

После перевода истца в авиакомпанию «Архангельские воздушные линии» она продолжала получать заработную плату по указанной должности и доплату за налет часов.

Архангельский объединенный авиаотряд и авиакомпания Архангельские воздушные линии находились в г. Архангельске.

При таких обстоятельствах, суд приходит к выводу, что оспариваемые истцом периоды работы в должности бортпроводника в Архангельском объединенном авиаотряде и в авиакомпании «Архангельские воздушные линии» подлежат включению в страховой стаж, в стаж работы по п. 1 ч. 1 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях» и в стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера.

Истцом также оспаривается исключение из страхового стажа, стажа с особыми условиям труда и стажа работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, периода курсов с 01.06.1991 по 04.06.1991, а периодов курсов повышения квалификации с 23.05.2007 по 25.05.2007, с 29.10.2007 по 14.11. 2007, с 15.02.2008 по 19.02.2008, с 25.02.2008 по 26.02.2008, с 29.04.2008 по 29.04.2008, с 26.10.2009 по 30.10.2009, с 16.02.2010 по 16.02.2010, с 15.04.2010 по 28.04.2010, с 23.04.2011 по 24.04.2011, с 21.11.2011 по 07.12.2011, с 23.11.2012 по 24.11.2012, с 10.10.2013 по 22.10.2013, с 02.12.2013 по 17.12.2013 из стажа с особыми условиями труда и стажа работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера.

Судом установлено, что период курсов повышения квалификации 1991 года приходится на период работы истца в должности бортпроводника в Архангельском объединенном авиаотряде и в авиакомпании «Архангельские воздушные линии», которые признаны судом подлежащими включению в стаж с особыми условиями труда.

Ответчик не оспаривал, что периоды курсов повышения квалификации с 2007 года по 2013 год приходятся на период работы истца в должности бортпроводника в ЗАО «Аэрофлот – Норд» (ЗАО «Нордавиа – региональные авиалинии»), включенный пенсионным органом в стаж с особыми условиями труда.

Порядок исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение пенсии по старости в соответствии со ст. 30 Федерального закона «О страховых пенсиях» регулируется Правилами исчисления периодов, утвержденными Постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 года №516.

В силу п.4 данных Правил в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Согласно ст.187 Трудового кодекса Российской Федерации в случае направления работодателем работника для повышения квалификации с отрывом от работы за ним сохраняется место работы (должность) и средняя заработная плата.

Таким образом, периоды нахождения на курсах повышения квалификации являются периодами работы с сохранением средней заработной платы, с которой работодатель должен производить отчисление страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

В материалах дела имеются приказы о направлении истца на курсы повышения квалификации с отрывом от производства, с сохранением заработной платы, повышение квалификации истец проходила в связи с особенностями своей трудовой деятельности.

Таким образом, периоды нахождения на курсах повышения квалификации подлежит включению в специальный стаж, дающий право на досрочное пенсионное обеспечение, и стаж работы в местности, приравненной к районам Крайнего Севера.

Представитель ответчика не оспаривал, что при включении спорных периодов в страховой стаж, в стаж работы в по п. 1 ч. 1 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях», в стаж работы в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, размер пенсии увеличится.

Истцом необходимые для оценки спорных периодов документы были представлены в Пенсионный фонд одновременно с документами о назначении пенсии, в связи с чем, перерасчет размера пенсии истца, с учетом подлежащих включению в стаж периодов работы, следует произвести с даты назначения трудовой пенсии по старости - с 31.03.2016.

Согласно ст. 103 ГПК РФ с ответчика подлежит взысканию в доход местного бюджета государственная пошлина в размере 300 рублей.

На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.194-198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

исковые требования ФИО1 к Государственному учреждению – Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в г.Архангельске Архангельской области (межрайонное) о включении в стаж периодов работы, перерасчете размера пенсии удовлетворить.

Обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Архангельске Архангельской области (межрайонное) включить в специальный стаж ФИО1 в соответствии с п. 1 ч.1 ст.30 ФЗ «О страховых пенсиях» и стаж работы в местности, приравненной к районам Крайнего Севера, периоды с 23.05.2007 по 25.05.2007, с 29.10.2007 по 14.11. 2007, с 15.02.2008 по 19.02.2008, с 25.02.2008 по 26.02.2008, с 29.04.2008 по 29.04.2008, с 26.10.2009 по 30.10.2009, с 16.02.2010 по 16.02.2010, с 15.04.2010 по 28.04.2010, с 23.04.2011 по 24.04.2011, с 21.11.2011 по 07.12.2011, с 23.11.2012 по 24.11.2012, с 10.10.2013 по 22.10.2013, с 02.12.2013 по 17.12.2013, в страховой стаж, в специальный стаж в соответствии с п. 1 ч.1 ст.30 ФЗ «О страховых пенсиях» и стаж работы в местности, приравненной к районам Крайнего Севера, периоды с 01.03.1991 по 31.05.1991, с 01.06.1991 по 04.06.1991, с 05.06.1991 по 09.01.1993, с 14.10.1996 по 28.10.1996.

Взыскать с Государственного Учреждения - Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Архангельске Архангельской области (межрайонное) в доход местного бюджета государственную пошлину в размере 300 рублей 00 копеек (Триста рублей 00 копеек).

На решение может быть подана апелляционная жалоба в Архангельский областной суд через Ломоносовский районный суд г. Архангельска в течение месяца со дня принятия решения в окончательной форме.

Председательствующий И.А. Симонова