Гражданский кодекс часть 1

Истец и выступающий от ее имени адвокат ФИО7 просят признать за ФИО4 право на пенсию по старости в связи с повышенной интенсивностью и тяжестью выполняемой работы, обязав ГУ УПФ РФ № по <адрес> и <адрес> принять к зачету в трудовой стаж для исчисления льготной пенсии время обучения в профессиональном училище с 06.07.1983г. по 24.08.1984г. (1 год 18 дней), время работы учеником отварщика с 01.11.1993г. по 26.04.1994г. (5 месяцев 26 дней), время работы учеником аппретирования с 07.05.2002г. по 19.12.2002г. (7 месяцев 13 дней), время дополнительных отпусков и время нахождения на больничном листе в период простоя, указывая на то, что ответчик неправомерно не включил в стаж указанные периоды. Просили назначить пенсию с 18.09.2017г.

Представитель ответчика по доверенности ФИО8 с иском не согласился, указывая на то, что пенсия истцу назначается в связи с тяжелыми условиями труда- работой в должности отбельщика и аппаратчика аппретирования, а училище ею окончено по профессии ткач; время начального профессионального обучения на рабочих местах включается в специальный стаж в тех случаях, когда в Списках указаны производства и работы без перечисления профессий и должностей или предусмотрены работники, выполняющие определенные работы без перечисления их профессий и должностей, профессии же истца поименованы в Списке; в период простоя больничные и отпуска не включаются.

Выслушав объяснения, изучив материалы дела, суд считает, что иск подлежит удовлетворению частично.

Согласно пп.2 п. 1 ст. 30 ФЗ от 28.12.2013г. №400-ФЗ «О страховых пенсиях» страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 следующим лицам:

2) мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 настоящего Федерального закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы мужчинам и за каждые 2 года такой работы женщинам;

Согласно п. 2 ст. 30 ФЗ «О страховых пенсиях» списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Согласно п.1 постановления Правительства РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 665 «О списках работ, производства, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение» установлено, что при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" применяются:

б) при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим на работах с тяжелыми условиями труда:

Список N 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением ФИО2 от ДД.ММ.ГГГГ N 10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение";

Список N 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением ФИО3 от ДД.ММ.ГГГГ N 1173 "Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах", - для учета периодов выполнения соответствующих работ, имевших место до ДД.ММ.ГГГГ;

Согласно данным Спискам предусмотрены профессии: отварщик, отбельщик, аппаратчик аппретирования.

В соответствии с п. 4,5,6 «Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст.ст. 27 и 28 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 516, в стаж работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости (далее именуется - стаж), засчитываются периоды работы, выполняемой постоянно в течение полного рабочего дня, если иное не предусмотрено настоящими Правилами или иными нормативными правовыми актами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, которая выполнялась постоянно в течение полного рабочего дня, засчитываются в стаж в календарном порядке, если иное не предусмотрено настоящими Правилами и иными нормативными правовыми актами.

При этом в стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков.

Периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, которая выполнялась в режиме неполной рабочей недели, но полного рабочего дня в связи с сокращением объемов производства (за исключением работ, дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии с подпунктами 13 и 19 - 21 пункта 1 статьи 27 Федерального закона), а также периоды работ, определяемых Министерством труда и социальной защиты Российской Федерации по согласованию с Пенсионным фондом Российской Федерации или предусмотренных списками, которые по условиям организации труда не могут выполняться постоянно, исчисляются по фактически отработанному времени.

Согласно сведениям трудовой книжки истец с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ обучалась в Озерском ПТУ Озерского хлопчатобумажного комбината «Рабочий»; с ДД.ММ.ГГГГ принята в ткацкое производство № ткачихой 5 разряда; ДД.ММ.ГГГГ уволена по собственному желанию; ДД.ММ.ГГГГ принята в кооператив «Модус» контролером тех. процесса 2 разряда; ДД.ММ.ГГГГ Текстильная фирма «Ока» реорганизована в акционерное общество Текстильная Фирма «Ока», кооператив «Модус» преобразован в фирму «Модус» - отделение АО ТФ «Ока» по производству готовых тканей; ДД.ММ.ГГГГ ученик отварщика; ДД.ММ.ГГГГ отварщик 2 разряда; ДД.ММ.ГГГГ отбельщик 3 разряда; ДД.ММ.ГГГГ акционерное общество Текстильная фирма «Ока» переименовано в Закрытое акционерное общество Текстильная фирма «Ока»; ДД.ММ.ГГГГ фирма «Модус» переименована в отделочную фабрику ЗАО ТФ «Ока»; ДД.ММ.ГГГГ - ученик аппаратчика аппретирования; ДД.ММ.ГГГГ ЗАО ТФ «Ока» преобразовано в ОАО Текстильная фирма «Ока»; ДД.ММ.ГГГГ аппаратчик аппретирования 3 разряда; ДД.ММ.ГГГГ аппаратчик аппретирования 4 разряда; ДД.ММ.ГГГГ уволена по собственному желанию.

В соответствии с п.11 Правил период начального профессионального обучения или переобучения (без отрыва от работы) на рабочих местах в соответствии с ученическим договором включается в периоды работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, в тех случаях, когда в статье 27 Федерального закона или в списках указаны производства или отдельные виды работ без перечисления профессий и должностей работников либо предусмотрены работники, выполняющие определенную работу без указания наименований профессий или должностей.

Согласно п.109 Постановления ФИО3 от 03.08.72г. № «Об утверждении положения о порядке назначения и выплаты государственных пенсий» кроме работы в качестве рабочего и служащего в общий стаж работы засчитывается также:

з) обучение в училищах и школах системы профессионально-технического образования(…школах фабрично-заводского обучения…).

При назначении на льготных условиях пенсий по старости…период, указанный в подпункте з) приравнивается к работе, которая следовала за окончанием этого периода.

Истец после окончания ПТУ работала по профессии «ткач», что указано в трудовой книжке и стороной истца не оспаривалось, а для назначения пенсии учитывается работа по профессии «отбельщика и аппаратчика аппретирования», следовательно период обучения в ПТУ с 06.07.1983г. по 24.08.1984г. (1 год 18 дней) не подлежат зачету для назначения пенсии в связи с тяжелыми условиями труда. В этой части иска надлежит отказать.

Доводы истца и ее представителя в этой части судом отклоняются как противоречащие сведениям трудовой книжки и приведенным нормам права.

Согласно п.8 Постановления Минтруда РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 29 "Об утверждении разъяснения "О порядке применения Списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих в соответствии со статьями 12, 78 и 78.1 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР" право на пенсию по старости в связи с особыми условиями труда и на пенсию за выслугу лет", период начального профессионального обучения на рабочих местах включается в специальный трудовой стаж, дающий право на пенсию в связи с особыми условиями труда, в тех случаях, когда в Списках указаны производства и работы без перечисления профессий и должностей работников или предусмотрены работники (рабочие), выполняющие определенные работы без перечисления их профессий и должностей.

Время начального профессионального обучения на рабочих местах профессиям, которые прямо предусмотрены Списками, в специальный трудовой стаж, дающий право на пенсию в связи с особыми условиями труда, не включается.

Списками предусмотрены профессии: отварщик, отбельщик, аппаратчик аппретирования, следовательно, периоды работы учеником отварщика с 01.11.1993г. по 26.04.1994г. (5 месяцев 26 дней) и учеником аппаратчика аппретирования с 07.05.2002г. по 19.12.2002г. (7 месяцев 13 дней) зачету в трудовой стаж для исчисления льготной пенсии не подлежат. В этой части иска также надлежит отказать.

Доводы стороны истца в этой части судом приняты быть не могут как противоречащие нормам права.

Согласно ч. 1 ст. 11 ФЗ «О страховых пенсиях» в страховой стаж включаются периоды работы и (или) иной деятельности, которые выполнялись на территории Российской Федерации лицами, указанными в части 1 статьи 4 настоящего Федерального закона, при условии, что за эти периоды начислялись и уплачивались страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Согласно ст. 12 ФЗ «О страховых пенсиях» в страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьей 11 настоящего Федерального закона, засчитываются:

2) период получения пособия по обязательному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности; (ч.1)

Периоды, предусмотренные частью 1 настоящей статьи, засчитываются в страховой стаж в том случае, если им предшествовали и (или) за ними следовали периоды работы и (или) иной деятельности (независимо от их продолжительности), указанные в статье 11 настоящего Федерального закона (ч.2).

Согласно ст. 103 Закона РФ от ДД.ММ.ГГГГ N 340-1 (ред. от ДД.ММ.ГГГГ, с изм. от ДД.ММ.ГГГГ) "О государственных пенсиях в Российской Федерации" Среднемесячный заработок за периоды, указанные в статье 102 Закона, подсчитывается путем деления общей суммы заработка за 24 месяца работы (службы) и 60 месяцев работы (службы) соответственно на 24 и 60. Если работа продолжалась менее 24 месяцев, среднемесячный заработок подсчитывается путем деления общей суммы заработка за фактически проработанные месяцы на число этих месяцев. В тех случаях, когда период работы составил менее одного полного календарного месяца, пенсия исчисляется исходя из условного месячного заработка. Он определяется следующим образом: заработок за все проработанное время делится на число проработанных дней и полученная сумма умножается на число рабочих дней в месяце, исчисленное в среднем за год (21,2 - при пятидневной рабочей неделе; 25,4 - при шестидневной рабочей неделе).

Согласно протоколу заседания комиссии по назначению пенсий № от ДД.ММ.ГГГГ льготный стаж, принятый к зачету для назначения досрочной трудовой пенсии истцу составляет 08 лет 04 мес. 28 дн. Не приняты к зачету: с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ – ученик отварщика, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - простой, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - простой, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - простой, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - простой, с ДД.ММ.ГГГГ - ДД.ММ.ГГГГ - простой, с ДД.ММ.ГГГГ - ДД.ММ.ГГГГ - простой, с ДД.ММ.ГГГГ по ДД.ММ.ГГГГ - простой, ДД.ММ.ГГГГ - ДД.ММ.ГГГГ - простой, ДД.ММ.ГГГГ -ДД.ММ.ГГГГ – административные дни, ДД.ММ.ГГГГ – ДД.ММ.ГГГГ – простой, ДД.ММ.ГГГГ – ДД.ММ.ГГГГ – ученик аппаратчика аппретирования ОАО ТФ «Ока», ДД.ММ.ГГГГ – ДД.ММ.ГГГГ – административные дни, ДД.ММ.ГГГГ – ДД.ММ.ГГГГ – простой, оплата очередного и дополнительного отпуска, оплата по больничным листам, ДД.ММ.ГГГГ – ДД.ММ.ГГГГ – административные дни, ДД.ММ.ГГГГ – ДД.ММ.ГГГГ – простой, оплата очередного и дополнительного отпуска, оплата по больничным листам, ДД.ММ.ГГГГ – ДД.ММ.ГГГГ – простой, оплата очередного и дополнительного отпуска, оплата по больничным по больничным листам, ДД.ММ.ГГГГ – ДД.ММ.ГГГГ – простой, оплата очередного и дополнительного отпуска, оплата по больничным листам, ДД.ММ.ГГГГ – ДД.ММ.ГГГГ – простой, оплата очередного и дополнительного отпуска, оплата по больничным листам.

Согласно списка видов начислений и удержаний АО ТФ «Ока» по заработной плате на предприятии приняты следующие: 2 - работа, 19 - простой, 29 – легкий труд, 53 – оплата очередного и дополнительного отпуска, 60 - оплата по больничным листам.

Согласно акту № документальной проверки Индивидуальных сведений застрахованных лиц в системе государственного пенсионного страхования от ДД.ММ.ГГГГФИО4 в 1994 г. отработано: в апреле- 4 дня (с 27.04), май- 110 ч., июнь – полный месяц, июль – 78 ч. работа, 9 ч. оплата очередного и дополнительного отпуска, август – 32 ч. работа, 105 ч. оплата очередного и дополнительного отпуска, сентябрь – 35 ч., октябрь – 143 ч., ноябрь - 154 ч., декабрь – 154 ч. Таким образом, в 1994 г. ФИО4 отработано 5 мес. 24 дн.: 4+110 + 78 + 9 + 32 + 105 + 35 + 143 + 150 + 154 = 820 ч. : 8 = 102,5 : 21,2 = 4,8; 8 х 3 = 24, т.е. по отработанным часам период составит 4 мес. 24 дней + 1 полностью отработанный месяц = 05 м. 24 дн.

Согласно протоколу № от ДД.ММ.ГГГГФИО4 за 1994 г. в льготный стаж включено 5 мес. 14 дн., таким образом, к зачету в льготный стаж подлежит включению дополнительно 10 дн., с 11.10.94г. по 21.10.94г.

В 1995 г. ФИО4 в январе отработан полный месяц, февраль – 139 ч., март – 149 ч., апрель – простой, май – простой, июнь – 92 ч., июль – полный месяц, август – 131 ч. работа, 5 ч. оплата очередного и дополнительного отпуска, сентябрь – полный месяц, октябрь – 93 ч., ноябрь - 112 ч., декабрь – 77 ч. Таким образом, в 1995 г. ФИО4 отработано 7 мес. 21 дн.: 139 + 149 + 92 + 131 + 5 + 93 + 112 + 77 = 798 ч. : 8 = 99,75 : 21,2 = 4,7; 7 х 3 = 21, т.е. по отработанным часам период составит 4 мес. 21 дней + 3 полностью отработанный месяц = 07 м. 21 дн.

Согласно протоколу № от ДД.ММ.ГГГГФИО4 за 1995 г. в льготный стаж включено 6 мес. 20 дн., таким образом, к зачету в льготный стаж подлежит включению дополнительно 1 мес. 01 дн., т.е. с 21.07.95г. по 22.08.95г.

В 1996 г. ФИО4 в январе отработано 112 ч., февраль – 56 ч., 75 ч. оплата по больничным листам, март – 54 ч., 80 ч. оплата по больничным листам, апрель – 81, май – 113 ч., июнь – 71 ч., июль – 61 ч., 99 ч. оплата очередного и дополнительного отпуска, август – полный месяц, сентябрь – 69 ч., октябрь – 88 ч., ноябрь - простой, декабрь – 44 ч. Таким образом, в 1996 г. ФИО4 отработано 6 мес. 27 дн.: 112 + 56 + 75 + 54 + 80 + 81 + 113 + 71 + 61 + 99 + 69 + 88 + 44 = 1 003 ч. : 8 = 125,37 : 21,2 = 5,9; 9 х 3 = 27, т.е. по отработанным часам период составит 5 мес. 27 дней + 1 полностью отработанный месяц = 06 м. 27 дн.

Согласно протоколу № от ДД.ММ.ГГГГФИО4 за 1996 г. в льготный стаж включено 5 мес. 19 дн., таким образом, к зачету в льготный стаж подлежит включению дополнительно 1 мес. 08 дн., т.е. с т.е. с 20.06.96г. по 28.07.96г.

В 1997 г. ФИО4 в январе отработано 38 ч., февраль – 16 ч., март – простой, апрель – 30, май – 57 ч., июнь – 50 ч., июль – 110 ч., август – 52 ч. работа, 61 ч. оплата очередного и дополнительного отпуска, сентябрь – полный месяц, октябрь – 90 ч. работа, 19 ч. оплата очередного и дополнительного отпуска, ноябрь – 110 ч., декабрь – 152 ч. Таким образом, в 1997 г. ФИО4 отработано 5 мес. 18 дн.: 38 + 16 + 30 + 57 + 57 + 50 + 110 + 52 + 61 + 90 + 19 + 110 + 152 = 785 ч. : 8 = 98,13 : 21,2 = 4,6; 6 х 3 = 18, т.е. по отработанным часам период составит 4 мес. 18 дней + 1 полностью отработанный месяц = 05 м. 18 дн.

Согласно протоколу № от ДД.ММ.ГГГГФИО4 за 1997 г. в льготный стаж включено 4 мес. 8 дн., таким образом, к зачету в льготный стаж подлежит включению дополнительно 1 мес. 10 дн., т.е. с 09.05.97г. по 19.06.97г.

В 1998 г. ФИО4 в январе отработано 98 ч., февраль – 144 ч., март – 130 ч., апрель – 130, май – 106 ч., июнь – 42 ч. работа, 113 ч. оплата очередного и дополнительного отпуска, июль – 112 ч. работа, 40 ч. оплата очередного и дополнительного отпуска, август – 116 ч., сентябрь – 44 ч., октябрь – 110 ч., ноябрь – 128 ч., декабрь – 158 ч. Таким образом, в 1998 г. ФИО4 отработано 8 мес. 18 дн.: 98 + 144 + 130 + 130 + 106 + 42 + 113 + 112 + 40 + 116 + 44 + 110 + 128 + 158 = 1 471 ч. : 8 = 183,87 : 21,2 = 8,6; 6 х 3 = 18, т.е. по отработанным часам период составит 8 мес. 18 дней.

Согласно протоколу № от ДД.ММ.ГГГГФИО4 за 1998 г. в льготный стаж включено 6 мес. 3 дн., таким образом, к зачету в льготный стаж подлежит включению дополнительно 2 мес. 15 дн. т.е. с 06.04.98г. по 21.06.98г.

В 1999 г. ФИО4 в январе отработан полный месяц, февраль – полный месяц, март – полный месяц, апрель – полный месяц, май – полный месяц, июнь – полный месяц, июль – полный месяц, август – полный месяц, сентябрь – полный месяц, октябрь – полный месяц, ноябрь – полный месяц, декабрь – полный месяц. Таким образом, в 1998 г. ФИО4 отработано 12 мес.

Согласно протоколу № от ДД.ММ.ГГГГФИО4 за 1999 г. в льготный стаж включено 12 мес., таким образом, льготный стаж зачтен в полном объеме.

В 2000 г. ФИО4 в январе отработан полный месяц за минусом 3 адм. дн., февраль – полный месяц за минусом 2 адм. дн., март – полный месяц, апрель – полный месяц, май – полный месяц, июнь – полный месяц, июль – полный месяц за минусом 3 адм. дн., август – полный месяц за минусом 1 адм. дн., сентябрь – полный месяц, октябрь – полный месяц, ноябрь – полный месяц, декабрь – полный месяц за минусом 3 адм. дн. Таким образом, в 2000 г. ФИО4 отработано 11 мес. 18 дн.: 12 мес. – (3+2+3+1+3) = 11 мес. 18 дн.

Согласно протоколу № от ДД.ММ.ГГГГФИО4 за 2000 г. в льготный стаж включено 11 мес. 19 дн., таким образом, льготный стаж зачтен в полном объеме.

В 2001 г. ФИО4 в январе отработан полный месяц за минусом 5 адм. дн., февраль – полный месяц, март – полный месяц, апрель – 152 ч., май – 86 ч. и больничный 63ч., июнь – декабрь-полные месяцы. Таким образом, в 2001 г. ФИО4 отработано 11 мес. 18 дн.: 152 + 86 +63= 301 ч. : 8 = 37,6 : 21,2 = 1,77; 7,7 х 3 = 23 – 5 адм.дн.=18дн., т.е. по отработанным часам период составит 1 мес. 18 дней + 10 полностью отработанных месяцев = 11 м. 18 дн.

Согласно протоколу № от ДД.ММ.ГГГГФИО4 за 2001 г. льготный стаж полностью учтен.

Отработанный ФИО4 в 2002г. период, указанный в акте документальной проверки полностью соответствует зачтенному периоду по протоколу № от ДД.ММ.ГГГГ.

В 2003 г. ФИО4 в январе отработано 78 ч., 85 ч. оплата по больничным листам, февраль – 122 ч. работа, 38 ч. оплата по больничным листам, март – 103 ч. работа, 55 ч. оплата по больничным листам, апрель – полный месяц за минусом 3 адм. дн., май – полный месяц, июнь – полный месяц, июль – 133 ч. работа, 7 ч. оплата очередного и дополнительного отпуска, август – полный месяц, сентябрь – 51 ч., 21 ч. оплата очередного и дополнительного отпуска, октябрь – полный месяц за минусом 6 адм. дн., ноябрь – полный месяц за минусом 4 адм. дн., декабрь – 38 ч. работа, 130 ч. оплата по больничным листам. Таким образом, в 2003 г. ФИО4 отработано 10 мес. 17 дн.: 78 + 85 + 122 + 38 + 103 + 55 + 133 + 7 + 51 + 21 + 38 + 130 = 861 ч. : 8 = 107,62 : 21,2 = 5, т.е. по отработанным часам период составит 5 мес. + 6 полностью отработанных месяцев – 13 адм. дн. = 10 м. 17 дн.

Согласно протоколу № от ДД.ММ.ГГГГФИО4 за 2003 г. в льготный стаж включено 7 мес. 22 дн., таким образом, к зачету в льготный стаж подлежит включению дополнительно 2 мес. 25 дн., т.е. с 23.08.03г. по 18.10.03г.

В 2004 г. ФИО4 в январе отработано 105 ч., 8 ч. оплата по больничным листам, февраль – 153 ч. оплата по больничным листам, март – 7 ч., апрель – 135 ч. работа, 24 ч. оплата по больничным листам, май – 117 ч. работа, 39 ч. оплата по больничным листам, июнь – 98 ч. работа, 59 ч. оплата очередного и дополнительного отпуска, июль – 72 ч. работа, 128 ч. оплата очередного и дополнительного отпуска, август – полный месяц, сентябрь – 166 ч., октябрь – 121 ч., ноябрь – полный месяц, декабрь – полный месяц. Таким образом, в 2004 г. ФИО4 отработано 10 мес. 06 дн.: 105 + 8 + 153 + 7 + 135 + 24 + 117 + 39 + 98 + 59 + 72 + 128 + 166 + 121 = 1 232 ч. : 8 = 154 : 21,2 = 7,2; 2 х 3 = 6, т.е. по отработанным часам период составит 7 мес. 6 дн. + 3 полностью отработанных месяцев = 10 м. 06 дн.

Согласно протоколу № от ДД.ММ.ГГГГФИО4 за 2004 г. в льготный стаж включено 7 мес. 22 дн., таким образом, к зачету в льготный стаж подлежит включению дополнительно 2 мес. 14 дн., т.е. с 23.08.04г. по 07.10.04г.

В 2005 г. ФИО4 в январе отработано 107 ч., февраль – полный месяц, март – полный месяц, апрель – 8 ч. работа, 61 ч. оплата по больничным листам, май – 52 ч. работа, июнь – 88 ч. работа, 70 ч. оплата очередного и дополнительного отпуска, июль – полный месяц, август – 139 ч. работа, 7 ч. оплата очередного и дополнительного отпуска, сентябрь – полный месяц, октябрь – полный месяц, ноябрь – 102 ч. работа, 46 ч. оплата по больничным листам, декабрь – полный месяц. Таким образом, в 2005 г. ФИО4 отработано 10 месяцев: 107 + 8 + 61 + 52 + 88 + 70 + 139 + 7 + 102 + 46 = 680 ч. : 8 = 85 : 21,2 = 4, т.е. по отработанным часам период составит 4 мес. + 6 полностью отработанных месяцев – 10 мес.

Согласно протоколу № от ДД.ММ.ГГГГФИО4 за 2005 г. в льготный стаж включено 8 мес. 13 дн., таким образом, к зачету в льготный стаж подлежит включению дополнительно 1 мес. 17 дн., т.е. с 14.09.05г. по 01.11.05г.

В 2006 г. ФИО4 в январе отработан полный месяц, февраль – 138 ч., март – 148 ч., апрель – 124 ч., май – 34 ч. работа, 8 ч. оплата очередного и дополнительного отпуска, июнь – 143 ч. оплата очередного и дополнительного отпуска, июль – 66 ч., август – 96 ч., сентябрь – 84 ч., октябрь – 64 ч., ноябрь – 137 ч., декабрь – 146 ч. Таким образом, в 2006 г. ФИО4 отработано 8 мес.: 138 + 148 + 124 + 34 + 8 + 143 + 66 + 96 + 84 + 64 + 137 + 146 = 1188 ч. : 8 = 148,5 : 21,2 = 7, т.е. по отработанным часам период составит 7 мес. + 1 полностью отработанный месяц = 8 м.

Согласно протоколу № от ДД.ММ.ГГГГФИО4 за 2006 г. в льготный стаж включено 7 мес. 02 дн., таким образом, к зачету в льготный стаж подлежит включению дополнительно 28 дн., т.е. с 03.08.06г. по 01.09.06г.

В 2007 г. ФИО4 в январе отработан полный месяц, февраль – 103 ч., март – 79 ч., апрель – простой, май – 152 ч. оплата очередного и дополнительного отпуска, июнь – простой, июль – простой. Таким образом, в 2007 г. ФИО4 отработано 2 мес. 27 дн.: 103 + 79 + 152 = 334 ч. : 8 = 41,75 : 21,2 = 1,9; 9 х 3 = 27, т.е. по отработанным часам период составит 1 мес. 27 дн. + 1 полностью отработанный месяц = 2 мес. 27 дн.

Согласно протоколу № от ДД.ММ.ГГГГФИО4 за 2004 г. в льготный стаж включено 2 мес. 01 дн., таким образом, к зачету в льготный стаж подлежит включению дополнительно 26 дн., т.е. с 02.03.07г. по 28.03.07г.

Таким образом, в стаж для назначения пенсии дополнительно подлежат зачету: за 1994 г. – 10 дн., 1995 г. – 1 мес. 01 дн., 1996 г. – 1 мес. 08 дн., 1997 г. – 1 мес. 10 дн., 1998 г. – 2 мес. 15 дн., 2003 г. – 2 мес. 25 дн., 2004 г. – 2 мес. 14 дн., 2005 г. – 1 мес. 17 дн., 2006 г. – 28 дн., 2007 г. – 26 дн., что составит 1 год 03 мес. 04 дня. Данные периоды подлежат зачету, в остальной части включения спорных периодов надлежит отказать.

Доводы истца и ее представителя в той части, в которой отказано, судом отклоняются как не соответствующие нормам права – п. 6 «Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со ст.ст. 27 и 28 ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ», утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 516, согласно которому периоды работы, которая выполнялась в режиме неполной рабочей недели, но полного рабочего дня в связи с сокращением объемов производства исчисляются по фактически отработанному времени.

Доводы представителя ответчика в части принятия к зачету спорных периодов суд считает несостоятельными, поскольку они противоречат нормам права- п.5 «Правил…, утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от ДД.ММ.ГГГГ N 516, согласно которому в стаж включаются периоды получения пособия по государственному социальному страхованию в период временной нетрудоспособности, а также периоды ежегодных основного и дополнительных оплачиваемых отпусков, собранным по делу доказательствам, которые имеются и в материалах пенсионного дела, и математическому подсчету.

Поскольку истцу принят к зачету льготный стаж 08 лет 04 мес. 28 дн., с учетом подлежащего судом зачету стажа 1 год 3 мес. 04 дня, льготный стаж составит 09 лет 08 мес.02 дня, при необходимом 10 лет, следовательно, в удовлетворении иска о назначении пенсии с 18.09.17г. надлежит отказать.

С учетом положений п.п.2 п.1 ст.30 ФЗ «О страховых пенсиях» пенсия может быть назначена со снижением возраста на один год за каждые 2 года работы с тяжелыми условиями труда, т.е. на 4 года. Пенсия подлежит назначению в 51 год.

Доводы стороны истца в этой части несостоятельны как противоречащие нормам права.

Руководствуясь ст.ст. 194 -198 ГПК РФ, суд

РЕШИЛ:

Иск ФИО5 к ГУ – УПФР № по <адрес> и <адрес> удовлетворить частично.

Включить ФИО4 в специальный стаж периоды:

за 1994 г. – 10 дн. с 11.10.94г. по 21.10.94г., 1995 г. – 1 мес. 01 дн. с 21.07.95г. по 22.08.95г., 1996 г. – 1 мес. 08 дн. с 20.06.96г. по 28.07.96г., 1997 г. – 1 мес. 10 дн. с 09.05.97г. по 19.06.97г., 1998 г. – 2 мес. 15 дн. 06.04.98г. по 21.06.98г., 2003 г. – 2 мес. 25 дн. с 23.08.03г. по 18.10.03г., 2004 г. – 2 мес. 14 дн. с 23.08.04г. по 07.10.04г., 2005 г. – 1 мес. 17 дн. с 14.09.05г. по 01.11.05г., 2006 г. – 28 дн. с 03.08.06г. по 01.09.06г., 2007 г. – 26 дн. с 02.03.07г. по 28.03.07г. в должности отварщика, отбельщика, аппаратчика аппретирования а АО (ЗАО,ОАО) ТФ «Ока», что составит 1 год 03 мес. 04 дня., в остальной части иска отказать.

Решение может быть обжаловано в Мособлсуд через Озёрский городской суд в 1 месяц.

Судья Силиванова Г. М.

Мотивированное решение составлено 07.05.18г.